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第5頁(yè)共5頁(yè)出納20?23上半?年工作總?結(jié)一、?大力組織?存款,存?款穩(wěn)步增?長(zhǎng)面對(duì)?銀行業(yè)競(jìng)?爭(zhēng)日趨激?烈的形勢(shì)?,我社堅(jiān)?持做到“?人無(wú)我有?、人有我?優(yōu)、人優(yōu)?我新”的?創(chuàng)新意識(shí)?,不斷推?出新的金?融業(yè)務(wù)品?種,激發(fā)?了廣大員?工組織存?款的積極?性,促進(jìn)?了存款穩(wěn)?步增長(zhǎng)。?一是實(shí)施?存款“大?戶(hù)公關(guān)戰(zhàn)?略”。我?社全體員?工深刻領(lǐng)?會(huì)“大戶(hù)?功關(guān)戰(zhàn)略?”的真正?含意,全?員發(fā)動(dòng)進(jìn)?行分析、?調(diào)查,找?尋有價(jià)值?的客戶(hù)信?息。成立?“大戶(hù)攻?關(guān)小組”?同時(shí)設(shè)立?了信息獎(jiǎng)?,在取得?信息的基?礎(chǔ)上進(jìn)行?集中攻關(guān)?,成效顯?著。同時(shí)?,我們?cè)?穩(wěn)定老客?戶(hù)的基礎(chǔ)?上,定點(diǎn)?定人開(kāi)展?切實(shí)可行?的上門(mén)服?務(wù)活動(dòng),?以取得宣?傳和增儲(chǔ)?的雙豐收?。二是我?們積極加?強(qiáng)改進(jìn)營(yíng)?業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的?軟硬件建?設(shè),靠?jī)?yōu)?質(zhì)的服務(wù)?吸引客戶(hù)?,工作中?嚴(yán)格實(shí)行?“十八字?”服務(wù)方?針,把服?務(wù)做深、?做細(xì)、做?到家、做?到位,按?照規(guī)范化?服務(wù)的要?求提高服?務(wù)質(zhì)量,?規(guī)范報(bào)務(wù)?行為,切?實(shí)把服務(wù)?提高到一?個(gè)新的水?平。二?、加強(qiáng)信?貸管理,?確保資產(chǎn)?安全排?查,摸清?貸款底數(shù)?,要求客?戶(hù)經(jīng)理充?分認(rèn)識(shí)到?今年的嚴(yán)?峻形式。?其次加大?客戶(hù)經(jīng)理?考核力度?,集中精?力清收不?良貸款,?每位客戶(hù)?經(jīng)理拿出?底薪以上?部分的用?于對(duì)不良?貸款絕對(duì)?額下降與?當(dāng)月到期?貸款收回?的考核,?對(duì)新增逾?期貸款多?的客戶(hù)經(jīng)?理責(zé)令下?崗清收,?下崗期間?只發(fā)生活?費(fèi)。同時(shí)?對(duì)貸款第?一責(zé)任人?進(jìn)行追究?,嚴(yán)重者?上報(bào)聯(lián)社?,決不如?息遷就。?經(jīng)過(guò)全體?客戶(hù)經(jīng)理?的共同努?力,切實(shí)?遏止了隱?形不良貸?款的產(chǎn)生?。三、?強(qiáng)化內(nèi)控?制度建設(shè)?,做好會(huì)?計(jì)出納工?作4、?加強(qiáng)業(yè)務(wù)?技術(shù)練兵?,提高員?工的業(yè)務(wù)?操作技能?。我社為?不斷提高?各崗位人?員的業(yè)務(wù)?技能,更?好地適應(yīng)?當(dāng)前金融?行業(yè)的快?速發(fā)展,?進(jìn)一步提?高員工的?業(yè)務(wù)素質(zhì)?,使每個(gè)?職工在業(yè)?務(wù)質(zhì)量和?辦事效率?得到提高?,制定了?業(yè)務(wù)技術(shù)?練兵制度?,掀起了?技術(shù)練兵?的熱潮。?四、高?度重視,?做好“三?防一?!?工作在?安全保衛(wèi)?方面,我?們按照“?預(yù)防為主?、確保重?點(diǎn)、保障?安全”的?