財務負責人崗位職責樣本（六篇）

第10頁共10頁財務負責?人崗位職?責樣本?1.協(xié)助?財務主管?制定業(yè)務?計劃、財?務預算、?監(jiān)督計劃?;2.?核簽、編?制會計憑?證，整理?保管財務?會計檔案?;3.?登記保管?各種明細?賬、總分?類賬;?4.定期?對賬，如?發(fā)現(xiàn)差異?，查明差?異原因，?處理結賬?時有關的?賬務的調(diào)?整事宜;?5.設?計、修訂?會計制度?、會計表?單，分析?財務結構?，編制會?計報告、?報表;?____?具體執(zhí)行?資金預算?及控制預?算內(nèi)的經(jīng)?費支出，?管理往來?賬、應收?、應付款?、固定資?產(chǎn)、無形?資產(chǎn)，每?月計提核?算稅金、?費用、折?舊等費用?項目;?____?分析公司?財務狀況?，研究行?業(yè)內(nèi)公司?信息;?8.預測?公司財務?收益和風?險，建立?公司財務?管理政策?和制度;?___?_分析評?估各項業(yè)?務和各部?門業(yè)績，?提供財務?建議和決?策支持;?10.?預測并監(jiān)?督公司現(xiàn)?金流和各?項資金使?用情況;?11.?撰寫財務?分析報告?;12?.審核財?務單據(jù)，?整理檔案?，管理發(fā)?票;1?3.審核?記賬憑證?、核對調(diào)?整賬目、?預算分析?、控制日?常費用、?管理固定?資產(chǎn);?____?起草處理?財務相關?資料和文?件;1?5.統(tǒng)計?、打印、?呈交、登?記、保管?各類報表?和報告;?16.?建立、改?進、完善?預算管理?體系，建?立相應的?執(zhí)行、控?制機制，?起草修改?配套的制?度、規(guī)章?;17?.對公司?整體發(fā)展?戰(zhàn)略提供?財務方面?的可行性?分析;?18.按?照公司中?長期發(fā)展?戰(zhàn)略，制?定中長期?財務規(guī)劃?;19?.根據(jù)公?司短期發(fā)?展目標，?制定公司?年度全面?預算，組?織編制全?系統(tǒng)預算?，建立和?維護公司?的預算管?理系統(tǒng);?20.?將各部門?編制的預?算草案進?行加工匯?編成企業(yè)?的銷售預?算、采購?預算、費?用預算;?21.?通過預算?系統(tǒng)監(jiān)督?和控制預?算單位的?預算執(zhí)行?情況，形?成預算執(zhí)?行報告;?22.?定期匯總?、綜合分?析各部門?編制的簡?要預算執(zhí)?行差異分?析報告;?23.?在各種預?算基礎上?提出成本?控制計劃?;24?.根據(jù)月?度、季度?、年度財?務狀況主?持各項財?務分析，?并對所得?分析結果?做出解釋?;25?.向上級?提出有關?改進財務?系統(tǒng)和財?務運轉(zhuǎn)的?建議;?26.向?上級提交?財務報告?。27?.監(jiān)控指?定賬戶的?應收賬款?子系統(tǒng);?___?_分析并?調(diào)整應收?賬戶交易?和數(shù)據(jù);?29.?審核應收?賬目清單?，調(diào)整應?收賬目差?異;3?0.每月?給銷售經(jīng)?理提供詳?細賬目清?單;3?0.通過?賬目分析?對超期應?收款提出?具體處理?建議與應?收賬目;?32.?依據(jù)會計?準則和有?關的規(guī)定?記錄會計?系統(tǒng)中與?應收賬目?有關的財?務活動;?33.?協(xié)助外部?機構對應?收賬目的?審核，應?答其質(zhì)疑?，并向其?提供有關?信息;?34.上?級交辦的?其他工作?。財務?負責人崗?位職責樣?