勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)合同書(shū)

勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)合同書(shū)一、勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人基本狀況合同所填內(nèi)容必需與身份證一樣，身份證不得過(guò)期，無(wú)身份證者開(kāi)派出所證明。第一條：甲方（用人單位）名稱(chēng)：法定代表人：（主要負(fù)責(zé)人）：辦事大廳詢(xún)問(wèn)電話：注冊(cè)地址：經(jīng)營(yíng)地址：社會(huì)保險(xiǎn)登記證號(hào)：聯(lián)系電話：其次條：乙方（勞動(dòng)者）名稱(chēng)：居民身份證號(hào)碼：其他有效證件名稱(chēng)：證件號(hào)碼：家庭地址：現(xiàn)居住地址：聯(lián)系電話：二、勞動(dòng)合同期限第三條：本合同實(shí)行下列第1種期限形式：1、固定期限，自年____月____日起至年____月____日止。其中，試用期自年____月____日起至年____月____日止。2、無(wú)固定期限，自年____月____日起。其中，試用期自年____月____日起至年____月____日止。3、以完成肯定工作任務(wù)為期限，自年____月____日起至工作任務(wù)完成即行終止。三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)第四條：乙方同意依據(jù)甲方工作須要，擔(dān)當(dāng)崗位（工種）工作。乙方若從事有毒有害工種，甲方應(yīng)告知職業(yè)危害、防護(hù)方法等。第五條：依據(jù)甲方的崗位（工種）作業(yè)特點(diǎn)，乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為。第六條：甲方依據(jù)國(guó)家、行業(yè)和地方的勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)的質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，科學(xué)合理支配工作任務(wù)。乙方根據(jù)甲方要求完成產(chǎn)品的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)和工作任務(wù)。四、工作時(shí)間和休息休假第七條：甲方支配乙方執(zhí)行下列第1種工時(shí)制度。1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度，乙方每天工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)。2、不定時(shí)工時(shí)制度。3、綜合計(jì)算工時(shí)制度。甲方支配乙方執(zhí)行不定時(shí)工時(shí)制度或者綜合計(jì)算工時(shí)制度，要經(jīng)過(guò)勞動(dòng)保障行政部門(mén)批準(zhǔn)，第八條：甲方依法保證乙方的休息權(quán)利，乙方依法享受法定節(jié)假日以及探親、婚喪、生育、帶薪年休假等休假權(quán)利。第九條：甲方由于和產(chǎn)經(jīng)營(yíng)須要，經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間，一般每日不得超過(guò)1小時(shí)；因特別緣由須要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，在保障乙方身體健康的條件下，延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)3小時(shí)，但是每月不得超過(guò)36小時(shí)。五、勞動(dòng)酬勞第十條：甲方每月____日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為（最低標(biāo)準(zhǔn)1125元）元?；虬磮?zhí)行。乙方在試用期期間的工資為元。甲方支付給乙方試用期的工資不得低于本單位要同崗位最低檔工資或者本合同約定工資的80%，并不得低于依法規(guī)定的當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。第十一條：甲方支配乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間，支付不低于日小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)150%的工資酬勞。休息日支配乙方工作又不能支配補(bǔ)休的，支付不低于日工資標(biāo)準(zhǔn)的200%的工資酬勞。法定休假____日支配乙方工作日的，支付不低于日工資標(biāo)準(zhǔn)版00%的工資酬勞。第十二條：甲方在生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的，甲方支付乙方月生活費(fèi)不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的80%六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇第十三條：甲乙雙方應(yīng)根據(jù)國(guó)家____省有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的法律、法規(guī)和政策規(guī)定參與社會(huì)保險(xiǎn)，并按時(shí)足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。其中，乙方負(fù)擔(dān)的部分由甲方代扣代繳。第十四條：乙方患病或非因工負(fù)傷的待遇按國(guó)家、省和統(tǒng)籌地區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十五條：乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國(guó)家、省和統(tǒng)籌地區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十六條：甲方為乙方供應(yīng)以下福利待遇：七、勞動(dòng)愛(ài)護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)第十七條：甲方依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、建立平安生產(chǎn)制度，并對(duì)乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)，乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)平安制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)。