材料員崗位職責(zé)

——材料員崗位職責(zé)一、崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)公司物料的入庫(kù)、驗(yàn)收、保管、發(fā)放和管理工作，確保物料的質(zhì)量、數(shù)量和安全。2.嚴(yán)格執(zhí)行公司物料管理制度，按照采購(gòu)計(jì)劃，及時(shí)、準(zhǔn)確地完成物料的入庫(kù)、保管、發(fā)放工作。3.負(fù)責(zé)物料的驗(yàn)收工作，嚴(yán)格按照公司驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行驗(yàn)收，并做好驗(yàn)收記錄。4.負(fù)責(zé)物料的保管工作，做好物料的分類、標(biāo)識(shí)、保管和維護(hù)，確保物料的安全和完好。5.負(fù)責(zé)物料的發(fā)放工作，嚴(yán)格按照領(lǐng)料單進(jìn)行發(fā)放，并做好發(fā)放記錄。6.定期盤點(diǎn)物料庫(kù)存，及時(shí)登記庫(kù)存數(shù)據(jù)，并做好庫(kù)存臺(tái)賬。7.及時(shí)處理物料的退貨、調(diào)貨、報(bào)廢等事宜。8.負(fù)責(zé)與供應(yīng)商進(jìn)行溝通，協(xié)調(diào)解決物料供應(yīng)問題。9.積極配合其他部門的工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。二、崗位要求1.中專及以上學(xué)歷，具有一定的材料管理知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。2.熟悉物料管理流程和相關(guān)制度。3.具備良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。4.責(zé)任心強(qiáng)，工作細(xì)致認(rèn)真，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。5.熟悉相關(guān)計(jì)算機(jī)軟件，如ERP系統(tǒng)等。三、崗位職責(zé)細(xì)化1.物料入庫(kù)負(fù)責(zé)接收供應(yīng)商送來的物料，核對(duì)數(shù)量、型號(hào)、規(guī)格等信息，確認(rèn)無(wú)誤后簽收。按照公司物料管理制度進(jìn)行入庫(kù)登記，并做好入庫(kù)記錄。對(duì)于特殊物料進(jìn)行特殊處理，如危化品等。2.物料驗(yàn)收嚴(yán)格按照驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)對(duì)物料進(jìn)行驗(yàn)收，包括數(shù)量、質(zhì)量、規(guī)格、包裝等方面。做好驗(yàn)收記錄，并及時(shí)將驗(yàn)收結(jié)果反饋給相關(guān)部門。對(duì)驗(yàn)收不合格的物料進(jìn)行退貨或處理，并做好相關(guān)記錄。3.物料保管按照物料分類進(jìn)行保管，做好物料的標(biāo)識(shí)、擺放和防損工作。定期對(duì)物料進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。保持倉(cāng)庫(kù)整潔、干凈，確保倉(cāng)庫(kù)安全。4.物料發(fā)放嚴(yán)格按照領(lǐng)料單進(jìn)行物料發(fā)放，并做好發(fā)放記錄。對(duì)于特殊物料進(jìn)行特殊處理，如貴重物品等。對(duì)領(lǐng)料情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并解決。5.庫(kù)存管理定期盤點(diǎn)物料庫(kù)存，及時(shí)登記庫(kù)存數(shù)據(jù)，并做好庫(kù)存臺(tái)賬。跟蹤物料使用情況，及時(shí)做好補(bǔ)貨工作。對(duì)庫(kù)存進(jìn)行分析，提出優(yōu)化建議。6.其他工作負(fù)責(zé)與供應(yīng)商進(jìn)行溝通，協(xié)調(diào)解決物料供應(yīng)問題。積極配合其他部門的工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。持續(xù)學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí)和技能，不斷提高自身素質(zhì)和工作能力。四、績(jī)效考核物料入庫(kù)、驗(yàn)收、保管、發(fā)放的準(zhǔn)確率。物料庫(kù)存的準(zhǔn)確率。物料供應(yīng)的及時(shí)率。物料管理效率。五、職業(yè)發(fā)展成為部門主管或高級(jí)材料管理人