2024年企業(yè)全體員工勞動(dòng)合同范本

標(biāo)準(zhǔn)合同模板范本甲方：XXX乙方：XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL標(biāo)準(zhǔn)合同模板范本甲方：XXX乙方：XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL

2024年企業(yè)全體員工勞動(dòng)合同范本本合同目錄一覽第一條：合同主體及合同標(biāo)的1.1：甲方（企業(yè)）名稱、地址、法定代表人1.2：乙方（員工）姓名、性別、身份證號(hào)碼、住址1.3：合同標(biāo)的：乙方在甲方工作，甲方支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬第二條：合同期限2.1：合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止2.2：試用期為____個(gè)月，自合同生效之日起計(jì)算第三條：工作內(nèi)容3.1：乙方的崗位職責(zé)和工作地點(diǎn)3.2：乙方的日常工作時(shí)間和休息休假制度第四條：勞動(dòng)報(bào)酬4.1：乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為____元/月4.2：甲方按照國家的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)4.3：乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等報(bào)酬按照甲方制定的規(guī)定執(zhí)行第五條：勞動(dòng)保護(hù)5.1：甲方應(yīng)按照國家的規(guī)定為乙方提供安全、衛(wèi)生的勞動(dòng)環(huán)境5.2：甲方應(yīng)為乙方提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品第六條：培訓(xùn)6.1：甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)培訓(xùn)6.2：乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)活動(dòng)第七條：保密義務(wù)7.1：乙方對(duì)甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息承擔(dān)保密義務(wù)7.2：乙方的保密義務(wù)自合同生效之日起計(jì)算，至合同終止或解除之日起____年內(nèi)有效第八條：違約責(zé)任8.1：乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任8.2：甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件，乙方有權(quán)解除合同第九條：合同的變更、解除和終止9.1：合同的變更、解除和終止應(yīng)遵循國家的相關(guān)法律法規(guī)9.2：甲方和乙方應(yīng)書面簽署變更、解除和終止合同的協(xié)議第十條：爭議解決10.1：雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決10.2：如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟第十一條：其他約定11.1：甲方和乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，不得違反國家的政策和規(guī)定11.2：本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充第十二條：合同的生效、修改和解除12.1：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效12.2：合同的修改和解除應(yīng)遵循國家的相關(guān)法律法規(guī)第十三條：附件13.1：乙方的職位說明書13.2：甲方提供的勞動(dòng)保護(hù)用品清單13.3：其他與合同相關(guān)的文件第十四條：雙方簽字14.1：甲方（企業(yè)）____________14.2：乙方（員工）____________14.3：簽訂日期：____年____月____日第一部分：合同如下：第一條：合同主體及合同標(biāo)的1.1：甲方（企業(yè)）名稱、地址、法定代表人甲方名稱：×××有限公司甲方地址：××省××市××區(qū)××路××號(hào)法定代表人：×××1.2：乙方（員工）姓名、性別、身份證號(hào)碼、住址乙方姓名：×××乙方性別：男/女乙方身份證號(hào)碼：××××××××××××××××乙方住址：××省××市××區(qū)××路××號(hào)1.3：合同標(biāo)的：乙方在甲方工作，甲方支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬乙方向甲方提供勞動(dòng)力，甲方支付乙方工資、福利及社會(huì)保險(xiǎn)等勞動(dòng)報(bào)酬。第二條：合同期限2.1：合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止合同期限為三年，自2024年1月1日起至2027年12月31日止。2.2：試用期為____個(gè)月，自合同生效之日起計(jì)算試用期為三個(gè)月，自2024年1月1日起計(jì)算。第三條：工作內(nèi)容3.1：乙方的崗位職責(zé)和工作地點(diǎn)乙方擔(dān)任甲方市場部經(jīng)理，負(fù)責(zé)市場開拓、客戶維護(hù)等工作。工作地點(diǎn)為甲方所在地：××省××市××區(qū)××路××號(hào)。3.2：乙方的日常工作時(shí)間和休息休假制度乙方每周工作時(shí)間五天，周一至周五，每日工作時(shí)間為上午9:00至下午6:00，中間休息一小時(shí)。按照國家法定節(jié)假日規(guī)定享受休假，并根據(jù)甲方實(shí)際情況給予年假、事假、病假等休假待遇。第四條：勞動(dòng)報(bào)酬4.1：乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為____元/月乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣10000元。4.2：甲方按照國家的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)甲方按照國家和地方社會(huì)保險(xiǎn)法規(guī)為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.3：乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等報(bào)酬按照甲方制定的規(guī)定執(zhí)行乙方加班工資按照甲方制定的加班工資規(guī)定支付。獎(jiǎng)金、津貼等報(bào)酬根據(jù)甲方業(yè)績及乙方工作表現(xiàn)發(fā)放。