醫(yī)院內(nèi)部審計(jì)的職能及風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避處理,審計(jì)論文_第1頁
醫(yī)院內(nèi)部審計(jì)的職能及風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避處理,審計(jì)論文_第2頁
醫(yī)院內(nèi)部審計(jì)的職能及風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避處理,審計(jì)論文_第3頁
醫(yī)院內(nèi)部審計(jì)的職能及風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避處理,審計(jì)論文_第4頁
醫(yī)院內(nèi)部審計(jì)的職能及風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避處理,審計(jì)論文_第5頁
已閱讀5頁,還剩3頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

醫(yī)院內(nèi)部審計(jì)的職能及風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避處理,審計(jì)論文醫(yī)院內(nèi)部審計(jì)是醫(yī)院內(nèi)部自我約束機(jī)制的重要組成部分,是指醫(yī)院通過審查醫(yī)院的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)如財(cái)務(wù)收支等情況以及醫(yī)院內(nèi)部控制情況能否適當(dāng)、真實(shí)、合法,通過各項(xiàng)經(jīng)營活動(dòng)對(duì)醫(yī)院進(jìn)行評(píng)價(jià),發(fā)現(xiàn)存在的問題并提出改良意見,以促進(jìn)醫(yī)院整體目的的實(shí)現(xiàn)。隨著改革開放的深化和市場經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,醫(yī)療服務(wù)行業(yè)的競爭日益劇烈,怎樣加強(qiáng)醫(yī)院的經(jīng)營管理,提高醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益,不斷深化醫(yī)院內(nèi)部審計(jì)、防備審計(jì)風(fēng)險(xiǎn),充分發(fā)揮內(nèi)部審計(jì)在醫(yī)院管理中的作用,顯得特別必要和迫切。一、醫(yī)院內(nèi)部審計(jì)職能當(dāng)代內(nèi)部審計(jì)的主要職能包括監(jiān)督、管理控制、評(píng)價(jià)鑒證等,醫(yī)院內(nèi)部審計(jì)就其職能來看,是通過審計(jì)發(fā)現(xiàn)存在的問題,結(jié)合實(shí)際對(duì)問題解決提供理論根據(jù),防止或減少問題的發(fā)生,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)醫(yī)院機(jī)構(gòu)本身的自我完善與發(fā)展。下面扼要分析醫(yī)院內(nèi)部審計(jì)主要職能及形式?!惨弧池?cái)務(wù)審計(jì)當(dāng)代審計(jì)是在財(cái)務(wù)管理機(jī)制健全及財(cái)務(wù)信息真實(shí)的基礎(chǔ)上進(jìn)行的,因而財(cái)務(wù)收支審計(jì)在審計(jì)中有著重要的作用,應(yīng)把財(cái)務(wù)收支審計(jì)作為一項(xiàng)基礎(chǔ)性的工作深切進(jìn)入開展。通過醫(yī)院財(cái)務(wù)的收支審計(jì)能夠?qū)彶楦黜?xiàng)收支的合理性和規(guī)范性,進(jìn)而杜絕了違法私利的現(xiàn)象,保證了財(cái)產(chǎn)的安全。通過審計(jì)數(shù)據(jù)的分析和研究,努力發(fā)現(xiàn)醫(yī)院內(nèi)部管理方面存在的問題,以促進(jìn)管理者改善管理狀況?!捕辰?jīng)濟(jì)效益審計(jì)通過審計(jì)工作數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)能夠反映出醫(yī)院效益,對(duì)醫(yī)院的資產(chǎn)進(jìn)行全面核查。在審計(jì)工作中能優(yōu)先發(fā)現(xiàn)醫(yī)院管理及制度中存在的問題,便于醫(yī)院各項(xiàng)制度確實(shí)定與完善,促進(jìn)醫(yī)院健康有序的發(fā)展,提高經(jīng)濟(jì)效益?!踩迟Y產(chǎn)購置審計(jì)在資產(chǎn)的購置審計(jì)中包含了資產(chǎn)采購和醫(yī)療設(shè)備的效益分析。在進(jìn)行資產(chǎn)采購的經(jīng)過中,對(duì)于購置計(jì)劃、資金使用計(jì)劃等都要在審計(jì)的范圍內(nèi),一旦發(fā)現(xiàn)問題要及時(shí)反應(yīng)解決,防備資產(chǎn)購置的風(fēng)險(xiǎn),到達(dá)設(shè)備利用的最大化。對(duì)于設(shè)備效益分析的審計(jì),存在于醫(yī)療設(shè)備的使用經(jīng)過中,對(duì)使用中產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益進(jìn)行分析評(píng)價(jià),對(duì)于閑置過時(shí)或不用的設(shè)備進(jìn)行統(tǒng)計(jì)處理,進(jìn)而提高設(shè)備的利用率和價(jià)值率?!