醫(yī)院護士節(jié)活動創(chuàng)意方案7篇模板-1

醫(yī)院護士節(jié)活動創(chuàng)意方案7篇模板

醫(yī)院護士節(jié)活動創(chuàng)意方案（篇1）

為了紀念“5.12”國際護士節(jié)，弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質。為了激發(fā)我院全體員工全心全意為病人服務的工作熱忱，不斷增加“以人為本，優(yōu)質服務”的理念。我們在院內舉辦首屆護理技能操作競賽、“天使之美”文藝活動。詳細內容支配如下：

一、活動的目的

弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質。不斷增加我院護理人員“以人為本，微笑服務，愛崗敬業(yè)，勇于奉獻”的理念，促進護理工作全面、協(xié)調、持續(xù)進展。

二、活動的主題

創(chuàng)一流服務，樹中大品牌

三、活動籌劃小組：醫(yī)護部

四、活動內容

1、護理技術操作競賽。

2、紀念5.12國際護士節(jié)暨“天使之美”文藝活動。

3、全體護士會餐。

五、時間支配

1、5月8日護理操作競賽結束。

2、5月9日“天使之美”文藝演出。

3、5月10日會餐。

六、活動詳細支配

護理技能操作競賽

1、主題：揚南丁格爾精神，展護士精湛技術

2、地點：五樓大會議室

3、時間：201X年5月8日

4、競賽內容：①靜脈輸液②無菌操作③鋪備用床④吸氧

5、參賽對象：全體護理人員

6、參賽方式：

以8人團隊形式競賽，每項競賽各科室派出兩名護士參賽7、競賽規(guī)章

①競賽評定標準依據(jù)下發(fā)的《護理操作評分標準》為準。

②參賽選手的成果由評委現(xiàn)場評定。

③每位參賽者必需在規(guī)定時間內按要求完成競賽內容。

④參賽選手的現(xiàn)場實際操作可自行選擇合(模擬患者)協(xié)作操作。

8、競賽活動流程

①競賽活動流程：

開幕式→操作競賽(第一輪鋪床、其次輪靜脈輸液、第三輪吸氧、第四輪無菌技術)→禮儀表演→頒獎及閉幕式

②競賽操作流程：

選手按時進入競賽地點→按規(guī)定時間進行操作技能考試(要求邊操作邊表述)→評委現(xiàn)場打分(分數(shù)匯總)→評委確認簽名。

9、參賽留意事項

①參賽選手需按規(guī)范著裝。

②操作技能競賽以現(xiàn)場實際計時的操作方式進行，要求在指定時間內完成。

③參賽用物由醫(yī)護部統(tǒng)一供應，選手不行自帶操作物品。

④參與競賽的選手需自行選擇協(xié)作者(模擬患者)，協(xié)作者需嚴格執(zhí)行考場規(guī)章，不得有示意、說話和提示等舉動。

⑤競賽過程中選手留意愛護自己及合的安全。

10、獎項設置：每項競賽設

一等獎：1名肯定物質嘉獎

二等獎：2名肯定物質嘉獎

優(yōu)秀獎：5名肯定物質嘉獎

11、競賽組織：

為確愛護理技能操作競賽的質量，遵循公開、公正、公正的原則，設立裁判組、計分組、禮儀組、現(xiàn)場組

12、賽前預備：

(1)場地預備(橫幅)，音響設備及各項競賽專業(yè)器材

(2)購買獎品

(4)主持人2名。

“天使之美”文藝活動

1、地點：五樓大會議室

2、時間：201X年5月10日

3、活動預備：

(1)場地裝飾(橫幅)、音響設備、幻燈片放映

(2)選擇主持人2名。

十、經(jīng)費預算：

1、擬設獎金額：一等獎：100元4人合計400元優(yōu)秀獎：50元12人合計600元

2、參賽病人：30元/人，共8人，合計240元

3、全院護士節(jié)日禮品：30元/人，共46人，合計1380元

4、禮儀組紀念品：30元/人，共8人，合計240元

5、集體會餐：600元/桌，共5桌，合計3000元

共計：5860元

醫(yī)院護士節(jié)活動創(chuàng)意方案（篇2）

一、指導思想

以深化貫徹落實《__年公立醫(yī)院改革試點工作支配》關于“推廣優(yōu)質護理服務”的部署和全國護理工作會議精神，結合全省衛(wèi)生系統(tǒng)爭先創(chuàng)優(yōu)活動和“三好一滿足”活動，深化以病人為中心，用護理服務理念，進一步規(guī)范臨床護理工作，切實加強臨床護理，為人民群眾供應安全、優(yōu)質、滿足的護理服務。

