醫(yī)院行政后勤部門崗位說明書(紀(jì)監(jiān)室主任)

醫(yī)院行政后勤部門崗位說明書（紀(jì)監(jiān)室主任）部門名稱紀(jì)檢監(jiān)察室部門定員7崗位名稱主任崗位定員1直接上級分管院領(lǐng)導(dǎo)直接下級科室副主任、科員崗位要求年齡男：51歲以下；女：48歲以下學(xué)歷?？萍耙陨下毞Q專業(yè)技術(shù)副高以上職稱或行政職級7級以上政治面貌中共黨員專業(yè)衛(wèi)生事業(yè)管理、法學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、審計學(xué)等相關(guān)專業(yè)上崗資格在副職崗位任職滿3年（有衛(wèi)生管理、法律、經(jīng)濟、審計等專業(yè)相關(guān)資質(zhì)優(yōu)先）基本素質(zhì)自覺遵守法律法規(guī)、院紀(jì)院規(guī)，身體健康，愛崗敬業(yè)，團結(jié)協(xié)作，有高度的工作責(zé)任感和奉獻精神。能力要求組織協(xié)調(diào)能力善于從大局出發(fā)，正確處理局部與全局、業(yè)務(wù)工作與中心工作的關(guān)系；善于協(xié)調(diào)本系統(tǒng)各個層次的工作關(guān)系以及與其他部門的關(guān)系。專業(yè)辦案能力掌握執(zhí)紀(jì)辦案的專業(yè)知識以及與此相關(guān)的法律、經(jīng)濟等方面的知識，掌握查處案件的程序和方法，掌握案件檢查和審理的專業(yè)技能。調(diào)查研究能力掌握紀(jì)檢監(jiān)察工作調(diào)查研究的基本原則和方法，能夠?qū)φ{(diào)查材料作科學(xué)的分析和綜合歸納，有提出問題、分析問題和解決問題的能力。應(yīng)變能力善于正確處理工作中遇到的各種矛盾，沉著冷靜地處理突發(fā)事件，恰當(dāng)?shù)卣莆蘸椭渥约旱男袨?，妥善?yīng)對各種困難和各方面干擾。文字表達能力熟悉工作相關(guān)公文的文體、內(nèi)容、形式和要求，掌握撰寫公文的基本知識，文字表達條理清晰、邏輯性強。計算機應(yīng)用能力能熟練使用辦公軟件，并根據(jù)數(shù)據(jù)進行分析整理。崗位職責(zé)主持紀(jì)監(jiān)室工作，貫徹紀(jì)檢監(jiān)察工作方針、政策和有關(guān)規(guī)定，履行紀(jì)檢監(jiān)察工作職能，督促檢查全院黨員干部貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策、決議情況以及全院職工遵守國家法律法規(guī)和醫(yī)院規(guī)章制度情況。負責(zé)全院黨的紀(jì)律檢查工作。貫徹落實上級紀(jì)委、醫(yī)院黨委關(guān)于加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的決定，維護黨的章程和其他黨內(nèi)法規(guī)，檢查黨的路線、方針、政策和決議的執(zhí)行情況。根據(jù)醫(yī)院黨委的部署負責(zé)作出關(guān)于維護黨紀(jì)的決定，制定全院黨風(fēng)黨紀(jì)教育計劃，做好紀(jì)檢工作方針、政策的宣傳工作和對黨員遵守紀(jì)律的教育工作，組織專兼職紀(jì)檢監(jiān)察干部的培訓(xùn)工作。牽頭紀(jì)檢監(jiān)察工作年度計劃、部門工作安排，組織實施和督促檢查全院紀(jì)檢監(jiān)察工作的執(zhí)行情況。會同有關(guān)部門做好行政監(jiān)察工作，負責(zé)落實上級監(jiān)察機關(guān)和醫(yī)院有關(guān)行政監(jiān)察工作的決定，監(jiān)督檢查醫(yī)院各部門及其工作人員執(zhí)行國家法律法規(guī)、政策和醫(yī)院頒發(fā)的決議和決定的情況。負責(zé)調(diào)查處理醫(yī)院黨員領(lǐng)導(dǎo)干部違反黨的章程及其他黨內(nèi)法規(guī)的案件，提出處理意見；受理黨員的控告和申訴。負責(zé)調(diào)查處理醫(yī)院各行政職能部門、臨床科室及其工作人員違反國家法律規(guī)定、政策以及違反政紀(jì)的案件，提出處理意見；受理監(jiān)察對象不服政紀(jì)處分的申訴、受理個人或部門對監(jiān)察對象違紀(jì)行為的檢舉控告。負責(zé)全院行風(fēng)管理工作，落實上級關(guān)于行風(fēng)工作的各項安排部署，檢查、考評全院各科室行風(fēng)工作，并健全長效管理機制。