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幼兒教師的言談舉止對幼兒身心發(fā)展的影響摘要:隨著國家經(jīng)濟(jì)迅速發(fā)展,人們對教育也越發(fā)重視,而幼兒教育作為基礎(chǔ)教育的重要組成部分和人生的奠基階段,當(dāng)仁不讓便成為了教育的重中之重。幼兒最大的特點(diǎn)就是學(xué)習(xí)模仿,幼兒園里老師是幼兒學(xué)習(xí)的主要對象,老師的一舉一動都暴露在幼兒眼中,幼兒都可能會加以模仿,幼兒教師的言談舉止對幼兒的影響之大可想而知,因此社會對幼兒教師的行為規(guī)范提出了更高的要求。關(guān)鍵詞:幼兒教師;言談舉止;身心發(fā)展;影響一、幼兒教師言談舉止的現(xiàn)狀與問題有人說幼兒教師就是孩子的保姆,我顯然不贊同這樣的說法,其實(shí)這種想法是對教師職業(yè)的錯(cuò)誤認(rèn)知,由于幼兒年齡特點(diǎn)和身心發(fā)展的特殊性,要求幼兒教師對幼兒實(shí)行保育與教育相結(jié)合的原則,對幼兒實(shí)施體、智、德、美等方面的教育。保育是保護(hù)幼兒的生命和促進(jìn)幼兒的健康,教育是以身作則用自己的言談舉止來教幼兒學(xué)會人生的道理和生活的本領(lǐng)。然而幼兒教師言談舉止的文明程度比較以前已經(jīng)有了很大的進(jìn)步,教師的職業(yè)變得越來越正規(guī)化,并不是所有會照顧照顧幼兒的人就能進(jìn)幼兒園,教師上崗必須要持有教師資格證。即便如此幼兒教師這個(gè)隊(duì)伍中仍然難逃落網(wǎng)之魚,品行不端,言行不當(dāng)不適合做幼師的人也還存在,觸目驚心的虐童事件還有發(fā)生,這些問題都是幼兒教師言談舉止不端所引起的,有待解決。1.幼兒教師言談舉止的現(xiàn)狀每個(gè)幼兒教師都是一個(gè)獨(dú)立的個(gè)體,都有自己獨(dú)特的教學(xué)方式和處事風(fēng)格,除了從性格上看出談吐舉止有很大差異,閱歷也是一個(gè)非常重要的標(biāo)志,就現(xiàn)在園中幼兒教師的言談舉止可以分為兩類,一類是新任教師的言談舉止,一類是資深教師的言談舉止。(1)新任教師的言談舉止新教師處于關(guān)注生存階段,其教學(xué)水平和綜合能力等方面還有很多不足,對教師這個(gè)職業(yè)的工作不能熟練的駕馭,很擔(dān)心自己做的不好,是幼兒急于處理好人際關(guān)系尤其是與幼兒的關(guān)系,很在意幼兒是不是喜歡自己。言談上,新任教師表現(xiàn)過于“討好”幼兒。老師為了讓小朋友親近自己言語上會順從幼兒的話,很少會用嚴(yán)厲的語氣對幼兒嚴(yán)加要求,因此很容易被幼兒牽著鼻子走。一旦教師的形象在幼兒心中變成了無論自己做什么總是對的,老師也不會橫加阻止,壞行為便會不斷地冒出頭,事后教師想對幼兒進(jìn)行教育時(shí)就很難了。舉止上,新任教師總想“幫助”幼兒。比如,中班午睡后,我看到一個(gè)小男孩穿了一件外套,但是很慢,就忍不住走上去幫他穿,然后順便幫他所有衣服都穿好了,然后我一轉(zhuǎn)身便看到有很多幼兒小眼睛都盯著我。第二天,便陸續(xù)有四五個(gè)小朋友拿著自己的外套到我面前來請求我的幫助,過了幾天,原來自己會穿衣服的小朋友也會看看我才慢慢把衣服穿起來。