職業(yè)病防治知識22995整理

精心分享職業(yè)病防治知識1、什么是職業(yè)??？動放射性物質和其它有毒有害物質等職業(yè)病危害因素而引起的疾病.職業(yè)病危害因素是指對從事職業(yè)活動的勞動者可能導致職業(yè)病的各種危害包括職業(yè)活因。2、職業(yè)病有哪些特點?（1）病因明確，其病因就是職業(yè)性有害因素，如果職業(yè)性有害因素得到消除或控制，就可防止或減少職業(yè)病發(fā)生.（2）所接觸的病因大多數(shù)是化學因素或物理因素，通常接觸量是可以檢測的，而且接觸量超過一定限度才能使人得病.（3）在接觸同樣職業(yè)性有害因素的人群中，常常有一定人數(shù)發(fā)病，很少只出現(xiàn)個別病人。（4）早期發(fā)現(xiàn)，合理治療，較易恢復，發(fā)現(xiàn)愈晚，療效愈差，而且有些職業(yè)病目前還沒有特效治療方法。3、我國法定職業(yè)病有哪些？按照國衛(wèi)疾控2013年發(fā)布的《職業(yè)病分類和目錄，職業(yè)病分為10大類132種，包括19種塵肺及其他呼吸系統(tǒng)職業(yè)病11種職業(yè)性放射性疾病60種職業(yè)中毒7種物理因素所致職業(yè)病5種職業(yè)性傳染病9種職業(yè)性皮膚病3種職業(yè)性眼病4種職業(yè)性耳鼻喉口腔疾病11種職業(yè)性腫瘤3種其他職業(yè)病。4、什么是職業(yè)禁忌癥？是指勞動者從事特定職業(yè)或者接觸特定職業(yè)病危害因素時比一般職業(yè)人群更易于遭受職業(yè)病危害和罹患職業(yè)病或者可能導致原有自身疾病病情加重或者在從事作業(yè)過程中誘發(fā)可能導致對他人生命健康構成危險的疾病的個人特殊生理或者病理狀態(tài)。5、如何確定工作場所中存在的危害因素是否為職業(yè)病危害因素？[〔52號]因果企業(yè)管理者不能確定工作場所中是否存在職業(yè)病危害因素，或對接觸的程度不了解時，應委托職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構開展職業(yè)病危害因素識別和檢測評價。6、常見的職業(yè)病危害因素有哪些？（1）粉塵：矽塵、煤塵、石棉塵、水泥塵、電焊煙塵、鑄造塵等。（2。（3。（4：X。（5。1/12精心分享（6）其因：金煙。7、職業(yè)病防治工作的方針是什么?預防為主、防治結合8、用人單位職業(yè)病防治的主要責任有哪些？（1）應當保障職業(yè)病防治所需的資金投入，保證工作場所職業(yè)病危害因素的強度或者濃度符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準。（2）新建、改建、擴建的工程建設項目和技術改造、技術引進項目可能產生職業(yè)病危害的，應當向安全生產監(jiān)督管理部門申請備案、審核、審查和竣工驗收。（3）用人單位工作場所存在職業(yè)病目錄所列職業(yè)病的危害因素的，應當及時、如實向所在地安全生產監(jiān)督管理部門申報職業(yè)病危害項目。（4）對工作場所采取以下你職業(yè)衛(wèi)生管理措施：a業(yè)害。.動。.作督。（5）對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者，應當按照規(guī)定組織上崗前、在崗期人。勞動者離開用人單位時，有權索取本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案復印件，用人單位應當如實、無償提供，并在所提供的復印件上簽章。（6）職業(yè)衛(wèi)生培訓的要求a主要負責人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員應當接受職業(yè)衛(wèi)生培訓。b應當對勞動者進行上崗前和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓。9、勞動者的職業(yè)衛(wèi)生保護權利有哪些？（1）受教育、培訓權a上崗前和在崗期間，勞動者有權得到職業(yè)衛(wèi)生培訓。b作自。（2）職業(yè)健康權勞動者有權獲得職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診療、康復等職業(yè)病防治服務。（3）職業(yè)病危害知情權a勞動者在簽訂勞動合同時有權了解工作場所產生或者可能產生的職業(yè)病危害因素、危害后果和應當采取的職業(yè)病防護措施，并在勞動合同中寫明；2/12精心分享b.