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大談小學(xué)學(xué)生評價實施方案一、指導(dǎo)原則評價的根本目的在于增進(jìn)發(fā)展,關(guān)注學(xué)生發(fā)展中的需要,發(fā)揮評價的激勵與調(diào)控功效,激發(fā)學(xué)生內(nèi)在的發(fā)展動力,協(xié)助學(xué)生認(rèn)識自我,建立自信,增進(jìn)學(xué)生主動、主動地發(fā)展,形成良好的個性,成為德、智、體、美全方面發(fā)展的人。評價對課程實施起著重要的導(dǎo)向作用和質(zhì)量監(jiān)控作用。評價的目的、評價的內(nèi)容、評價的原則和評價的方式等各方面都直接影響著課程目的的實現(xiàn)。因此,課程評價是課程改革成敗的核心環(huán)節(jié)。建立一套與課程相適應(yīng)的評價體系和評價方式是全方面實施課改,推動素質(zhì)教育的必然規(guī)定和重要保障。(一)發(fā)展性原則。評價的功效在于增進(jìn)學(xué)生發(fā)展,淡化評價的甄別與選拔功效,著眼于學(xué)生久遠(yuǎn)發(fā)展,關(guān)注學(xué)生發(fā)展中的需要,激勵學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性與主動性,發(fā)現(xiàn)和發(fā)展學(xué)生的潛能,協(xié)助學(xué)生認(rèn)識自我,增進(jìn)學(xué)生主動、主動地發(fā)展。(二)綜合性原則。評價的內(nèi)容要距有綜合性,既要重視學(xué)生學(xué)業(yè)成績的評價,又要重視對學(xué)生的道德品質(zhì)、學(xué)習(xí)能力、情感態(tài)度、行為習(xí)慣、身心健康,審美情趣等基本素質(zhì)的評價。在學(xué)習(xí)能力方面要特別重視學(xué)生的實踐能力與創(chuàng)新精神的評價,關(guān)注學(xué)生之間的差別性。(三)多樣化原則。評價的方式要注意多樣化,將定量評價與定性評價相結(jié)合,形成性評價與終止性評價相結(jié)合,自評與他評相結(jié)合,課內(nèi)評價與課外評價相結(jié)合。(四)多元化原則。評價的主體要做到多元化,建立學(xué)生、老師、家長等共同參加、交互作用的評價主體,以多渠道的信息反饋增進(jìn)學(xué)生的發(fā)展,使學(xué)生、教師、學(xué)校和課程的發(fā)展成為評價的構(gòu)成部分。(五)激勵性原則。評價的行為要以激勵性為主,教師要善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生的閃光點,讓學(xué)生看到自己成功的每一種足跡,樹立學(xué)習(xí)、做人的信心,形成良好的個性品質(zhì)。二、評價的內(nèi)容新課程關(guān)注學(xué)生的全方面發(fā)展,不僅關(guān)注學(xué)生的知識技能的獲得狀況,更關(guān)注學(xué)生的過程、辦法,以及對應(yīng)的情感態(tài)度和價值觀等方面的發(fā)展。只有這樣,才干培養(yǎng)出適合時代發(fā)展的、身心健康、有知識、有能力、有紀(jì)律的創(chuàng)新型人才。增進(jìn)學(xué)生全方面發(fā)展的內(nèi)容評價體系既涉及學(xué)科學(xué)習(xí)目的,也涉及普通性發(fā)展目的。1、對知識與技能的評價,重要滲入到學(xué)科教學(xué)中進(jìn)行評價。學(xué)科學(xué)習(xí)目的以各學(xué)科課程原則為根據(jù)。