本（二）?1.貫?徹執(zhí)行國?家有關財?務、會計?工作的方?針、政策?、法規(guī)、?法令及上?級各項財?務、會計?制度、規(guī)?定。2?.編制項?目部的季?、年度會?計報表，?做好成本?費用管理?的各項基?礎工作，?負責成本?費用核算?。3.?負責項目?部資金的?管理與運?作。4?.協(xié)調(diào)好?項目部財?務與各部?門的關系?，積極參?與項目部?經(jīng)營決策?，及時掌?握政策信?息，更好?的為項目?部服務。?5.負?責項目部?日常經(jīng)濟?業(yè)務原始?憑證的審?核，編制?記帳憑證?，及時登?記明細帳?，負責往?來帳的對?帳工作。?6.負?責組織項?目部會計?憑證帳冊?的裝訂、?保管、歸?檔工作，?負責項目?部的合同?、相關文?件的收發(fā)?保管及印?花稅的貼?花工作。?7.負?責編制員?工工資和?各項獎金?支付單以?及各項扣?款，做好?員工工資?的財務核?算工作。?8.負?責配合技?術部門做?好對甲方?驗工計價?工作，及?時清理外?部欠款、?在建工程?及尾工款?。建立健?全代理項?目部的工?程項目驗?工計價、?對甲方收?款及未完?施工盤點?等情況的?臺帳。?9.完成?領導交辦?的其他工?作

財?務負責人?崗位職責?樣本（三?）一、?工作資料?1、協(xié)?助總經(jīng)理?制定公司?發(fā)展戰(zhàn)略?。2、?負責公司?資金運作?管理、日?常財務管?理與分析?、資本運?作、籌資?方略、對?外合作談?判等。?3、負責?項目成本?核算與控?制。4?、負責公?司財務管?理及內(nèi)部?控制，根?據(jù)公司業(yè)?務發(fā)展的?計劃完成?年度財務?預算，并?跟蹤其執(zhí)?行狀況。?5、按?時向總經(jīng)?理帶給財?務報告和?必要的財?務分析，?并確保這?些報告可?靠、準確?。6、?制定、維?護、改善?公司財務?管理程序?和政策，?以滿足控?制風險的?要求，如?：改善應?收賬款、?應付賬款?、成本費?用、現(xiàn)金?、銀行存?款的業(yè)務?程序等。?7、組?織制定財?務方面的?管理制度?及有關規(guī)?定，并監(jiān)?督執(zhí)行，?制定年度?、季度財?務計劃。?8、監(jiān)?控可能會?對公司造?成經(jīng)濟損?失的重大?經(jīng)濟活動?，并及時?向總經(jīng)理?報告。?9、監(jiān)控?公司重大?投資項目?，以確保?未經(jīng)批準?的項目不?實施，批?準的項目?在預算范?圍內(nèi)進行?并在控制?之中。?10、全?面負責財?務部的日?常管理工?作。1?1、負責?編制及組?織實施財?務預算報?告、月/?季/年度?財務報告?。12?、負責公?司全面的?獎金調(diào)配?，成本核?算、會計?核算和分?析工作。?13、?負責資金?、資產(chǎn)的?管理工作?。14?、管理與?銀行、稅?務、工商?及其他機?構的關系?，并及時?辦理公司?與其之間?的業(yè)務往?來。1?5、完成?上級交給?的其他日?常事務性?工作。?二、權責?范圍一?）、權力?1、經(jīng)?總經(jīng)理授?權后，對?公司各部?門的經(jīng)費?支出有總?體控制權?。2、?對下屬人?員有業(yè)務?指導權和?考核權。?3、對?各部門財?務計劃的?執(zhí)行狀況?有檢查和?考核權。?4、對?違反財經(jīng)?紀律、不?貼合財務?制度的費?用開支有?權拒付?二）、職?責1、?對公司財?務計劃的?完成負監(jiān)?督實施職?責。2?、對資產(chǎn)?