二、活動目標

增加服務意識，親密護患關系，努力實現(xiàn)護患關系零距離、護理質量零差錯、護理技術零缺陷、護理服務零投訴的工作目標，打造護理優(yōu)質服務品牌，真正實現(xiàn)“患者滿足、社會滿足、zf滿足”。

三、活動主題

1、愛心如海，護理無限。

2、詮釋護士職業(yè)內涵，展現(xiàn)護士亮麗風采。

四、活動內容

㈠評比“優(yōu)質護理服務示范病區(qū)”。

㈡評比“護士”。

㈢開展護士禮儀風采大賽。

五、時間支配

1、4月10日前完成“優(yōu)質護理服務示范病區(qū)”的初評，遴選出5個科室；4月13日前完成“優(yōu)質護理服務示范病區(qū)”的終評，在被選的五個科室中再選出3個科室作為本次活動的“優(yōu)質護理服務示范病區(qū)”。

2、4月10日前科室完成各自護理單元的護士推舉工作，4月13日前完成全院15名護士的評比工作。

3、4月25日進行護士禮儀風采競賽的初賽，選出10隊進入決賽。5月8日進行護士禮儀風采競賽的決賽。

六、活動內容

1、院領導致護理人員的慰問信。

2、發(fā)放人均價值約200。00元的節(jié)日禮品。

3、發(fā)放護士鞋。

4、分批組織獲獎護理人員外出修養(yǎng)或拓展訓練。

5、聘請專家進行一次護理人員心理健康等方面講座。

請各科室仔細組織，樂觀協(xié)作，根據(jù)活動要求，準時上報相關材料。

醫(yī)院護士節(jié)活動創(chuàng)意方案（篇3）

為隆重紀念__年國際護士節(jié)，進一步推動__市精神文明建設，促進__市護理工作進展，弘揚南丁格爾精神，展現(xiàn)我市護理隊伍良好精神風貌和職業(yè)風范，激勵全體護士愛崗敬業(yè)、樂觀進取、勇于奉獻，為加快__建設步伐進展發(fā)揮更大作用，經(jīng)討論打算，在全市開展紀念國際護士節(jié)系列活動，特制定本方案：

一、指導思想

以深化貫徹落實《_年公立醫(yī)院改革試點工作支配》關于“推廣優(yōu)質護理服務”的部署和全國護理工作會議精神，結合全省衛(wèi)生系統(tǒng)爭先創(chuàng)優(yōu)活動和“三好一滿足”活動，深化以病人為中心，用星級護理服務理念，進一步規(guī)范臨床護理工作，切實加強臨床護理，為人民群眾供應安全、優(yōu)質、滿足的護理服務。

二、活動目標

增加服務意識，親密護患關系，努力實現(xiàn)護患關系零距離、護理質量零差錯、護理技術零缺陷、護理服務零投訴的工作目標，打造護理優(yōu)質服務品牌，真正實現(xiàn)“患者滿足、社會滿足、政府滿足”。

三、活動主題

1、愛心如海，護理無限。

2、詮釋護士職業(yè)內涵，展現(xiàn)護士亮麗風采。

四、活動內容

1、評比“優(yōu)質護理服務示范病區(qū)”。

2、評比“星級護士”。

3、開展護士禮儀風采大賽。

五、時間支配

1、x月x日前完成“優(yōu)質護理服務示范病區(qū)”的初評，遴選出x個科室。x月x日前完成“優(yōu)質護理服務示范病區(qū)”的終評，在被選的五個科室中再選出x個科室作為本次活動的“優(yōu)質護理服務示范病區(qū)”。

