2023年試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)(匯編篇)

2023年試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)(匯編篇)試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)1

敬重的領(lǐng)導：

時間總是悄無聲息地從人們的眼皮底下忽閃穿梭而過，轉(zhuǎn)瞬之間，我們已經(jīng)走過了一年，回首一年，我誠心地感謝公司給了我一個好歸宿，讓我從一個青澀的高校生轉(zhuǎn)變成一個成熟的公司職員。

自20xx年x月x日入司以后，在公司嚴格要求下，在部門領(lǐng)導和同事們幫助下，思想理論上日漸成熟。特殊是通過分廠及班組一系列的學習和熬煉，更加明確了作為一名化工人員在實際工作中要實事求是、勇于進取，爭取早日成為一名合格的化工人員。

在學習方面，我先后在大唐唐山技術(shù)培訓基地、河南省中原大化、山東省兗礦國宏進行學習工作了一段時間。在這些地方培訓是我以前從未接觸過的，和我的專業(yè)學問相差也較大；但是各部領(lǐng)導和同事的耐性指導，使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了工作環(huán)境，也熟識了培訓實習地的整個操作流程。

我始終嚴格要求自己，但是，初入職場，難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導指正；但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)驗也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面。在此，我要特地感謝領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提示和指正。現(xiàn)在我已經(jīng)從整體上把握分廠的分廠生產(chǎn)流程。

在生活方面，雖然我在學校里也有師長的關(guān)愛與訓誨，但總有一種仰承的距離感，缺少家庭特有的溫馨。本以為畢業(yè)參與工作后，這種人際關(guān)系的距離感、層次感只可能加強，但在公司工作讓我驚喜地發(fā)覺自己原先的推斷錯了。在生活中的實時給我們慰問，給我們支配體育文藝活動，但通過這些小事，讓我感到了組織的暖和與關(guān)愛也感受到了企業(yè)的親情與人文關(guān)懷，而且還讓其他人也同樣感受到了真正的“以人為本”，感受到了一種有凝合力的互助友愛的“團隊精神”。我們信任，這些深化人心舉措，必將使每一位員工，以更加飽滿的熱忱更加良好的精神狀態(tài)，主動進取，努力工作，為開創(chuàng)大唐新局面做出主動的貢獻。

就總體的工作感受來說，我覺得這里的工作環(huán)境是比較令我滿足的。首先是領(lǐng)導的.關(guān)愛給了我工作的動力；其次是同事間的友情關(guān)懷以及協(xié)作互助給了我工作的安逸感和踏實感；第三就是我們的“企業(yè)文化—同心文化”和“企業(yè)精神—務(wù)實和諧，同心跨越”給了我工作的信念。

這是我的第一份工作，這一年來我學到了許多，感悟了許多；看到公司的快速發(fā)展，我深深地感到傲慢和驕傲，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標，體現(xiàn)自己的人生價值，和公司一起成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請，懇請領(lǐng)導給我接著熬煉自己、實現(xiàn)志向的機會。我會用虛心的看法和飽滿的熱忱做好我的本職工作，為公司創(chuàng)建價值，同公司一起展望美妙的將來！

試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)2

轉(zhuǎn)瞬來xx已兩月有余，在這里工作的點點滴滴對我來說是歷歷在目。從起先的什么都不懂到現(xiàn)在可以自己獨自處理一些xx，對我來說真的不是一件易事！

來這里的前期因為不能很好的理解前臺工作，以至于在工作做總是犯錯，總是有許多問題；

有問題不是錯，錯的是自己不會分析問題！時間在一每天過去，從起先的不知道做什么到現(xiàn)在的主動去做事，以及給別人找事做，這是我自己的進步，也是我人生路上的進步吧！來這里對我來說是對了，人生面臨許多選擇，如何做一個正確的選擇，其實你只須要明白自己此番是為了得到什么，新福給了熬煉自己口才的機會以及讓我明白如何很好的和別人溝通。

在這里工作期間我知道了收房須要辦理哪些手續(xù)，在收房過程中須要留意些什么，這都是一種學習！前臺接待員其實是很熬煉人的，對我這個比較馬虎大意的人來說真的是得到了很好熬煉，雖然前臺的表格歸檔還存在著許多問題，可是跟之前的我相比已經(jīng)有了很大進步，我要追求更好，做出更好的結(jié)果，這也是公司所須要我們新福全部員工做到的！

我們主管總是跟我們說，我們上班并不是說我們要得到xx，而是要在工作中找到歸宿感找到榮譽感！來這里的.兩個星期起先主管要求我們起先催物業(yè)費，一次偶然的機會相識了一位二棟的業(yè)主，他始終在問我關(guān)于辦理房產(chǎn)證的事，在工作中我時刻記著我現(xiàn)在的每一次行動都是在為我以后的工作做打算，雖然當時我對辦理房產(chǎn)證也不是很清晰，可是我還是不厭其煩的幫他問了許多地方，盡量讓她更多地了解辦房產(chǎn)證的學問！后來她來我們這里一下子交了三年的物業(yè)費，盡管只有xx多元，而且交物業(yè)費是天經(jīng)地義的，可是我依舊覺得這是對我工作的一種確定，在這里我們找到了榮譽感！

以上是我在xx這段時間所學習到的，出來工作不能只為了學習，還須要為公司創(chuàng)建價值，雖然本人與xx年xx月xx日來到新福服務(wù)中心，為進一步提高自身素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平，本人自愿承諾以下幾點：

1、按公司要求穿工作服，工作服整齊，上班佩戴工作牌。

2、接聽業(yè)主來電時，鈴聲3聲以內(nèi)，拿起電話，清楚報道：“您好，這里是新福物業(yè)，請問您有什么事嗎？”仔細傾聽對方的電話事由，如有事相告或相求時，逐條記錄下來，并盡量具體答復，通話完畢時，語氣平和的跟業(yè)主說：“感謝，再見！”

3、撥打業(yè)主電話時，當電話接聽后，主動向?qū)Ψ街乱詥柡?，“您好，這里是新福物業(yè)”，運用敬語，確認其房號、通話人姓名后，將要做的事交待清晰，通話完畢時說：“感謝，再見”。

4、當業(yè)主到服務(wù)中心求助或投訴，進門口時，主動起立，以微笑來迎接業(yè)主，問好：“您好，請問您有什么事情嗎？”仔細、耐性地傾聽業(yè)主所提及的問題，并對其做到完整登記，無遺漏，剛好協(xié)調(diào)處理，確保回訪率xx%，業(yè)主告辭時，主動起身，并說：您慢走，歡迎再來！”

假如不能根據(jù)以上說的所做到自愿做以下懲處罰款xx元，并且打掃一整棟樓道衛(wèi)生，利用下班時間！

試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)3

我于20xx年xx月xx日成為公司的試用員工，到今日已將近三個月，在這近三個月的時間里，使我學到了許多的確可行的管理閱歷及新的施工方法，豐富了業(yè)務(wù)學問，這些主要得益于領(lǐng)導的培育和同事們的熱心幫忙，靜心回顧。在這短短的兩個多月的時間里，我已適應(yīng)了目前的工作環(huán)境，對工作也漸漸進入了狀態(tài)。在了解公司的制度和工作流程基礎(chǔ)，逐步開展了詳細的工作。先將近三個月的工作情景總結(jié)。

一、經(jīng)過向xxxx項目老同事的學習，明白了做為一個內(nèi)業(yè)的基本要求，要負責本項目的各種內(nèi)勤工作，并協(xié)作工程師做好各項工作。

二、幫助各工程師完成變更洽商的申報及詳細核查工作，使我進一步了解了工程洽商簽證、收方工作及付款模式，公司的整套完整限制體系，不但保證了變更工程數(shù)量的精確性，又有效的限制了成本，為后期結(jié)算供應(yīng)了詳盡的依據(jù)。

三、協(xié)作項目經(jīng)理完成公司和項目上支配的各項工作，以及收集整理與xxxx水岸項目有業(yè)務(wù)關(guān)系往來的各相關(guān)單位的文件，避開發(fā)生扯皮，維護公司的團體利益。

四、剛好傳達集團以及公司的各種通知及活動支配，督促及幫助各工程師合理支配各項工作事宜，圓滿完成各項目工作任務(wù)。

以上是我工作這一段時間的心得和體會，誠心的感謝公司賜予的我這次試用的`機會。在整個工作過程中，我認為自我工作比較仔細、負責、細心，具有較強的職責心和進取心;能進取學習新學問、新技能，來提高自我的綜合素養(yǎng)，注意自身發(fā)展與提高。但也存在著很多缺點與不足，與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距;對工作的預(yù)見性和創(chuàng)建性不夠;詳細的閱歷仍不是很豐富，在日后的工作中仍須要持續(xù)學習，不斷完善、不斷提高。

為此，我特向公司申期望能依據(jù)我的工作本領(lǐng)、看法及表現(xiàn)給出合格評價，使我轉(zhuǎn)為正式員工。今后，我仍會用虛心、謹慎的看法和飽滿的熱忱投入到我的工作當中，為公司創(chuàng)建價值，同公司一齊展望完備的將來!

