生產(chǎn)辦公室安全生產(chǎn)責(zé)任制_第1頁
生產(chǎn)辦公室安全生產(chǎn)責(zé)任制_第2頁
生產(chǎn)辦公室安全生產(chǎn)責(zé)任制_第3頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

生產(chǎn)辦公室安全生產(chǎn)責(zé)任制背景辦公室是每個(gè)企業(yè)的核心部門。隨著企業(yè)和辦公室規(guī)模的不斷擴(kuò)大,人員密度越來越大,安全問題也日益凸顯。為了加強(qiáng)生產(chǎn)辦公室的安全管理,制定和落實(shí)生產(chǎn)辦公室安全生產(chǎn)責(zé)任制顯得尤為重要。什么是生產(chǎn)辦公室安全生產(chǎn)責(zé)任制生產(chǎn)辦公室安全生產(chǎn)責(zé)任制是指企業(yè)按照一定的組織架構(gòu)和方法,把危險(xiǎn)源的評(píng)估、風(fēng)險(xiǎn)分析、安全生產(chǎn)責(zé)任分配以及日常安全管理各項(xiàng)職責(zé)和措施都規(guī)范化、制度化、規(guī)范化,形成一套成熟、有效、可操作的工作體系。通過責(zé)任制的落實(shí),樹立全員安全意識(shí),確保辦公室生產(chǎn)工作的安全和穩(wěn)定。生產(chǎn)辦公室安全生產(chǎn)責(zé)任分配企業(yè)在落實(shí)辦公室安全生產(chǎn)責(zé)任制時(shí),需要對(duì)辦公室生產(chǎn)安全進(jìn)行劃分和分工。將生產(chǎn)辦公室安全生產(chǎn)責(zé)任分配到不同的崗位和人員上。一般來說,責(zé)任分配分以下幾個(gè)層面:總責(zé)任人企業(yè)總經(jīng)理是整個(gè)企業(yè)的最高領(lǐng)導(dǎo),也是辦公室安全生產(chǎn)的總責(zé)任人。他應(yīng)該制定完整的安全生產(chǎn)方案,劃定責(zé)任范圍和內(nèi)容,明確各個(gè)部門的工作職責(zé)和安全標(biāo)準(zhǔn)。部門負(fù)責(zé)人每個(gè)部門負(fù)責(zé)人都是自己部門的安全生產(chǎn)責(zé)任人,要對(duì)本部門的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。每個(gè)部門在制定日常辦公工作計(jì)劃的同時(shí),還應(yīng)根據(jù)自身特點(diǎn),制定并落實(shí)辦公室安全生產(chǎn)計(jì)劃。同時(shí)要制定好安全預(yù)案,不定期進(jìn)行演練,并將演練結(jié)果納入整體安全生產(chǎn)管理。監(jiān)督員企業(yè)應(yīng)在安全生產(chǎn)管理中聘請(qǐng)專職監(jiān)督員,主要負(fù)責(zé)監(jiān)管安全生產(chǎn)管理的貫徹執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)隱患和問題,及時(shí)予以糾正。監(jiān)督員還應(yīng)對(duì)部門下屬員工進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)。部門員工作為企業(yè)基礎(chǔ)一線員工的部門員工,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)自己的安全生產(chǎn)責(zé)任。他們要全面掌握企業(yè)的安全生產(chǎn)方針和政策,配合部門安全管理人員進(jìn)行各項(xiàng)工作。生產(chǎn)辦公室安全規(guī)范規(guī)范也是落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制的核心,它要求所有辦公室生產(chǎn)人員遵守的安全生產(chǎn)管理規(guī)定,主要包括以下幾個(gè)方面:安全設(shè)備辦公室安全設(shè)備的安裝和日常維護(hù)保養(yǎng)是保障安全生產(chǎn)的重要一環(huán)。這些器材不僅可對(duì)工作場(chǎng)所進(jìn)行監(jiān)測(cè)和警示,還可以及時(shí)提醒員工避免危險(xiǎn)和防范事故。安全設(shè)備還要經(jīng)常維修、檢查和更新,確保它們始終能夠發(fā)揮應(yīng)有的作用。安全隱患排查企業(yè)在開展辦公室生產(chǎn)安全管理的過程中,還需要定期進(jìn)行安全隱患排查。通過開展安全隱患排查,找出部門內(nèi)的各種安全隱患,及時(shí)對(duì)隱患進(jìn)行整改,降低事故的發(fā)生率。排查內(nèi)容包括:電線的接線是否正常;電器設(shè)備的安裝是否符合規(guī)范標(biāo)準(zhǔn);整個(gè)工作區(qū)域的電器設(shè)備是否帶電開關(guān);辦公場(chǎng)所的通風(fēng)和照明設(shè)備是否正常等。員工教育企業(yè)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)員工的安全教育。在規(guī)章制度中指明員工的安全責(zé)任內(nèi)容,提高員工安全意識(shí)和責(zé)任感。同時(shí),開展安全知識(shí)培訓(xùn),使員工們更加了解辦公室生產(chǎn)區(qū)域的危險(xiǎn)因素,掌握安全操作方法,增加不發(fā)生安全事故的概率。應(yīng)急處理為應(yīng)對(duì)突發(fā)情況,企業(yè)還應(yīng)當(dāng)制定完整的應(yīng)急處理途徑和方法。在制定應(yīng)急預(yù)案的過程中,要考慮各個(gè)應(yīng)急情況,說明所有可能遇到的危險(xiǎn)情況和處理方法。應(yīng)急預(yù)案應(yīng)定期維護(hù)更新,及時(shí)糾正現(xiàn)有的問題和隱患。安全生產(chǎn)效果的評(píng)估生產(chǎn)辦公室安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí),需要及時(shí)對(duì)其效果進(jìn)行評(píng)估。這樣才能發(fā)現(xiàn)問題和隱患,及時(shí)調(diào)整安全管理工作。企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對(duì)各個(gè)部門的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行評(píng)估,統(tǒng)計(jì)以往安全事故的數(shù)量及發(fā)生原因,找出更加有效防范事故的方法和改進(jìn)措施。同時(shí),還應(yīng)當(dāng)制定安全事故的評(píng)估標(biāo)準(zhǔn),對(duì)安全事件進(jìn)行評(píng)價(jià),保證安全生產(chǎn)管理的目標(biāo)得到達(dá)成。結(jié)語生產(chǎn)辦公室安全生產(chǎn)責(zé)任制是一項(xiàng)必要的管理制度。生產(chǎn)辦公室是企業(yè)內(nèi)部的關(guān)鍵環(huán)節(jié),如果沒有完善、有序的管

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論