負責(zé)組織各職能部門及黨組織共同構(gòu)建醫(yī)院懲治和預(yù)防腐敗體系，協(xié)助院黨委加強黨風(fēng)廉政和行業(yè)作風(fēng)建設(shè)，組織協(xié)調(diào)反腐倡廉工作，增強黨員和黨政干部拒腐防變能力。指導(dǎo)本部門工作人員認(rèn)真接待處理來信來訪。及時辦理上級部門和醫(yī)院黨委轉(zhuǎn)辦的案件。維護黨員的合法權(quán)益，抓好黨員違法違紀(jì)案件的舉報和查處工作，承辦違規(guī)違紀(jì)問題的情況了解、初步核實、立案調(diào)查和案件審理的組織工作，處理違規(guī)違紀(jì)人員，配合執(zhí)法機關(guān)協(xié)查案件。指導(dǎo)本部門工作參與并監(jiān)督醫(yī)院招標(biāo)及采購等經(jīng)濟活動。指導(dǎo)本部門工作人員修訂并組織醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)及科室負責(zé)人逐級簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，組織考核落實。指導(dǎo)本部門工作人員深入科室，調(diào)查研究黨風(fēng)、行風(fēng)建設(shè)現(xiàn)狀，及時提出意見和建議。進行廉潔行醫(yī)、廉潔行政，全心全意為人民服務(wù)的宣傳教育工作，并制定醫(yī)院反腐倡廉規(guī)章制度。指導(dǎo)本部門工作人員檢查科室負責(zé)人履行職責(zé)行為的有效性，及時發(fā)現(xiàn)管理缺陷，糾正管理行為偏差。負責(zé)對醫(yī)院黨的紀(jì)檢監(jiān)察工作理論及新形勢下有關(guān)問題進行調(diào)查研究，根據(jù)上級有關(guān)精神結(jié)合醫(yī)院實際情況擬定有關(guān)加強醫(yī)院黨風(fēng)廉政建設(shè)的意見和建議。完成院黨委和上級紀(jì)檢監(jiān)察部門交辦的工作。崗位職責(zé)協(xié)助主任落實各項工作職責(zé)，做好醫(yī)院黨風(fēng)廉政建設(shè)、行風(fēng)評議、懲防體系建設(shè)工作和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)監(jiān)督、考核工作。協(xié)助主任起草年度工作計劃、總結(jié)，負責(zé)各類請示、報告、通知、簡報、調(diào)研、匯報、交流、領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言等綜合性材料的初審工作。負責(zé)對黨員、職工廉潔行政、廉潔行醫(yī)、遵紀(jì)守法的學(xué)習(xí)宣傳教育活動。負責(zé)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍建設(shè)，組織本單位紀(jì)檢干部參加當(dāng)?shù)鼗蛏霞壖o(jì)檢監(jiān)察部門舉辦的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。協(xié)助主任處理紀(jì)檢監(jiān)察信訪舉報和病人投訴處理工作，受理對醫(yī)院各級黨組織、科室以及干部管理權(quán)限范圍內(nèi)的黨員、干部違犯黨紀(jì)、政紀(jì)的案件，受理黨員、干部對黨紀(jì)、政紀(jì)處分不服的申訴。協(xié)助主任圍繞醫(yī)院的中心工作和群眾關(guān)心的熱點、難點問題開展執(zhí)紀(jì)監(jiān)察，參與“三重一大”、招標(biāo)、采購等監(jiān)督工作。負責(zé)法制建設(shè)相關(guān)工作。完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作任務(wù)。崗位權(quán)限向科主任報告工作權(quán)和工作建議權(quán)。在主任指導(dǎo)下，協(xié)助行使對本科室工作和員工的管理權(quán)、業(yè)績考核權(quán)。在主任指導(dǎo)下，協(xié)助行使對科室員工工作的檢查督促權(quán)。在主任指導(dǎo)下，對全院各種信息資料的收集、統(tǒng)計、分析和報告權(quán)。在主任指導(dǎo)下，協(xié)助行使對科室員工呈報的資料的核查權(quán)。在主任指導(dǎo)下，深入科室調(diào)查了解情況權(quán)。