用人位定期測公布作所存的業(yè)病害素；c.用人位提供崗、在期和離時職業(yè)康查結；d.醫(yī)療生構發(fā)疑職業(yè)病時，告勞動本。（4）獲得勞動保護權勞動者有權要求用人單位提供符合防治職業(yè)病要求的職業(yè)病防護設施和個人使用的職業(yè)病防護用品，改善工作條件。（5）檢舉、控告權勞動者有權利和義務向單位主管部門報告以下事項發(fā)現(xiàn)作業(yè)場所存在職業(yè)病危害事故隱患；發(fā)現(xiàn)作業(yè)環(huán)境職業(yè)病危害因素超標；發(fā)現(xiàn)職業(yè)病防護設施損壞。勞動者有權檢舉和控告用人單位違反職業(yè)病防治法律法規(guī)以及危及生命健康的行為。（6）拒絕作業(yè)權1有權拒絕在沒有職業(yè)病防護措施下從事職業(yè)危害作業(yè)；2有權拒絕違章指揮和強令的冒險作業(yè)；3用人單位若與勞動者設立勞動合同時沒有將可能產生的職業(yè)病危害及其后果等者。（7）參與民主管理權勞動者有權參與用人單位職業(yè)衛(wèi)生工作的民主管理對職業(yè)病防治工作提出意見和建議。11《職業(yè)病防治法》規(guī)定用人單位應當采取的職業(yè)病防治管理措施有哪些?（1）設置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機構或者組織，配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員，負責本單位的職業(yè)病防治工作；（2）制定職業(yè)病防治計劃和實施方案；（3）建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程；（4）建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護檔案；（5）建立、健全工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價制度；（6）建立、健全職業(yè)病危害事故應急救援預案。12、職業(yè)病防治相關費用是否可以列入生產成本？治規(guī)。13、應如何開展職業(yè)病防治工作？（1）落實用人單位的主要負責人對本單位的職業(yè)病防治工作全面負責制，設置本單位職業(yè)衛(wèi)生管理機構和配備專職或兼職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員。（2）制定本單位職業(yè)病防治計劃和實施方案，明確職業(yè)病防治工作的目標，措施以及保障條件等內容。（3）根據《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定（國家安全監(jiān)管總局令第47號）第3/12精心分享任維業(yè)等2。（4。（5）積極落實安全生產等監(jiān)管部門的監(jiān)督執(zhí)法意見，積極配合職業(yè)健康檢查機構和職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構開展各項職業(yè)病防治工作。14、產生職業(yè)病危害的用人單位，其工作場所應當符合哪些要求？（1）職業(yè)病危害因素的強度或者濃度符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準；（2）有與職業(yè)病危害防護相適應的設施；（3）生產布局合理，符合有害與無害作業(yè)分開的原則；（4）有配套的更衣間、洗浴間、孕婦休息間等衛(wèi)生設施；（5）設備、工具、用具等設施符合保護勞動者生理、心理健康的要求；（6）法律、行政法規(guī)和國務院衛(wèi)生行政部門、安全生產監(jiān)督管理部門關于保護勞動者健康的其他要求。15、國家對開展職業(yè)病危害因素定期檢測評價工作是如何規(guī)定的？職業(yè)病危害因素定期檢測是用人單位必須履行的法定義務。督職。第7一，定害。16、職業(yè)病危害因素定期檢測評價的目的是什么？1、開展職業(yè)病危害因素定期檢測評價，有利于用人單位及時掌握其工作場所職業(yè)病危害因素的種類及危害程度，采取有針對性的防控措施保護勞動者職業(yè)健康。2、為用人單位和職業(yè)健康檢查機構開展職業(yè)健康檢查工作提供技術指導意見。17、為何要對勞動者進行上崗前職業(yè)健康檢查？