試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)4

時間一晃而過，轉(zhuǎn)瞬間三個月的試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足寶貴的經(jīng)驗，也給我留下了充溢而美妙的回憶。三個月的試用期下來，自己努力了不少，也進步了不少，學到了許多以前沒有的東西，我想這不僅是工作，更重要的是給了我一個學習和熬煉的機會。從這一階段來看，發(fā)覺自己渴求的學問正源源不斷的向自己走來，到這個大溶爐里漸漸消化，這就是閱歷。在此非常感謝公司的領(lǐng)導和前輩們對我的關(guān)照。

實踐讓我的技能不斷增長，工作實力不斷加強。剛起先工作的時候，發(fā)覺自己以前在校學習和培訓期間的學問很死，學問面很窄，以前做的練習項目的好用性也不是很好。在起先的幾周，領(lǐng)導給我布置了以一些小的任務(wù)，讓我自己在規(guī)定的時間內(nèi)獨立完成，在規(guī)定的時間內(nèi)我獨立完成了。但是，完成的很吃力，主要是因為學問面太窄，實踐實力太差。隨后我就加入到“giilbs”項目的開發(fā)中，成為開發(fā)小組中的一員。在項目開發(fā)過程中一邊是同事們的悉心指導，一邊是自己反復琢磨與理解，幾個月下來大大提高了自己業(yè)務(wù)和技術(shù)兩方面的技能，已經(jīng)能夠比較嫻熟的駕馭基本的工作方法和一些技巧，而且能夠獨立完成一些模塊的開發(fā)。通過實踐，我解決實際問題的實力得到了很好的熬煉。工作中也遇到了許多的以前沒有遇到過的.新技術(shù)，面對技術(shù)難題我總是干脆面對，沒有躲避，也因此自學了好多新的技術(shù)，大大提高了自己的自學實力，也加深了對自己工作要負責的信念。在項

目開發(fā)過程中也遇到了一些自己的確無法解決的困難，在組長和同事的幫助下也順當?shù)慕鉀Q了，在此表示感謝。在開發(fā)團隊中，加強了自己的團結(jié)精神和集體感，對工作仔細負責，對團隊仔細負責。通過這個項目不僅學習到了許多技術(shù)也了解了整個項目的大體流程，從需求分析、數(shù)據(jù)庫設(shè)計、具體設(shè)計、代碼編寫、測試、項目維護等方面，使自己不僅從一個代碼編寫人員的角度還從一個整體的角度來看整個項目開發(fā)，加深了軟件開發(fā)概念的理解。

不斷學習使我對工作有了更進一步的相識和了解。不懂就學、就問，是一切進步取得的前提和基礎(chǔ)。因為有參與過android特地培訓使我在工作過程中遇到的技術(shù)學問能更快的理解和駕馭。工作中時常遇到新的問題，就須要查閱相關(guān)資料，請教同事和經(jīng)理，一個問題一個問題的解決，一個困難一個困難的克服，不僅將原有學問溫習鞏固，產(chǎn)生新的理解，而且學到許多新學問，有了很多新的相識。但某些相識都還是膚淺的，還須要我在實踐當中去不斷深化地理解。

良好的心態(tài)轉(zhuǎn)換。從學校到社會，從學生到職員，自己做到了自然的轉(zhuǎn)換過程，希望自己以后對工作更加仔細負責。在今后的工作中，我將發(fā)揮優(yōu)勢克服不足，朝著以下幾個方向努力：

1、學無止鏡，時代的發(fā)展瞬息萬變，各種新技術(shù)學問日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種理論學問，并用于指導實踐，以更好的適應(yīng)行業(yè)發(fā)展的須要。

2、嫻熟的駕馭各種業(yè)務(wù)技能才能更好的投入工作，我將通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能。

3、“業(yè)精于勤而荒于嬉”，實踐是不斷取得進步的基礎(chǔ)。我要通過實踐不斷的總結(jié)閱歷，提高自己解決實際問題的實力，并在實踐的過程中漸漸克服急躁心情，主動、熱忱的對待每一件工作。

總之，短短的三個月的試用期期，是我人生角色轉(zhuǎn)換，不斷成長的一個重要階段，也是我對編程由生疏進而熟識、酷愛并情愿為之靜默奉獻的是重要階段。

試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)5

兩個月試用期已經(jīng)過去，我對自己所從事的出納工作已經(jīng)比較熟識，也能勝任這項工作。以前在會計師事務(wù)所做業(yè)務(wù)助理工作時，對出納的工作狀況比較了解。而且在這兩個月里，我在公司*總和*會計的領(lǐng)導下，在公司同仁的幫忙下，在新的崗位中，我對本公司經(jīng)營模式和管理制度有了全新的相識和深化的學習?，F(xiàn)對本職工作總結(jié)如下：

一、一個人應(yīng)對新的城市、新的工作，一切都將是新起先，都有一個從生疏到熟識及精通的過程，萬事開頭難，一個良好的心態(tài)——虛心的、專心的心態(tài)是干好一切工作的根本。剛起先的幾天是關(guān)鍵，于是我努力把自己的心態(tài)調(diào)整到，以適應(yīng)新的環(huán)境、應(yīng)對新的工作挑戰(zhàn)。二、在這期間，在財務(wù)和內(nèi)勤上我作了如下詳細工作。

1、嚴格根據(jù)財務(wù)制度的要求，辦理費用報銷，現(xiàn)金、支票的收付業(yè)務(wù)。

2、每月第八個工作日按時作好單位職工的薪金發(fā)放。

3、剛好登記現(xiàn)金、銀行存款日記帳。月末編制出納報告單。

4、填寫稅務(wù)申報表。

5、完成財務(wù)負責人交待的工作。

經(jīng)過兩個月的試用期，我在工作也取得了一些成效。出納工作看似簡潔，做起來卻難，以前的工作閱歷對我從事新的`工作有必需的幫忙，但許多事情還須要重新相識和體會，學習和實踐相互融合才能產(chǎn)出成果，成果的取得離不開單位領(lǐng)導的耐性訓誨和無形的身教，離不開公司同仁的關(guān)切和支持。

三、要作好出納工作絕不能夠用“簡潔”來形容，絕非“雕蟲小技”，它是經(jīng)濟工作的第一線，財務(wù)收支的關(guān)口，在公司的經(jīng)營管理中占有重要的地位。作為一個合格的出納，務(wù)必具備以下的基本要求：一。學習、了解和駕馭政策法規(guī)和公司制度，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和學問技能。二。學會制訂本職崗位工作內(nèi)部限制制度，發(fā)揮財務(wù)限制、監(jiān)督的作用。三。出納人員要恪守良好的職業(yè)道德。四。出納人員要有較強的平安意識，現(xiàn)金、有價證券、票據(jù)、各種印鑒，既要有內(nèi)部的保管分工，各負其責，并相互牽制。四。很好的溝通潛力。特性是和工商、稅務(wù)、社保等單位的外聯(lián)溝通潛力。當然，在今后的工作中除了恪守以上的基本四點外，我還要不斷的努力學習國家出臺的新的財經(jīng)法律法規(guī)和先進的企業(yè)管理制度，以適應(yīng)不斷改變的社會環(huán)境和今后公司開展的工作。

以上是我對本人兩個月工作的一些體會和總結(jié)。在以后的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏，與時俱進，做好本職工作，與公司的發(fā)展同步。同時，我要特性感謝公司領(lǐng)導和各位同仁在工作和生活中賜予我的支持和關(guān)切，這是對我工作的確定和鼓舞，我真誠的表示感謝！

試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)6

三個月的磨刀練陣，按理說，自己究竟是寶刀還是銹鐵應(yīng)當可以從這些日子的點滴表現(xiàn)中露出應(yīng)有的光澤了，然而直至目前，我卻對自己這些許的光澤充溢信念——我堅信自己不是銹鐵!

