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文檔簡介
律師事務(wù)所律師勞動合同范本合同編號:__________甲方(用人單位):__________乙方(勞動者):__________第一條合同期限1.1本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2除非雙方提前解除本合同,否則本合同到期后自動續(xù)簽,續(xù)簽期限及相關(guān)事項(xiàng)按照雙方屆時協(xié)商確定。第二條工作內(nèi)容2.1乙方擔(dān)任甲方律師事務(wù)所律師,負(fù)責(zé)處理甲方委托的律師事務(wù),包括但不限于法律咨詢、起草合同、代理訴訟等。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的管理制度,認(rèn)真履行律師職責(zé),維護(hù)甲方的合法權(quán)益。第三條工作時間3.1乙方每周工作時間__小時,每周休息日__天。3.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,參與法定節(jié)假日及特殊情況下的加班,具體加班安排由甲方根據(jù)實(shí)際工作需要提前通知乙方。第四條勞動報(bào)酬4.2乙方依法享受帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇,甲方按國家規(guī)定支付乙方相應(yīng)的工資。4.3乙方根據(jù)甲方制定的績效考核辦法,依法獲得相應(yīng)的績效獎金。第五條社會保險(xiǎn)和福利待遇5.1甲方依法為乙方參加社會保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2甲方為乙方提供相應(yīng)的福利待遇,包括但不限于節(jié)日禮品、生日祝福、健康體檢等。第六條保密協(xié)議6.1乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后,對甲方業(yè)務(wù)秘密、客戶信息等予以保密,不得泄露給任何第三方。6.2乙方違反保密協(xié)議的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,甲方有權(quán)要求乙方賠償損失。第七條解除和終止合同7.1在合同期內(nèi),甲乙雙方提前解除勞動合同的,應(yīng)提前__天通知對方。(1)嚴(yán)重違反甲方管理制度,對甲方造成重大損失的;(2)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方造成重大損失的;(3)患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事甲方安排的其他工作的;(4)不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;(5)合同期內(nèi)乙方與其他律師事務(wù)所有勞動合同的。7.3本合同到期后,甲方不再續(xù)簽的,乙方應(yīng)按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)。第八條爭議解決8.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生糾紛的,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。8.2雙方在解決爭議過程中,應(yīng)遵守國家的法律法規(guī),維護(hù)雙方的合法權(quán)益。第九條其他約定9.1本合同未盡事宜,甲乙雙方可以另行協(xié)商補(bǔ)充。9.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(簽字):__________乙方(簽字):__________甲方(蓋章):__________乙方(蓋章):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方個人簡歷2.乙方身份證復(fù)印件3.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件4.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件5.社會保險(xiǎn)參保證明6.乙方銀行賬戶信息7.甲方管理制度8.績效考核辦法9.保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未能按照甲方管理制度履行職責(zé),導(dǎo)致甲方損失的,視為違約。2.乙方泄露甲方業(yè)務(wù)秘密、客戶信息等,導(dǎo)致甲方損失的,視為違約。3.乙方違反保密協(xié)議,泄露甲方相關(guān)秘密的,視為違約。4.乙方提前解除勞動合同,未按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)的,視為違約。5.乙方在合同期內(nèi)與其他律師事務(wù)所有勞動合同,導(dǎo)致甲方損失的,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.勞動合同:勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.社會保險(xiǎn):國家為保障勞動者基本生活,依法參加的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。3.保密協(xié)議:雙方約定對特定信息予以保密的協(xié)議。4.違約行為:合同一方未履行合同義務(wù)或者履行義務(wù)不符合約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方工作能力不足,工作任務(wù)。解決辦法:甲方對乙方進(jìn)行培訓(xùn),提高其工作能力;調(diào)整乙方工作崗位,使其能夠勝任工作。2.問題:乙方因故無法繼續(xù)履行合同。解決辦法:雙方協(xié)商解除或終止合同,辦理相關(guān)手續(xù)。3.問題:乙方泄露甲方秘密,導(dǎo)致甲方損失。解決辦法:按照保密協(xié)議約定,要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任;向乙方所在地人民法院提起訴訟,要求賠償損失。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方招聘律師,與乙方簽訂勞動合同。2.甲方對乙方進(jìn)行工作分配、培訓(xùn)和績效考核。3.甲方支付乙方工資、獎金及福利待遇。4.乙方依
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