避免招收已患有職業(yè)病或職業(yè)禁忌癥的勞動者,分清職業(yè)健康損害的責任,減少勞資糾紛。18、在崗期間的定期職業(yè)健康檢查有何作用？通過定期職業(yè)健康檢查篩查,可早期發(fā)現(xiàn)在崗工人中可能存在職業(yè)病病人和可疑職業(yè)病患者,早診斷、早治療、早脫崗，防止出現(xiàn)晚期病人。同時，也可以篩查高血壓等慢性病，提高工人的身體健康水平，防止因工人健康問題誘發(fā)工傷或安全生產事故。19用人單位應該如何確定接觸職業(yè)病危害的勞動者的職業(yè)健康檢查項目和檢查周期？對在崗期間的職業(yè)健康檢查用人單位應當按《職業(yè)健康監(jiān)護技術規(guī)范（GBZ18）4/12精心分享等國職衛(wèi)生準規(guī)定要求定接職業(yè)危的動者檢項目檢周期。要查的應根據查要增相應檢項目。20、用人單位勞動防護用品的使用和管理的依據是什么？國家安監(jiān)總《用人單位勞動防護用品管理規(guī)范（安監(jiān)總廳安〔201124號。21、用人單位對接觸職業(yè)病危害的勞動者主要培訓內容和培訓時間有什么規(guī)定要求？根據國家安監(jiān)總局《關于加強用人單位職業(yè)衛(wèi)生培訓工作的通知（安監(jiān)總廳安健〔201〕121號）要求，觸職業(yè)病危害的勞動者主要培訓內容：國家職業(yè)病防治法規(guī)基素和防范措施，個人勞動防護用品的使用和維護，勞動者的職業(yè)衛(wèi)生保護權利與義務等。初次培訓時間不得少于8于4用因。22、用人單位在工作場所與作業(yè)崗位設置警示標識和告知卡應符合什么規(guī)定？國家安監(jiān)總局《用人單位職業(yè)病危害告知與警示標識管理規(guī)范（安監(jiān)總廳安健〔201〕111號。23、職業(yè)病病人依法享受那些國家規(guī)定的職業(yè)病待遇？（1）用人單位應當保障職業(yè)病病人依法享受國家規(guī)定的職業(yè)病待遇。（2）用人單位應當按照國家有關規(guī)定，安排職業(yè)病病人進行治療、康復和定期檢查。（3）用人單位對不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人，應當調離原崗位，并妥善安置。（4）用人單位對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者，應當給予適當崗位津貼。（5）職業(yè)病病人的診療、康復費用，傷殘以及喪失勞動能力的職業(yè)病病人的社會保障，按照國家有關工傷保險的規(guī)定執(zhí)行。（6）職業(yè)病病人除依法享有工傷保險外，依照有關民事法律，尚有獲得賠償?shù)臋嗬?，有權向用人單位提出賠償要求。（7）勞動者被診斷患有職業(yè)病，但用人單位沒有依法參加工傷保險的，其醫(yī)療和生活保障由該用人單位承擔。（8）職業(yè)病病人變動工作單位，其依法享有的待遇不變。（9）用人單位在發(fā)生分立、合并、解散、破產等情形時，應當對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者進行健康檢查，并按照國家有關規(guī)定妥善安置職業(yè)病病人。24、什么是生產性粉塵有些企業(yè)在進行原料破碎過篩攪拌裝置的過程中常常會散發(fā)出大量微小顆粒，在空氣中浮懸很久而不落下來，這就是生產性粉塵。25、粉塵對人體健康的影響導公等5/12精心分享還傷可導致角膜的感覺喪失、角膜渾濁等改變；粉塵刺激呼吸道黏膜，可引起鼻炎、咽炎、喉炎。26、什么是塵肺病塵肺病是由于在生產活動中長期吸入生產性粉塵引起的以肺組織彌漫性纖維化為主的全身性疾病。27、塵肺病的預防塵肺病預防的關鍵在于最大限度防止有害粉塵的吸入。（1）技術措施控。，。采。（2施接。作。28、防塵口罩（面罩）的正確用法?（1）佩戴嚴實，吸氣時粉塵不能從臉和防塵面罩的縫隙間進入。（2）不得在氧氣稀薄處或有毒氣體中使用。（3）保管于通風處，防止擠壓變形。（4）勤換慮棉。29、二氧化硫的危害及預防。二氧化硫系無色氣體具辛辣及窒息性氣味吸人低濃度二氧化硫可引起胸悶和鼻、立灑。施（1。（2。（3。（4。（5。30、如何預防氯氣中毒？6/12精心分享（1生產使氯氣設要密有可產氯氣溢作業(yè)所加強風。（2）加對氯設、及其門檢查發(fā)問題時修。（3）含廢或廢經理后放不得意放。（4）接氯的作人，應強體防，免氯直侵害膚。