一、工作表現(xiàn)以及學習進展

(一)、工作表現(xiàn)：

通過這些天的學習和工作，讓我受益匪淺。首先，讓我獲得了理論與實踐進行結(jié)合的機會，使我明白沒詳細的實踐閱歷，一切理論都是空談，在工作的過程中我對自己的會計理論有了新的相識。更為重要的是：對于人與人之間的溝通、合作、協(xié)調(diào)有了新的體會，要想做好工作，首先要學會怎么樣去做人。

在跨入上海江河幕墻系統(tǒng)工程有限公司財務(wù)部的那一剎那，那種工作氣氛讓我懷有對正式投入工作的極大渴望，最終在領(lǐng)導的支配下，我接下了幾個剛剛起先施工的項目。對于一個始終處在實習中的人來說，這無非是一種賞賜、是一種運氣、是一種華蜜、也是展示自己的平臺。既然領(lǐng)導給我供應(yīng)了這樣好的平臺，我也努力把握了這次機會，起先正式全面地接觸項目上的種.種財務(wù)工作。在陳君老師細心的輔導下，在我的腦海里對項目會計的工作有了整體的相識，了解了項目會計核算工作的程序，不僅學會了如何處理各種單據(jù)，而且對與會計工作的限制和管理有了肯定的相識。會計工作并不是簡潔的核算和事后限制，更重要的是管理與限制工作，對于項目會計而言，要學會如何發(fā)覺成本限制的漏洞，然后找出預(yù)防方法。

這三個月的時間里，我能嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，準時上下班，從不遲到早退。遇到問題總是第一時間把它解決好，處理掉。在周邊的同事的幫助下，我明白了許多實習時始終糊涂的問題，能主動主動的擔當責任，虛心請教自己不明白的問題，收獲許多。

(二)、學習進展：

(1)、經(jīng)過這段時間的學習，使我對NC系統(tǒng)有了深刻的相識。在處理單據(jù)的時候，首先應(yīng)當在腦海里思索該單據(jù)對應(yīng)的會計分錄是什么，然后在NC中進行處理制單，檢驗與自己所想分錄是否一樣，如此一一比照，讓我在學校中的所學，不會因智能的會計軟件而荒廢。在處理各種單據(jù)的時候，讓我知道作為一名財務(wù)工作者肯定要細心再細心。

例如，在處理存貨模塊的單據(jù)時，材料出庫單據(jù)應(yīng)當留意的問題就是，要看每張單據(jù)的收發(fā)類別，依據(jù)詳細的收發(fā)類別做出相應(yīng)的憑證。雖然在這過程中遇到過多數(shù)個問題，但是在我的指導老師的陳君的教育下，總是能夠輕松的解決。肯定要留意：

1、公司轉(zhuǎn)出必需與工地收原材料一對一對的做，生成憑證是有調(diào)撥材料的話，必需要做出庫調(diào)整單將其調(diào)平，因為調(diào)撥材料科目無余額，是一個中轉(zhuǎn)科目。

2、車間領(lǐng)用材料在成本計算生成憑證時，應(yīng)當將“協(xié)助核算”中的部門依據(jù)單據(jù)的信息填上，計入制造費用。

3、在成本計算無單價時，首先要在出入庫流水賬中查詢單價，將出庫單價填入再進行成本計算。在這些工作中肯定要細心，不能有絲毫馬虎。除此之外，鋁錠調(diào)價的處理、發(fā)票的查詢、調(diào)撥材料的調(diào)整處理、憑證審核和各種單據(jù)的錄入和審核等等都要細致，仔細。明顯對于這三個月時間的工作，已經(jīng)使我在處理日常工作顯得很輕松，對自己的全部的工作任務(wù)以及如何處理項目事宜有了嫻熟的駕馭，也證明白自己可以獨立的去完成自己的工作，順當?shù)奶幚砗庙椖可系母鞣N事宜，所以這一系列的工作為我在上海江河幕墻系統(tǒng)工程有限公司正式工作打下堅實的基礎(chǔ)。

(2)、雖然說自己的崗位是成本會計，但是在試用期間里，我也自己學著做費用的工作，向費用的老師趙莉、鄧娜虛心的請教著，老師對我都很好，總是不厭倦的回答我的問題。當我想親自去接觸詳細的'費用工作時，她們總是支持著我，教我怎么做費用的賬，然后就讓我親自上陣去做各種各樣的單據(jù)，慢慢的自己也基本上能夠獨立去完成，日常的費用類做賬，感覺收獲許多。

(3)、這三個月可以說是自己收獲的日子，不光是自己本職崗位的工作可以輕松完成，而且對費用組的工作也有了，進一步的接觸與相識。但是這是不夠的，要成為一個地道的會計，必需熟識除了成本費用之外的各個財務(wù)學問。所以在工作之余，我會細致的去看各個崗位老師們做的各種單據(jù)。其中月末結(jié)賬，我是始終都沒有接觸過的，所以我對這一塊特別的感愛好，這個工作是我們的領(lǐng)導尹群芳部長從事的，在她的指導下，我學習了期末如何結(jié)轉(zhuǎn)銷售成本、各種費用等，還了解了點增值稅開票的工作流程以及抵扣發(fā)票的工作方法，這是在學校所學不到的東西，所以我也很仔細的去學習，很慶幸有這樣的一個好的機會。

二、對工作環(huán)境的相識

自從三月起先到公司實習以來，已經(jīng)有好多個日日夜夜了，心里的感受也是很深的，江河已經(jīng)闖入了我的生活，在以后的歲歲年年里它伴隨著我的成長。初到公司起先實習的時候，就有異樣的興奮，終歸有機會到總部財務(wù)管理中心去感受一下工作的氛圍。在總部實習的二十多天里，深深的被那種工作環(huán)境所吸引，那中和諧的、安靜的、和諧的、朝氣蓬勃的工作氣氛，真的讓人激烈人心，想想自己將要在這里奉獻自己的青春，真是畢業(yè)后最大的幸運。過了不久我就被分到了上海公司，沒來之前有一種擔憂，擔憂那種工作環(huán)境是不是還會讓人感到舒適。最終，那天我到了上海，在領(lǐng)導的支配下，來到了江河。起先正式投入自己的工作，很是擔憂自己做不來怎么辦，心里很沒有底。真正起先接項目會計的任務(wù)，遇到的問題還真的很不少，原來就驚慌的我一下子無從下手。就在這時，旁邊的老員工黃忠?？闯隽宋业臒o奈，于是他語重心長的給我講解，一遍又一遍的重復著我糊涂的問題，用他的話語振動著我的腦細胞，最終讓我茅塞頓開，眼前豁然開朗。原來就這么簡潔的問題，我給它想的太困難了，所以自己把自己給套進去了。

我實在很慶幸自己能在這樣的環(huán)境中工作，雖然很有壓力，但是我有信念去完成自己的任務(wù)。在這過程中可能會遇到許多問題，但是我堅信這些難不倒我，因為這里不缺像黃會計這樣的老師在背后支持著我?，F(xiàn)在最終明白公司為什么會這樣快速的大踏步的往前發(fā)展，就是因為有一群人，煥發(fā)著朝氣的為這個集團注入自己的動力，上海財務(wù)部就是這群人中的一部分。我為自己能成為其中一員而感到驕傲和傲慢。

時間過得很真快，轉(zhuǎn)瞬就兩個月了，就在此時須要回頭總結(jié)的時候從心底里感到日子的匆忙。原先外資企業(yè)生活讓我感到慢慢遠去，現(xiàn)在的工作已經(jīng)慢慢變得順其自然了，這或許應(yīng)當是一種慶幸，是讓我值得留戀的一段經(jīng)驗。

將近兩個月的試用期下來，自己努力了不少，也進步了不少，學到了許多以前沒有的東西，我想這不僅是工作，更重要的是給了我一個學習和熬煉的機會。從這一階段來看，發(fā)覺自己渴求的學問正源源不斷的向自己走來，到這個大溶爐里漸漸消化，這就是閱歷。兩個月以來，我分別在幾個不同的崗位或角色上練習、實習，在此非常感謝公司的領(lǐng)導和前輩們對我的關(guān)照。

首先說說在企劃部的工作心得。在企劃部將近兩個月的工作生活，我感受最深的就是，工作可以在歡樂中完成。自到百依參與工作以來，各位領(lǐng)導都對我這位來自異地的新人親切有加，特殊是各位領(lǐng)導，在工作之余，以摯友的姿態(tài)常常跟我坦懷閑聊，非但不擺領(lǐng)導的架子，而且還以摯友的關(guān)愛之心在引導我們做好企劃工作，讓我真實感受到了百依人溫情。而其他大部分的老同事，也對我這個新人投以真摯友情的目光，在工作中，只要你須要，他們隨時賜予熱忱地指導;工作之余，大家開懷談笑，不分彼此。記得剛到一周的時間，公司新老同事就已經(jīng)打成一片，給我的感覺是上下同心。正因為如此，在企劃部工作，讓我體會了在開心中完成工作的歡欣。