菜摹辰?jīng)濟(jì)合同管理審計(jì)由于經(jīng)濟(jì)合同類知識(shí)面廣、信息量較大,因而處理起來比擬復(fù)雜,這就要求有關(guān)部門要根據(jù)程序?qū)贤桶l(fā)票進(jìn)行送審,不得越級(jí)操作,同時(shí)在審計(jì)的經(jīng)過中要加大對(duì)合同的監(jiān)督和執(zhí)行的任務(wù),使合同管理審計(jì)工作有秩序的進(jìn)行。另外,還要審計(jì)合同中條款的嚴(yán)密性和真實(shí)性,避免以假亂真,確保醫(yī)院合法權(quán)益不受損害。二、醫(yī)院內(nèi)部審計(jì)存在的風(fēng)險(xiǎn)〔一〕內(nèi)部審計(jì)法律法規(guī)體系不完善近年來,醫(yī)院內(nèi)部審計(jì)工作得到了一定的重視和發(fā)展,但是,與其他方面相比,醫(yī)院內(nèi)部審計(jì)的法律法規(guī)體系不完善、不健全,除了2006年國家衛(wèi)生部公布的(衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)部審計(jì)工作規(guī)定〕外,當(dāng)前沒有針對(duì)醫(yī)院內(nèi)部審計(jì)詳細(xì)準(zhǔn)則和施行細(xì)則進(jìn)行規(guī)定的專門的法律法規(guī),因而,醫(yī)院內(nèi)部審計(jì)人員在進(jìn)行審計(jì)時(shí)沒有專門的法律根據(jù)能夠參考,大多依靠經(jīng)歷體驗(yàn)和專業(yè)進(jìn)行審計(jì),缺少對(duì)審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的判定和評(píng)估,加大了審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。除此之外,由于沒有相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,使得醫(yī)院內(nèi)部審計(jì)人員出具的審計(jì)意見和審計(jì)建議沒有法律的強(qiáng)迫性和權(quán)威性,在某種程度上影響了審計(jì)的施行效果?!捕硟?nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)缺乏獨(dú)立性和權(quán)威性從審計(jì)的性質(zhì)能夠看出,內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)應(yīng)處于獨(dú)立的部門,但是由于內(nèi)部審計(jì)人員與被審計(jì)的各個(gè)部門之間存在各種感情和利益上的聯(lián)絡(luò),使得內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)缺乏獨(dú)立性和權(quán)威性,加之,我們國家當(dāng)前普遍存在醫(yī)院內(nèi)部審計(jì)部門在行政從屬關(guān)系上劃分不明、職能界限劃分不清,使得醫(yī)院內(nèi)部審計(jì)處理決定有時(shí)候得不到有效的落實(shí),影響了執(zhí)行的力度和效果,使審計(jì)質(zhì)量大打折扣?!踩硟?nèi)部審計(jì)人員的素質(zhì)較低在我們國家,衛(wèi)生審計(jì)作為一門獨(dú)立的學(xué)科時(shí)間較短,相關(guān)專業(yè)發(fā)展不發(fā)達(dá),因而,當(dāng)前醫(yī)院大部分衛(wèi)生審計(jì)人員都是由衛(wèi)生財(cái)會(huì)人員擔(dān)任,內(nèi)部審計(jì)人員知識(shí)構(gòu)造單一、缺乏專業(yè)的審計(jì)人員。除此之外,隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和醫(yī)院內(nèi)部審計(jì)范圍的逐步擴(kuò)大,對(duì)審計(jì)人員的要求也越高,內(nèi)部審計(jì)人員除了需要具備審計(jì)、衛(wèi)生會(huì)計(jì)知識(shí)以外,還需要具備醫(yī)院管理、醫(yī)藥衛(wèi)生、法律等方面的知識(shí),由于理論上的先天缺乏,加之缺少必要的專業(yè)培訓(xùn),當(dāng)下內(nèi)部審計(jì)人員的素質(zhì)和綜合能力水平不能適應(yīng)現(xiàn)實(shí)的需要?!菜摹翅t(yī)院內(nèi)部審計(jì)方式方法形式滯后、操作不規(guī)范在開展醫(yī)院內(nèi)部審計(jì)經(jīng)過中,由于審計(jì)對(duì)象和審計(jì)目的不同,所采用的審計(jì)形式就不同,需要根據(jù)詳細(xì)的審計(jì)對(duì)象采用詳細(xì)的審計(jì)方式和方式方法。當(dāng)前,醫(yī)院審計(jì)工作普通存在一刀切的現(xiàn)象,大部分主要是開展財(cái)務(wù)審計(jì),發(fā)揮審計(jì)事后監(jiān)督作用,沒有到達(dá)審計(jì)的真正目的,對(duì)審計(jì)經(jīng)過中風(fēng)險(xiǎn)因素缺少考慮,缺少事前事中控制,影響審計(jì)工作的效果。除此之外,在詳細(xì)施行審計(jì)經(jīng)過中,存在審計(jì)方式方法形式滯后、審計(jì)方式方法不科學(xué)、審計(jì)操作不規(guī)范、審計(jì)報(bào)告不準(zhǔn)確等現(xiàn)象,加大了審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的可能性。