各學(xué)科課程原則已列出學(xué)科學(xué)習(xí)目的和各學(xué)段應(yīng)達(dá)成的原則,并提出了對應(yīng)的評價建議。需要注意的是,在實際教育教學(xué)中,學(xué)科學(xué)習(xí)目的和普通性發(fā)展目的很難截然分開進(jìn)行,也沒有特定的課程來培養(yǎng)和專門增進(jìn)普通性發(fā)展目的的發(fā)展,普通普通性發(fā)展目的蘊涵在學(xué)科學(xué)習(xí)中,與學(xué)科學(xué)習(xí)目的同時發(fā)展,并且也經(jīng)常融合在一起進(jìn)行評價。2、對于學(xué)習(xí)過程與辦法,情感態(tài)度與價值觀的評價,重要體現(xiàn)在普通性評價之中,具體涉及下列幾個方面:(1)道德品質(zhì)。愛祖國、愛人民、愛勞動、愛科學(xué)、愛社會主義;遵紀(jì)遵法、誠實可信、維護公德、關(guān)心集體、保護環(huán)境;自信、自強、自律、勤奮;能對個人的行為負(fù)責(zé),體現(xiàn)出公民應(yīng)含有的社會責(zé)任。(2)學(xué)習(xí)能力。有學(xué)習(xí)的愿望與愛好,能承當(dāng)學(xué)習(xí)責(zé)任;能運用多個學(xué)習(xí)方略提高學(xué)習(xí)水平,能對自己的學(xué)習(xí)過程和學(xué)習(xí)成果進(jìn)行反思;能把不同的學(xué)科知識聯(lián)系起來,運用已有的知識和技能分析、解決問題;含有初步的探究與創(chuàng)新精神。(3)交流與合作。能與別人一起確立目的并努力去實現(xiàn)目的;尊重并理解別人的處境和觀點,能評價和約束自己的行為;能綜合的運用多個交流和溝通的辦法進(jìn)行合作等。(4)個性與情感。對生活、學(xué)習(xí)有著主動的情感體驗,擁有自尊和自信;能主動樂觀的看待挫折與困難。體現(xiàn)出獨立、自律、寬容和自強不息等優(yōu)秀的個性品質(zhì)。三、評價的辦法評價要以評價內(nèi)容和評價原則為根據(jù),關(guān)注學(xué)生發(fā)展的過程,適應(yīng)綜合評價的需要,(一)將定性評價與定量評價結(jié)合起來,實現(xiàn)評價方式的多樣化;(二)將自評與他評相結(jié)合,實現(xiàn)評價主體的多元化;(三)將形成性評價、階段性評價與終止性評價結(jié)合起來,實現(xiàn)評價重心的轉(zhuǎn)移;(四)將各學(xué)科課堂評價與課外綜合活動評價有機結(jié)合起來,實現(xiàn)評價內(nèi)容的綜合化。l、定量評價與定性評價相結(jié)合(1)學(xué)科教學(xué)目的的評價,以定量評價為主,結(jié)合定性分析,協(xié)助學(xué)生找出優(yōu)缺點,提出改善方法與辦法。對學(xué)生學(xué)業(yè)發(fā)展的評價,要以學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)科課程原則所提出的具體目的為參考,通過教學(xué)過程中對學(xué)生體現(xiàn)、態(tài)度的觀察理解,考察每節(jié)課、每單元學(xué)習(xí)目的與否實現(xiàn)學(xué)習(xí)目的?;驹u價形式有:①課堂問答②作業(yè)考察⑧單元測驗④考試(筆試、口試)⑤實驗操作對普通性發(fā)展目的的評價,以定性評價為主,要有簡潔的描述和統(tǒng)計作為支持性的資料和證據(jù),避免給學(xué)生簡樸地下一種等級或分?jǐn)?shù)?;驹u價辦法有:①訪談(涉及:面談、座談、家訪等形式)
②行為觀察③學(xué)習(xí)日志
