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文檔簡介
2023崗位個人述職報告模板5篇2023崗位個人述職報告模板5篇
大家了解嗎?述職報告主要作用是使上級或人事部門和群眾細致地了解和評定個人和集體的政績、猜測其進展?jié)摿?,促使其忠于職守、更好地完成工作任?wù)。下面是我給大家?guī)淼?023崗位個人述職報告5篇,盼望大家喜愛!
2023崗位個人述職報告篇1
敬重的領(lǐng)導(dǎo):
時間荏苒,回溯過往的一年,感受頗深。又是繁忙而收獲的一年,財務(wù)部在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指引下,仔細貫徹落實了公司的各項政策方針,在各職能部分的大力幫助下,牢牢圍繞公司整體部署和工作重點,正確處理各種財務(wù)核算業(yè)務(wù),仔細進行財務(wù)監(jiān)視,充分完成了公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)?,F(xiàn)我將這一年的工作匯報如下:
一、德:具備良好的政治素養(yǎng)和道德品質(zhì)
嚴以律己,正直真誠,樂觀樂觀,待人熱忱,友愛同事,團結(jié)集體。
二、能:具備良好的崗位技能和職業(yè)素養(yǎng)
財務(wù)部的工作如百年樹木年輪,一圈環(huán)繞一圈,循環(huán)并擴大,厚實而累積。一個月工作的結(jié)束,意味著下一個月工作的重新開頭。我喜愛我的工作,雖然繁雜、瑣碎,但是做為企業(yè)正常運轉(zhuǎn)的命脈,我深刻明白身為財務(wù)部一員,自己崗位的價值。我喜愛本職工作,愛崗敬業(yè),廉潔奉公,恪盡職守,辦理睬計業(yè)務(wù)時遵循實事求是、客觀公正原則;嚴格執(zhí)行會計制度和會計法規(guī),樂觀的完成了上級交給的各項財務(wù)任務(wù)。
三、勤:系統(tǒng)的文化學(xué)問和良好的專業(yè)力量
加強自身學(xué)習(xí),明確崗位職責(zé),不斷提高自身綜合素養(yǎng)。堅持參與公司組織的學(xué)習(xí),樂觀向同行前輩和同事學(xué)習(xí),加強自己的業(yè)務(wù)水平和治理力量。
四、得
1、切實加強財務(wù)核算。嚴格執(zhí)行企業(yè)會計制度,遵從公司領(lǐng)導(dǎo)指示規(guī)范財務(wù)治理、優(yōu)化財務(wù)審核程序、提升財務(wù)服務(wù)質(zhì)量和發(fā)揮職能部分,更好地參加企業(yè)治理的要求,經(jīng)過高效的制度組織,分清工作的輕重緩急,妥當處理好各項工作。
2、我懂得了“取人之長、補己之短”,在處理某些問題時,我開頭從多個角度去考慮,學(xué)會了換位思索,更多的站在別人的角度去看待自己處理問題的方式方法。
企業(yè)的最終目標是體現(xiàn)在效益上。我司作為現(xiàn)代企業(yè),財務(wù)中心必定成為企業(yè)治理的核心部分,發(fā)揮財務(wù)板塊的重要作用,為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)供應(yīng)準時的、真實的財務(wù)信息,為其良好決策作好保障。新的一年,新的機遇,新的挑戰(zhàn),我信任競爭更加激烈的一年,機遇和挑戰(zhàn)共存將進一步激發(fā)我的斗志和工作熱忱。
今后,我將工作基點放在服務(wù)、規(guī)范、創(chuàng)新上,糊涂地熟悉到只有搞好服務(wù)才能做好工作,只有堅持規(guī)范才能削減風(fēng)險,只有推動創(chuàng)新才能有所作為;確立以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為先,以制度建設(shè)為本的工作理念;立足于做好常規(guī)工作,著眼于推動重點工作。
此致
敬禮!
2023崗位個人述職報告篇2
敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
大家好!