2、x月x日前科室完成各自護理單元的星級護士推舉工作，x月x日前完成全院x名星級護士的評比工作。

3、x月x日進行護士禮儀風采競賽的初賽，選出x隊進入決賽。x月x日進行護士禮儀風采競賽的決賽。

六、活動內容

活動內容：

1.院領導致護理人員的慰問信。

2.發(fā)放人均價值約__元的節(jié)日禮品。

3.發(fā)放護士鞋。

4.分批組織獲獎護理人員外出修養(yǎng)或拓展訓練。

5.聘請專家進行一次護理人員心理健康等方面講座。

醫(yī)院護士節(jié)活動創(chuàng)意方案（篇4）

一、活動主題

以“護士：變革的力氣重要的健康資源”為主題。

二、活動內容

1、召開紀念國際護士節(jié)暨護理先進表彰大會。評比表彰市“優(yōu)秀護士長”、“優(yōu)秀護士”、“榮譽護士”，開展“優(yōu)秀護理征文”、“紅十字博愛天使”評比表彰活動。

2、開展“創(chuàng)建優(yōu)質護理服務示范工程”學術溝通會”(由市護士學會承辦)和“護理學術講座活動月”等活動。全市二級以上醫(yī)院各支配x個護理學術講座，講座內容不限，講課老師、地點各單位自定(座位不少于__人)，有學分。請各單位按附表要求將講座相關內容報市衛(wèi)生局醫(yī)政科，以便統(tǒng)籌協(xié)調。

3、開展“志愿護理服務”活動。結合“優(yōu)質護理服務示范工程”活動，國際護士節(jié)期間各醫(yī)療機構自行在全市范圍開展“志愿護理服務”暨紀念國際護士節(jié)活動。各單位可以結合實際，組織醫(yī)院護士以志愿者身份進入社區(qū)、護理院等基層單位，為社區(qū)居民供應慢性病護理和康復護理服務，以舉辦健康學問講座、發(fā)放健康宣揚材料、回訪出院患者等形式，大力開展活動，為社區(qū)居民送暖和、送便利、送關愛、送扶助。通過開展“志愿護理服務”活動，在護理行業(yè)秉承南丁格爾救死扶傷、關愛生命、無私奉獻的職業(yè)宗旨，弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神，樹立志愿服務意識，提高全社會對志愿服務的認知度、關注度和參加度，促進社會文明和諧。

4、開展“護理專家進基層活動”及“中醫(yī)專家進社區(qū)、農(nóng)村義診活動”。與醫(yī)療衛(wèi)生下鄉(xiāng)活動及“健康快車進農(nóng)村活動”、“醫(yī)療專家進基層”相結合，定期派出護理、中醫(yī)專家下基層，幫扶對口基層衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務站等機構，做好“傳、幫、帶”工作。

三、時間支配

1、5月x日前，各單位根據(jù)標準和要求完成“優(yōu)秀護士長”、“優(yōu)秀護士”、“榮譽護士”、“紅十字博愛天使”的推舉、評比、公示和報送工作。

2、5月x日前，市衛(wèi)生工委、市衛(wèi)生局完成“優(yōu)秀護士長”、“優(yōu)秀護士”、“榮譽護士”、“紅十字博愛天使”、“優(yōu)秀護理征文”的審核和評比工作。

3、5月x日前，各單位完成護理學術講座支配表及各醫(yī)療衛(wèi)生單位護理人員統(tǒng)計表，送至市衛(wèi)生局醫(yī)政科。需由市衛(wèi)生局統(tǒng)籌支配的，將視實際狀況組織支配。

4、紀念國際護士節(jié)暨護理先進表彰大會擬于護士節(jié)前夕召開，詳細另行通知。

四、活動要求

1、提高熟悉，加強領導。各區(qū)衛(wèi)生局、各醫(yī)療衛(wèi)生氣構要高度重視紀念活動，根據(jù)統(tǒng)一要求，做好詳細支配，實行有力措施，確?；顒禹槷旈_展。為保證紀念活動順當開展，市衛(wèi)生局成立慶祝國際護士節(jié)活動領導小組，各單位也要成立相應組織，確保各項工作任務落實到位。

2、抓住契機，營造氛圍。各區(qū)衛(wèi)生局、各醫(yī)療衛(wèi)生氣構要以此次活動為契機，根據(jù)《護士條例》和《護士守則》的規(guī)定，全面履行護士義務，切實加強臨床護理工作，落實基礎護理，改善臨床護理服務，提升患者的滿足度，促進我市護理事業(yè)持續(xù)健康進展。

3、“志愿護理服務”活動后，請各單位將活動總結及影像資料于_年5月x日前上報局醫(yī)政科。

4、細心組織，務求實效。各區(qū)衛(wèi)生局、各醫(yī)療衛(wèi)生氣構要樂觀組織做好“優(yōu)秀護士長”、“優(yōu)秀護士”“榮譽護士”、“紅十字博愛天使”的推舉選拔、統(tǒng)計、上報工作，并按要求做好護理成果宣揚及護理學術講座預備。