第五條：勞動(dòng)保護(hù)5.1：甲方應(yīng)按照國家的規(guī)定為乙方提供安全、衛(wèi)生的勞動(dòng)環(huán)境甲方保障乙方在勞動(dòng)過程中的人身安全，提供符合國家安全、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件。5.2：甲方應(yīng)為乙方提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品甲方為乙方提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品，如工作服、安全帽、防護(hù)眼鏡等。第六條：培訓(xùn)6.1：甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)培訓(xùn)甲方根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展和乙方個(gè)人發(fā)展需要，組織乙方參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)培訓(xùn)。6.2：乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)活動(dòng)乙方應(yīng)積極參與甲方組織的培訓(xùn)活動(dòng)，提高自身業(yè)務(wù)能力和職業(yè)素養(yǎng)。第八條：違約責(zé)任8.1：乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任乙方在合同期內(nèi)違反甲方規(guī)章制度、工作紀(jì)律或勞動(dòng)合同約定的其他事項(xiàng)，甲方有權(quán)依據(jù)實(shí)際情況解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2：甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件，乙方有權(quán)解除合同甲方未按時(shí)、足額支付乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼等勞動(dòng)報(bào)酬，或未提供合同約定的勞動(dòng)條件，乙方有權(quán)依據(jù)實(shí)際情況解除合同。第九條：合同的變更、解除和終止9.1：合同的變更、解除和終止應(yīng)遵循國家的相關(guān)法律法規(guī)合同的變更、解除和終止應(yīng)符合國家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，包括但不限于《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等。9.2：甲方和乙方應(yīng)書面簽署變更、解除和終止合同的協(xié)議合同的變更、解除和終止，應(yīng)當(dāng)由甲方和乙方書面簽署協(xié)議，并經(jīng)雙方確認(rèn)。第十條：爭議解決10.1：雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決，盡量達(dá)成一致意見。10.2：如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟如雙方協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟，依法解決爭議。第十一條：其他約定11.1：甲方和乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，不得違反國家的政策和規(guī)定甲方和乙方在履行合同過程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī)、政策和規(guī)定，不得有違法行為。11.2：本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充，補(bǔ)充協(xié)議具有同等法律效力。第十二條：合同的生效、修改和解除12.1：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效本合同自甲方和乙方簽字（或蓋章）之日起生效，對(duì)雙方具有法律約束力。12.2：合同的修改和解除應(yīng)遵循國家的相關(guān)法律法規(guī)合同的修改和解除應(yīng)符合國家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，并由雙方書面確認(rèn)。第十三條：附件13.1：乙方的職位說明書13.2：甲方提供的勞動(dòng)保護(hù)用品清單13.3：其他與合同相關(guān)的文件第十四條：雙方簽字14.1：甲方（企業(yè)）____________14.2：乙方（員工）____________14.3：簽訂日期：____年____月____日第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：乙方的職位說明書詳細(xì)描述乙方在甲方擔(dān)任的職位、工作職責(zé)、工作范圍、職位要求等內(nèi)容。附件二：甲方提供的勞動(dòng)保護(hù)用品清單詳細(xì)列出甲方提供給乙方的勞動(dòng)保護(hù)用品的名稱、規(guī)格、數(shù)量、使用方法等信息。附件三：其他與合同相關(guān)的文件包括甲方公司的規(guī)章制度、乙方的工作手冊(cè)、甲方提供的培訓(xùn)資料等與合同相關(guān)的文件。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：乙方在合同期內(nèi)違反甲方規(guī)章制度、工作紀(jì)律或勞動(dòng)合同約定的其他事項(xiàng)。甲方未按時(shí)、足額支付乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼等勞動(dòng)報(bào)酬。甲方未提供合同約定的勞動(dòng)條件。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方違反合同約定，甲方有權(quán)依據(jù)實(shí)際情況解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件，乙方有權(quán)依據(jù)實(shí)際情況解除合同。示例說明：如果乙方在工作中違反甲方的規(guī)章制度，導(dǎo)致公司損失嚴(yán)重，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。如果甲方連續(xù)三個(gè)月未按時(shí)支付乙方工資，乙方有權(quán)依據(jù)實(shí)際情況解除合同，并要求甲方支付違約金。說明三：法律名詞及解釋：勞動(dòng)合同：本合同是甲方與乙方建立的勞動(dòng)關(guān)系的法律表現(xiàn)形式，規(guī)定了雙方的權(quán)利和義務(wù)。勞動(dòng)報(bào)酬：乙方在履行勞動(dòng)合同期間，甲方應(yīng)