我叫_,是_的一名銷售主管,在繁忙的工作中不知不覺迎來了新的20__年,回顧這一年的工作歷程,首先要感謝帶領(lǐng)我們不斷前進,兢兢業(yè)業(yè)的經(jīng)理,感謝團隊上進,精誠合作的同事,更要感謝光臨我們店的新老客戶,正是由于他們的關(guān)心鼓舞,認可信任才能使我們更好的工作,同時我們也有必要談?wù)勪N售工作中的不足之處:
1.學(xué)習(xí)不樂觀,導(dǎo)致專業(yè)學(xué)問水平欠缺,每次聽著促銷員介紹手機都覺得自己無話可說,同時也有被促銷員專業(yè)述語打動,有購買的欲望,顧客也是一樣的。
2.工作職責(zé)做不到位,手機是珍貴物品,我們要準時擦試,檢查輕拿輕放,為什么顧客不要柜臺上的機器,就是看上去不像新的,所以要準時整理擺放。
3.對顧客缺乏急躁,尤其是售后問題,有一次,一位老大爺來調(diào)試_器,當時我正在做別的工作票,就對他說:上二樓,他說腿疼上不去,我只管忙我自己的,沒有理他,他就去找別人調(diào)試,調(diào)好了,他臨走時,特地對我說了一句,我這個人不好,他說完之后意識到了自己的不對,好在顧客對我們店的評價不錯,要不我們又流失掉客源了,所以解決售后問題更要有急躁。
4.主管職責(zé)不到位,沒有發(fā)揮團隊精神,對待同事關(guān)懷不夠,沒有準時溝通,要求別人做到的,自己卻不想做,對待新同事,往往是他們給我們拿機器,而我們關(guān)心他們那機器或者關(guān)心他們成交的很少,盼望得到他們的諒解。
銷售是一項特別具有挑戰(zhàn)性的工作,奮斗了一年,勝利也好,失敗也好,好好總結(jié)閱歷,吸取教訓(xùn),在以后的工作中,引以為鑒就是進步新的一年,意味著新的起點,新的機遇,新的挑戰(zhàn),作為銷售人員的,我們必需嚴格要求自己:
1.空懷心態(tài),從最簡潔的事情做起,認仔細真地對待自己的工作以及領(lǐng)導(dǎo),支持的任何一項工作,無任何借口。
2.學(xué)習(xí),閱讀一些樂觀向上的書籍,豐富自己的思想,提高素養(yǎng),同時的學(xué)習(xí)討論機型,削減庫存的同時,增加我們的利潤。
3.回訪老客戶,好幾次聽著客戶說由于打電話回訪,就又來買手機了,心里很興奮,
4.盡自己努力,去關(guān)心任何人,無論是客戶還是同事,讓客戶體感覺到我們的熱忱,讓同事感受到我們這個大家庭的暖和。
20__年是有意義,有價值,有收獲的,我們_在新的一年中,將會有新的突破,新的氣象,能夠在日益激烈的市場競爭中,占有一席之地,同仁們,我們的_奮斗吧!
2023崗位個人述職報告篇3
敬重的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
時間如水、歲月如梭,一晃間一年已經(jīng)過去了,回顧當時在商會應(yīng)聘物業(yè)管理公司客服崗位的事就像剛發(fā)生一樣,我要對來到x公司做一份物業(yè)客服個人工作總結(jié)。如今的我已從懵懂的新人轉(zhuǎn)變成了肩負工作職責(zé)的客服員工,對客服工作也越來越熟識。這是短暫而又漫長的一年,短暫的是時間消逝飛速,漫長的是成為一名優(yōu)秀的客服人員,道路還很漫長。以下是我的工作述職:
做一名合格、稱職的客服人員,需具備相關(guān)專業(yè)學(xué)問,把握必需的工作技巧,并要有高度的自覺性和工作職責(zé)心。當然,這一點我是在工作中經(jīng)受了各種挑戰(zhàn)與磨礪后,才深刻體會到。
一、我學(xué)到了哪些
1.拓展了才能。每當我把每一項工作都仔細努力的完成時,都是對我的支持與確定。毛織交易會期間,我們客服部在這四五天加班,把自我的分內(nèi)事做好,體現(xiàn)我們客服中心的團結(jié)精神,體現(xiàn)大家對工作都布滿了活力,這時的累也就不算什么了。
2.提升了自身的心理素養(yǎng),磨礪了我的性格。對于剛接觸物業(yè)管理、閱歷不豐富的人而言,工作中難免會遇到各種各樣的阻礙和困難,但在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫忙下,勇于應(yīng)對,敢于挑戰(zhàn),性格也進一步沉淀下來。職業(yè)精神就是當你在工作崗位時,無論多辛苦,都應(yīng)把工作做到位,盡到自我的工作職責(zé)。微笑服務(wù)就是當你應(yīng)對客戶時,無論苦惱與否,興奮與否,都要以工作為重,始終堅持微笑,由于你代表更是公司的形象。我覺得在客戶面前要堅持好的精神面貌和工作狀態(tài),作為一名客服員要把職業(yè)精神和微笑服務(wù)放在第一。