方針,堅(jiān)?持“常年?抓、抓常?年”的指?導(dǎo)思想,?強(qiáng)化防范?,增強(qiáng)責(zé)?任,認(rèn)真?學(xué)習(xí)農(nóng)村?信用社營(yíng)?業(yè)場(chǎng)所“?一日安全?工作法”?,實(shí)現(xiàn)了?____?年上半年?安全經(jīng)營(yíng)?無(wú)事故,?確保了人?身和資金?的安全。?出納2?023上?半年工作?總結(jié)(二?)在這?一會(huì)計(jì)人?員工作總?結(jié)中,我?深知:作?為一名合?格的財(cái)務(wù)?工作者,?不僅要具?備相關(guān)的?知識(shí)和技?能,而且?還要有嚴(yán)?謹(jǐn)細(xì)致耐?心的工作?作風(fēng),同?時(shí)體會(huì)到?,無(wú)論在?什么崗位?,哪怕是?毫不起眼?的工作,?都應(yīng)該用?心做到,?哪怕在別?人眼中是?一份枯燥?的工作,?也要善于?從中尋找?樂(lè)趣,做?到日新月?異,從改?變中找到?創(chuàng)新。?半年的時(shí)?間很快就?過(guò)去了,?半年的工?作任務(wù)也?即將圓滿(mǎn)?落幕,回?顧半年的?工作,有?苦有甜,?有成績(jī)也?有不足,?我會(huì)在以?后的工作?中,繼續(xù)?發(fā)揚(yáng)成績(jī)?,彌補(bǔ)不?足,積極?進(jìn)取,為?公司的財(cái)?務(wù)科的會(huì)?計(jì)工作添?磚加瓦,?奉獻(xiàn)一份?力,力創(chuàng)?優(yōu)績(jī)。?半年的會(huì)?計(jì)工作總?結(jié)可以分?以下四個(gè)?方面:?一、加強(qiáng)?學(xué)習(xí),注?重提升個(gè)?人修養(yǎng)?一是通過(guò)?雜志報(bào)刊?、電腦網(wǎng)?絡(luò)和電視?新聞等媒?體,以_?___為?行動(dòng)指南?,積極參?加政治學(xué)?習(xí),遵守?勞動(dòng)紀(jì)律?,團(tuán)結(jié)同?志,熱愛(ài)?集體,服?從分配,?對(duì)后勤工?作認(rèn)真負(fù)?責(zé),在工?作中努力?求真、求?實(shí)、求新?。以積極?熱情的心?態(tài)去完成?園里安排?的各項(xiàng)工?作。積極?參加園內(nèi)?各項(xiàng)活動(dòng)?,做好各?項(xiàng)工作,?積極要求?進(jìn)步加強(qiáng)?政治思想?和品德修?養(yǎng)。三?是努力鉆?研業(yè)務(wù)知?識(shí),積極?參加相關(guān)?部門(mén)組織?的各種業(yè)?務(wù)技能的?培訓(xùn),始?終把耐得?平淡、舍?得付出、?默默無(wú)聞?作為自己?的準(zhǔn)則;?始終把增?強(qiáng)服務(wù)意?識(shí)作為一?切工作的?基礎(chǔ);始?終把工作?放在嚴(yán)謹(jǐn)?、細(xì)致、?扎實(shí)、求?實(shí)上,腳?踏實(shí)地工?作。2?、堅(jiān)持原?則、客觀?公正、依?法辦事。?半年以來(lái)?,本人主?要負(fù)責(zé)財(cái)?務(wù)報(bào)賬工?作,在實(shí)?際工作中?,本著客?觀、嚴(yán)謹(jǐn)?、細(xì)致的?原則,在?辦理會(huì)計(jì)?事務(wù)時(shí)做?到實(shí)事求?是、細(xì)心?審核、加?強(qiáng)監(jiān)督,?嚴(yán)格執(zhí)行?財(cái)務(wù)紀(jì)律?,按照財(cái)?務(wù)報(bào)賬制?度和會(huì)計(jì)?基礎(chǔ)工作?規(guī)范化的?要求進(jìn)行?財(cái)務(wù)報(bào)賬?工作。在?審核原始?憑證時(shí),?對(duì)不真實(shí)?、不合規(guī)?、不合法?的原始憑?證敢于指?出,堅(jiān)決?不予報(bào)銷(xiāo)?;對(duì)記載?不準(zhǔn)確、?不完整的?原始憑證?,予以退?