系統(tǒng)設(shè)置要點(diǎn)-系統(tǒng)設(shè)置-系統(tǒng)管理員培訓(xùn)

系統(tǒng)設(shè)置提要.系統(tǒng)設(shè)置菜單描畫“系統(tǒng)設(shè)置〞為管理員運(yùn)用功能，包括如下內(nèi)容:組織機(jī)構(gòu):機(jī)構(gòu)管理、部門管理、人員管理、行政區(qū)劃管理系統(tǒng)管理：角色管理、菜單管理、答應(yīng)證號(hào)管理、審批流程設(shè)置個(gè)人設(shè)置：修正密碼、個(gè)人資料、快捷通道.系統(tǒng)設(shè)置功能系統(tǒng)設(shè)置功能，主要是管理員進(jìn)展組織機(jī)構(gòu)管理、部門管理、人員管理、行政區(qū)劃管理、系統(tǒng)管理等。普通用戶還可以進(jìn)展個(gè)人設(shè)置，如：修正密碼、修正個(gè)人資料、設(shè)置快捷通道。.主要設(shè)置一、部門〔科室〕設(shè)置二、人員管理設(shè)置三、答應(yīng)證號(hào)模板設(shè)置四、衛(wèi)生行政處分證號(hào)模板設(shè)置五、審批流程定制.一、各單位首先對(duì)單位部門進(jìn)展〔科室〕設(shè)置

部門新增：新添加一個(gè)部門，可以在部門管理頁面中，點(diǎn)擊“新增〞，在“新增部門〞界面中，填選：部門稱號(hào)、所屬機(jī)構(gòu)、擔(dān)任人、聯(lián)絡(luò)、部門簡介。然后點(diǎn)擊保管，一個(gè)新的部門就添加完成。

.二、人員管理設(shè)置

監(jiān)視人員管理面向衛(wèi)生監(jiān)視員和其他人員的管理，涵蓋系統(tǒng)用戶、非系統(tǒng)用戶、衛(wèi)生監(jiān)視員等，人員管理包括：根本資料、衛(wèi)生監(jiān)視員資料、角色與權(quán)限三部分——其中根本資料為人員根底信息、衛(wèi)生監(jiān)視員資料為衛(wèi)生監(jiān)視員除根本信息外的相關(guān)注冊(cè)信息和衛(wèi)生監(jiān)視相關(guān)資料；角色與權(quán)限為人員對(duì)應(yīng)的進(jìn)入系統(tǒng)的權(quán)限情況。衛(wèi)統(tǒng)-2表網(wǎng)址tj.gxws/irpt/i/oem/wsb/login.jsp用戶名：行政區(qū)劃代碼+組織機(jī)構(gòu)代碼.人員管理的用戶新增：

如管理員想要新添加一個(gè)用戶，首先在系統(tǒng)管理功能對(duì)該人員進(jìn)展角色設(shè)置；在人員管理功能下選“新增〞。在“添加用戶信息〞界面中，填選人員“根本資料〞；在“衛(wèi)生監(jiān)視員資料〞界面中填選能否是衛(wèi)生監(jiān)視員、監(jiān)視員胸牌號(hào)、從事監(jiān)視任務(wù)年限。在“系統(tǒng)權(quán)限〞界面中，分別在角色、權(quán)限中，選擇該用戶所要賦予的角色和權(quán)限。〔權(quán)限描畫參見“管理員運(yùn)用闡明書P34。〕.人員新增..留意設(shè)置好“其他權(quán)限〞——匯總表審核.留意*管理員只能修正、刪除本機(jī)構(gòu)用戶信息，也就是在屬于本機(jī)構(gòu)的用戶名后面的操作里，有修正、刪除功能。對(duì)于下屬機(jī)構(gòu)的用戶不能刪除和修正，只需設(shè)立或取消管理員功能，只能在編輯功能里操作。.系統(tǒng)設(shè)置三、答應(yīng)證號(hào)模板設(shè)置四、衛(wèi)生行政處分證號(hào)模板設(shè)置五、審批流程設(shè)置.點(diǎn)擊“修正〞按鈕，進(jìn)入“修正衛(wèi)生答應(yīng)證號(hào)模板〞，如圖：“地域簡稱〞、“專業(yè)簡稱〞、“年份〞、“行政區(qū)劃代碼〞、“輸入框〞在每一個(gè)模板中只出現(xiàn)一次。假設(shè)設(shè)置錯(cuò)誤，請(qǐng)點(diǎn)擊“刪除〞按鈕取消。.請(qǐng)各位管理員根據(jù)本人實(shí)踐情況設(shè)置本機(jī)構(gòu)的模板。模板例如：設(shè)定“答應(yīng)證有效期〞后，被監(jiān)視單位〞信息卡中的“答應(yīng)證有效期〞可自動(dòng)生成。..審批流程定制留意：默許一切信息卡的專業(yè)類別審批流程都為