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文檔簡介

幼兒園老師勞動合同(通用)一、合同雙方雇主：（簡稱“幼兒園”）住所：法定代表人：聯系方式：職工：（簡稱“老師”）住所：聯系號碼：聯系方式：二、工作內容老師將按照幼兒園安排的工作計劃和教學要求，負責幼兒園內相應班級的教學工作。老師需配合幼兒園的教育教學工作，完成相關的教學工作，包括但不限于備課、授課、教案編寫等。老師需維護幼兒園的正常教學秩序，保證教學質量，并與家長保持良好的溝通，傳遞幼兒教育相關信息。三、工作時間工作時間為每周5天，周末放假。每天工作時長為8小時，其中包括午休時間。四、薪酬福利老師的基本工資為元/月，包括五險一金。老師在完成幼兒園布置的其他工作時，按照相關規(guī)定給予加班費。老師享受國家規(guī)定的帶薪年休假、婚假、產假等假期。老師享受幼兒園提供的工作餐。五、勞動保護幼兒園將提供相應的勞動條件和工作環(huán)境，保障老師的生命安全和身體健康。幼兒園將為老師購買工傷保險，保障在工作期間遭受人身傷害的保險權益。幼兒園對老師所用的工作用品和設備進行維護和保養(yǎng)，確保工作設施的正常使用。六、合同期限本合同自YYYY年MM月DD日起生效，期限為一年。合同期滿前15天，雙方如無異議，可協商續(xù)簽合同。七、合同解除在合同期滿前，任何一方均有權以書面形式提前一個月通知對方解除合同。一方違反合同規(guī)定或者無正當理由解除合同的，應向對方支付違約金。八、爭議解決雙方因履行本合同發(fā)生爭議時，應友好協商解決；如協商不成，可依法向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他事項本合同未盡事宜由雙方協商解決。本合同一式兩份，雇主和職工各執(zhí)一份，具有同等法

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