小區(qū)門衛(wèi)聘用協(xié)議書2024年

小區(qū)門衛(wèi)聘用協(xié)議書2024年通用合同編號：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（受聘方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________鑒于甲方為維護(hù)小區(qū)的安全秩序，需要聘請乙方提供門衛(wèi)服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、乙方的義務(wù)1.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，提供24小時門衛(wèi)服務(wù)，確保小區(qū)的安全和秩序。1.2乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行甲方的規(guī)章制度，維護(hù)小區(qū)的利益。1.3乙方應(yīng)對小區(qū)的進(jìn)出人員、車輛進(jìn)行嚴(yán)格的管理和登記，防止未經(jīng)授權(quán)的人員和車輛進(jìn)入小區(qū)。1.4乙方應(yīng)負(fù)責(zé)小區(qū)門口的清潔和衛(wèi)生工作，保持門口環(huán)境的整潔。1.5乙方應(yīng)妥善保管甲方的財物，防止丟失和損壞。1.6乙方應(yīng)協(xié)助甲方處理突發(fā)事件，確保小區(qū)的安全。二、乙方的權(quán)利2.1乙方有權(quán)按照約定的時間和金額收取甲方支付的報酬。2.2乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和設(shè)施。2.3乙方有權(quán)拒絕未經(jīng)授權(quán)的人員和車輛進(jìn)入小區(qū)。2.4乙方有權(quán)對甲方的管理制度提出合理化建議。三、甲方的義務(wù)3.1甲方應(yīng)按照約定的時間和金額支付乙方的報酬。3.2甲方應(yīng)提供乙方必要的工作條件和設(shè)施，包括門衛(wèi)亭、床鋪、餐具等。3.3甲方應(yīng)對乙方的工作給予必要的支持和協(xié)助。3.4甲方應(yīng)定期對乙方的工作進(jìn)行考核和評價，并根據(jù)實際情況進(jìn)行調(diào)整。四、甲方的權(quán)利4.1甲方有權(quán)要求乙方按照約定的標(biāo)準(zhǔn)提供服務(wù)。4.2甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查。4.3甲方有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整乙方的報酬和工作條件。4.4甲方有權(quán)解除本協(xié)議，但應(yīng)提前通知乙方。五、違約責(zé)任5.1乙方未按照約定提供服務(wù)或未達(dá)到約定標(biāo)準(zhǔn)的，甲方有權(quán)要求乙方改正或解除本協(xié)議。5.2甲方未按照約定支付報酬或未提供必要的工作條件的，乙方有權(quán)要求甲方改正或解除本協(xié)議。六、爭議解決6.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。6.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。七、其他7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日至____年____月____日。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.小區(qū)門衛(wèi)聘用協(xié)議書2.乙方提供的門衛(wèi)服務(wù)工作計劃和報告3.乙方的工作績效考核標(biāo)準(zhǔn)4.甲方提供的門衛(wèi)工作條件和設(shè)施清單5.乙方的工作培訓(xùn)材料和記錄6.甲方和乙方之間的通訊記錄和會議紀(jì)要二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未能按照約定提供門衛(wèi)服務(wù)或服務(wù)未達(dá)到約定標(biāo)準(zhǔn)，視為違約。2.甲方未能按照約定支付報酬或提供必要的工作條件，視為違約。3.雙方未能履行合同約定的其他義務(wù)，視為違約。4.違約行為的認(rèn)定應(yīng)依據(jù)合同條款和國家相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指聘用方，即小區(qū)的業(yè)主委員會或物業(yè)管理公司。2.乙方：指受聘方，即提供門衛(wèi)服務(wù)的個人或公司。3.門衛(wèi)服務(wù)：指乙方按照甲方的要求，提供的小區(qū)出入口的管理、安全監(jiān)控和秩序維護(hù)等工作。4.報酬：指甲方按照約定向乙方支付的工資和福利。5.違約：指合同一方或雙方未能履行合同約定的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作效率低下或服務(wù)不到位：解決辦法：甲方可以對乙方進(jìn)行工作指導(dǎo)和要求，提供培訓(xùn)，或調(diào)整報酬和工作條件以激勵乙方提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。2.甲方延遲支付報酬或提供的工作條件不佳：解決辦法：乙方可以與甲方溝通協(xié)商，要求甲方按時支付報酬和改進(jìn)工作條件。必要時，乙方可以依法申請仲裁或訴訟解決。3.突發(fā)事件的應(yīng)對：解決辦法：乙方應(yīng)根據(jù)甲方提供的應(yīng)急預(yù)案和培訓(xùn)，及時采取措施應(yīng)對突發(fā)事件，并及時報告甲方。甲方應(yīng)給予必要的支持和協(xié)助。五、所有應(yīng)用場景：1.適用于小區(qū)、公