我在工作上的收獲主要有：

1、基本學會或單獨處理了24張銷售訂單或安排訂單;

2、參加并幫助謝國忠老師、工程部黃健翔等進行廠區(qū)測繪、規(guī)劃方案、資料制作：第一階段已經(jīng)完成;《設(shè)備技術(shù)一覽表》等資料進一步優(yōu)化中、更新中;

3、生產(chǎn)粗實力分析、產(chǎn)能評估邁出第一步：老化架統(tǒng)計表及老化實力分析(第一版)已經(jīng)完成;

4、幫助謝國忠老師其它日常事務(wù)：《LED產(chǎn)品系列參數(shù)性能一覽表》等資料的制作;

5、物料跟蹤、部門協(xié)調(diào)平均每個工作日3件次以上;具體狀況見每月《安排跟蹤》報表;

6、接管公司檔案室書籍管理工作：具體狀況見：網(wǎng)上鄰居/CAIGOU02/信息中心/書籍檔案;

7、設(shè)備檔案、收集整理工作第一階段基本完成，具體狀況見：網(wǎng)上鄰居/CAIGOU02/信息中心/設(shè)備檔案;

8、“三現(xiàn)”(現(xiàn)場、現(xiàn)物、現(xiàn)實)學習每個工作日4個小時以上，對公司目前生產(chǎn)的產(chǎn)品有了初步了解;理論業(yè)余學習了《LED及其工程應(yīng)用》、《綠色照明工程實施手冊》、《新一代綠色光源LED及其應(yīng)用技術(shù)》等書籍，部分讀書筆記見BY-PMC的

9、其它事宜(略);

在這期間，工作上的不足主要有：

1、缺乏基本的LED燈具學問，在開展詳細工作中，經(jīng)常表現(xiàn)生澀，甚至有時還覺得不知所措;

2、工作細心度不夠，常常在小問題上出現(xiàn)錯漏;

3、辦事效率不夠快，對領(lǐng)導的意圖領(lǐng)悟不夠到位等。

時間一晃而過，轉(zhuǎn)瞬間到公司已經(jīng)三個多月了。這是我人生中彌足寶貴的一段經(jīng)驗，在這段時間里領(lǐng)導及同事在工作上賜予了我極大的幫助，在生活上賜予了我極大的關(guān)切，讓我充分感受到了領(lǐng)導“海納百川”的胸襟，感受到了“不經(jīng)驗風雨，怎能見彩虹”的豪氣。在肅然起敬的同時，也為我有機會成為公司的一份子而驕傲。在這三個多月的時間里，在領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)懷和指導下，通過自身的努力，各方面均取得了肯定的進步，現(xiàn)將我的工作狀況作如下匯報。

一、通過培訓學習和日常工作積累使我對大發(fā)有了肯定的相識。在9月份，我拿到的第一份資料就是公司簡介，當時覺得企業(yè)規(guī)模較大，發(fā)展空間。經(jīng)過了不太漫長的程序而入職，其間對公司有了肯定的了解。通過了三個多月的親身體會，對本職工作和公司有了更深的了解。公司的文化理念：“___，___?！蔽覍@一文化理念特別認同，公司發(fā)展不忘回報社會的壯舉，令人欽佩。公司以人為本、敬重人才的思想在實際工作中貫徹，這是不斷能發(fā)展壯大的重要緣由。

二、遵守各項規(guī)章制度，仔細工作，使自己素養(yǎng)不斷得到提高。愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素養(yǎng)是每一項工作順當開展并最終取得勝利的保障。在這三個多月的時間里，我能遵守公司的各項規(guī)章制度，兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作，三個月從未遲到早退，用滿腔熱忱主動、仔細地完成好每一項任務(wù)，仔細履行崗位職責，平常生活中團結(jié)同事、不斷提升自己的團隊合作精神。一本《細微環(huán)節(jié)確定成敗》讓我豪情萬丈，一種主動豁達的心態(tài)、一種良好的習慣、一份并按時完成竟是如此重要，并最終確定一個的人成敗。這本書讓我對自己的人生有了進一步的相識，渴望有所突破的我，將會在以后的工作和生活中時時提示自己，以便自己以后的人生道路越走越精彩。

三、仔細學習崗位職能，工作實力得到了肯定的提高。依據(jù)目前工作分工，我的主要工作任務(wù)是歷史審稿。通過完成上述工作，使我相識到一個稱職的__人員應(yīng)當具有良好的專業(yè)基礎(chǔ)、流暢的文字寫作實力、敏捷的處理問題實力。

四、不足和需改進方面。雖然到公司來了三個多月，對公司還不夠了解，審稿嫻熟程度也不夠，問題還許多。隨著對公司和工作的進一步熟識，我覺得多做一些工作更能體現(xiàn)自己的人生價值?！皹I(yè)精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中我要不斷學習業(yè)務(wù)學問，通過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能。學無止境，時代的發(fā)展瞬息萬變，各種學科學問日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種學問，并用于指導實踐。在今后工作中，要努力做好本職工作，把自己的工作創(chuàng)建性做好做扎實，為公司的發(fā)展貢獻自己的力氣。

五、幾點建議。公司正處于企業(yè)轉(zhuǎn)型期，是一個特別關(guān)鍵的時期，這一時期應(yīng)當從管理上下功夫，企業(yè)管理的好壞，會確定企業(yè)轉(zhuǎn)型的成敗。首先，要加強思想觀念的轉(zhuǎn)變，加大培訓力度，特殊是管理干部要變更老觀念，要從實干型向管理型轉(zhuǎn)變。領(lǐng)導干部定期參與外培，這樣可以開闊視野、學習管理理論。其次，公司要健全管理制度、明確崗位職權(quán)、建立激勵機制、完善考核方式。好的制度可以變更人的行為，好的制度可以激勵員工，好的制度可以強化管理。第三，要做好后繼人才的培育工作。成立十五年了，當年創(chuàng)業(yè)的壯年人已經(jīng)漸漸變成了老年人，這也是客觀規(guī)律，從現(xiàn)在起，要做好老同志的傳幫帶工作，把他們的好做法傳下來，永載史冊。第四，既要引進人才，還要用好人才，特殊是要挖掘公司內(nèi)部現(xiàn)有人才，最大限度發(fā)揮各類人才的作用。

來到公司工作，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界，還是在業(yè)務(wù)素養(yǎng)、工作實力上都得到了很大的進步與進步，也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了公司的美妙明天要靠大家的努力往創(chuàng)建，信任在全體員工的共同努力下，公司的美妙明天更輝煌。

首先很感謝各位領(lǐng)導能在百忙之中抽出珍貴的時間看我的工作總結(jié)，也很榮幸地能夠成為貴司的一員。

我從入職至今已快三個月了，這幾個月里，在領(lǐng)導和同事的幫助下，我對工作流程了解很多，后來又經(jīng)過培訓，又使我了解了以“以情服務(wù)、專心做事、務(wù)實高效、開拓進取”為核心的企業(yè)文化及各項規(guī)章制度。

一、以情服務(wù)、專心做事。工作中我對來訪的客人以禮相待，保持著熱忱，耐性地幫助他們，對他們提出的問題自己不能回答時，我向領(lǐng)班、老隊員請教后，賜予解答;工作中時刻想著自己代表的是公司，對處理違規(guī)違紀的事情都是做到‘禮先到’，不擺架子，耐性地和他們溝通，于他們談心，避開和他們沖突，影響公司形象。

二、遵守制度、敢抓敢管。奧特萊斯、四樓影院施工期間，我按制度、按程序?qū)と诉M行管理，每天對進出的人員、貨物進行嚴格的檢查，以免可疑人員進入、公司財物被盜;對于那些平安措施不到位的，比如：‘進入施工區(qū)域沒戴平安帽;高空作業(yè)沒系平安帶;動火時沒有滅火設(shè)施’等之類的現(xiàn)象，我都根據(jù)公司的制度、程序進行整改懲罰，把各項平安措施落實到位，以確保施工期間零事故。

三、任勞任怨、孜孜不倦。對領(lǐng)導的支配是完全的聽從，并不折不扣的執(zhí)行;以堅持到‘最終一分鐘’的心態(tài)去工作，一如既往地做好每天的職責;生活中我也經(jīng)常關(guān)切同事，常常于他們談心、溝通，他們不快樂時，我就會去開導他們，給他們講笑話，逗他們快樂。我始終以一個學者的身份向他們請教工作中的閱歷。