3.細節(jié)的重要性。在毛織貿(mào)易中心那里我深刻體會到細節(jié)疏忽不得,馬虎不得。不論是批閱公文時的每一行文字,每一個標點,還是領(lǐng)導(dǎo)強調(diào)的服務(wù)做細化,衛(wèi)生無死角等,都使我深刻的熟悉到,僅有深化細節(jié),才能從中獲得回報。不因細節(jié)因其小,而輕視、忽視。
二、我這一年來的主要工作資料
1.首先就是熟識各方面信息,包括裝修單位、業(yè)主、施工單位等信息,在做好記錄的同時通知相關(guān)部門和人員進行處理,完成后進行回訪。
2.商戶資料、檔案、鑰匙的歸檔及客戶裝修手續(xù)和證件的辦理以。
3.公司單發(fā)函,整頓通道亂擺亂放通知單,物品放行條﹑大型裝修資料、小型工程單﹑溫馨提示﹑修理單等等怎樣運用都要熟識。
對于明年,我要努力改正過去一年里工作中的缺點,不斷提升:
1.多與領(lǐng)導(dǎo)、同事們溝通學(xué)習(xí),取長補短,提升自我各方面能;
2.提高對工作急躁度,更加注意細節(jié),進一步改善自我的性格,加強工作職責(zé)心和培育工作進取性;
3.拓展各項工作技能;
4.加強學(xué)習(xí)物業(yè)管理的基本學(xué)問,完善客服接待流程及禮儀,提高客戶服務(wù)技巧與心理。
2023崗位個人述職報告篇4
敬重的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
一年來,我在院領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在同志們的熱心關(guān)心下,在自己的不懈努力下,在思想上、業(yè)務(wù)水平上都有了很大的提高。我以"聽從領(lǐng)導(dǎo),扎實工作,仔細學(xué)習(xí),團結(jié)同志"為標準,始終嚴格要求自己,較好地完成了各項工作、學(xué)習(xí)任務(wù),并取得了肯定的成果,全面履行了醫(yī)生的崗位職責(zé)。以下是我的工作述職:
這一年來,我遵守勞動紀律、按時上下班、不任憑脫離崗位,以保證患者準時得到診治。我遵守醫(yī)務(wù)室制定的工作制度,按醫(yī)院和醫(yī)務(wù)室的基本要求完成工作任務(wù)。堅持正常門診,對病員進行仔細的檢查、診斷和治療。嚴格按藥性和劑量使用藥品,遵守有關(guān)醫(yī)療規(guī)程,給病人開寫處方,書寫門診病歷記錄。隨時聽取門診病員的看法,做好病員的思想工作。
本人能夠仔細并負責(zé)地做好醫(yī)療工作,在工作中,深切的熟悉到一個合格的基層衛(wèi)生院醫(yī)生應(yīng)具備的素養(yǎng)和條件。努力提高自身的業(yè)務(wù)水平,不斷加強業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)。為了使自己的業(yè)務(wù)水準能得到全面的提高,我于20__年參與全國執(zhí)業(yè)醫(yī)師考試并取得了執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格,于20__年x月至__月在縣中醫(yī)院內(nèi)兒科進修,期間也曾在會寧縣衛(wèi)校進行了為期七天的"西學(xué)中,中學(xué)經(jīng)典"的培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí)從而極大地開闊了視野,很好地擴大了學(xué)問面。并且常常通過網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)始終堅持用新的理論技術(shù)指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,能嫻熟把握基層衛(wèi)生院的常見病、多發(fā)病診治技術(shù),能嫻熟診斷處理一些常見病、多發(fā)病。工作中嚴格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程,一絲不茍接待并仔細負責(zé)地處理每一位病人,在程度上避開了誤診誤治。參與工作一年以來,本人認仔細真工作,踏踏實實做事,很少發(fā)生一起差錯事故,也從未同病人發(fā)生一起糾紛。