院領(lǐng)導(dǎo)授予的其他權(quán)力。崗位協(xié)作關(guān)系內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系：各行政、臨床、醫(yī)技科室。外部協(xié)調(diào)關(guān)系：市衛(wèi)計委、區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)紀(jì)委等。崗位考核按醫(yī)院千分管理制及相關(guān)制度，由分管領(lǐng)導(dǎo)或考核小組每月進行考核，考核結(jié)果與績效掛鉤。按時保質(zhì)完成上級及醫(yī)院的工作要求。能勝任崗位工作，年度考核合格。不能勝任本崗位工作，醫(yī)院將按相關(guān)規(guī)定調(diào)整崗位。崗位待遇基本工資、福利：按照人事政策及醫(yī)院規(guī)定計發(fā)，聘用人員參照在編人員執(zhí)行。績效待遇：根據(jù)崗位職責(zé)、要求，結(jié)合崗位考核，按照醫(yī)院績效政策執(zhí)行。晉職晉升：按人事政策及醫(yī)院規(guī)定執(zhí)行。醫(yī)院行政后勤部門崗位說明書(紀(jì)監(jiān)室案件信訪專員)部門名稱紀(jì)檢監(jiān)察室部門定員7人崗位名稱案件信訪專員崗位定員2人直接上級主任直接下級∕崗位要求年齡不限學(xué)歷大學(xué)本科以上職稱政治面貌中共黨員專業(yè)衛(wèi)生事業(yè)管理、法學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、審計學(xué)等相關(guān)專業(yè)上崗資格衛(wèi)生管理、法律、經(jīng)濟、審計等專業(yè)相關(guān)資質(zhì)基本素質(zhì)自覺遵守法律法規(guī)、院紀(jì)院規(guī)，身體健康，愛崗敬業(yè)，團結(jié)協(xié)作，有高度的工作責(zé)任感和奉獻精神。能力要求組織協(xié)調(diào)能力能從大局出發(fā)，正確處理局部與全局、業(yè)務(wù)工作與中心工作的關(guān)系；能較好的協(xié)調(diào)本系統(tǒng)各個層次的工作關(guān)系以及與其他部門的關(guān)系。專業(yè)辦案能力掌握執(zhí)紀(jì)辦案的專業(yè)知識以及與此相關(guān)的法律、經(jīng)濟等方面的知識，掌握查處案件的程序和方法，掌握案件檢查和審理的專業(yè)技能。調(diào)查研究能力掌握紀(jì)檢監(jiān)察工作調(diào)查研究的基本原則和方法，能夠?qū)φ{(diào)查材料作科學(xué)的分析和綜合歸納，有提出問題、分析問題和解決問題的能力。應(yīng)變能力能正確處理工作中遇到的各種矛盾，能較好地處理突發(fā)事件，掌握和支配自己的行為。文字表達能力掌握工作相關(guān)公文的文體、內(nèi)容、形式和要求等公文撰寫的基本知識，文字表達條理清晰、邏輯性強。計算機應(yīng)用能力能熟練使用辦公軟件，并根據(jù)數(shù)據(jù)進行分析整理。崗位職責(zé)在主任指導(dǎo)下修訂及完善醫(yī)院信訪及案件查辦工作規(guī)章制度，保證制度科學(xué)規(guī)范。在主任指導(dǎo)下做好患者投訴工作，負責(zé)患者投訴來訪的接待、登記、記錄，并協(xié)調(diào)、督促有關(guān)部門或個人妥善處理。受理電子郵件、電話、傳真、信函等各種形式的信訪舉報，做好信訪記錄、調(diào)查、轉(zhuǎn)辦、催辦和答復(fù)等工作，重要信訪及時呈報科主任，并協(xié)助做好調(diào)查處理等有關(guān)工作。配合主任（副主任）查辦案件，做好收集、調(diào)查、取證、核實和審理工作，并撰寫調(diào)查報告初稿。對案件及信訪材料進行分析，提出有價值的針對性意見、建議，撰寫出書面材料，為改進醫(yī)院工作及領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考。負責(zé)信訪及案件材料的收集、整理、立卷歸檔完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。崗位權(quán)限向部門主任報告工作權(quán)和工作建議權(quán)。崗位協(xié)作關(guān)系內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系：本部門內(nèi)部員工關(guān)系的協(xié)調(diào)；協(xié)助主任做好醫(yī)院與內(nèi)部有關(guān)科室、職工的關(guān)系協(xié)調(diào)。