醫(yī)院護士節(jié)活動創(chuàng)意方案（篇5）

一、活動的名稱：

5.12護士節(jié)授帽儀式。

二、活動的主題：

展禮儀風采秀天使之姿。

三、活動的目的：

為了弘揚優(yōu)秀的傳統(tǒng)禮儀道德文化，呈現(xiàn)青春風采，樹立人文禮儀形象，提高高校生的綜合素養(yǎng)，豐富校內文化活動。也為弘揚5.12國際護士節(jié)救死扶傷的人道主義精神和護理人員無私奉獻的高尚品質。

四、主辦單位：

人文科學系。

五、活動宣揚：

提前x周由人文系同學會宣揚部成員到每班進行宣揚，讓其為5.12活動節(jié)目做好預備工作。

六、活動內容：

1、授帽儀式。

2、禮儀風采展現(xiàn)。

3、護理學問有獎競答。

4、手語表演。

七、活動時間：

_年5月12日。

八、活動地點：

大禮堂。

九、活動流程：

①收取每班節(jié)目單，甄選主持人。

②由生活部成員布置會場(提前一天)。

③彩排5月x日——5月x日晚。

④5月12日提前做好場地預備工作，支配好各成員的工作崗位。

⑤晚會開頭，觀眾入場，主持人上臺主持，同學會成員幫助競賽選手做好預備工作。

⑥活動開頭：

第一步、老師、同學代表上臺講話。

其次步、授帽儀式開頭。

第三步、禮儀風采展現(xiàn)。

第四步、有獎學問競答。

第五步、《感恩的心》節(jié)目表演。

⑦結束留影紀念(工作人員支配立場工作)。

十、活動支配：

⒈文藝部負責此次活動的策劃，節(jié)目跟進，現(xiàn)場掌握。

⒉生活部負責場地布置，整個活動的現(xiàn)場秩序。

⒊宣揚部負責對本次活動進行宣揚(海報形式)提前預備評委老師需要計分本(到系辦公室打印)

⒋其余部門負責做好協(xié)作工作(主要由生活部負責人支配)。

十一、其他人員：

①禮儀佳麗x名。(主要做好接待工作、協(xié)作授帽、頒獎儀式工作)

②主持人(主持整個活動，不能怯場，心理素養(yǎng)較好，幽默風趣。)

③授帽儀式的同學__名(在班級表現(xiàn)優(yōu)異，具有責任心，樂觀向上的同學，每班x名。)

④工作人員若干(人文系同學會全部成員)。

十二、活動流程簡介：

I、主持人開幕介紹領導來賓。

II、老師同學代表講話。

III、授帽儀式。

IV、節(jié)目開頭。

V、互動節(jié)目。

VI、余興節(jié)目。

醫(yī)院護士節(jié)活動創(chuàng)意方案（篇6）

為了隆重紀念20__年“5.12”國際護士節(jié)，進一步推動我院精神文明建設，促進我院護理工作的進展，弘揚南丁格爾精神，展現(xiàn)我院護理隊伍良好的精神風貌和職業(yè)風范，激勵全體護士愛崗敬業(yè)、樂觀進取、勇于奉獻，在實現(xiàn)我院跨越式進展過程中發(fā)揮更大的作用。經(jīng)討論打算，在全院范圍內開展紀念“5.12”國際護士節(jié)系列活動，詳細方案制定如下：

一、活動目的

為紀念“5.12”國際護士節(jié)，弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質，充分激發(fā)我院廣闊護理工全心全意為人民服務的工作熱忱，表彰嘉獎在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物，加強護理隊伍建設和精神文明建設，不斷增加我院護理工“以人為本”、“細節(jié)服務”的理念，促進我院護理工作全面、協(xié)調、持續(xù)進展。

