中考注意事項(xiàng)課件

中考注意事項(xiàng)共29頁(yè)P(yáng)PT資料怎樣思想，就有怎樣的生活中考寄語(yǔ):心理:沉著冷靜,劍膽琴心策略:先取其易,再攻其難祝愿:旗開(kāi)得勝,馬到成功考試日程:6月25日:上午:08:301030語(yǔ)文1:10-1200歷史下午:15:0016:00物理16:40-17:30化學(xué)6月26日:上午:08:30-10:10數(shù)學(xué)10:50-11:50思想品德下午:15:00-16:40英語(yǔ)注意到校時(shí)間(嚴(yán)格按照具體要求)?？记皽?zhǔn)備考前準(zhǔn)備思想準(zhǔn)備:調(diào)整好自己的狀態(tài),將情緒穩(wěn)定好,明確中考的目的是檢驗(yàn)自己的知識(shí)和能力,不要把成績(jī)看得過(guò)重。要冷靜,充滿自信心,一定要樹(shù)立“我能行,我有把握考出好成績(jī)”的信心,保持穩(wěn)定、愉快的心情。堅(jiān)信一句話:“我難人難我不畏難,難中找突破;我易人易我需謹(jǐn)慎,易中找變考前準(zhǔn)備中考必勝知識(shí)準(zhǔn)備:按照各科老師的要求進(jìn)行考前基礎(chǔ)知識(shí)的復(fù)習(xí),切記不要做偏怪難的題目,可以看看以前的錯(cuò)題,課本以及筆記等?；貞浉骺评蠋煆?qiáng)調(diào)的考試注意事項(xiàng),例如,文科注意書(shū)寫(xiě),英語(yǔ)單詞填寫(xiě)人稱單復(fù)數(shù),動(dòng)詞時(shí)態(tài)語(yǔ)態(tài),作文的書(shū)寫(xiě)等政史分要點(diǎn);數(shù)學(xué)寫(xiě)單位,寫(xiě)答數(shù),算數(shù)一定不能錯(cuò);物理寫(xiě)文字說(shuō)明計(jì)算公式,式,方程式,審題,計(jì)算整:化學(xué)化學(xué)不漏單位,鉛筆作圖實(shí)虛考前準(zhǔn)備中考必勝!生活準(zhǔn)備:考試期間的飲食宜清淡,有營(yíng)養(yǎng),忌食油膩、生冷、辛辣等刺激腸胃的食品,考試期間可自帶涼開(kāi)水。早晨一定要吃豐盛的早飯,但不能過(guò)于油膩。飲食以清爽、可口、易消化吸收為原則?？荚嚻陂g保證充足的睡眠(晚上以9:30睡下,六點(diǎn)半起床為宜)。睡前自己安排好學(xué)習(xí),可以看看明天要考試的科目的錯(cuò)題本和筆記,切記不要看電視和上網(wǎng)。和家長(zhǎng)一起定好鬧鐘放心睡覺(jué),拋開(kāi)包袱,全力應(yīng)考前準(zhǔn)備[中考必勝!中考期間吃飯不可暴飲暴食,亦不可不吃或少吃。多吃了冰淇淋或冷飲,容易引起胃疼,同學(xué)們還是少吃或者不吃為妙。另外,進(jìn)考場(chǎng)前一定要少喝水,切記!出門考試之前,一定要檢查文具包?？纯创痤}的工具是否準(zhǔn)備齊全,應(yīng)該帶的證件是否都在。進(jìn)入考場(chǎng)前最好上一次廁所。考場(chǎng)上適當(dāng)?shù)木o張是正常的。考前準(zhǔn)備[中考必勝!a物品準(zhǔn)備:透明包、2B鉛筆、橡皮、直尺、圓規(guī)、黑色鋼筆或中性筆、無(wú)字墊板、手表、面巾紙、準(zhǔn)考證、涼開(kāi)水等入場(chǎng)前提醒自己作到“四心”:一是保持“靜心”,二是增強(qiáng)“信心”,三是做題“專心”,四是考試“細(xì)心”。堅(jiān)信一句話:“我難人難我不畏難,難中找突破;我易人易我需謹(jǐn)慎,易中找變化記住帶隊(duì)老師電話號(hào)碼。入場(chǎng)注意{中考必勝!帶好考試所需物品,嚴(yán)禁攜帶膠帝,涂改液,手機(jī)等,否則該科判零分。帶好準(zhǔn)考證,按照考場(chǎng)座號(hào)1-30號(hào)的順序排好隊(duì),入場(chǎng)對(duì)監(jiān)考老師有禮貌,保持安靜,從入場(chǎng)到退場(chǎng),任何人不得隨便說(shuō)話、不得頂撞監(jiān)考老師。入場(chǎng)、退場(chǎng)攜帶好準(zhǔn)考證每科考前20(英語(yǔ)30)分鐘入場(chǎng),不得提前交卷。開(kāi)考后15分鐘(英語(yǔ)開(kāi)考后),不得入場(chǎng)。信號(hào)提醒:[中考必勝第一次:入場(chǎng);第二次:發(fā)卷;第三次:答卷;第四次:提醒;第五次:收卷。END16、業(yè)余生活要有意義，不要越軌?！A盛頓

17、一個(gè)人即使已登上頂峰，也仍要自強(qiáng)不息。——羅素·貝克

18、最大的挑戰(zhàn)和突破在于用人，而用人最大的突破在于信任人?！?/p>