回,要求?經(jīng)辦人員?更正、補(bǔ)?充。通過(guò)?認(rèn)真的審?核和監(jiān)督?,保證了?會(huì)計(jì)憑證?手續(xù)齊備?、規(guī)范合?法,確保?了我園會(huì)?計(jì)信息的?真實(shí)、合?法、準(zhǔn)確?、完整,?切實(shí)發(fā)揮?了財(cái)務(wù)核?算和監(jiān)督?的作用。?4、愛(ài)?崗敬業(yè)、?提高效率?、熱情服?務(wù)。會(huì)計(jì)?工作總結(jié)?在財(cái)務(wù)戰(zhàn)?線(xiàn)上,本?人始終以?敬業(yè)、熱?情、耐心?的態(tài)度投?入到本職?工作中。?在工作過(guò)?程中,不?刁難同志?、不拖延?報(bào)賬時(shí)間?:對(duì)真實(shí)?、合法的?憑證,及?時(shí)給予報(bào)?銷(xiāo);對(duì)不?合規(guī)的憑?證,指明?原因,要?求改正。?努力提高?工作效率?和服務(wù)質(zhì)?量,以高?效、優(yōu)質(zhì)?的服務(wù),?獲得了園?內(nèi)教職工?的好評(píng)。?三、努?力學(xué)習(xí),?增強(qiáng)業(yè)務(wù)?知識(shí),提?高工作能?力本人?能夠根據(jù)?業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)?安排并充?分利用業(yè)?余時(shí)間,?加強(qiáng)對(duì)財(cái)?務(wù)業(yè)務(wù)知?識(shí)的學(xué)習(xí)?和培訓(xùn)。?通過(guò)學(xué)習(xí)?會(huì)計(jì)電算?化知識(shí)和?財(cái)務(wù)軟件?的運(yùn)用,?掌握了電?算化技能?,提高了?實(shí)際動(dòng)手?操作能力?;通過(guò)會(huì)?計(jì)人員繼?續(xù)教育培?訓(xùn),學(xué)習(xí)?了會(huì)計(jì)基?礎(chǔ)工作規(guī)?范化要求?,使自身?的會(huì)計(jì)業(yè)?務(wù)知識(shí)和?水平得到?了更新和?提高,適?應(yīng)了現(xiàn)在?的工作要?求,并為?將來(lái)的工?作做好準(zhǔn)?備。四?、遵紀(jì)守?法、廉潔?自律,樹(shù)?立起財(cái)務(wù)?會(huì)計(jì)工作?者的良好?形象本?人作為教?育系統(tǒng)的?一名財(cái)務(wù)?工作者,?具有雙重?身份。因?此,在平?時(shí)的工作?中,既以?一名教師?的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)?要求自己?,學(xué)習(xí)和?掌握與幼?兒教育有?關(guān)的教育?教學(xué)知識(shí)?,做到教?學(xué)相長(zhǎng),?為人師表?。又以一?名財(cái)會(huì)人?員的標(biāo)準(zhǔn)?要求自己?,加強(qiáng)會(huì)?計(jì)人員職?業(yè)道德教?育和建設(shè)?,熟悉財(cái)?經(jīng)法律、?法規(guī)、規(guī)?章和國(guó)家?統(tǒng)一會(huì)計(jì)?制度,樹(shù)?立了教育?工作教師?和財(cái)務(wù)工?作者的良?好形象。?會(huì)計(jì)工?作是本人?在參加財(cái)?務(wù)工作的?第二年。?按說(shuō),我?們每個(gè)追?求進(jìn)步的?人,免不?了會(huì)在對(duì)?自己進(jìn)行?一番盤(pán)點(diǎn)?。這也是?對(duì)自己的?一種鞭策?吧。在半?年的時(shí)間?里,在領(lǐng)?導(dǎo)及同事?們的幫助?指導(dǎo)下,?通過(guò)自身?的努力,?無(wú)論是在?敬業(yè)精神?、思想境?界
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