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文檔簡介
2024物業(yè)管理公司聘用合同合同編號:__________甲方(物業(yè)公司):__________乙方(員工):__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經友好協(xié)商,就乙方在甲方工作期間的相關事項達成如下協(xié)議:一、乙方的崗位、職責及工作地點1.乙方在甲方擔任__________崗位,負責__________工作。2.乙方的工作地點為__________。二、乙方的勞動報酬1.乙方的月工資為人民幣__________元(稅前),甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險,乙方應承擔的個人部分由甲方代扣代繳。2.乙方的工作時間符合國家規(guī)定,甲方保證乙方每月休息日不少于__________天。3.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司規(guī)定,可給予乙方相應的獎金、提成等福利。三、合同期限1.本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿后,如甲乙雙方同意續(xù)簽,應提前一個月書面通知對方。四、勞動紀律1.乙方應遵守國家的法律法規(guī),遵守甲方的規(guī)章制度和勞動合同的約定。2.乙方應按時到崗,服從甲方的管理,認真履行崗位職責。3.乙方如違反勞動紀律,甲方有權根據(jù)實際情況給予乙方相應的紀律處分。五、保密條款1.乙方在甲方工作期間,接觸到的一切商業(yè)秘密、技術秘密和內部信息,無論是否明示保密,均應予以保密。2.乙方在合同期內及合同期滿后__________年內,不得以任何方式泄露、披露或使用甲方的商業(yè)秘密、技術秘密和內部信息。3.乙方違反保密義務的,甲方有權要求乙方承擔違約責任,并有權要求賠償因此給甲方造成的損失。六、解除和終止合同的條件1.甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除或終止本合同。2.乙方提前解除合同的,應提前一個月書面通知甲方,并承擔因此給甲方造成的損失。3.乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度,甲方有權立即解除本合同。4.乙方因病或非因乙方原因導致無法繼續(xù)工作的,甲方有權解除或終止本合同。5.合同期滿,如甲乙雙方未達成續(xù)簽協(xié)議,本合同自然終止。七、爭議解決1.甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):__________乙方(簽字):__________代表(簽字):__________代表(簽字):__________日期:____年__月__日日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方個人簡歷2.乙方身份證復印件3.乙方學歷證書復印件4.乙方職業(yè)資格證書復印件5.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件6.甲方組織機構代碼證復印件7.甲方稅務登記證復印件8.甲方社會保險登記證復印件9.甲方與乙方簽訂的保密協(xié)議10.甲方規(guī)章制度二、違約行為及認定:1.乙方未按照約定時間到崗,未服從甲方管理,未認真履行崗位職責,屬于違約行為。2.乙方提前解除合同未按照約定提前一個月書面通知甲方,或未承擔因此給甲方造成的損失,屬于違約行為。3.乙方泄露、披露或使用甲方的商業(yè)秘密、技術秘密和內部信息,屬于違約行為。4.甲方未按照約定支付乙方工資、獎金、提成等福利,屬于違約行為。5.甲方未按照約定為乙方繳納社會保險,屬于違約行為。三、法律名詞及解釋:1.勞動法:《中華人民共和國勞動法》2.勞動合同法:《中華人民共和國勞動合同法》3.社會保險:指國家為保障勞動者基本生活,依法強制實行的,由用人單位和勞動者共同繳納的社會保障制度。4.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為權利人帶來經濟利益,具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。5.技術秘密:指不為公眾所知悉,能為權利人帶來經濟利益,具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息。6.內部信息:指除商業(yè)秘密和技術秘密外,不為公眾所知悉,對甲方的運營和管理具有重要影響的信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方未按照約定時間到崗:提前與乙方溝通,明確到崗時間要求,如有特殊情況,雙方協(xié)商解決。2.乙方未服從甲方管理,未認真履行崗位職責:及時與乙方溝通,明確工作職責要求,對乙方進行培訓,如仍不改進,根據(jù)實際情況考慮解除合同。3.乙方提前解除合同未按照約定提前通知甲方:提前與乙方溝通,明確解除合同的程序和要求,如乙方違反規(guī)定,根據(jù)合同約定追究其責任。4.乙方泄露、披露或使用甲方的商業(yè)秘密、技術秘密和內部信息:立即與乙方溝通,要求其停止違約行為,如乙方不配合,根據(jù)合同約定追究其責任。5.甲方未按照約定支付乙方工資、獎金、提成等福利:及時與甲方溝通,明確支付要求,如甲方違反規(guī)定,乙方有權向相關部門投訴或申請仲裁。6.甲方未按照約定為乙方繳納社會保險:及時與甲方溝通,明確繳納要求,如甲方違反規(guī)定,乙方有權向相關部門投訴或申請仲裁。五、所有應用場景:1.物業(yè)公司與其他公司合作,需要聘用員工負責項目管理、維修服務、安保服務等方面的工作。2.物業(yè)公司為住宅小區(qū)、商業(yè)綜合體、辦公樓等提供物業(yè)管理服務,需要聘用員工負責物業(yè)服務工作。3.物業(yè)公司為政府機關、企事業(yè)單位等提供后勤服務,需要
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