（5）加強衛(wèi)生保健，氯作業(yè)場所要安裝沖洗設備，患氣管炎、明顯肺氣腫及哮喘病人不得接觸氯氣的生產和使用。31、發(fā)生急性中毒時應當采取什么救援措施?（1）迅速消除威脅生命的中毒效應，維持循環(huán)和呼吸功能；（2）盡快脫離中毒環(huán)境，脫下染毒衣物、消毒衣物、迅速切斷毒源；（3）根據臨床表現(xiàn)、實驗室檢查結果作出臨床診斷；（4）根據職業(yè)衛(wèi)生學和流行病學調查，對中毒現(xiàn)場進行有毒物質的測定和中毒危險因素評價。32、金屬與類金屬毒物的危害（1）鉛及其化合物鉛及其化合物主要通過呼吸道和消化道進入人體對人體各個組織器官均有毒性作多及。（2）鎘及其化合物哮。、學，。慢壓出。（3）砷及其化合物神經系統(tǒng)毒性砷在急性中毒24-72小時或慢性中毒時常會發(fā)生周邊神經軸突的傷害，主要是末端的感覺運動神經。呼吸系統(tǒng)毒性：暴露于高濃度砷粉塵的工人其呼吸道的黏膜發(fā)炎且潰瘍。功。33、金屬與類金屬中毒的預防并。7/12精心分享對有作場所強通。鎖。嚴。34、高溫作業(yè)的職業(yè)健康危害臟。對消化系統(tǒng)的影響。高溫對唾液分泌有抑制作用，使胃液分泌減少，胃蠕動減慢，造成食欲不振；大量出汗和氯化物的喪失，使胃液酸度降低，易造成消化不良。此外，高溫可使小腸的運動減慢，形成其他胃腸道疾病。量。協(xié)。35、高溫作業(yè)的職業(yè)禁忌患有高血壓等心血管疾病中樞神經系統(tǒng)疾病及消化系統(tǒng)疾病的人不宜從事高溫作業(yè)。36、高溫作業(yè)的預防措施應避免長時間在高溫下勞動，作業(yè)環(huán)境要保持通風。在強光下作業(yè)時，戴上草帽。工作中注意補充水分?？呻S身攜帶一些仁丹、十滴水、清涼油等防暑藥品。為職工提供防暑降溫飲料。在可能情況下，對高溫作業(yè)工人，進行崗位調換，減少職業(yè)病發(fā)生。定期對高溫作業(yè)工人進行健康檢查，并建立健康檔案。37、發(fā)生中暑如何搶救重身。38、噪聲的危害及預防凡是長期在85dB(A以上噪聲環(huán)境下工作的，都可能發(fā)生職業(yè)性噪聲聾。（1）癥狀噪聲除了導致聽力下降甚至導致噪聲聾之外還會誘發(fā)頭痛頭暈耳鳴失眠、全身乏力、食欲不振、消化不良等癥狀，并對心血管系統(tǒng)產生不良影響。（2）職業(yè)禁忌患有聽覺器官疾病，以及心血管和神經系統(tǒng)疾病的人，禁止從事噪聲作業(yè)。（3）預防措施8/12精心分享作業(yè)所當采吸音料消聲等音措。噪聲業(yè)應當戴防聲塞或罩?？刂谱鏖g，作一時后暫離噪聲境恢復力。定期查力。39、哪些人員不得從事接觸職業(yè)性危害因素的作業(yè)?病危害的作業(yè)；不得安排孕期、哺乳期的女職工從事對本人和胎兒、嬰兒有危害的作業(yè)。40、患有職業(yè)病的職工，享有國家規(guī)定的哪些待遇？工傷保險待遇或職業(yè)病待遇。41、勞動防護用品正確使用（1）防塵口罩有。（2）防毒面罩當作業(yè)場所空氣中氧含量大于18%~21，且有害氣體濃度沒有超標的情況下可以使用防毒面罩。進行切割、打磨、敲砸作業(yè)中接觸有毒液體作業(yè)時要佩戴面罩。使用前要進行氣密性檢查：使用者戴好面具后，用手堵住進氣口，同時用力吸氣，若感到閉塞不透氣時，說明面具是基本氣密的。（3）正壓式空氣呼吸器當作業(yè)場所空氣中氧含量小于18，有毒氣體濃度超標時，須選用正壓式空氣呼吸器。少2同于a力表應固定在空氣呼吸器的肩帶處，隨時可以觀察壓力表示值來判斷氣瓶內的剩余空氣。驗至a±a，報器發(fā)報警聲以醒用者瓶最還有16%的空。旦聽報聲應立結在險區(qū)工，盡離開險。（四）耳塞的使用方法a取出耳塞，用食指和大拇指將其搓細（越細越好；b把耳朵向上向外提起，將搓細的耳塞塞入耳朵中；c用手扶住耳塞直至耳塞在耳中完全膨脹定型（大約要持續(xù)30s左右；摘。42、對勞保防護用品，職工應做到哪三會？會檢查護品的可靠性、會正確使用護品、會正確維護保養(yǎng)護品并進行監(jiān)督檢查。43、在特種勞動防護用品目錄中，防護服類主要包括哪些？阻燃防護服、防酸工作服、防靜電工作服9/12精心分享44、在特種勞動防護用品目錄中，呼吸護具類主要包括哪些？防塵口罩、過濾式防毒面具、自給式空氣呼吸器、長管面具。45、銅冶煉生產過程中產生的有害因素及易發(fā)生的職業(yè)病有哪些？有害因素：粉塵、噪聲、高溫、二氧化硫、鉛煙等。職業(yè)?。簤m肺、中暑、二氧化硫中毒、噪聲性聽力損傷及噪聲聾、燒灼傷等。46、焊接過程中產生的有害因素及易發(fā)生的