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財(cái)務(wù)部門獎(jiǎng)懲制度確保資金安全合同編號(hào):__________單位名稱:____________________單位地址:____________________聯(lián)系人:____________________聯(lián)系電話:____________________單位名稱:____________________單位地址:____________________聯(lián)系人:____________________聯(lián)系電話:____________________鑒于甲方為確保資金安全,提高財(cái)務(wù)部門工作質(zhì)量,制定本獎(jiǎng)懲制度。為明確雙方權(quán)利義務(wù),經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,特訂立本合同,以便共同遵守。第一條獎(jiǎng)懲原則1.1甲方制定財(cái)務(wù)部門獎(jiǎng)懲制度,旨在激勵(lì)乙方更好地履行財(cái)務(wù)職責(zé),確保資金安全,提高工作效率。1.2獎(jiǎng)懲制度應(yīng)遵循公平、公正、公開的原則,確保獎(jiǎng)懲措施與乙方的工作績效掛鉤。1.3甲方應(yīng)根據(jù)國家法律法規(guī)、財(cái)務(wù)管理制度及公司內(nèi)部相關(guān)規(guī)定,制定并及時(shí)更新獎(jiǎng)懲制度。第二條獎(jiǎng)勵(lì)措施2.1乙方在財(cái)務(wù)工作中取得顯著成績,包括但不限于:(1)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)及公司財(cái)務(wù)管理制度;(2)積極參與財(cái)務(wù)管理改革,提高財(cái)務(wù)管理水平;(3)及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),避免公司損失;(4)提出有效建議,為公司創(chuàng)造效益。(1)獎(jiǎng)金;(2)晉升;(3)培訓(xùn);(4)其他福利待遇。第三條懲罰措施(1)違反國家法律法規(guī)及公司財(cái)務(wù)管理制度;(2)玩忽職守,導(dǎo)致公司損失;(3)泄露財(cái)務(wù)秘密;(4)其他損害公司利益的行為。(1)警告;(2)罰款;(3)降職;(4)解除勞動(dòng)合同。第四條合同的履行4.1甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行本獎(jiǎng)懲制度,確保乙方的合法權(quán)益。4.2乙方應(yīng)認(rèn)真履行財(cái)務(wù)職責(zé),積極參與財(cái)務(wù)管理,提高工作質(zhì)量。4.3甲方如有調(diào)整獎(jiǎng)懲制度,應(yīng)提前通知乙方,并在乙方同意后生效。第五條違約責(zé)任5.1甲方違反本合同規(guī)定,造成乙方損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.2乙方違反本合同規(guī)定,造成甲方損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第六條合同的解除和終止6.1在合同有效期內(nèi),甲乙雙方均有權(quán)提前解除或終止本合同。6.2合同解除或終止后,甲乙雙方應(yīng)按照法律法規(guī)、公司相關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。第七條爭議解決本合同履行過程中,如發(fā)生爭議,甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年。甲方(蓋章):____________________乙方(蓋章):____________________簽訂日期:____________________一、附件列表:1.甲方單位營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件2.乙方單位營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件3.甲方單位資質(zhì)證書復(fù)印件4.乙方單位資質(zhì)證書復(fù)印件5.甲方單位法定代表人身份證復(fù)印件6.乙方單位法定代表人身份證復(fù)印件7.雙方簽訂的獎(jiǎng)懲制度詳細(xì)規(guī)定8.財(cái)務(wù)管理制度及相關(guān)規(guī)定9.國家法律法規(guī)相關(guān)條款10.合同履行過程中可能需要的其他文件二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方違反合同規(guī)定,不執(zhí)行獎(jiǎng)懲制度,或不公正、不公開執(zhí)行獎(jiǎng)懲制度,認(rèn)定違約。2.甲方擅自解除或終止合同,認(rèn)定違約。3.乙方未認(rèn)真履行財(cái)務(wù)職責(zé),違反國家法律法規(guī)及公司財(cái)務(wù)管理制度,認(rèn)定違約。4.乙方泄露財(cái)務(wù)秘密或?qū)е鹿緭p失,認(rèn)定違約。5.雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議,不友好協(xié)商解決,認(rèn)定違約。三、法律名詞及解釋:1.甲方:指合同中約定的甲方向乙方提供財(cái)務(wù)部門獎(jiǎng)懲制度確保資金安全的一方。2.乙方:指合同中約定的乙方根據(jù)甲方提供的獎(jiǎng)懲制度履行財(cái)務(wù)職責(zé)的一方。3.獎(jiǎng)懲制度:指甲方制定的用于激勵(lì)乙方更好地履行財(cái)務(wù)職責(zé),確保資金安全,提高工作效率的一系列措施。4.獎(jiǎng)勵(lì)措施:指甲方根據(jù)乙方的工作績效給予的獎(jiǎng)金、晉升、培訓(xùn)等福利待遇。5.懲罰措施:指甲方根據(jù)乙方違反規(guī)定的行為給予的警告、罰款、降職等處理措施。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.獎(jiǎng)懲制度不明確或存在歧義,導(dǎo)致執(zhí)行困難。解決辦法:雙方友好協(xié)商,明確獎(jiǎng)懲制度的具體內(nèi)容和執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)。2.甲方不公正、不公開執(zhí)行獎(jiǎng)懲制度。解決辦法:乙方有權(quán)要求甲方公開、公正執(zhí)行獎(jiǎng)懲制度,并向上級(jí)管理部門反映情況。3.乙方對獎(jiǎng)懲制度有異議,不履行財(cái)務(wù)職責(zé)。解決辦法:甲方有權(quán)與乙方進(jìn)行溝通,解釋獎(jiǎng)懲制度的合理性和必要性,促使乙方履行財(cái)務(wù)職責(zé)。4.乙方違反規(guī)定,甲方不按照規(guī)定采取懲罰措施。解決辦法:乙方有權(quán)要求甲方按照獎(jiǎng)懲制度采取相應(yīng)的懲罰措施,并向上級(jí)管理部門反映情況。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方為乙方提供財(cái)務(wù)部門獎(jiǎng)懲制度,確保資金安全。2.乙方根據(jù)甲方提供的獎(jiǎng)懲制度履
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