新晉員工的五項(xiàng)職業(yè)化修煉_第1頁
新晉員工的五項(xiàng)職業(yè)化修煉_第2頁
新晉員工的五項(xiàng)職業(yè)化修煉_第3頁
新晉員工的五項(xiàng)職業(yè)化修煉_第4頁
新晉員工的五項(xiàng)職業(yè)化修煉_第5頁
已閱讀5頁,還剩68頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

課程內(nèi)容認(rèn)識(shí)職場(chǎng),融入企業(yè)了解個(gè)性,提升完善自我管理,實(shí)現(xiàn)卓越服從執(zhí)行,勇?lián)?zé)任真誠(chéng)感恩,職業(yè)規(guī)劃精選ppt認(rèn)識(shí)職場(chǎng),融入企業(yè)精選ppt職業(yè)新開始的五個(gè)信念播下一種心態(tài),收獲一種思想播下一種思想,收獲一種行為播下一種行為,收獲一種習(xí)慣播下一種習(xí)慣,收獲一種性格播下一種性格,收獲一種命運(yùn)精選ppt

心態(tài)只有兩種

一種是積極的,另一種是消極的。精選ppt精選ppt精選ppt把心態(tài)調(diào)整到最正確狀態(tài)積極進(jìn)取樂觀向上的心態(tài)樹立歸屬全力以赴的心態(tài)堅(jiān)決自信勇于成功的心態(tài)解壓解脫光明思維的心態(tài)永不自滿持續(xù)學(xué)習(xí)的心態(tài)精選ppt認(rèn)識(shí)企業(yè)8精選ppt融入企業(yè)文化以公司開展為重團(tuán)隊(duì)意識(shí)第一企業(yè)與個(gè)人雙贏促進(jìn)企業(yè)文化的改善和開展9精選ppt認(rèn)識(shí)職業(yè)崗位★責(zé)任、權(quán)限、義務(wù)★工作的“前手〞和“后手〞★崗位工作方法和技能10精選ppt工作贏家兩大信條天道酬勤保證完成任務(wù)11精選ppt從學(xué)生到企業(yè)人的轉(zhuǎn)變改變是最大的贏家從思維開始改變從自身開始改變從小事開始改變從現(xiàn)在開始改變精選ppt建立良好習(xí)慣的過程無意識(shí)壞習(xí)慣有意識(shí)壞習(xí)慣有意識(shí)好習(xí)慣無意識(shí)好習(xí)慣①②③④通過有效的學(xué)習(xí)通過不斷重復(fù)通過改變精選ppt九個(gè)做人的好習(xí)慣積極選擇的習(xí)慣獨(dú)立是做人的前提強(qiáng)烈的責(zé)任心持之以恒的毅力充滿自信的習(xí)慣懂得尊重的習(xí)慣保持誠(chéng)信的習(xí)慣利人利己的習(xí)慣善待他人的習(xí)慣精選ppt職場(chǎng)中的七個(gè)不良習(xí)慣毫無遮掩地否認(rèn)自己只工作不合作過分推銷自己忽略與“頂頭上司〞的溝通無視公司文化對(duì)他人求全責(zé)備行動(dòng)緩慢精選ppt了解個(gè)性,提升完善精選ppt個(gè)性測(cè)試外向內(nèi)向重事物重人際能力支配型活躍表達(dá)型完美精確型平和耐心型綜合多變型精選ppt表象與社交:快樂、引人注意、大聲、外表、馬虎、無條理、好動(dòng)、數(shù)字不敏感、朋友多、健忘、先張嘴后思考、喜抱歉、插嘴、熱情、好贊美、夸張、新鮮感、故事大王、舞臺(tái)高手、晚會(huì)靈魂.情感與身心:享樂型、生活在今天、心寬體胖、天真、善變、沾火就著、不記仇、積極、活力、感性、藝術(shù)愛好者、外向情感型.對(duì)別人無所謂對(duì)自己也無所謂活躍表達(dá)型外向、多言者、樂觀精選ppt表象與社交:嚴(yán)肅、得體、禮貌、矛盾、緊張、疑心、敏感、交友慎重、忠誠(chéng)、思考后發(fā)言、分析深刻、難贊美、有條理、節(jié)省、整潔、規(guī)律。情感與身心:分析型、生活在自己的內(nèi)心感受里、憂慮、習(xí)慣方案、難以行動(dòng)、高標(biāo)準(zhǔn)、認(rèn)真、杰出的專業(yè)人士、藝術(shù)家、情緒化、理性、內(nèi)向情感型.對(duì)別人要求嚴(yán)格對(duì)自己要求也嚴(yán)格完美精確型內(nèi)向、思考者、悲觀精選ppt表象與社交:自信、堅(jiān)決、權(quán)威、快捷、控制、直率、天生領(lǐng)導(dǎo)、無視交際、為工作和糾正錯(cuò)誤講話、好爭(zhēng)論、堅(jiān)持己見、不抱歉、義氣、正直。