④成長統(tǒng)計袋2、形成性評價與終止性評價相結(jié)合(1)形成性評價涉及日常評價與階段性評價,重要指平時的考察評價,既要關(guān)注學(xué)生的學(xué)業(yè)發(fā)展,又要關(guān)注學(xué)生的普通性發(fā)展。①周評。在一周的時間內(nèi),對學(xué)生的學(xué)習(xí)能力、情感態(tài)度、行為習(xí)慣等方面進(jìn)行評定,重要以自評為主,同窗、老師提出建議,協(xié)助學(xué)生認(rèn)識自我,及時調(diào)節(jié)自己。同時還要注意與家長的聯(lián)系,共同增進(jìn)學(xué)生的發(fā)展。②階段性評價。是指在學(xué)期內(nèi)某一段對學(xué)生進(jìn)行的較全方面的評價,普通安排每月一次,涉及普通性目的與學(xué)業(yè)成績目的的評價,其中學(xué)業(yè)成績重要看學(xué)生的作業(yè)水平、單元測驗。其重要目的是協(xié)助學(xué)生總結(jié)前段學(xué)習(xí)中的成績,查找局限性,指出努力的方向,階段性評價,能夠?qū)嵤┳栽u、互評相結(jié)合。(2)終止性評價是指在學(xué)期內(nèi)或某一階段學(xué)習(xí)結(jié)束時對學(xué)生進(jìn)行的全方面評價,涉及學(xué)業(yè)成績、學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)辦法,探究與實踐能力、合作與交流能力等方面的評價。重要目的是給學(xué)生的學(xué)業(yè)和其它發(fā)展評定成績,提供及時的建設(shè)性反饋。終止性評價的慣用方式有:①考試
②檔案袋的考察
③實驗操作
④實踐測查終止性評價的成果呈現(xiàn),將考試成果與平時的考察有機結(jié)合起來,要將老師的評價與學(xué)生自評、同窗互評和家長的評價結(jié)合起來,給出科學(xué)、全方面、具體的評價成績,即:等級+特長+評語。3、自評與互評相結(jié)合自評就是學(xué)生對自己進(jìn)行評定,通過一段時間的學(xué)校生活,讓學(xué)生回想一下自己的體現(xiàn),對自己進(jìn)行評價,從而必定成績,找出局限性。周評、月評、期中、期末評,都能夠進(jìn)行自我評定。互評就是同窗之間,師生之間進(jìn)行評定,通過小組評價,教師評價,對學(xué)生主體進(jìn)行全方面評價,提出合理建議,普通月評、期末評可采用互評的方式。4、課堂評價與課外活動評價相結(jié)合。對普通性目的的評價,不僅看學(xué)生的課堂提問狀況、動手操作以及主動主動性,并且將課外實踐活動中,學(xué)生的體現(xiàn)納入到評價之中,做到課內(nèi)、課外結(jié)合全方面評價學(xué)生。四、實施評價改革的具體方法1、以活頁作業(yè)改革為切入點,讓評價內(nèi)容活起來針對具體的作業(yè)設(shè)計,廣泛推行發(fā)展性評語和展示性評價,讓評價為孩子喜聞樂見,讓激勵成為學(xué)生學(xué)習(xí)的動力。讓開放的作業(yè)形式帶來了內(nèi)容的變化,減少了客觀機械性的練習(xí),增加了學(xué)生喜聞樂見的形式和生動活潑的內(nèi)容,讓教師在設(shè)計作業(yè)前換位思考:我們設(shè)計的題形離學(xué)生有多遠(yuǎn)?我們該如何去貼近學(xué)生的需要?如詠詩配畫、觀賞美景我想體現(xiàn)、給事物分類、和小伙伴一起走數(shù)學(xué)迷宮、美術(shù)作業(yè)中的電腦繪畫等作業(yè)設(shè)計,既富有趣味,又貼近小朋友的生活。