工作中我也有許多不足處，但我時刻以“合格XX人”的標準來要求自己，以同事為榜樣去提示自己，爭取能做一名合格的XX人，能在XX這個大舞臺上展示自己，能為XX的輝煌奉獻自己的一份力氣。

接觸和了解公司是從聘請信息起先的，公司“堅持無理由退房”的樸實承諾給了我最初的良好印象，也是在此前提下，依據(jù)自己的工作經(jīng)驗、公司的崗位工作要求和薪資待遇水平，確定向公司應(yīng)聘。通過從應(yīng)聘過程的干脆接觸到試用期間的深化了解，對公司的經(jīng)營理念、使命和愿景、行為價值標準、內(nèi)部管理制度逐步熟識，個人的秉性也與公司企業(yè)文化相吻合，感覺在這樣一個空間和平臺上具有良好的工作環(huán)境、學習條件、薪酬待遇和發(fā)展空間，是目前個人走出校內(nèi)進入社會工作以來感覺的一個就業(yè)平臺、創(chuàng)業(yè)團隊和發(fā)展空間。

綜合分析進入公司以來的學習和工作經(jīng)驗，對試用期間的學習和工作狀況作出客觀總結(jié)。作到公司與個人之間相互了解，以利于個人的成長，提高崗位工作效率和質(zhì)量，促進部門工作的順當開展和公司的發(fā)展。

個人現(xiàn)在在公司的工作崗位為項目拓展部投資分析師，該崗位作為房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)的項目前期工作崗位，主要為房地產(chǎn)開發(fā)項目機會的信息搜集、分析、處理，是公司高層領(lǐng)導項目決策的參謀。其工作職責主要有投資機會的找尋、分析、比選，對項目投資作出可行性分析探討。該崗位應(yīng)對房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營、房地產(chǎn)評估、土地評估、經(jīng)濟、會計、統(tǒng)計、稅收、金融、城市規(guī)劃、建筑工程、工程造價等相關(guān)學問的駕馭都有肯定的深度，還應(yīng)駕馭房地產(chǎn)相關(guān)的國家政策法規(guī)，熟識當?shù)胤康禺a(chǎn)市場行情。除具備上述學問面外，還須具有較強的房地產(chǎn)市場調(diào)查、協(xié)調(diào)溝通、分析推斷等綜合素養(yǎng)和技能。鐘對上述要求，在對崗位的適應(yīng)性上，個人還須對建筑工程、工程造價等方面學問多進行系統(tǒng)性學習和提高，工作中要嫻熟運用專業(yè)相關(guān)學問綜合分析和解決問題。

試用期間的主要工作內(nèi)容為：調(diào)查搜集項目信息、聯(lián)系溝通外部客戶、項目地塊實地勘察、項目狀況綜合匯報、項目周邊市場調(diào)查、項目運作方案設(shè)計、項目經(jīng)濟指標測算、既有項目狀況跟蹤、存量用地調(diào)查回訪、合同協(xié)議文本擬定、政策法規(guī)學習組織、個人短缺學問提升、外部公共關(guān)系拓展、部門內(nèi)部臨時任務(wù)等，完成的主要工作任務(wù)有：

1、參與冶金探討院、煤礦機械總廠、昆房青龍山經(jīng)濟適用房小區(qū)、工業(yè)制粉廠、觀音寺居民委員會用地、風行防水材料有限公司用地、氧氣有限公司用地、國家林業(yè)局昆明勘察設(shè)計探討院一二一大街地塊、長坡村工業(yè)用地、省五建木材加工廠地塊、電子管廠地塊、昆曲高速嚴家山收費站地塊、煙草二號路地塊、黃土坡立交洪家營地塊、云安會都蘇家村地塊、太平鎮(zhèn)別墅用地、世博園金殿后山英惠公司別墅用地、海埂路溫泉花園用地、通海園丁小區(qū)用地、世博園東三環(huán)地塊、桂華園旁拆遷地塊、小屯汽車市場地塊、美田電子地塊、呈貢洛陽鎮(zhèn)銀樂軋鋼廠地塊等的實地勘察、信息搜集、聯(lián)系溝通。

2、負責昆明氧氣有限公司、風行防水材料有限公司、昆明市搪瓷廠、昆明電子管廠項目的跟蹤，剛好了解跟蹤項目進展，熟識跟蹤項目狀況，擬定《風行防水材料有限公司土地置換協(xié)議》、《昆明氧氣有限公司土地置換協(xié)議》，促進項目推動。

3、對狀況駕馭較多的項目按工作部署剛好進行狀況匯報、協(xié)議擬訂、運作方案設(shè)計、經(jīng)濟指標測算等，完成了《工業(yè)制粉廠土地置換實施細則》、《觀音寺居民委員會土地合作協(xié)議》、《海埂路溫泉花園地塊狀況說明》及經(jīng)濟指標測算、《青龍山經(jīng)濟適用房小區(qū)運作流程》、《五建木材加工廠運作方案》及經(jīng)濟指標測算、《國家林業(yè)局昆明勘察設(shè)計院運作方案》及經(jīng)濟指標測算。

4、負責五華、西山兩區(qū)的工礦企業(yè)存量土地回訪，完成了分片負責范圍內(nèi)電梯廠、消防器材廠、振華藥業(yè)、超重機廠、衡器廠、管線廠、軋鋼廠、無線電總公司、鋼管廠等存量土地用地單位的調(diào)查回訪工作，從中搜集項目信息。

5、協(xié)作項目測算，進行相關(guān)項目的房地產(chǎn)市場調(diào)查，主要調(diào)查的樓盤有佳園小區(qū)、云山小區(qū)、白龍小區(qū)、世界花苑、酈島嘉園、月半彎、漂亮新世界、漂亮家園、園通北路、民院路、一二一大街沿街商鋪租金及價格等，支撐項目分析。

6、組織部門進地產(chǎn)政策法規(guī)學習，完成了《招標、拍賣、掛牌出讓國有土地規(guī)范》、《協(xié)議出讓國有土地規(guī)范》的學習，參與全國整頓規(guī)范房地產(chǎn)交易秩序電視電話會議，留意搜集行業(yè)新政策法規(guī)，搜集整理了房地產(chǎn)估價師執(zhí)業(yè)資格考試復習資料，組織輔導部門參考人員復習備考，促進部門人員對新頒布的政策法規(guī)的理解和運用，提高項目拓展分析測算的理論水平。

7、鐘對個人目前工作中的短缺學問進行自學，并留意要工作中不斷積累和提升，主要學習熟識了建設(shè)過程中房地產(chǎn)土地交易稅費、開發(fā)前期費用、建設(shè)工程費、基礎(chǔ)設(shè)施費、其他干脆費、設(shè)備設(shè)施費的構(gòu)成、標準等工程造價方面學問。

8、按公司新員工入職要求，學習公司規(guī)章制度、《平衡積分卡》、《CEO的五大困惑》、《CEO的四大迷思》、《奔跑的蜈蚣》，駕馭公司的經(jīng)營理念、行為準則、價值標準、企業(yè)文化，在思想上、行為準則上、行動上與公司保持一樣。

9、參與部門外部公共關(guān)系維護拓展活動，融洽外部關(guān)系，樹立公司形象，促進部門工作。

10、按時完成部門內(nèi)部臨時性工作任務(wù)，如完成圖紙復印、文件擬訂、部門應(yīng)聘人員崗位考試題擬定等。

總結(jié)試用期的工作，勞動紀律優(yōu)秀，工作看法端正，沒有突出的工作成果，有些工作成果離公司和部門的要求還有肯定的差距，個人的實力和水平也有很大的提升空間。但多年來養(yǎng)成的實事求是、遵章守紀、勤懇勤勉、追求完備、長于學習、擅長總結(jié)的特性適應(yīng)公司對員工的要求，也有助于個人學習成長。我希望在公司良好的發(fā)展平臺。

試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)7

一、工作回顧

20xx年5月6日，我有幸加入xx，成為x公司的一員。同事都是與我年紀相仿的年輕人，領(lǐng)導也不過是只過而立之年，因此，激情和幻想充溢了這個大家庭，這種氛圍對我這種涉世未深的畢業(yè)生來說，尤為驚喜，我心懷感恩。管理學中將公司的新人比作蘑菇，意思是說新人會受到一段時期的雪藏待遇，值得慶幸的是，這里的前輩都很熱忱，大家坦誠相待，團結(jié)有序，讓我免受“冷宮”之苦，在他們的傾力幫助下，我很快就熟識了本職工作，并在入職一周后能夠獨立完成工作，主要包括：1/2/3/4…......

