社區(qū)環(huán)境整治項(xiàng)目勞動(dòng)力投入計(jì)劃及保證措施_第1頁
社區(qū)環(huán)境整治項(xiàng)目勞動(dòng)力投入計(jì)劃及保證措施_第2頁
社區(qū)環(huán)境整治項(xiàng)目勞動(dòng)力投入計(jì)劃及保證措施_第3頁
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文檔簡介

社區(qū)環(huán)境整治項(xiàng)目勞動(dòng)力投入計(jì)劃及保證措施1.1勞動(dòng)力人資源的確定根據(jù)本工程工程量,參照以往我單位類似工程的施工經(jīng)驗(yàn),結(jié)合工程預(yù)算量勞動(dòng)力計(jì)算情況,對(duì)不同施工階段勞動(dòng)力作如下安排,并根據(jù)施工進(jìn)度計(jì)劃隨時(shí)調(diào)整,詳見勞動(dòng)力計(jì)劃表。本工程勞務(wù)均系公司自有勞務(wù),過程中由其他項(xiàng)目協(xié)調(diào)人員機(jī)械來我項(xiàng)目參加會(huì)戰(zhàn)搶工。以確保工程如期交付業(yè)主使用。勞動(dòng)力計(jì)劃表工種按工程施工階段投入勞動(dòng)力情況單位(人)房修外墻房修公廁涼衣架宣傳欄等消火栓系統(tǒng)架子工208模板工2普工12444瓦工444混凝土工4粉刷工2482裝修2488防水工4水電工6824合計(jì)86442612注:(1)計(jì)劃表中各工種人數(shù)為各階段最高峰人數(shù);(2)各工種根據(jù)工程實(shí)際進(jìn)度來調(diào)整進(jìn)場(chǎng)的具體時(shí)間和人數(shù)。1.2勞動(dòng)力配置保證措施由于本工程規(guī)模一般、但工期相對(duì)較緊,為保證勞動(dòng)力資源的穩(wěn)定性與質(zhì)量。由公司全面協(xié)調(diào)、調(diào)備本項(xiàng)目勞動(dòng)力資源,以保證本工程質(zhì)量、安全、工期等相關(guān)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。結(jié)合工程特點(diǎn)、規(guī)模和總工期要求,在不同施工階段合理做好各工種勞動(dòng)力的計(jì)劃、調(diào)配工作。項(xiàng)目部提前編制下半月勞動(dòng)力配置計(jì)劃,勞動(dòng)力配置計(jì)劃應(yīng)與旬月計(jì)劃表相協(xié)調(diào)一致,報(bào)送公司分管副總經(jīng)理及公司勞務(wù)公司,對(duì)有背總計(jì)劃的事宜應(yīng)具體說明,并分析原因,制定相關(guān)有效的改進(jìn)措施。為實(shí)現(xiàn)本工程工程質(zhì)量目標(biāo),公司所選派、投放的工種、勞動(dòng)力均為我公司創(chuàng)建所在地、有合法的合同和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系、有著多年施工操作經(jīng)驗(yàn)、且近年來參加過市優(yōu)、省優(yōu)工程施工、技術(shù)過硬、能吃苦耐勞、能打硬仗、打惡仗的本公司自有在冊(cè)的、長期穩(wěn)定的內(nèi)部固定隊(duì)伍。長期以來均以班組建制存在,經(jīng)過了長期實(shí)踐操作,滿足勞動(dòng)力優(yōu)化組合的要求,操作人員間配合融洽,技術(shù)等級(jí)比例配制合理,操作人員均具有較強(qiáng)的操作技能與良好的職業(yè)道德與素養(yǎng),確保施工合同的有效履行。本項(xiàng)目施工過程中所有工種作業(yè)人員均做到持證上崗,對(duì)特殊崗位、特種作業(yè)人員均持有特殊崗位上崗證;各班組長均為具有較強(qiáng)施工組織能力和經(jīng)驗(yàn)、技術(shù)水平高、責(zé)任心強(qiáng)的人員。項(xiàng)目部及時(shí)做好臨時(shí)生活設(shè)施的安排,為職工提供一個(gè)良好的臨時(shí)生活環(huán)境,包括就餐、住宿、防疫、防中毒、個(gè)人衛(wèi)生、電視業(yè)余娛樂活動(dòng)等等方面,讓職業(yè)進(jìn)入公司生活區(qū)就感到回到家庭一樣的溫暖。同時(shí)對(duì)家庭困難的職工,主動(dòng)積極進(jìn)行送溫暖活動(dòng)。職業(yè)進(jìn)場(chǎng)后、進(jìn)場(chǎng)施工前,項(xiàng)目部組織開展崗前培訓(xùn)教育,培訓(xùn)內(nèi)容至少包括以下內(nèi)容:規(guī)章制度、安全文明施工、環(huán)境保護(hù)、治安、操作技術(shù)、質(zhì)量控制、精神文明等等方面,同時(shí)對(duì)全體職工開展IS09001:2000質(zhì)量管理體系、IS014001:2004環(huán)境管理體系、OHSAS28001:2001職業(yè)安全健康等方面的貫標(biāo)再培訓(xùn),增強(qiáng)職業(yè)的集體意識(shí)、班組意識(shí)、群體意識(shí)、法律意識(shí)以及個(gè)人應(yīng)盡的義務(wù)與應(yīng)得回報(bào)等等方面的意識(shí)。對(duì)職業(yè)應(yīng)得的工資報(bào)酬或獎(jiǎng)勵(lì),項(xiàng)目

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