擺脫了枯燥,乏味的機械重復(fù)練習(xí),減少了學(xué)生的作業(yè)時間,套餐形式的活頁作業(yè),有效地減輕了課業(yè)負(fù)擔(dān),學(xué)生樂學(xué)樂做,不僅實現(xiàn)生動活潑的技能發(fā)展,還陶冶學(xué)生的情趣,在這基礎(chǔ)上,更需要與之對應(yīng)的評價方式。中心小學(xué)開展"作業(yè)形式活頁化、作業(yè)內(nèi)容愉快化、作業(yè)評價多元化"的系列活動。2.以考試內(nèi)容和方式改革為突破口,讓評價方式亮起來。(1)根據(jù)教研室的具體規(guī)定,在課改年級嘗試進(jìn)行試題內(nèi)容和方式的改革,開展讓試卷充滿溫馨和愉快的專項實驗。試題要體現(xiàn)基礎(chǔ)性、綜合性、實踐性、趣味性。重視試題與學(xué)生生活經(jīng)驗的聯(lián)系,重視對學(xué)生分析問題、解決問題的能力的考察,引導(dǎo)學(xué)生靈活掌握運用知識,自覺地培養(yǎng)探究與創(chuàng)新意識和能力。(2)推行滿意得分制。由于學(xué)生所處的文化環(huán)境、家庭背景和本身思維方式的不同,學(xué)生之間在學(xué)習(xí)的發(fā)展上必然存在著差別,這種差別體現(xiàn)在計算速度上、理解能力上、以及對各科知識的體驗上。對這些差別我們采用"滿分得分制"。即:如果學(xué)生自己對某次測驗的答卷不滿意,教師能夠推遲判分,激勵并允許學(xué)生重新解答,當(dāng)學(xué)生通過努力,改正原來答卷中的錯誤后,教師再予以評價,學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生看到自己的進(jìn)步,感受到獲得成功的喜悅,從而激發(fā)新的學(xué)習(xí)動力。(3)結(jié)合貫徹綜合實踐活動課,針對具體學(xué)科的特點,推行對學(xué)生實踐能力的測試。要注意學(xué)生實踐能力測試,每學(xué)期結(jié)合階段性評價,對學(xué)生進(jìn)行綜合實踐能力測試。如:制作、表演、朗誦、口語體現(xiàn)等。3、實踐成長統(tǒng)計袋的做法為參考面,讓評價過程動起來,通過成長統(tǒng)計袋,積累反映學(xué)生發(fā)展過程和成果的資料,統(tǒng)計學(xué)生成長的腳印。
大談小學(xué)學(xué)生星級評價方案(試行)一、各星單項評價原則:文明之星低年級:1.準(zhǔn)時上學(xué),不遲到,有病有事請假。入隊后,每天佩戴好紅領(lǐng)巾。2.尊重國旗、國徽,升國旗時肅立、行隊禮,會唱隊歌、國歌。3.文明禮貌,見到老師主動問好,同窗之間友愛相處,不罵人,不打架。4.誠實守信,不說謊話,有錯就改。不隨便拿別人東西,借東西及時償還,不隨意翻動別人的物品。不打擾別人的學(xué)習(xí)、工作和休息。5.愛惜公物,不在課桌椅、建筑物和文物古跡上涂抹刻畫。6.注意安全,校外恪守交通法規(guī),文明乘車,校內(nèi)不做危險游戲,不在樓梯追逐亂跑或打鬧。中年級:7.尊敬師長,接受他們的對的教導(dǎo),不任性,懂得忍讓,有好東西要與家人分享。8.恪守公共秩序,在公共場合不擁擠,不喧嘩。高年級:9.尊重別人,不欺負(fù)弱小,不恥笑、戲弄別人;尊重殘疾人,尊重別人的民族習(xí)慣。10.遵紀(jì)遵法,閱讀、觀看健康有益的課外知識,不吸煙、不賭博,不參加封建迷信活動,不進(jìn)入網(wǎng)吧等未成年人不適宜入內(nèi)的場合,不做法律嚴(yán)禁的事。勤學(xué)之星低年級:1.恪守課堂常規(guī),課前準(zhǔn)備好學(xué)習(xí)用品,課上用心聽講,不做小動作,不隨便講話,講話要先舉手。2.主動思考,大膽提問,主動講話。3.作業(yè)認(rèn)真,準(zhǔn)時完畢,書寫工整,卷面整潔。