工作的這一個月，我過的很充溢，每一天都有新的收獲，與其說我是在工作，不如說我是在學習，我享受工作的過程，喜愛這種被信任和敬重的感覺。

二、問題整合

工作問題主要有三：其一，我的時間管理實力有待提高，沒有很好的規(guī)劃時間；其二，我的.自控力不夠好，心情管理實力有待提高；其三，遇事遲疑不決，簡單產(chǎn)生選擇恐慌，簡單受他人和外界的影響，不夠有主見。

三、自我分析

優(yōu)點：人力資源管理科班出身，理論學問相對扎實，親和力較強，有肯定的執(zhí)行力，比較適合做人事相關(guān)工作。

缺點：簡單受他人影響，不夠有主見，做事的時候沒有輕重緩急的支配與規(guī)劃，簡單被瑣事搞得暈頭轉(zhuǎn)向。

四、工作總結(jié)

入職的這一個月以來，我學到了許多東西，總結(jié)如下：

1、對事無情，對人有情。人事是特地和人打交道的職業(yè)，難免會有得罪人的不妥之處，所以，我應(yīng)當做到公私分明，在工作中有的放矢，就事論事，絕不將個人偏見帶到工作中去，更不會讓工作中所產(chǎn)生的心情，影響我正常的生活。

2、懂得手指效應(yīng)。用綻開的五根手指可以捅破窗紙，卻不能打破一塊一般的玻璃，同樣，用一根手指也可以捅破窗紙，五根手指緊緊相握所形成的一個拳頭，可以輕而易舉的打破一塊玻璃。這給了我很大的啟示：首先，要依據(jù)不同的狀況，選擇不同的對待策略；其二，資源要合理配置，人力資源亦是如此，以免造成人力物力的奢侈；其三，學會合作，懂得獨立，在工作中，該合作時就無條件的執(zhí)行團隊工作，該獨立完成時就要充分發(fā)揮主觀能動性，不要依靠別人

3、做任何事都像是決斗，“單挑”和“群毆”都可以，能贏才是王道，但最重要的是有自己的底線。

以上是我的試用期工作總結(jié)，特此申請轉(zhuǎn)正，望領(lǐng)導批準，不勝感謝！

申請人：

日期：

試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)8

首先很興奮能加入xx，成為xx里的一份子，也感謝公司領(lǐng)導賜予我這樣的一個平臺。

20xx年x月xx日，懷揣著新幻想、新起點，我來到嶄新的環(huán)境，加入全新的公司起先自己嶄新的希望，由原本嫻熟的銷售內(nèi)勤崗位轉(zhuǎn)做客服專員，基于對房地產(chǎn)的了解和熟知，加上原有工作的閱歷積累，到公司入職時第一時間便能快速地進入工作角色，仔細盡責地做好公司領(lǐng)導下達的每一件事。

一、工作

作為客服專員，我每天所負責的工作內(nèi)容包括以下幾點：

1.業(yè)主電話回訪問卷調(diào)查;

2.業(yè)主生態(tài)園年卡辦理;

3.業(yè)主每天生日電話問候鮮花賀卡派送;

4.客服中心不定時舉辦業(yè)主增值服務(wù)時活動電話邀約、活動人員名單整理工作(比如品牌行、燒烤之旅等);

5.售樓部室外大屏畫面更換、室內(nèi)音樂LED屏、電子區(qū)位圖等電子設(shè)備開啟;

6.公司每周舉辦暖場活動及其他營銷活動時，增援幫助策劃部門發(fā)票簽到搞活動;

7.處理公司公眾號后臺信息留言回復操作，隨時支援幫助其他部門人員工作;

假如你沒做過一份工作，你就不會懂得這份工作的艱難和收獲，終歸沒有切身實踐就不會有真實的發(fā)言權(quán)。在還未轉(zhuǎn)做客戶專員時的我一度就認為這個職務(wù)確定很悠閑，看起來那么不起眼也沒什么特殊的貢獻，假如不是為了能有更多時間去完成自己的終身事情，我可能并不會毅然堅決的選擇這份工作。

但當我選擇這份工作后，發(fā)覺想要做好它依舊須要花費我全部時間和精力。因為我想要做好每一件事情，哪怕微乎其微，我只為自己的心。也慶幸選擇了這個崗位，它讓我又重新理解了一些道理，任何一種選擇只要是自己想要的那就是值得的，然后只須要盡自己最大努力去做好它、去享受每一天帶來的歡樂;任何一份不起眼的工作，在一個公司組織內(nèi)都會發(fā)揮著它無形的無窮盡的力氣，好比一個螺絲釘一樣，雖渺小卻不行缺少。

二、問題

兩個月的客服工作讓我切身體會到這份工作看似不起眼卻蘊含意義，把公司的愿景好心情傳播給客戶，讓客戶信任去感受公司的真摯、熱忱、責任。我的著重工作是業(yè)主電話回訪調(diào)查及業(yè)主生日電話問候，在每一個業(yè)主回訪電話中我都得到了很多有益有弊的`信息，客戶會把最真實的感受想法傾訴給我，而我會第一時間記錄下他們的回饋。這其中有特別滿足認可祥源的主業(yè)，他們會帶來新一輪的舉薦，帶來新的意向客戶，而我要做的就是第一時間反饋給前線銷售的置業(yè)顧問，方面他們第一時間去聯(lián)系客戶。

當然每個公司都不是盡善盡美的，這其中也有一部分問題客戶，會在電話里對我控訴很多這樣那樣的問題和麻煩，而我要做得就是耐性去傾聽客戶的埋怨以及站在公司的角度盡力給出合理的說明，安撫客戶心情。再把這些問題回饋到公司領(lǐng)導層，希望能對公司后續(xù)的改善發(fā)展起到一丁點作用。

“客服”顧名思義為客戶服務(wù)，屬于房地產(chǎn)公司售后環(huán)節(jié)，比起前期銷售它的確不算什么，也沒有什么可炫耀的，只要房子能夠賣掉賣好大家都嗨皮，可是客戶憑什么肯定要選擇你的房子?這時房產(chǎn)售后客服工作就突出了，假如售后客服工作做得細致突出，業(yè)主口碑較好無疑就會干脆推動二次銷售工作，好比一個食物鏈，但卻是一種良性循環(huán)，存在在公司里的每個部門每個個人，都有他不得不存在的理由，也有他必需存在的結(jié)果。

盡管很仔細的去做每件事，但還是會存在不足以及自身須要學習新的學問了解更多新的工作技能，以致于能夠更好的為公司服務(wù)也為了讓自己成為更好的人，也特別希望公司領(lǐng)導能賜予我新的指示和指導。鑒于自己工作中接觸到的事情，建議公司提倡各個部門在工作前肯定要做到剛好、有效的溝通了解合作，避開出現(xiàn)信息不對稱。

試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)9

試用期結(jié)束了。現(xiàn)對試用期的工作總結(jié)如下。

一、內(nèi)勤崗位

工作作為公司銷售內(nèi)勤，我深知本崗位的重要性，內(nèi)勤是一個服務(wù)于公司全體員工的人員。對公司各個部門同事必需做到有求必應(yīng)，有需必幫，我始終本著“公司利益第一，把工作做到更好“的一個目標，仔細主動的完成了以下本職工作：

1、負責公司內(nèi)部銷售人員的服務(wù)工作。包括新到車輛的驗收、車輛資料的整理、保管與領(lǐng)取。

2、負責公司整車訂單管理、精品訂購。包括每月公司旬訂單制定、跟蹤審核結(jié)算、發(fā)車事宜。

3、負責公司內(nèi)部文件的傳達、執(zhí)行。

4、負責與xx廠家內(nèi)勤、財務(wù)以及集團各公司之間各業(yè)務(wù)的溝通協(xié)調(diào)。

5、在銷售淡季協(xié)作銷售部外出做車展，為銷售旺季打好基礎(chǔ)。

二、簡述工作狀況

1、在內(nèi)勤工作崗位工作過程中，能夠主動主動一心一意的對待每一項工作，對于剛剛起先工作的.我，始終保持虛心、謹慎的工作看法，虛心向同事學習，積累閱歷，努力把工作做到最好。

2、在工作期間，豐富業(yè)務(wù)學問、提高工作實力，不斷的給自己充電，積累產(chǎn)品業(yè)務(wù)文化學問。在做好本職工作的基礎(chǔ)上，附帶銷售車輛x臺，并于20xx年xx月參與全國人力資源管理師三級考試。為了做好本職工作，我不怕麻煩，精簡部分工作的程序，提高工作效率，爭取為各部門同事做好服務(wù)保障。