三、醫(yī)院內(nèi)部審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的防備和控制〔一〕完善相關(guān)法律法規(guī),使內(nèi)部審計(jì)有法可依現(xiàn)前階段,我們國家有關(guān)醫(yī)院審計(jì)準(zhǔn)則和審計(jì)方面的法規(guī)不健全,很多方面都沒有明確的規(guī)定,有些甚至是空白,沒有統(tǒng)一的法規(guī)作為標(biāo)準(zhǔn),難以知足審計(jì)事業(yè)的日益發(fā)展。因而,國家應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況并結(jié)合國外先進(jìn)的審計(jì)理論盡快制定并完善我們國家的審計(jì)準(zhǔn)則,使審計(jì)行為有法可依,減少審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)?!捕持匾晝?nèi)審工作,樹立內(nèi)審機(jī)構(gòu)的權(quán)威性和獨(dú)立性要降低醫(yī)院內(nèi)部審計(jì)的風(fēng)險(xiǎn),保證內(nèi)部審計(jì)工作的順利進(jìn)行,醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)一定要加強(qiáng)對(duì)內(nèi)審工作的認(rèn)識(shí),提高重視程度,為審計(jì)工作的開展提供保障。在工作進(jìn)行中,首先要樹立內(nèi)審工作的權(quán)威性,建立獨(dú)立的內(nèi)審機(jī)構(gòu),保障審計(jì)機(jī)構(gòu)在人員、經(jīng)費(fèi)及業(yè)務(wù)上的獨(dú)立性;其次,內(nèi)審工作要具有獨(dú)立性,和醫(yī)院其他各個(gè)職能部門沒有十分的聯(lián)絡(luò),十分要求與財(cái)務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察部門分別設(shè)立;最后,在行政從屬關(guān)系上,要在院長的直接領(lǐng)導(dǎo)下,對(duì)各個(gè)部門進(jìn)行審計(jì),并施行審計(jì)程序編寫報(bào)告。〔三〕提高內(nèi)審人員的素質(zhì)審計(jì)人員的素質(zhì)決定了審計(jì)工作效率,因而在當(dāng)今審計(jì)工作不斷發(fā)展完善的經(jīng)過中,提高審計(jì)人員的素質(zhì)對(duì)于工作的順利開展施行有著重要的意義。首先對(duì)審計(jì)人員進(jìn)行管理、計(jì)算機(jī)、統(tǒng)計(jì)及法律方面的培訓(xùn),只要深切進(jìn)入的把握專業(yè)知識(shí),才能把知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際的工作中去,提高工作效率及工作思路;其次審計(jì)工作是復(fù)合專業(yè)的工作,除了審計(jì)人員具有扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)外,還要吸收技術(shù)、工程、投資等方面高素質(zhì)人才充實(shí)內(nèi)部審計(jì)隊(duì)伍,一方面擴(kuò)大了審計(jì)工作所需的人才,為審計(jì)工作團(tuán)隊(duì)注入新的血液,另一方面多方面專業(yè)知識(shí)的團(tuán)隊(duì),提高了審計(jì)工作的專業(yè)化程度,利于審計(jì)工作的開展?!菜摹持匾曅畔⒐芾硎侄危嫣岣邇?nèi)審水平要保證審計(jì)工作的順利進(jìn)行,審計(jì)部門應(yīng)該通過信息管理手段及時(shí)把握醫(yī)院及醫(yī)療行業(yè)業(yè)務(wù)的最新資料,以降低決策風(fēng)險(xiǎn)。對(duì)于單位提出的重點(diǎn)發(fā)展的業(yè)務(wù)要施行追蹤,對(duì)業(yè)務(wù)中產(chǎn)生的數(shù)據(jù)及時(shí)記錄,并通過和之前及假設(shè)的數(shù)據(jù)進(jìn)行橫向和縱向的分析,發(fā)現(xiàn)問題,并對(duì)存在的問題進(jìn)行糾正,也為單位領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行決策提供了參考和理論根據(jù)。另外,醫(yī)院能夠根據(jù)自個(gè)單位的特點(diǎn),開發(fā)審計(jì)應(yīng)用軟件,提高審計(jì)工作的質(zhì)量,減少審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。隨著審計(jì)工作在醫(yī)院內(nèi)部逐步被重視,及審計(jì)工作本身制度和法規(guī)的不斷完善,審計(jì)工作在醫(yī)院工作中的職能得到了進(jìn)一步的具體表現(xiàn)出。通過開展醫(yī)院內(nèi)部審計(jì)工作,對(duì)醫(yī)院內(nèi)部審計(jì)工作進(jìn)行加強(qiáng)和控制,能夠減少醫(yī)院內(nèi)部浪費(fèi),杜絕違法亂紀(jì)的行為發(fā)生,保證醫(yī)院內(nèi)部工作的順利進(jìn)行和開展。以下為參考文獻(xiàn):[1]郭蓮。醫(yī)院內(nèi)部審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的誘發(fā)因素及其防備[J].中國衛(wèi)生事業(yè)管理,2008,01〔8〕:22-23[2]葉曉娟。我們國家醫(yī)院內(nèi)部審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)及其防

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論