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就桑企業(yè)管理者的職業(yè)道德教育就桑道德的基本要求是大心:亟職業(yè)、亟員工、敬量領(lǐng)導(dǎo)。大貴任心:認(rèn)真做好工作中的每一件“小事”。企業(yè)工作無小事,事事有貴任。就桑火業(yè)務(wù)精益求精:時(shí)時(shí)、事事認(rèn)真,準(zhǔn)確無誤。管理者應(yīng)知人善任、管人有方,追求人與事結(jié)合的最佳點(diǎn)就桑大具有探索、創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)、協(xié)調(diào)、服從、自律、健康等現(xiàn)代識(shí)和良好行為。就桑職業(yè)道德素質(zhì)的主線職業(yè)道德的主線是:尋得個(gè)人利益、企業(yè)利益與國(guó)家利益三者之間的共同點(diǎn)。把個(gè)人利益統(tǒng)一于企業(yè)利益和國(guó)家利益之中,自覺自地躉守道德規(guī)范。

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