考試不作弊。4.語文、數(shù)學(xué)、英語主科成績均為“優(yōu)秀”,其它科目最少一種“良好”,其它為“優(yōu)秀”。5.不怕困難,碰到挫折或失敗不灰心,不灰心,碰到困難努力克服。6.虛心好學(xué),對別人獲得的好成績不嫉妒,能虛心學(xué)習(xí)別人的優(yōu)點和優(yōu)點。中年級:7.勤于積累,認(rèn)真閱讀健康有益的課外書籍,收聽、收看內(nèi)容健康的廣播電視節(jié)目,課外知識豐富,能寫一定數(shù)量的讀書筆記。8.樂于助人,不驕傲自滿,樂意協(xié)助學(xué)習(xí)有困難的同窗共同進(jìn)步。高年級:9.獨立自主,能合理安排學(xué)習(xí)時間,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,自己能制訂合理的學(xué)習(xí)計劃和學(xué)習(xí)目的。10.勤于實踐,關(guān)心國家大事,留心觀察社會生活,主動參加學(xué)校組織的多個社會實踐活動,不停豐富自己的知識,培養(yǎng)多個能力。健體之星低年級:1.認(rèn)真做操,廣播操和眼保健操動作原則,坐、立、行、讀書、寫字姿勢對的。2.主動鍛煉,認(rèn)真上好體育課,主動參加學(xué)校組織的早鍛煉、運動會等群體活動。3.準(zhǔn)時作息,合理飲食,不挑食、不偏食,飲食注意營養(yǎng)均衡。4.重視個人衛(wèi)生,飯前便后洗手,合理穿衣,根據(jù)天氣冷暖及時增減衣服。5.體質(zhì)好,測試成績最少達(dá)成良好。全學(xué)期累計病假不超出5天。6.團結(jié)合作,在體育活動中能關(guān)心別人,友愛別人,樂意合作別人。中年級:7.有體育特長,如籃球、乒乓、體操、跳繩等,參加訓(xùn)練不嬌氣,不怕困難,并在各類比賽中獲得好成績。高年級:8.樂觀向上,理解青春期和心理保健知識,悅納自己的身心變化。9.健康生活,每七天有家庭鍛煉時間。才藝之星低年級:1.愛好廣泛,能主動參加某些才藝訓(xùn)練或特長班培訓(xùn)。2.有一技之長(書法、繪畫、聲樂、體育、舞蹈、計算機等),并在班級同窗中得到一致承認(rèn)。3.刻苦訓(xùn)練,不嬌氣,碰到挫折和失敗不灰心,不灰心,獲得成績不自滿。4.虛心好學(xué),對別人獲得的好成績不嫉妒,學(xué)習(xí)別人的優(yōu)點和優(yōu)點,在活動中,與別人互相尊重,學(xué)會合作。中年級:5.為班爭光,用自己的特長為班級出力,在學(xué)校舉辦的各類才藝比賽中體現(xiàn)認(rèn)真,成績突出。高年級:6、為校爭光,參加校內(nèi)外的有關(guān)表演或競賽獲得好評,有有關(guān)的等級證書或獲獎證書,在學(xué)校內(nèi)有一定的出名度。勞動之星低年級:1.衣著整潔,經(jīng)常洗澡,勤剪指甲,勤洗頭,早晚刷牙,飯前便后洗手。2.學(xué)會自理,自己的事情自己做,自己整頓書包,衣物用品和學(xué)習(xí)用品擺放整潔。3.值日負(fù)責(zé),在學(xué)校認(rèn)真做好值日生工作,保持教室、校園整潔。4.勤儉節(jié)省,不互相攀比,不亂花錢。5.關(guān)心集體,樂于助人,主動主動參加學(xué)校各類值日崗位工作,為集體服務(wù),不計較個人得失。6.勇于帶頭,主動和同窗合作共事。中年級:7.做家庭小幫手,主動幫家長干洗餐具、洗衣服等家務(wù)活。8.參加公益勞動,主動參加所在社區(qū)或?qū)W校組織的社會公益勞動、紅領(lǐng)巾志愿者等活動。高年級:9、自理能力強,熱心公益活動,在班上有一定的影響。環(huán)保之星低年級:1.愛惜花草樹木,做到不攀折,不刻劃。2.