情感與身心:工作型、生活在目標(biāo)中、注重方向、強(qiáng)調(diào)價(jià)值、煩躁、性急、輕細(xì)節(jié)有主見、行動(dòng)力強(qiáng)、主動(dòng)、創(chuàng)造、執(zhí)著、藝術(shù)性差、情感弱對(duì)別人要求嚴(yán)格對(duì)自己無所謂能力支配型外向、行動(dòng)者、樂觀精選ppt表象與社交:平和、休閑、緩慢、不愿引人注意、善良、無侵害、朋友多、聆聽者、機(jī)智幽默、旁觀者、防止沖突、和事老、難以決定、面面俱到。情感與身心:隨和型、生活在平靜的世界里、心理平衡、柔情似水、有愛心、易滿足、泰然自假設(shè)、情感豐富、不動(dòng)聲色。對(duì)別人不要求對(duì)自己也不苛求平和耐心型內(nèi)向、旁觀者、悲觀精選ppt表象與社交:善變,處事圓融、彈性極強(qiáng),留有余地、不走偏鋒極端、應(yīng)變能力強(qiáng)、沒有突出的個(gè)性、不會(huì)與人為敵,以中庸之道處世,適應(yīng)性強(qiáng)、能融于各種環(huán)境,尤其在沖突環(huán)境中,是能游走折中的高手。情感與身心:綜合型,生活在多變的世界里。以善變?yōu)閷iL(zhǎng),無立場(chǎng)或原那么,不會(huì)效忠任何人。事事求中立并傾向站在沒有立場(chǎng)的位置。適應(yīng)他人自己無所謂綜合善變型內(nèi)外兼容適應(yīng)者精選ppt活潑表達(dá)型性格的自我提升學(xué)會(huì)言行一致,不要言過其實(shí)學(xué)會(huì)情緒穩(wěn)定,不要變化無常學(xué)會(huì)培養(yǎng)耐心,不要虎頭蛇尾學(xué)給他人時(shí)機(jī),少去表現(xiàn)自己學(xué)做目標(biāo)方案,事事有章可循精選ppt完美精確型性格的自我提升強(qiáng)調(diào)積極心態(tài),學(xué)會(huì)自我認(rèn)同不要拖拖拉拉,做事持之以恒放寬評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),學(xué)會(huì)因勢(shì)利導(dǎo)精選ppt能力支配型性格的自我提升學(xué)會(huì)放松自己,減輕他人壓力學(xué)會(huì)尊重認(rèn)同,懂得謙讓禮儀學(xué)會(huì)寬容隨和,成認(rèn)某些缺點(diǎn)學(xué)會(huì)注重細(xì)節(jié),善于交際合作精選ppt平和耐心型性格的自我提升學(xué)會(huì)培養(yǎng)熱情,常常感染自己學(xué)會(huì)敞開胸懷,勇于表達(dá)自己學(xué)會(huì)大膽嘗試,努力激發(fā)自己學(xué)會(huì)提出主張,信心留給自己精選ppt綜合善變型性格的自我提升學(xué)會(huì)堅(jiān)持立場(chǎng),培養(yǎng)突出個(gè)性不要變化太快,增強(qiáng)自身忠誠(chéng)精選ppt自我管理,走向卓越精選ppt什么樣的事情是你優(yōu)先選擇做的A.喜歡做的事情B.容易做的事情C.花費(fèi)時(shí)間少的事情D.已經(jīng)排定時(shí)間的事情E.資料齊全的事情F.經(jīng)過籌劃的事情G.上級(jí)臨時(shí)交代的事情H.別人的事情I.有趣的事情J.緊急的事情K.熟悉的事情精選ppt假設(shè)工作工程是以某價(jià)值序列排定的,那么80%的價(jià)值來自于20%的工程,而剩下的20%的價(jià)值那么來自于80%的工程。帕雷托原那么〔80/20法那么〕精選ppt四象限原那么重要ABCD緊急30%50%15%5%重要緊急重要不緊急不重要緊急不重要不緊急精選ppt時(shí)間管理:要事第一三條建議把每天要做的事列一份清單確定優(yōu)先順序,從最重要的事情做起每天都這么做精選ppt判斷重要事情的五個(gè)標(biāo)準(zhǔn)完成這些任務(wù)——可使我更接近自己的主要目標(biāo)有助于我為實(shí)現(xiàn)組織整體目標(biāo)做出最大奉獻(xiàn)同時(shí)也可以解決其他許多問題能使我獲得短期或長(zhǎng)期的最大利益一旦完不成,會(huì)產(chǎn)生嚴(yán)重的負(fù)面作用精選ppt絕不拖延,立即行動(dòng)拖延是一種惡習(xí)拖延=低效能+情緒困擾兄弟倆射鷹精選ppt

