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文檔簡介
書政府工作失誤檢討書尊敬的市委、政府領導:我年上班,年入黨,先后在銀行、財政、國資等部門工作。去年月受領導和同志們的信任,被組織提拔重用,現(xiàn)擔任市社保局局長一職。履職x個月過去了,因涉及過去在國資委擔任中層干部,同時兼任國資委直屬投資公司的董事長、總經(jīng)理期間,公司拍賣資產(chǎn)業(yè)務交由拍賣公司,導致拍賣價款劃轉(zhuǎn)結算不及時,有人向市紀委和市組織部匿名舉報我涉嫌與拍賣機構權錢交易,經(jīng)過審計部門審計,并無個人違紀行為,但通過這件事,我主動/6
向組織上作出如下思想?yún)R報,想以此為鑒,舉一反三,以清醒自己,促進工作。投資公司于年月經(jīng)市政府批準成立,在市工商局登記注冊,由市財政局直接管理年x月根據(jù)市政府決定移交市國資委直接管理,公司僅僅對外為獨立法人,對內(nèi)納入市國資委統(tǒng)一管理,一切重大事項由市國資委領導決策,接受市紀委、市財政局、市審計局等相關部門監(jiān)督。經(jīng)市委、市政府領導同意,當時由我兼任該公司董事長、總經(jīng)理,聘用專職副總經(jīng)理x人,內(nèi)設綜合部、財務部、融資部、維護部。x年以來為機關事業(yè)科科長兼投資公司總經(jīng)理,主要傾力于政府融資和債務談判,幾年來,我以公司為平臺,融取資金近x億元;與資產(chǎn)管理公司艱辛談判,為化減歷史債務近億元。年x月服從組織排下派到辦事處掛職x年科室日常事務由科室同志具體負責,大的事情有分管領導和主要領導把關。在拍賣資產(chǎn)業(yè)務過程中,經(jīng)國資委/6
領導集體商定,實行委托拍賣。按以下程序?qū)嵤阂皇峭ㄟ^評估初步確定該資產(chǎn)市場價值的參考價;二是與拍賣機構簽定委托拍賣協(xié)議書律約定委托方不給拍賣機構傭金三是拍賣機構發(fā)布拍賣公告;是國資委主要領導管領導、紀檢組領導及相關人員集體研究拍賣保留價;是派人攜帶保留價密封函參加拍賣現(xiàn)場會并負責監(jiān)督;六是相關工作人員負責將資產(chǎn)評估報告、拍賣公告、保留價函、拍賣成交確認書等資料整理歸檔七是相關工作人員負責跟蹤資產(chǎn)過戶、資金收支等后續(xù)工作。實際工作過程中,因公司不具備真正的獨立法人資格,具體事項不是我做主。因此,后來經(jīng)審計部門集中,所有款項全面收回,未造成損失。盡管如此,有人舉報,說明群眾在監(jiān)督,監(jiān)督并不是壞事,這讓我吃了一劑“醒”——無論職務大小,黨員的地位是平等的,既要監(jiān)督他人,又要接受他人的監(jiān)督,人人監(jiān)督,人人受監(jiān)督。從而更加讓我/6
自重、自警、自盛自勵,提高監(jiān)督的自覺性。勞動部門盡管職能不同于過去的國資委及下屬投資公司,但社會保險事業(yè)工作局牽涉到社會方方面面,它涉及到國家和盛市有關養(yǎng)老、工傷、生育、醫(yī)療社會保險的方針、政策的落實和社會保險基金管理、運行的基本政策和標準的貫徹執(zhí)行全市養(yǎng)老保險覆蓋多萬人,年基金收入多個億,面更廣了,事更多了,權利更大了,責任也更大了。作為社?!耙话选保訌娮陨韺W習,因此,從現(xiàn)在起,我正式向組織提出我個人今后工作三大奮斗目標:一是帶好隊伍;是管好財務;三是抓好業(yè)務。一是帶好隊伍,在當前社會保險制度面臨改革、任務重、壓力大的情況下,一定要從班子成員做起,充分發(fā)揮每一個人的才能和積極性,內(nèi)強素質(zhì)、外塑形象,樹立從我做起,向我看齊,對我監(jiān)督”思想局現(xiàn)有職工人正兩副,/6
上任后,我便提出要建設政治素質(zhì)好、團結協(xié)作好作風形象好領導班子和和-機關的目標并身體力行以身示范。護士工作失誤檢討書尊敬的醫(yī)院領導:我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書,我為一名護士,為自己的失誤操作行為給病人帶來了痛苦,感到了深深地愧疚和不安,在此,我向醫(yī)院各位領導做出深刻檢討。通過這起事故,我感到自己責任心不強,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風渙散的必然結果。自己身為在崗人員,應該嚴以律已,對自己嚴格要求!然而自己卻不能好好的約束自己,由于自己的失職,給醫(yī)院帶來了嚴重的安全隱患,如果發(fā)生事故,后果不堪設想這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作更加做好更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,/6
混日子的應付思想。現(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起醫(yī)院領導對我的信任,愧對護士長的關心。同時,要誠心的謝謝領導,如果不是領導及時發(fā)現(xiàn)并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此
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