二、活動主題

以人為本，細節(jié)服務，深耕社區(qū)引領創(chuàng)新照護。

三、領導小組

略

四、活動內容

(一)評比“優(yōu)秀護士”活動。

(二)爭創(chuàng)“護士站”活動。

(三)開展護理崗位技能操作大練兵暨護理技能操作競賽。

(四)召開紀念5.12國際護士節(jié)暨表彰大會。

五、時間支配

(一)4月27日前完成“優(yōu)秀護士”和“護士站”的評比工作。

(二)4月30日前完成護理技能操作競賽。

(三)5月9日下午召開紀念5.12國際護士節(jié)暨表彰大會。

六、評比條件

(一)“優(yōu)秀護士”評比條件

1.本單位在冊在崗且連續(xù)從事臨床護理工作一年以上的護理人員。

2.喜愛護理工作，愛崗敬業(yè)，無私奉獻。

3.具有良好的思想品德和職業(yè)道德，遵紀守法，無違法違紀現(xiàn)象。

4.堅持“以病人為中心”，視病人如親人，關懷愛護病人，在文明優(yōu)質服務方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好評。

5.嫻熟把握基礎護理和?？谱o理學問，護理操作技術嫻熟，業(yè)務水平較高，成果顯著。

6.近一年未發(fā)生重大護理差錯事故。

(二)“護士站”評比條件

1.護士站環(huán)境美麗，布局合理，物品擺放規(guī)范。

2.全體護士儀表端莊文靜，精神面貌樂觀向上，使用文明用語，行為舉止符合護士行為規(guī)范。

3.團隊幫助精神好，醫(yī)護關系融洽，患者投訴少。

七、評比方法和要求

(一)各科室(護理單元)根據(jù)有關標準，自下而上，層層評比、逐級推舉，確保推舉質量，原則上每個科室(護理單元)限推舉“優(yōu)秀護士”候選人一名;社區(qū)體檢部可參照一個護理單元推舉。

(二)申報“護士站”的集體，按要求填寫申報表，并附1000字以內的事跡介紹，于4月24日前報護理部，逾期視為自動放棄。

(三)醫(yī)院紀念“5.12”國際護士節(jié)活動領導小組按推舉名單和申報材料評出“優(yōu)秀護士”6名和“護士站”2個。

(四)護理技能操作競賽由護理部統(tǒng)一組織，每個護理單元推舉1名代表參與競賽，按成果產(chǎn)生一等獎1名，二等獎2名、三等獎4名。

醫(yī)院護士節(jié)活動創(chuàng)意方案（篇7）

一、活動目的

弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質，充分激發(fā)我院廣闊護理工全心全意為人民服務的工作熱忱，表彰嘉獎在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物，加強護理隊伍建設，不斷增加我院護理工“以人為本”、“優(yōu)質服務”的理念，促進我院護理工作全面、協(xié)調、持續(xù)進展。

二、活動主題

天使在身邊、滿足在醫(yī)院

三、活動內容

(一)評比院內“優(yōu)秀病區(qū)主任”、“杰出護士”活動;

(二)開展崗位技能競賽活動;

1、理論考試內容：《醫(yī)學臨床三基訓練護士分冊》及護理核心制度;

2、實踐技能競賽內容：“密閉式靜脈輸液”;“徒手心肺復蘇”;“氧氣吸入”。

(三)召開紀念“5.12”國際護士節(jié)暨表彰大會。

四、時間支配

(一)4月27日前完成“優(yōu)秀病區(qū)主任”、“杰出護士”評比工作;

(二)4月30日前完成護理崗位技能競賽;

(三)5月9日下午召開紀念5.12國際護士節(jié)暨表彰大會。

五、評比條件

(一)“優(yōu)秀病區(qū)主任”評比條件

1、擔當護士長半年以上，且始終在臨床護理一線工作;

2、愛崗敬業(yè)，廉潔奉公，具有良好的職業(yè)道德;

3、樂觀推動“以病人為中心”的優(yōu)質護理服務活動，在優(yōu)質護理工作推動過程中具有較強的創(chuàng)新意識，主動意識，成果突出;

4、科室護理管理到位，無護理糾紛及投訴，無重大不良大事、護理差錯和事故發(fā)生;

5、完成年度各項工作方案，護理工作質量達標;

6、在病區(qū)管理工作中成果突出，得到醫(yī)、護、患三方全都好評。

7、經(jīng)營管理意識強，樂觀主動供應機場式護理服務，實行跨科收治，制造條件提高床位使用率，同時掌握患者平均住院日。

8、運用醫(yī)院信息管理平臺，準時對病區(qū)經(jīng)營管理數(shù)據(jù)進行分析、督導，制定有效整改措施。

9、嫻熟把握醫(yī)保相關學問，幫助三級科室做好醫(yī)保