由此可看出,老師建立的常規(guī)自己要遵守,以身作則,該放手的時(shí)候讓幼兒自己做。(2)資深教師的言談舉止資深老師有很多的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),在一些常見的問題上也會總結(jié)出自己的處理問題的套路。言談上面對幼兒少說氣話,幼兒不是故意不懂事的,每個(gè)老師都希望自己的學(xué)生能夠各方面的表現(xiàn)的比別人優(yōu)秀,當(dāng)幼兒的沒有達(dá)到自己心目中的理想水平時(shí),都會有一種恨鐵不成鋼的殷切心態(tài),這個(gè)時(shí)候資深的幼兒教師會更懂幼兒,表現(xiàn)出對幼兒的更多耐心。舉止上,資深幼兒教師清楚的了解幼兒發(fā)展需要什么,老師便會提供相應(yīng)的指導(dǎo),也能夠通過自己的示范和教育幫幼兒更好的成長。2.幼兒教師言談舉止中存在的主要問題幼兒教師言談舉止應(yīng)是言談規(guī)范,舉止有度,做萬眾之表率,然而教師的言談舉止也存在著許多的問題,俗話說“人無完人,金無足赤”。現(xiàn)今幼兒教師常見的主要問題是在教學(xué)活動中會有口頭禪、方言脫口而出,不能正確客觀的評價(jià)幼兒,虐童事件的發(fā)生。(1)“口頭禪”和方言屢見不鮮幼兒教師的言談主要表現(xiàn)為四方面:對幼兒言,對家長言,對同事言,對領(lǐng)導(dǎo)言。而其中最常出現(xiàn)的問題是與人交流會時(shí)不時(shí)冒出個(gè)口頭禪,講著講著就變成一口流利的方言。幼兒教師經(jīng)常會對幼兒說一些口頭禪比如說“對不對”“好不好”“能不能”這些呆板的問題,幼兒一般都會根據(jù)老師的語氣固定式回答,不妨將問題換一種問法,“你覺得故事中的小豬做的對嗎?為什么?”諸如此這般開放式問題,打開幼兒的思維。教師資格證要求幼兒教師普通話必須過二甲,是因?yàn)橛變赫幱谡Z言發(fā)展的關(guān)鍵期,對于在幼兒園中與幼兒接觸最多的就是幼兒教師,老師理所應(yīng)當(dāng)肩負(fù)起用自己平時(shí)的話潛移默化的影響幼兒,若教師總說方言勢必會給幼兒語音的發(fā)展帶來不利影響。(2)不能全面客觀評價(jià)幼兒幼兒教師言談上表現(xiàn)出不能全面客觀的評價(jià)幼兒,評價(jià)過于絕對化。例如,一個(gè)小朋友興高采烈畫完了一幅畫,興沖沖地跑到老師面前,用一雙清澈的眼睛殷切看著老師,渴望著老師的認(rèn)真評價(jià),結(jié)果老師一句“真棒”就把幼兒給打發(fā)了,這只會讓幼兒覺得自己畫的很好,但是畫的好在哪里,恐怕連幼兒自己也說不清楚,然而幼兒聽到類似的評價(jià)多了便會覺得自己畫的每幅畫都差不多,如此畫畫也不會有什么進(jìn)步。雖然現(xiàn)在幼兒園里都提倡賞識教育,但是賞識教育并不是一味地空口夸贊幼兒,夸得要有水平,因此幼兒教師應(yīng)學(xué)會客觀全面的評價(jià)幼兒。首先教師對于幼兒畫畫的作品做一個(gè)整體的評價(jià),鼓勵幼兒畫畫中好的行為和特點(diǎn),在此基礎(chǔ)上針對不同幼兒的作品提出不同的建議和要求,這樣能做到因材施教,幫助每個(gè)幼兒既能保持原有的優(yōu)點(diǎn),又能改善自身的不足,不斷的向前發(fā)展。