一年來,在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同道們的支持下,無論是思想方面,還是業(yè)務(wù)方面,都取得了肯定成果,并得到上級領(lǐng)導(dǎo)和廣闊村民的全都好評。但與自己的目標還有差距,自己尚須進一步加強理論學(xué)習(xí),并堅持理論聯(lián)系實際并為實際服務(wù)的原則,學(xué)以致用,用有所成。在今后工作中,我仍將一如既往的對待工作仔細負責(zé);對待學(xué)習(xí)一絲不茍;對待患者熱忱周到,盡自己努力,更加扎實地做一名合格的醫(yī)生。
2023崗位個人述職報告篇5
敬重的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
今年,在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確指引下,我始終恪盡職守、團結(jié)同事,堅決聽從各項管理方針、政策,想方設(shè)法推動工作進步。以下是本人的述職報告:
一、仔細落實生產(chǎn)指導(dǎo)方案,穩(wěn)步提升產(chǎn)量
在生產(chǎn)管理中,我始終根據(jù)“聽從領(lǐng)導(dǎo)、幫助主任、緊跟方案、做實基礎(chǔ)、提高產(chǎn)量”的原則來推動工作。在每一項生產(chǎn)支配中,我都會嚴格根據(jù)廠部月方案以及車間周方案的支配來指導(dǎo)車間的生產(chǎn)工作;同時,依據(jù)狀況的變化而準時合理的調(diào)整生產(chǎn)工作。通過集體的努力,車間的產(chǎn)量穩(wěn)步提升。自從專項管理__以來,我連續(xù)發(fā)揮以前的勝利閱歷,揚長避短,始終致力于提高__的產(chǎn)量和進度。面對__這個新的工程項目,雖讓過程很曲折,但是,我們始終在前進。
二、以人為本,狠抓落實安全生產(chǎn)管理
建立安全管理考核長效機制。為切實推動安全管理工作進步,我們在車間建立了安全績效考核,通過考核,明確班組職責(zé),提高班組安全管理的主動性;劃分區(qū)域,明確責(zé)任范圍。我們對于一些交叉的作業(yè)工位進行劃分,明確班組之間的管轄范圍,避開了安全管理的死角;推動形成隱患整改過程跟蹤的工作機制。為提高隱患整改的執(zhí)行力度,準時排解各種安全隱患,車間在安全整改中,由車間主任不定期跟蹤檢查,同時,鼓舞班組或其他職能部門進行投訴監(jiān)督。這樣一來,快速形成了全車間各班組齊抓共管的局面。
有針對性的開展專項整治行動。我依據(jù)車間的實際狀況,對生產(chǎn)中的安全隱患實行專項治理活動,例如:“三違行為”、勞保佩戴、起重的吊具選用、板材堆放、余料管理等。在過程中,我主要通過現(xiàn)場指導(dǎo)、會議、早班會以及借助安全部等方式來開展工作;推動車間安全文化建設(shè)。通過會議、學(xué)習(xí)、標語、宣講等方式,在車間形成安全生產(chǎn)文化氛圍,提高員工安全意識;參加安全責(zé)任狀的簽署。作為車間管理人員,我深知自己在安全管理中的重大責(zé)任。為此,樂觀響應(yīng)廠部號召,簽訂安全責(zé)任狀。
三、內(nèi)修質(zhì)量,外樹形象,力推質(zhì)量提升
建立健全質(zhì)量考核責(zé)任體系。為進一步明確質(zhì)量管理的權(quán)責(zé)利關(guān)系,我們在車間建立質(zhì)量績效考核并同步建立質(zhì)量投訴制度。通過考核,明確班組以及操作人員的責(zé)任,更為重要的是建立了一種無形的質(zhì)量文化,將“優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品”的理念深深的根植于職工心中;充分利用互檢員并對接好質(zhì)量部,共同提高構(gòu)架質(zhì)量。在工序流轉(zhuǎn)中,我力推半成品報檢,同時,常常與質(zhì)量部的溝通,準時把握構(gòu)件質(zhì)量狀況,發(fā)覺問題,馬上整改;不斷加強自學(xué),不定期不定時進行抽查。為了對質(zhì)量工作有更好的把握,我在空余時間盡可能的學(xué)習(xí)質(zhì)量
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