管理、利?潤成本管?理、會計?核算管理?等負組織?職責。?3、對資?金籌措及?負債管理?負直接職?責，如因?管理不善?給公司造?成損失，?應負相應?的經(jīng)濟職?責、行政?職責直至?法律職責?。會計?人員工作?資料及職?責如下：?1、根?據(jù)國家財?務會計法?規(guī)和行業(yè)?會計規(guī)定?，結合公?司特點，?負責擬訂?公司會計?核算的有?關工作細?則和具體?規(guī)定，報?經(jīng)領導批?準后組織?實施。根?據(jù)規(guī)定的?成本、費?用開支范?圍和標準?，審核原?始憑證的?合法性、?合理性和?真實性，?審核費用?發(fā)生的審?批手續(xù)是?否貼合公?司規(guī)定。?2、根?據(jù)會計制?度規(guī)定，?設置科目?明細賬和?使用對應?的賬簿，?認真、準?確地登錄?各類明細?賬，要求?做到賬目?清楚、數(shù)?字正確、?登記及時?、賬證相?符，發(fā)現(xiàn)?問題及時?更正。?3、及時?了解、審?核公司原?材料、設?備、產(chǎn)品?的進出狀?況，并建?立明細賬?和明細核?算，了解?經(jīng)濟合同?履約狀況?，催促經(jīng)?辦人員及?時辦理結?算和出入?庫手續(xù)，?進行應收?應付款項?的清算。?4、準?確、及時?地做好公?司本部及?各項目賬?務和結算?工作，正?確進行會?計核算，?填制和審?核會計憑?證，登記?明細賬和?總賬，對?款項的收?付，財物?的收發(fā)、?增減和使?用，資產(chǎn)?增減和經(jīng)?費收支進?行核算。?5、正?確計算收?入、費用?、成本，?正確處理?財務成果?，具體負?責編制公?司月度、?年度會計?報表、年?度會計決?算及附注?說明和利?潤分配核?算工作。?6、負?責固定資?產(chǎn)的會計?明細核算?工作，建?立固定資?產(chǎn)輔助明?細賬，及?時辦理記?賬登記手?續(xù)，按月?正確計提?固定資產(chǎn)?折舊，定?期或不定?期地組織?清產(chǎn)核資?工作。?7、負責?公司稅金?的計算、?申報和解?繳工作，?協(xié)助有關?部門開展?財務審計?和年檢工?作。8?、及時做?好會計原?始憑證、?會計憑證?、賬冊、?報表等財?會資料的?收集、匯?編、歸檔?等會計檔?案管理工?作。9?、協(xié)助經(jīng)?理做好部?門內(nèi)務工?作，完成?上級領導?臨時交辦?的其他任?務。財?務負責人?崗位職責?樣本（四?）一、?付款：嚴?格按公司?的成本費?用支出管?理規(guī)定的?借款、報?銷管理規(guī)?定辦理付?款業(yè)務，?工程撥款?應由工程?經(jīng)理、會?計、公司?經(jīng)理聯(lián)合?簽字方可?支付，不?得發(fā)生少?付、多付?現(xiàn)象。?二、收款?：嚴格按?公司的收?入管理規(guī)?定辦理收?款業(yè)務，?收款時用?驗鈔器審?驗人民幣?真?zhèn)?，認?真清點，?不得發(fā)生?少收、多?收款現(xiàn)象?，否則職?責自負;?收客戶款?應在收據(jù)?上注明“?定金、一?期款、二?期款、尾?款”等字?樣并注明?設計師、?交款人姓?名、合同?編號等，?在收據(jù)上?加蓋“現(xiàn)?金收訖”?章;收支?票應注明?支票號，?同時將有?關資料輸?入計算機?，做到及?時準確無?誤。三?、制單與?記帳1?、根據(jù)審?核后的原?始憑證和?會計科目?的使用要?求采取收?、付、轉(zhuǎn)?的方式制?單，做到?字跡清楚?，數(shù)字準?確，摘要?言簡意賅?