(3)虐童事件時(shí)有發(fā)生一提到虐童這個(gè)詞,人們的腦海中不禁會浮現(xiàn)紅黃藍(lán)事件,老師毆打幼兒的視頻被曝光在網(wǎng)上和朋友圈的瘋狂轉(zhuǎn)發(fā),引起了廣大網(wǎng)友們的共鳴,由此可看出人們對于幼兒教師這一行為的恨與不滿。被曝光的幼兒教師虐童行為包括扇耳光,揪耳朵,喂安眠藥,往幼兒鼻子里塞紐扣等令人發(fā)指的侮辱打罵行為。然而我們應(yīng)該深究虐童事件頻發(fā)的原因,背后是幼兒教師道德的淪喪和愛心的缺失,才導(dǎo)致教師言談舉止有悖常理,有失教態(tài)二、幼兒教師的言談舉止對幼兒身心發(fā)展的影響1.積極影響(1)良好的言談舉止能促進(jìn)幼兒身心健康發(fā)展教師是幼兒的模仿對象,他們喜歡模仿教師的言談舉止,因此作為幼兒教師應(yīng)該時(shí)時(shí)刻刻注意自己的言談舉止,以身作則,為幼兒更好的樹立一個(gè)良好的榜樣。例如,一次吃中飯時(shí),我看到有好幾個(gè)小朋友吃的很慢很慢,然后我就跟他們說:“如果你們能在半小時(shí)之內(nèi)吃完,老師就獎勵你們一個(gè)好看的汽車貼紙?!彼麄兟牭轿业脑捄?,不在慢吞吞地磨蹭,而是一勺一勺的將碗里的飯菜全都吃完了。當(dāng)時(shí)教室里的汽車貼紙沒有了,我承諾他們說明天獎給他們。后來我就忘了這件事。幾天后,我又用了這個(gè)方法想讓小朋友們安靜的午睡,結(jié)果一個(gè)幼兒說“老師騙人,上次說我吃飯好就給我汽車貼紙,到現(xiàn)在也沒給?!甭牭竭@,我突然想起確有此事,覺得有些羞愧,老師的言談舉止應(yīng)該信守承諾,做到言必行,行必果,才能促進(jìn)幼兒身心健康發(fā)展。(2)得體的言談舉止有助于幼兒形成完整的人格著名心理學(xué)家弗洛伊德,將人格定為從內(nèi)部控制行為的一種心理機(jī)制,這種內(nèi)部心理機(jī)制決定著一個(gè)人在一切給定情境中的行為特征或行為模式。他將人格結(jié)構(gòu)分為了自我、本我和超我。自我遵循的是快樂原則,本我遵循的現(xiàn)實(shí)原則,超我遵循的事道德原則。追尋快樂事每個(gè)人的天性,幼兒的也不例外,為了完善幼兒的人格,教師承擔(dān)的是教育幼兒獲得道德這個(gè)砝碼,學(xué)會自我約束,而現(xiàn)實(shí)處于中間充當(dāng)天平的角色,用現(xiàn)實(shí)原則來平衡快樂原則和道德原則帶來的利弊,從而完善幼兒的人格。(3)高雅的言談舉止有利于培養(yǎng)幼兒優(yōu)秀的品質(zhì)教師高雅的言談舉止會維護(hù)幼兒的自尊心,會拯救即將誤入迷途的幼兒,給他們指名正確的方向,進(jìn)而從小培養(yǎng)幼兒良好的品質(zhì)。例如,區(qū)域活動時(shí),“老師,曉曉她偷我東西”,“她之前去過我柜子旁邊,肯定是她偷的”,“她口袋里鼓鼓的,一定是裝了我的玩具”,“我上次跟她一起玩也丟東西了,可能她偷習(xí)慣了?!贝蠹移咦彀松嗟臓幷撝蠋熿o悄悄地蹲下來耐心傾聽晨晨說事情的經(jīng)過,面色很平靜,然后看著面帶羞愧有些局促不安的曉曉,緩慢地起身面帶微笑,說:“老師已經(jīng)清楚了,而且老師知道了晨晨的玩具可能是掉在地上被小朋友撿到,看到玩具有點(diǎn)臟了,想把它擦干凈再送回來,大家給她點(diǎn)時(shí)間,晨晨你先玩幼兒園里的玩具好嗎?”