外部協(xié)調(diào)關(guān)系：市衛(wèi)計委、區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)紀(jì)委等。崗位考核按醫(yī)院千分管理制及相關(guān)制度，由部門負責(zé)人或考核小組每月進行考核。按時保質(zhì)完成上級及醫(yī)院的工作要求。能勝任崗位工作，年度考核合格。不能勝任本崗位工作，醫(yī)院將按相關(guān)規(guī)定調(diào)整崗位、高職低聘或解聘。崗位待遇基本工資、福利：按照人事政策及醫(yī)院規(guī)定計發(fā)，聘用人員參照在編人員執(zhí)行?？冃Т觯焊鶕?jù)崗位職責(zé)、要求，結(jié)合崗位考核，按照醫(yī)院績效政策執(zhí)行。晉職晉升：按人事政策及醫(yī)院規(guī)定執(zhí)行。醫(yī)院行政后勤部門崗位說明書（紀(jì)監(jiān)室效能監(jiān)察專員）部門名稱紀(jì)檢監(jiān)察室部門定員7人崗位名稱效能監(jiān)察專員崗位定員2人直接上級主任直接下級∕崗位要求年齡不限學(xué)歷大學(xué)本科以上職稱政治面貌中共黨員專業(yè)衛(wèi)生事業(yè)管理、法學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、審計學(xué)等相關(guān)專業(yè)上崗資格衛(wèi)生管理、法律、經(jīng)濟、審計等專業(yè)相關(guān)資質(zhì)基本素質(zhì)自覺遵守法律法規(guī)、院紀(jì)院規(guī)，身體健康，愛崗敬業(yè)，團結(jié)協(xié)作，有高度的工作責(zé)任感和奉獻精神。能力要求組織協(xié)調(diào)能力能從大局出發(fā)，正確處理局部與全局、業(yè)務(wù)工作與中心工作的關(guān)系；能較好的協(xié)調(diào)本系統(tǒng)各個層次的工作關(guān)系以及與其他部門的關(guān)系。專業(yè)辦案能力掌握執(zhí)紀(jì)辦案的專業(yè)知識以及與此相關(guān)的法律、經(jīng)濟等方面的知識，掌握查處案件的程序和方法，掌握案件檢查和審理的專業(yè)技能。調(diào)查研究能力掌握紀(jì)檢監(jiān)察工作調(diào)查研究的基本原則和方法，能夠?qū)φ{(diào)查材料作科學(xué)的分析和綜合歸納，有提出問題、分析問題和解決問題的能力。應(yīng)變能力能正確處理工作中遇到的各種矛盾，能較好地處理突發(fā)事件，掌握和支配自己的行為。文字表達能力掌握工作相關(guān)公文的文體、內(nèi)容、形式和要求等公文撰寫的基本知識，文字表達條理清晰、邏輯性強。計算機應(yīng)用能力能熟練使用辦公軟件，并根據(jù)數(shù)據(jù)進行分析整理。崗位職責(zé)在主任指導(dǎo)下修訂及完善醫(yī)院效能監(jiān)察工作的規(guī)章制度，保證制度科學(xué)規(guī)范。在主任指導(dǎo)下，組織構(gòu)建懲治和預(yù)防腐敗體系，制定懲防體系實施方案和年度工作計劃，協(xié)助醫(yī)院黨委加強黨風(fēng)建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐倡廉工作。在主任指導(dǎo)下開展反腐倡廉宣傳教育，創(chuàng)新教育形式，研究制定教育方案，督促抓好落實。在主任指導(dǎo)下修訂并組織全院黨員干部逐級簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)暨行業(yè)作風(fēng)建設(shè)責(zé)任書、風(fēng)險防控承諾書和家庭助廉承諾書，并組織考核落實。組建醫(yī)院效能監(jiān)察項目檢查組，制定項目檢查工作方案。對醫(yī)院關(guān)鍵部門、關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)組織專項效能監(jiān)察工作檢查，提出檢查意見建議，做好檢查記錄。根據(jù)上級紀(jì)監(jiān)部門的統(tǒng)一部署，研究有關(guān)工作，完成效能監(jiān)察工作專題總結(jié)、報告。參與醫(yī)院招標(biāo)、采購的監(jiān)督工作。