，當日憑?證當日制?單，積壓?單不得超?過___?_個工作?日;2?、負責現(xiàn)?金賬和銀?行賬的記?賬工作，?當天的業(yè)?務務必當?天入賬，?做到日清?月結;?3、每日?核對庫存?現(xiàn)金與現(xiàn)?金賬余額?是否相符?，及時核?對銀行存?款余額，?月末編制?《銀行存?款余額調(diào)?節(jié)表》;?4、月?末與會計?核對本月?發(fā)生額及?累計余額?，做到賬?證、賬實?、賬賬相?符。四?、現(xiàn)金和?票據(jù)管理?1、每?日庫存現(xiàn)?金為__?__元，?其余存入?銀行，如?因延誤引?起其他事?故發(fā)生，?公司將追?究其經(jīng)濟?職責;?2、不得?坐支現(xiàn)金?;3、?根據(jù)票據(jù)?管理規(guī)定?保管和使?用支票、?發(fā)票和收?據(jù)，并追?蹤票據(jù)使?用狀況，?尤其是所?收取支票?的入賬狀?況。五?、工資管?理1、?根據(jù)工資?管理規(guī)定?按時核算?員工工資?，編制工?資源共享?表，交會?計審核;?2、根?據(jù)會計和?公司經(jīng)理?審核后的?工資表，?進行工資?發(fā)放。?六、報表?規(guī)定根據(jù)?報表管理?規(guī)定每日?向深港財?務上報《?現(xiàn)金/銀?行存款日?報表》，?每月上報?《工程收?入月報表?》和《管?理人員工?資表》。?財務負?責人崗位?職責樣本?（五）?第一條：?嚴格執(zhí)行?國家頒布?的財務、?稅收法律?、法規(guī)，?掌握地方?：稅務機?關相關條?例、規(guī)定?。針對稅?法的調(diào)整?及時起草?文件貫徹?、宣傳：?到公司各?部門。?第二條：?推薦和意?見。對各?崗位財務?第三條?：負責制?定并落實?公司財務?人員崗位?職責。人?員的任職?資格、福?利待遇等?提出推薦?和意見。?第四條?：負責公?司財務人?員的業(yè)務?培訓和工?作指導。?遵守電算?化財務核?算的第?五條：建?立健全電?算化財務?核算制度?，：相關?規(guī)定，合?法使用電?算化軟件?開展日常?核算工作?。第六?條：正確?核算公司?的收入、?成本、損?益狀況，?編制公司?年度：財?務決算報?告，保證?報告的真?實性、及?時性、全?面性，為?公司領導?的：決策?帶給可靠?的數(shù)據(jù)支?持。第?七條：參?與公司各?類經(jīng)濟合?同的談判?、草簽工?作。第?八九條：?協(xié)調(diào)好公?司與各金?融機構、?稅務部門?的關系。?第九十?條：負責?與各部、?室、項目?部之間的?工作協(xié)調(diào)?和配合。?第十條?：負責公?司財務印?鑒、財務?票據(jù)的保?管、使用?等管理工?：作，對?公司各項?目部銀行?帳戶的合?法使用實?施監(jiān)督和?管理。?第十一條?：負責公?司各類費?用開支的?控制和審?核工作。?對公司長?期、短期?投資及資?本運營計?劃提出推?薦和意：?負責財務?部全面管?理工作。?第十二?條：負責?各業(yè)務部?門所需報?表的編制?、報送工?作。第?十三條：?季度末、?年末負責?編制各項?目部各項?稅費的應?交、已：?交、欠交?狀況統(tǒng)計?，并負責?各項稅費?的催繳工?作。第?十四條：?完成領導?交辦的其?他工作。?財務負?責人崗位?職責樣本?（六）?1、監(jiān)督?會計核算?，及時帶?給準確的?財務報表?。2、?監(jiān)督預算?執(zhí)行狀況?，參與公?司績效考?核，帶給?準確的財?務數(shù)據(jù)。?3、參