行動(dòng)者宣言從今天起我要向全世界宣布:我要做一個(gè)行動(dòng)的巨人我要在行動(dòng)中去學(xué)習(xí),去成長(zhǎng)在行動(dòng)中去嘗試,去完善在行動(dòng)中去奮斗,去超越在行動(dòng)中去增添勇氣,創(chuàng)造奇跡。我要馬上行動(dòng),立即行動(dòng),快速行動(dòng),直到養(yǎng)成習(xí)慣!行動(dòng)!行動(dòng)!行動(dòng)!精選ppt導(dǎo)致情緒障礙的三種思維方式糟糕透頂如:我沒做得像我必須做到得那樣好,這真是遭透了!我簡(jiǎn)直無法忍受如:我受不了這個(gè),沒法忍受這種事發(fā)生在我頭上,這是根本就不應(yīng)該發(fā)生的!

一文不值如:如果我沒能做得像我必須做的那幺好;沒贏得我必須贏得的贊賞,那我就是毫無價(jià)值的人!精選ppt非理性想法向理性想法的轉(zhuǎn)換原那么:概念轉(zhuǎn)換理性的想法:用較為客觀和理性的語言代替絕對(duì)化、非理性的語言。如應(yīng)該→能〔喜歡、也許〕;永遠(yuǎn)→有時(shí);一定→希望;必須→想要;經(jīng)?!袝r(shí);確實(shí)→好似等。精選ppt如何緩解情緒困擾駕馭憤怒的情緒防止急躁的情緒克服緊張的情緒擺脫消極的情緒尋求合理的宣泄學(xué)會(huì)科學(xué)的放松顧及他人的情緒營(yíng)造情緒的環(huán)境精選ppt工作與生活的平衡工作家務(wù)事吃飯家人和朋友休息和興趣樂趣時(shí)間餅圖精選ppt如何訓(xùn)練壓力適宜度傾訴活動(dòng)放松興趣營(yíng)養(yǎng)精選ppt服從執(zhí)行,勇?lián)?zé)任精選ppt服從執(zhí)行西點(diǎn)的“四個(gè)標(biāo)準(zhǔn)答案〞:“是,長(zhǎng)官〞“不是,長(zhǎng)官〞“沒有借口,長(zhǎng)官〞“我不明白,長(zhǎng)官〞精選ppt升職或加薪最好的理由提升自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力執(zhí)行能夠讓你獲得一種尊重執(zhí)行能夠完善自己的人格執(zhí)行對(duì)我們有多重要?精選ppt執(zhí)行力的三個(gè)根本要素理清自己的職責(zé)分工過程中的空白與重疊明確自己的權(quán)限完全自主、限制自主與不能自主完善自己的能力必備能力、儲(chǔ)藏能力與進(jìn)階能力精選ppt3%10%60%27%