負責(zé)效能監(jiān)察工作資料的收集、整理、立卷歸檔。負責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作崗位權(quán)限向部門主任報告工作權(quán)和工作建議權(quán)。崗位協(xié)作關(guān)系內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系：本部門內(nèi)部員工關(guān)系的協(xié)調(diào)；協(xié)助主任做好醫(yī)院與內(nèi)部有關(guān)科室、職工的關(guān)系協(xié)調(diào)。外部協(xié)調(diào)關(guān)系：市衛(wèi)計委、區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)紀(jì)委等。崗位考核按醫(yī)院千分管理制及相關(guān)制度，由部門負責(zé)人或考核小組每月進行考核。按時保質(zhì)完成上級及醫(yī)院的工作要求。能勝任崗位工作，年度考核合格。不能勝任本崗位工作，醫(yī)院將按相關(guān)規(guī)定調(diào)整崗位、高職低聘或解聘。崗位待遇基本工資、福利：按照人事政策及醫(yī)院規(guī)定計發(fā)，聘用人員參照在編人員執(zhí)行?？冃Т觯焊鶕?jù)崗位職責(zé)、要求，結(jié)合崗位考核，按照醫(yī)院績效政策執(zhí)行。晉職晉升：按人事政策及醫(yī)院規(guī)定執(zhí)行。醫(yī)院行政后勤部門崗位說明書（紀(jì)監(jiān)室綜合管理專員）部門名稱紀(jì)檢監(jiān)察室部門定員7人崗位名稱綜合管理專員崗位定員1人直接上級主任直接下級∕崗位要求年齡不限學(xué)歷大學(xué)本科以上職稱政治面貌中共黨員專業(yè)衛(wèi)生事業(yè)管理、法學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、審計學(xué)等相關(guān)專業(yè)上崗資格衛(wèi)生管理、法律、經(jīng)濟、審計等專業(yè)相關(guān)資質(zhì)基本素質(zhì)自覺遵守法律法規(guī)、院紀(jì)院規(guī)，身體健康，愛崗敬業(yè)，團結(jié)協(xié)作，有高度的工作責(zé)任感和奉獻精神。知識技能組織協(xié)調(diào)能力能從大局出發(fā)，正確處理局部與全局、業(yè)務(wù)工作與中心工作的關(guān)系；能較好的協(xié)調(diào)本系統(tǒng)各個層次的工作關(guān)系以及與其他部門的關(guān)系。專業(yè)辦案能力掌握執(zhí)紀(jì)辦案的專業(yè)知識以及與此相關(guān)的法律、經(jīng)濟等方面的知識，掌握查處案件的程序和方法，掌握案件檢查和審理的專業(yè)技能。調(diào)查研究能力掌握紀(jì)檢監(jiān)察工作調(diào)查研究的基本原則和方法，能夠?qū)φ{(diào)查材料作科學(xué)的分析和綜合歸納，有提出問題、分析問題和解決問題的能力。應(yīng)變能力能正確處理工作中遇到的各種矛盾，能較好地處理突發(fā)事件，掌握和支配自己的行為。文字表達能力掌握工作相關(guān)公文的文體、內(nèi)容、形式和要求等公文撰寫的基本知識，文字表達條理清晰、邏輯性強。計算機應(yīng)用能力能熟練使用辦公軟件，并根據(jù)數(shù)據(jù)進行分析整理。崗位職責(zé)起草常規(guī)工作請示、報告、通知、簡報、調(diào)研、匯報、交流、領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言等綜合性材料。做好有關(guān)報表的統(tǒng)計匯總上報工作。承辦紀(jì)檢監(jiān)察文件流轉(zhuǎn)工作，督促相關(guān)部門及人員按時完成文件布置的工作；承擔(dān)紀(jì)檢監(jiān)察室各類文件的轉(zhuǎn)送、下發(fā)、催辦工作；負責(zé)科室資料的整理、立卷、歸檔、管理工作。在主任指導(dǎo)下承辦紀(jì)檢監(jiān)察會議的會務(wù)工作，做好各類會議、學(xué)習(xí)記錄。協(xié)助主任督查會議決定、決議的落實情況。牽頭做好辦公室的內(nèi)務(wù)和后勤工作。負責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。崗位權(quán)限向部門主任報告工作權(quán)和工作建