愛惜環(huán)境,不隨處吐痰,不亂丟雜物,不亂涂畫墻壁。3.節(jié)省水電,看到有水龍頭、電燈未關(guān)能主動關(guān)好。4.節(jié)省糧食和紙張,養(yǎng)成不倒掉飯菜和不亂撕、亂涂本子的好習(xí)慣。5.垃圾分類放置,每月主動參加學(xué)校組織的“手拉手地球村”回收廢品活動。6.勤于實踐,主動參加班級或?qū)W校組織的各類環(huán)保競賽活動,并獲得好成績。中年級:7.知識豐富,懂得各個環(huán)保節(jié)日的重要內(nèi)容,收看環(huán)保類的節(jié)目或閱讀環(huán)保類的書報。8.帶動家長,家庭實施生活垃圾分類回收,不吃野生動物,不做與環(huán)保不符合的事。高年級:9.責(zé)任意識強,看到有破壞環(huán)境或浪費的現(xiàn)象勇于勸阻,主動主動參加學(xué)?;蛏鐓^(qū)組織的有關(guān)保護環(huán)境的活動,向?qū)W?;蛴嘘P(guān)部門提出合理的環(huán)保建議??萍贾堑湍昙墸?.熟悉校園,理解學(xué)?!翱萍脊?jié)”的歷史,懂得布置在校園內(nèi)的科技景點。2.熱愛科學(xué),不停學(xué)習(xí)科技知識,每學(xué)期最少讀兩本科普類書籍,經(jīng)常看有關(guān)科技的電視。3.善于動腦,在各科學(xué)習(xí)中,勇于提問,勇于探究,善于創(chuàng)新。4.參加活動,主動參加學(xué)??萍脊?jié)的活動或科學(xué)小實驗等科技活動。中年級:5.勤于實踐,提出有創(chuàng)意的建議,主動在班級或家庭進(jìn)行科普宣傳活動。6、勇于創(chuàng)新,每學(xué)期能制作一件比較有創(chuàng)意的作品(小發(fā)明,小發(fā)明小建議等),獲得校級優(yōu)秀獎。高年級:7.成績突出,當(dāng)好“智多星”,為班級、學(xué)??萍蓟顒映霾邉澆撸谛?nèi)有一定出名度,每學(xué)期都有創(chuàng)新小成果(小發(fā)明,小發(fā)明、小建議等)獲得校級三等獎以上獎項。二、金鑰匙系列獎?wù)戮C合評定原則金鑰匙獎:凡獲得五個或以上獎?wù)碌年爢T,可評定為“金鑰匙獎”。獎?wù)轮斜仨毢形拿鳘務(wù)隆⑶趯W(xué)獎?wù)?、健體獎?wù)隆⒖萍吉務(wù)?。銀鑰匙獎:凡獲得任何四個獎?wù)碌年爢T,可評定為“銀鑰匙獎”。獎?wù)轮斜仨毢星趯W(xué)獎?wù)隆⑽拿鳘務(wù)?、環(huán)保獎?wù)?。銅鑰匙獎:凡獲得任何三個獎?wù)碌年爢T,可評定為“銅鑰匙獎”。獎?wù)轮斜仨毢形拿鳘務(wù)潞铜h(huán)保獎?wù)隆H?、獲獎比例及評比辦法:1、100%的學(xué)生最少獲一種單項獎,文明獎?wù)隆h(huán)保獎?wù)聸]有上限,其它單項獎比例上限為30%。(寧缺毋濫)2、綜合獎比例各為15%以內(nèi),(共45%,四舍五入法),綜合獎與單項獎比例不重復(fù)。3、評比以過程評價和成果評價相結(jié)合,每個學(xué)生備有一本評價手冊,原則上圍繞年段考核原則進(jìn)行考核,班主任能夠結(jié)合少先隊爭章達(dá)標(biāo)活動選擇幾條重點進(jìn)行考核。4、每月運用班隊課和晨會課選擇兩到三個獎?wù)逻M(jìn)行一次考核,能夠從自我評價、同窗評價、家長評價、老師評價四種形式中最少選擇兩種進(jìn)行考核,每個獎?wù)伦钌儆幸淮纹綍r評價,期末對每個獎?wù)逻M(jìn)行一次總評。5、評價等第由四種符號:優(yōu)秀(打☆),良好(打√),合格(打△),不合格(打╳)。6、評比要充足體現(xiàn)民主程序,對于綜合獎評比,可由學(xué)生根據(jù)自己獲評狀況進(jìn)行申報,再由同窗投票,同窗滿意率必須超出二分之一,同時征求各科任老師意見,做到公正、客觀。