有清晰且長(zhǎng)期的目標(biāo)

有清晰但短期的目標(biāo)

有較模糊目標(biāo)

無目標(biāo)哈佛的調(diào)查

一群智力、學(xué)歷、環(huán)境等條件都差不多的年輕人目標(biāo)的重要性精選ppt目標(biāo)設(shè)定的SMART法那么S—明確(Specific):即目標(biāo)的范圍是明確的,而不是寬泛的M—可度量(Measurable):即將大目標(biāo)簡(jiǎn)化成為實(shí)際的、可衡量的小目標(biāo)A—可達(dá)成(Attainable):即目標(biāo)應(yīng)該是可實(shí)現(xiàn)的,而不是理想化的R—結(jié)果導(dǎo)向(Result-based):目標(biāo)應(yīng)該基于結(jié)果而非基于行動(dòng)或過程T—時(shí)效性〔Time-based):目標(biāo)應(yīng)當(dāng)有時(shí)間限制精選ppt目標(biāo)要量化在每一月〔周,日〕和每一個(gè)過程里目標(biāo)要從“細(xì)節(jié)〞上尋求方法一個(gè)目標(biāo)一定要有一個(gè)引爆點(diǎn)目標(biāo)不會(huì)自動(dòng)實(shí)現(xiàn)精選ppt高效執(zhí)行的四個(gè)心理保證●工作無小事●試過才知道●對(duì)是錯(cuò)的不斷糾正●方向正確就一直走精選ppt高效執(zhí)行的四個(gè)行動(dòng)保證●清楚了解意圖●精心準(zhǔn)備資源●機(jī)智克服困難●有效匯報(bào)工作精選ppt高效執(zhí)行的四個(gè)流程保證P:計(jì)劃D:執(zhí)行C:檢查A:修正戴明法精選ppt執(zhí)行過程的四大誤區(qū)將自己的理解等同于別人的理解在自己的位置做別人位置上的事做不正確的事與不正確地做事將過程當(dāng)作結(jié)果精選ppt譚千秋:為孩子撐起生命的空間