結(jié)合上述一年的內(nèi)勤工作經(jīng)驗，我也深刻相識到：作為公司的一員，無論在哪個崗位，都應(yīng)當有劇烈的敬業(yè)心、高度的責任感、求真務(wù)實的工作看法和任勞任怨的忘我精神。任何時候都應(yīng)當以公司利益為重，切實履行自己的崗位職責，與此同時，更應(yīng)當發(fā)揚主子翁精神，將公司的每一件事情當做自己的事情來做，堅決杜絕“事不關(guān)己，高高掛起”的工作心態(tài)。

總結(jié)一年來的工作，盡管對自身和公司發(fā)展都有了肯定的進步和取得了肯定的成果，但自身在很多方面還存在著不足。對于剛剛步入社會參與工作的我，由于工作閱歷的缺乏，導致很多問題考慮不夠周全，在處理問題上方法不夠得當，缺乏創(chuàng)建性的工作思路。在以后的工作中要求自己做到五勤：眼勤、手勤、嘴勤、腿勤、腦勤。在工作實踐中不斷完善自我，鞭策自己。努力為公司的發(fā)展貢獻自己的微薄之力。

試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)10

敬重的領(lǐng)導：

我于20xx年1月25日成為公司的試用員工，到今日3個月試用期已滿，依據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。

作為一名剛參與工作一年多的畢業(yè)生，初來公司，曾經(jīng)很擔憂不知該怎么與人共處，該如何做好工作；但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從一般職員向高效職員的轉(zhuǎn)變。

在崗試用期間，我在業(yè)務(wù)部學習工作。這個部門的業(yè)務(wù)是我以前從未接觸過的，和我的專業(yè)學問相差也較大；但是在各部門領(lǐng)導和同事的耐性指導下，使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境，也熟識了公司的整個操作流程。

在本部門的工作中，我始終嚴格要求自己，仔細剛好做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù)，同時主動為領(lǐng)導分憂；專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充溢自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。當然，初入職場，難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導指正；但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)驗也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門的領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提示和指正。

經(jīng)過這三個月，我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立處理公司的業(yè)務(wù)，整理部門內(nèi)部各種資料，當然我還有許多不足，處理問題的閱歷方面有待提高，團隊協(xié)作實力也須要進一步增加，須要不斷接著學習以提高自己業(yè)務(wù)實力。

這是我的第X份工作，這三個月來我學到了許多，感悟了許多；看到公司的快速發(fā)展，我深深地感到傲慢和驕傲，也更加迫切的`希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標，體現(xiàn)自己的人生價值，和公司一起成長。

在此我提出轉(zhuǎn)正申請，懇請領(lǐng)導給我接著熬煉自己、實現(xiàn)志向的機會。我會用虛心的看法和飽滿的熱忱做好我的本職工作，為公司創(chuàng)建價值，同公司一起展望美妙的將來！

工試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)

首先很感謝各位領(lǐng)導能在百忙之中抽出珍貴的時間看我的，也很榮幸地能夠成為貴司的一員。

我從入職至今已快三個月了，這幾個月里，在領(lǐng)導和同事的幫助下，我對工作流程了解很多，后來又經(jīng)過培訓，又使我了解了以“以情服務(wù)、專心做事、務(wù)實高效、開拓進取”為核心的企業(yè)文化及各項規(guī)章制度。

一、以情服務(wù)、專心做事。工作中我對來訪的客人以禮相待，保持著熱忱，耐性地幫助他們，對他們提出的問題自己不能回答時，我向領(lǐng)班、老隊員請教后，賜予解答;工作中時刻想著自己代表的是公司，對處理違規(guī)違紀的'事情都是做到‘禮先到’，不擺架子，耐性地和他們溝通，于他們談心，避開和他們沖突，影響公司形象。

二、遵守制度、敢抓敢管。奧特萊斯、四樓影院施工期間，我按制度、按程序?qū)と诉M行管理，每天對進出的人員、貨物進行嚴格的檢查，以免可疑人員進入、公司財物被盜;對于那些平安措施不到位的，比如：‘進入施工區(qū)域沒戴平安帽;高空作業(yè)沒系平安帶;動火時沒有滅火設(shè)施’等之類的現(xiàn)象，我都根據(jù)公司的制度、程序進行整改懲罰，把各項平安措施落實到位，以確保施工期間零事故。

三、任勞任怨、孜孜不倦。對領(lǐng)導的支配是完全的聽從，并不折不扣的執(zhí)行;以堅持到‘最終一分鐘’的心態(tài)去工作，一如既往地做好每天的職責;生活中我也經(jīng)常關(guān)切同事，常常于他們談心、溝通，他們不快樂時，我就會去開導他們，給他們講笑話，逗他們快樂。我始終以一個學者的身份向他們請教工作中的閱歷。

工作中我也有許多不足處，但我時刻以“合格金源人”的標準來要求自己，以同事為榜樣去提示自己，爭取能做一名合格的金源人，能在世紀金源這個大舞臺上展示自己，能為世紀金源的輝煌奉獻自己的一份力氣。

試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)11

20xx年8月，我們20xx屆xx行新員工正式起先了見習生涯，見習期一年。8月8日，簽訂勞動合同，8月9日，我將組織關(guān)系轉(zhuǎn)入xx支行，同時被通知安排到xx分理處。一年來，我經(jīng)驗了新員工培訓、大堂經(jīng)理、高柜柜員、客戶經(jīng)理等崗位，現(xiàn)見習期滿，將我的見習總結(jié)交予組織，一方面希望通過總結(jié)，思索過去工作中的所學所得，并躬身自省;另一方面，希望組織對我工作中主動的部分賜予確定，并對我的不足賜予指責和指導。

一、對工作的總結(jié)

我到xx分理處后，由于一段時間沒有柜員號，就被林主任支配跟班實習和大堂引導。剛起先工作，覺得工作很是神圣。當時思想很是驚慌，動作也是極不嫻熟。好在師傅給力，客戶也予以理解，到新員工培訓前，已能小有嫻熟的上柜。

之后是新員工培訓。新員工培訓包含了心理輔導、禮儀學習、xx行介紹、團隊訓練、技能培訓等多方面內(nèi)容，平常訓練采納半軍事化訓練。新員工培訓歷時半個月，時間雖然較短，但是經(jīng)過這段時間，我對理論、技能和團隊協(xié)作實力都有了新的相識。

經(jīng)過培訓，我回到網(wǎng)點后，首先擔當了xx的大堂經(jīng)理。培訓時老師引入了“贏在大堂”的xx行文化，我相識到大堂經(jīng)理是農(nóng)業(yè)銀行的一個特別重要的.崗位。我認為大堂經(jīng)理的第一素養(yǎng)必需是責任心。因此責在一個“先”字。大堂經(jīng)理須要最先發(fā)出問候，最先了解客戶需求，并且最先服務(wù)客戶，最先綻開營銷。當把客戶引導至柜臺后，大堂經(jīng)理須要幫助柜臺人員打算資料，營銷產(chǎn)品。有時發(fā)生客戶大聲爭吵時，大堂經(jīng)理須要最先反應(yīng)，實行必要措施安撫客戶。大堂經(jīng)理還需負責atm機器的維護，因此須要嫻熟的技能和耐性的服務(wù)。做好一個柜員須要至少三方面的實力：微笑服務(wù)實力，嫻熟技能，團隊協(xié)作力。微笑和耐性是爭取客戶的基礎(chǔ)，嫻熟技能是提升，團隊協(xié)作力是保障。

客戶經(jīng)理崗位。我認為，客戶經(jīng)理是xx行的信貸員，是客戶的理財師，是網(wǎng)點主任的左膀右臂。我有幸跟著夏旭升老師學習信貸業(yè)務(wù)。信貸業(yè)務(wù)經(jīng)營的是風險，要求信貸員有很強的風險意識。信貸業(yè)務(wù)又是xx行經(jīng)營利潤的一項最重要的來源，要求信貸員有很好的定價實力和客戶維護實力。這要求客戶經(jīng)理有扎實的信貸學問，靈通的理財信息，和對風險很強的限制意識。客戶經(jīng)理又須要在網(wǎng)點主任的支配和支持下開展工作，以良好的實力促進網(wǎng)點業(yè)務(wù)的發(fā)展。

在xx分理處，我身兼網(wǎng)點平安員職責，幫助支行維護網(wǎng)點的各項平安事項。網(wǎng)點平安是各項

工作的基礎(chǔ)，維護網(wǎng)點平安是對客戶負責，對員工負責，對自己負責，可謂職位小，職責重。可喜的是，我xx分理處各項平安工作進展有序，正在努力創(chuàng)建“三化三達標”網(wǎng)點，爭創(chuàng)xx行平安工作的先進。