老師說完之后,瞬即安撫了晨晨的情緒,然后單獨(dú)對他說:“每個(gè)人都有犯錯(cuò)的時(shí)候,也可能別人不是故意的,老師相信你是一個(gè)會寬容的好孩子對嗎?”晨晨重重地點(diǎn)了點(diǎn)頭。第二天,晨晨的柜子里躺著一個(gè)干凈如新的玩具,正是晨晨丟的那個(gè)。看似一件小事,因?yàn)榻處煾哐诺难哉勁e止而巧妙地化解了,讓晨晨學(xué)會了寬容,讓曉曉懂得了知錯(cuò)就改的好品質(zhì),如若處理不當(dāng)很有可能在幼兒心里留下不可磨滅的陰影。2.消極影響在幼兒園中,如果說教師是原件,那幼兒就是復(fù)印件,幼兒會以老師為榜樣,模仿老師的一言一行一舉一動。如果原件是錯(cuò)的那么,復(fù)印件必然是錯(cuò)的。老師的惡習(xí)會給幼兒帶偏,誤人子弟,也有可能給幼兒的一生帶來不良的影響。(1)不良的言談舉止阻礙幼兒身心健康發(fā)展“人小鬼大”是人們在發(fā)現(xiàn)幼兒做一件事情后發(fā)現(xiàn)他卻有著屬于小大人一般的機(jī)靈,我要說的是我們不能因?yàn)橛變耗挲g小就覺得他什么都不懂,只要你耐心教育,他定能心領(lǐng)神會。例如,一次集體教學(xué)活動中,陳老師對幼兒提問環(huán)節(jié)時(shí),不怎么愛說話的果果也舉起了小手,陳老師看見她渴望的眼神,就想給她個(gè)機(jī)會,她站起來嘴巴張了半天,還是沒有說出一完整的話,兩分鐘過去了,陳老師有些不耐煩了,就隨口說了一句:”行了,就知道你答不上來,坐下吧?!惫拖铝祟^,之后的幾天她再沒有舉過手,人也變得比以前更沉默了。到底是什么讓果果變得如此,我想果果的沉默和老師的言談舉止有分不開的聯(lián)系,老師不經(jīng)意間的不良話語或者舉動都會刺激到幼兒幼小的心靈。(2)粗魯?shù)难哉勁e止不利于幼兒的社會交往“都叫你不要跟他玩了,還不聽,現(xiàn)在被撓了,活該!”“哭哭哭,哭什么哭,你還有臉哭?”“不要以為家里有錢就了不起,這里是幼兒園,不是你家。”老師厲聲地訓(xùn)著被打的幼兒,敢問這樣粗魯?shù)摹敖逃睂⒆诱娴挠脝??孩子的臉,六月的天,面前打架吵鬧,轉(zhuǎn)身就能和好。同伴之間一起玩耍難免會有摩擦,大人之間相處尚不可避免,也許只是一點(diǎn)點(diǎn)小問題卻被老師無限地放大,這樣反而不利于幼兒去大膽的交朋友,處理人際關(guān)系。結(jié)論幼兒教師的言談舉止具有表率性,無論我們是資深教師還是即將上崗的新教師都應(yīng)該嚴(yán)于律己,以身作則,規(guī)范自己的一言一行,用愛心、細(xì)心、耐心去呵護(hù)幼兒,及時(shí)對自己的言行進(jìn)行反思,改正自己,不斷完善,不斷學(xué)習(xí),用自己良好的言談舉止給幼兒身心健康發(fā)展播下一個(gè)積極的種子,莫要讓幼兒因?yàn)樽约翰涣嫉难哉勁e止萌發(fā)一個(gè)惡習(xí)的果子。參考文獻(xiàn)[1]管旅華.3-6歲兒童學(xué)習(xí)
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