社會保障政策培訓講義

社會保險保障講義基本養(yǎng)老保險的待遇醫(yī)療保險的待遇生育保險辦法失業(yè)金申辦社會保險包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險的五個方面，今天特意選取了其中和切身有關的內(nèi)容和大家一起交流學習，主要包括以下四個方面:基本養(yǎng)老保險的定義養(yǎng)老保險是社會保障制度的重要組成部分，是社會保險五大險種中最重要的險種之一。所謂養(yǎng)老保險（或養(yǎng)老保險制度）是國家和社會根據(jù)一定的法律和法規(guī)，為解決勞動者在達到國家規(guī)定的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位后的基本生活而建立的一種社會保險制度。

基本養(yǎng)老保險個人賬戶是社會保險經(jīng)辦機構為每個參保職工建立的，記錄其養(yǎng)老保險費繳納和積累情況的專門帳戶，包括繳費月數(shù)、繳費基數(shù)、個人繳納和單位繳費劃入個人帳戶部分以及個人帳戶累計儲存額，是職工退休時計發(fā)養(yǎng)老金的基本依據(jù)。新基本養(yǎng)老金計發(fā)辦法

新辦法的基本養(yǎng)老金由基礎養(yǎng)老金、個人賬戶養(yǎng)老金、過渡性養(yǎng)老金組成。

養(yǎng)老金=基礎養(yǎng)老金+個人帳戶養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金

其中：過渡性養(yǎng)老金=職工退休時上年職工平均工資×本人繳費工資平均指數(shù)×系數(shù)（1．0%~1．4%)ד中人”臨界點之前本人繳費年限

假設某“中人”退休時的資料如下：上年職工月平均工資為1500元，本人繳費工資平均指數(shù)為1．8，繳費年限共36年，其中計算過渡性養(yǎng)老金的年限為27年，退休時個人帳戶儲存額為19000元，該地區(qū)計算過渡性養(yǎng)老金的系數(shù)為1．2%，人均補貼100．5元。求該“中人”退休時的基本養(yǎng)老金。則：

①基礎養(yǎng)老金=1500×20%=300元；

②個人帳戶養(yǎng)老金=19000÷120=158．3元；

③過渡性養(yǎng)老金=1500×1．8×1．2%×27=874．8元；

④補貼100．5元。

該“中人”退休時的基本養(yǎng)老金為上述四項之和，計算結果為1433．6元。

養(yǎng)老保險關系統(tǒng)籌定義對參保人員基本養(yǎng)老保險關系在戶籍所在地的，采用一種方式確定，即由戶籍所在地負責支付養(yǎng)老待遇。對參保人員基本養(yǎng)老關系不在戶籍所在地的，區(qū)分三種方式確定：第一種方式是：參保人員在基本養(yǎng)老保險關系所在地累計繳費年限滿10年的，確定由基本養(yǎng)老保險關系所在地負責支付養(yǎng)老待遇，在幾個參保地繳費都滿10年時，則按最后一個10年的參保地。第二種方式是：參保人員在基本養(yǎng)老保險關系所在累計繳費年限不滿10年的，確定由上一個繳費年限滿10年的原參保地負責支付養(yǎng)老待遇。第