二、對職業(yè)的思索

經(jīng)過一年的見習學習，我對農(nóng)業(yè)銀行的業(yè)務(wù)和發(fā)展有了更深刻的相識。首先農(nóng)業(yè)銀行的發(fā)展與整體經(jīng)濟發(fā)展相輔相成。經(jīng)濟形勢好了，客戶財寶增多了，我行的各項業(yè)務(wù)的發(fā)展基礎(chǔ)也變強了，促進了xx行業(yè)務(wù)的發(fā)展;反過來，我行的服務(wù)水平增加了，支持經(jīng)濟發(fā)展水平的實力增加了，也能促進實業(yè)的發(fā)展，為經(jīng)濟發(fā)展服務(wù)。其次xx行的發(fā)展必需得益于自身員工隊伍素養(yǎng)的提高。有一支較強的員工隊伍，是xx行的發(fā)展的支柱。而團隊協(xié)作力和執(zhí)行力，是xx行優(yōu)秀員工隊伍的保障。第三，我們須要具有一顆獻身xx行，服務(wù)客戶的心。xx銀行可以為年輕人供應(yīng)一個好的平臺，供學習、供拼搏、供創(chuàng)建。是一個大的舞臺。

我仔細地完成了見習要求，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)正。

試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)12

敬重的領(lǐng)導：

您好!

首先;特別感謝您給我到貴公司從事工作的機會，對此，感到無比的榮幸。

我于20xx年X月XX日來到公司實習工作;現(xiàn)如今三個月的試用期將滿。依據(jù)公司規(guī)章制度，現(xiàn)慎重申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。

本人工作仔細熱忱，細心且有較強的`責任心和進取心，勤勉不懈，性格開朗，具有良好的團隊意識;責任感強，確保完成本職工作，與同事相處融洽，協(xié)作同事與領(lǐng)導完成各項工作;主動學習新學問，技能，主動向同事學習;并利用下班時間充電，提高自身綜合素養(yǎng)。

最終;我信任在全體員工的共同努力下，我們的業(yè)績會愈來愈好，我們的明天必將更加輝煌，在今后的工作中;作為客服部團隊的一員，我將更加努力上進;實現(xiàn)自我;創(chuàng)建價值。

因此，懇請上級領(lǐng)導能批準轉(zhuǎn)正，讓我成為一名正式員工。感謝!

此致敬禮

申請人簽名：

日期：

試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)13

不知不覺我在公司工作已滿1個多月了，時間一晃而過，轉(zhuǎn)瞬間試用期已接近尾聲，首先感謝公司經(jīng)理室能給我展示才能、實現(xiàn)自身價值的機會。這段時間是我人生中彌足寶貴的經(jīng)驗，也給我留下了精彩而美妙的回憶。在這段時間里公司賜予了我足夠的支持和幫助，讓我充分感受到了領(lǐng)導們“海納百川”的胸襟，感受到了“不經(jīng)驗風雨，怎能見彩虹”的豪氣，也體會到了作為拓荒者的艱難和堅決。同時，也為我有機會成為南京市鼓樓區(qū)泰億格殘疾人康復中心的一份子而感動興奮。

在領(lǐng)導的幫助下，我對工作流程了解很多，經(jīng)過培訓，讓我對自我的工作有了更深的相識，并了解以“聽得明白、說的清晰、溝通自如”為教化目的，結(jié)合hsl理論和1+x+y教化模式讓聾兒最終回來主流社會的詳細操作模式及方式方法。

在工作過程中，我深深感到加強自身學習、提高自身素養(yǎng)的緊迫性，一是向書本學習，堅持每天擠出肯定的時間不斷充溢自己，端正看法，改進方法，廣泛吸取各種“養(yǎng)分”；二是向四周的同志學習，工作中我始終保持虛心謹慎、虛心求教的看法，主動向領(lǐng)導、同事們請教，學習他們處理問題的.方法；三是向?qū)嵺`學習，把所學的學問運用于實際工作中，在實踐中檢驗所學學問，查找不足提高自己，防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。

作為一名特別教化工作者，我時刻提示自己，要不斷加強自身思想道德的修養(yǎng)和人格品質(zhì)的熬煉，增加奉獻意識，把清正廉潔作為人格修養(yǎng)的重點。不受社會上一些不良風氣的影響，從一點一滴的小事做起，生活中勤儉節(jié)樸，寬以待人；工作中嚴以律己，忠于職守，防微杜漸。堅固樹立一心一意為人民服務(wù)的宗旨意識，幫助身邊須要幫助的人。

季婷婷

20xx年5月

試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)14

跟單員試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)1轉(zhuǎn)瞬前我已經(jīng)來公司三個月了，試用期一轉(zhuǎn)瞬就過去了，回想初入公司，曾經(jīng)很擔憂不知如何做好工作，但公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化，使我在較短的時間里適應(yīng)了公司的工作環(huán)境，也系統(tǒng)的熟識了整個操作流程，在此非常感謝公司的領(lǐng)導和同事對我的關(guān)照。這三個月的工作總結(jié)如下：

一、對公司和部門的相識。

來到xx公司，那是我始終憧憬的一個公司，真沒想到自己盡然能夠進入這家企業(yè)，來到這里等于完全接觸了一個全新的行業(yè)，一切從零起先。通過公司培訓部人員的培訓，以及三個月在公司的漸漸學習，使我對公司和部門的產(chǎn)品和企業(yè)文化有了比較全面的相識。越來越讓我覺的進入這里是我的榮幸，因為這里是我們所屬行業(yè)的佼佼者。

二、對工作的相識。

三、工作遇到的困難。

當然，在工作中難免會遇到這樣或者那樣的困難，甚至還會出現(xiàn)這樣或者那樣小的失誤，可是身邊的同事和領(lǐng)導總是耐性的為我簡答，而且還總是勸慰我，下次留意就好，正是因為他們這種的寬容，我下定決心要讓自己在以后的工作中盡量的避開這些由于馬虎而導致的失誤。

這三個月面臨了許多困難，的困難是面對一個全新的行業(yè)和工作模式，須要從新熟識產(chǎn)品和新的工作制度。遇到工作流程和產(chǎn)品方面的難點和問題，我常常須要請教公司領(lǐng)導和其他有閱歷的同事。通過不斷的學習產(chǎn)品學問，現(xiàn)在我漸漸對部門和公司的產(chǎn)品有了比較全面的相識，對我工作的開展起到了很大的作用。

四、展望將來。

作為20xx年加入xx公司的新成員，在以后的工作中，我會更加努力的像其他同事學習，迎接來自工作的挑戰(zhàn)，爭取盡快具備獨立工作的實力，為xx的'輝煌貢獻自己的力氣，加油。

跟單員試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)2時間飛逝，不知不覺我在公司工作已滿1月了。回想面試的那一天，李總的懇切親善都還歷歷在目。從我進公司的第一天起，趙師的親切，同事們的熱忱都讓我這個剛畢業(yè)的初入社會的年輕人感到暖和。隨后的工作中，我深刻地體會到了公司從老總到同事踏實仔細的工作看法，值得一提的是周總做事的仔細謹慎，讓我更加的警惕自己，把工作做好做細。每個公司的制度和規(guī)定在細微環(huán)節(jié)上雖稍有區(qū)分，但大體方向和宗旨卻都相同。所以，很快的我就適應(yīng)了這里的工作規(guī)則，盡量協(xié)作大家的工作。雖然也有一些不當之處，但是我都主動改正，避開再犯。所以，很快的我就融入昆明華圣科技這個大家庭，并仔細做好自己的本職工作。我覺得很喜愛這里，并且很情愿把這里當作熬煉自己的平臺，和公司共同發(fā)展，做出自己的貢獻。

對我而言，不論在哪里，在哪個公司，只要我能有幸成為其中的一員，我都將以飽滿的熱忱，仔細的看法，懇切的為人主動的工作融入其中。這是作為一個員工基本的原則，團隊精神是每個公司都提倡的美德。我認為，公司要發(fā)展，彼此的合作協(xié)調(diào)是很重要的。沒有各個部門和各位同仁的相互協(xié)作，公司的工作進程要受到阻礙，工作效率會大打折扣，公司效益自然會受損。這樣對公司和個人都無好處。

因為現(xiàn)在的工作是我剛剛起先接觸的，在產(chǎn)品學問和應(yīng)用上的學問還要和前輩們多多學習，在接下來的實踐工作中，我將不斷改進、努力做到。昆明華圣科技，我主要的職責是銷售渠道。通過一個多月的學習和工作實踐，我覺得做銷售渠道是一項很熬煉人的