心中常存責(zé)任感精選ppt你在企業(yè)想拿到什么?精選ppt『懂得將工作與快樂結(jié)合者,堪稱是命運(yùn)的幸運(yùn)兒』

邱吉爾精選ppt超越卓越的你自己讓自己變得不可替代精選ppt真誠(chéng)感恩,職業(yè)規(guī)劃精選ppt精選ppt生命的故事1999年10月3日,在貴州麻嶺風(fēng)景區(qū),正在運(yùn)行的纜車突然墜毀,36名乘客中有14位不幸遇難。而就在悲劇發(fā)生時(shí),一對(duì)年輕的夫婦〔潘天奇和賀燕雯〕用雙手托起了自己兩歲半的兒子——潘子灝……精選ppt職業(yè)生涯規(guī)劃的概念職業(yè)生涯即事業(yè)生涯,是指一個(gè)人一生連續(xù)從事和負(fù)擔(dān)的職業(yè)、職務(wù)、職位的過程。一個(gè)人的事業(yè)究竟應(yīng)向哪個(gè)方向開展,其一生要穩(wěn)定從事哪種職業(yè)類型,扮演何種職業(yè)角色,都可以在此之前做出設(shè)想和規(guī)劃,這就是職業(yè)生涯規(guī)劃精選ppt職業(yè)生涯開展的階段與活動(dòng)20-2230-3540-4555-60學(xué)習(xí)期職業(yè)探索期沖刺適應(yīng)期穩(wěn)定發(fā)展期走老運(yùn)兼職待退年齡所得就業(yè)、換工作求學(xué)創(chuàng)業(yè)、思考鞏固、成就精選ppt職業(yè)生涯規(guī)劃的分類

類型定義及任務(wù)人生規(guī)劃整個(gè)職業(yè)生涯的規(guī)劃,時(shí)間長(zhǎng)至40年左右,設(shè)定整個(gè)人生的發(fā)展目標(biāo)。如規(guī)劃成為一個(gè)有數(shù)億資產(chǎn)的公司董事長(zhǎng)期規(guī)劃5—10年的規(guī)劃,主要設(shè)定較長(zhǎng)遠(yuǎn)的目標(biāo)。如規(guī)劃30歲時(shí)成為一家中型公司的部門經(jīng)理,規(guī)劃40歲時(shí)成為一家大型公司副總等等中期規(guī)劃一般為2-5年內(nèi)的目標(biāo)與任務(wù)。如規(guī)劃到不同業(yè)務(wù)部門做經(jīng)理,規(guī)劃從大型公司部門經(jīng)理到小公司做總經(jīng)理等等短期規(guī)劃2年以內(nèi)的規(guī)劃,主要確定近期目標(biāo),規(guī)劃近期完成的任務(wù)。如對(duì)專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),2年內(nèi)掌握哪些業(yè)務(wù)知識(shí)等等精選ppt職業(yè)錨定應(yīng)考慮的因素職業(yè)錨定你適合做什么?你喜歡做什么?是否社會(huì)需要?你能夠做什么?精選ppt人生成功的條件內(nèi)在的條件外在的條件99度加1度精選ppt人生職業(yè)目標(biāo)的意義追求方向決定人生格局精選ppt有愿力才會(huì)有能力三個(gè)砌墻工的命運(yùn)精選ppt走好腳下每一步勤勞、堅(jiān)持走出“舒適區(qū)〞別輕易跳槽從成敗中學(xué)習(xí)累積人脈精選ppt構(gòu)筑核心能力掌握信息延伸視野積極挑戰(zhàn)自我在強(qiáng)項(xiàng)上施展才華精選ppt二十一世紀(jì)工作族的必要條件敏銳的社會(huì)趨勢(shì)觀察力強(qiáng)烈的企圖心與自我鞭策力,寬廣的心、有彈性的個(gè)性,能不斷學(xué)習(xí)、吸收資訊並接受不同的挑戰(zhàn)能廣結(jié)善緣『適應(yīng)變化、創(chuàng)新技能、柔柔性格』--梭羅〔19世紀(jì)美國(guó)著名思想家、作家〕精選ppt

導(dǎo)

師通道利用公司職業(yè)開展的流程與工具基層員工業(yè)務(wù)通道管理通道精選ppt最容易被人力資源市場(chǎng)淘汰的

10種員工類型固步自封,缺乏創(chuàng)新的點(diǎn)子;作風(fēng)保守,缺乏學(xué)習(xí)意愿;太過依賴公司的資源,缺乏開創(chuàng)的能力和勇氣;善做外表文章、粉飾太平;喜歡在組織中搞派系斗爭(zhēng);決策緩慢,無法當(dāng)機(jī)立斷;得過且過,渾水摸魚;不能提拔后進(jìn),無法掌控部署;不善于提供信

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論