7、班主任把評比狀況審定后,填報審批表,填報時按序排列,并送教導(dǎo)處審核同意。大談小學(xué)教師評價制度評價目的和原則㈠目的用新的教育評價理念,建立符合素質(zhì)教育思想的,有助于發(fā)揮教師主動性和發(fā)明性的多元的發(fā)展性教師評價體系,充足發(fā)揮評價的導(dǎo)向,激勵、反思等增進(jìn)評價主客體發(fā)展的功效,協(xié)助全體教師不停提高職業(yè)道德和專業(yè)水平,提高教育教學(xué)質(zhì)量。㈡原則1、發(fā)展性原則,必須關(guān)注教師發(fā)展的規(guī)定,將教師的參加、變化和發(fā)展過程作為評價的重要構(gòu)成部分,使評價過程成為全體教師主動、終身發(fā)展提高的過程。也成為能增進(jìn)學(xué)生全方面發(fā)展的重要過程。2、全方面性原則,既重視教師業(yè)務(wù)水平的發(fā)展,也重視教師的職業(yè)道德修養(yǎng)和提高,既要評定教師的工作業(yè)績,又要重視教師的工作過程;既要體現(xiàn)教師的群體協(xié)作,共性發(fā)展,又要尊重教師的工作環(huán)境和個體差別。3、多元性原則,評價主體要多元化,突出教師的主體地位,建立以教師自評為準(zhǔn),學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、同事、家長、學(xué)生共同參加,多向溝通的教師評價機制;評價辦法,途徑多樣化,建立以校為本,以教研為基礎(chǔ)的教師崗位工作評價方式,把形成性評價與終止性評價相結(jié)合,定性評價與定量評價相結(jié)合,不以學(xué)生的考試成績作為評價教師的唯一原則。4、可行性原則,既體現(xiàn)評價目的的共性規(guī)定,又考慮到地區(qū)環(huán)境和學(xué)校條件的差別,探索利于教師自評和他評的評價辦法。二、評價內(nèi)容1、職業(yè)道德。志存高遠(yuǎn),愛崗敬業(yè);為人師表,教書育人;嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué),與時俱進(jìn);熱愛教育事業(yè),熱愛學(xué)生;主動上進(jìn),樂于奉獻(xiàn);公正、誠懇、含有健康心態(tài)和團結(jié)合作的團體精神。2、理解和尊重學(xué)生。能全方面理解、研究、評價學(xué)生;尊重學(xué)生,關(guān)注個體差別,激勵全體學(xué)生充足參加學(xué)習(xí),形成互相激勵、教學(xué)相長的師生關(guān)系,贏得學(xué)生信任和尊敬。3、教學(xué)方案的設(shè)計與實施。能根據(jù)課程原則的基本規(guī)定,擬定教學(xué)目的,主動運用當(dāng)代教育技術(shù),選擇運用校內(nèi)外學(xué)習(xí)資源,設(shè)計教學(xué)方案,使之適合于學(xué)生的經(jīng)驗、愛好、知識水平、理解能力和其它能力;善于與學(xué)生共同發(fā)明學(xué)習(xí)環(huán)境,為學(xué)習(xí)提供討論、質(zhì)疑、探究、合作、交流的機會;引導(dǎo)學(xué)生創(chuàng)新與實踐。4、交流與反思。主動、主動與學(xué)生、家長、同事、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行交流和溝通,能對自己的教育觀念、教學(xué)行為進(jìn)行反思,并制
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