2024年解除勞動合同經(jīng)典版（三篇）

第2頁共2頁2024年解除勞動合同經(jīng)典版甲方：_____乙方：_____甲乙雙方于*年*月*日簽署的勞動合同，期限為*年，現(xiàn)雙方同意提前終止勞動合同關(guān)系。經(jīng)雙方充分協(xié)商，達成如下協(xié)議：1、自____年____月____日起，雙方簽訂的勞動合同正式解除，雙方的權(quán)利與義務(wù)隨之終止。2、乙方的工資結(jié)算至離職日，支付時間遵循甲方常規(guī)工資發(fā)放時間。乙方的獎金為____元，包括差旅費、交通費、手機費等合計____元，以上金額在扣除相應(yīng)稅費后，甲方承諾在乙方完成工作交接后的三日內(nèi)一次性支付。3、作為經(jīng)濟補償，甲方同意支付乙方共計人民幣____元（稅前），該款項將在乙方完成工作交接后的三日內(nèi)一次性支付。4、甲方將為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險及住房公積金至____年____月____日。5、甲方將依據(jù)相關(guān)勞動法規(guī)，提供勞動合同解除的證明并辦理退工手續(xù)。6、乙方需在協(xié)議簽署后____日內(nèi)完成所有工作交接，離職后不得有損害公司名譽或利益的行為。7、乙方需對所掌握的甲方所有商業(yè)秘密（包括本協(xié)議內(nèi)容）進行保密，任何泄露行為將導(dǎo)致乙方支付違約金____元。8、雙方確認無競業(yè)限制協(xié)議，合同解除后，乙方無須履行任何競業(yè)限制義務(wù)。9、本協(xié)議包含了雙方之間所有勞動爭議的解決方案，自簽署之日起生效，具有同等法律效力，甲乙雙方各持一份，另一份存入乙方個人檔案。甲方(蓋章)：_____乙方(簽字或蓋章)：_____法定代表人或授權(quán)委托人(簽字或簽章)：_________年____月____日2024年解除勞動合同經(jīng)典版（二）甲方：法定代表人：乙方：__________（姓名）身份證號：__________住址：__________鑒于乙方自____年____月____日起擔(dān)任甲方____部室____職位，現(xiàn)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，同意于____年____月____日解除雙方之間的勞動合同關(guān)系。依據(jù)《中華人民共和國勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲、乙雙方本著平等、自愿、互諒互讓的原則，就雙方解除勞動合同關(guān)系相關(guān)事宜達成如下條款，約定雙方共同遵守：____第一條____甲、乙雙方同意解除雙方于____年____月____日簽訂的《勞動合同》，自此，雙方的勞動合同關(guān)系即告解除。____第二條____雙方解除勞動合同關(guān)系后，乙方承諾對甲方的財務(wù)、人事、業(yè)務(wù)等信息嚴格履行保密義務(wù)。____第三條____雙方解除勞動合同關(guān)系后，乙方進一步承諾：1.不將自己所掌握的甲方財務(wù)、人事、業(yè)務(wù)等有關(guān)秘密向其他任何單位、個人泄露或牟取私利；2.確認在甲方任職期間未做出任何有損甲方利益的事情，否則將承擔(dān)由此對甲方造成的一切經(jīng)濟損失和法律責(zé)任；3.確認在甲方任職期間沒有利用甲方名義簽訂有損甲方利益且具有法律責(zé)任的合同；4.保證協(xié)助甲方指定的工作人員做好全部工作的移交工作，確保無任何遺漏或隱瞞；5.本協(xié)議簽訂后，如仍有任何未移交事項，乙方保證無條件協(xié)助甲方辦理。____第四條____補償金標(biāo)準及支付方式：1.甲方應(yīng)在____年____月____日前一次性向乙方支付其在職工資人民幣____元和解除勞動合同經(jīng)濟補償金人民幣____元，兩項合計人民幣____元。乙方收到上述款項后，應(yīng)向甲方開具收款收據(jù)。2.如乙方未按本協(xié)議約定妥善辦理各項工作交接手續(xù)，則無權(quán)要求甲方支付任何費用。3.乙方在收到此筆款項后，甲、乙雙方因勞動合同關(guān)系存續(xù)期間所產(chǎn)生的債權(quán)債務(wù)（包括但不限于工資、加班費、社保費及其他福利待遇等）已全部結(jié)清。____第五條____甲方應(yīng)自乙方辦妥工資結(jié)算手續(xù)當(dāng)天，向乙方出具雙方協(xié)商解除勞動合同關(guān)系的證明，并協(xié)助乙方辦理社保關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。乙方離職后，不得作出有損甲方名譽或利益之行為，否則由此所產(chǎn)生的一切責(zé)任和損失概由乙方負責(zé)。____第六條____違約責(zé)任：1.甲乙雙方應(yīng)共同遵守本協(xié)議，任何一方違反本協(xié)議的約定，均依法承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。2.乙方違反本協(xié)議約定，侵犯了甲方財務(wù)、人事、業(yè)務(wù)等有關(guān)秘密，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)因此給甲方造成的直接經(jīng)濟損失。乙方利用甲方上述秘密牟取的全部利益，無償歸甲方所有。3.乙方違約，如單方面毀約、不配合辦理工作交接、以非法手段侵害甲方的秘密信息等，須向甲方一次性支付違約金____元。4.自本協(xié)議簽訂之日起，乙方不得就雙方的勞動合同關(guān)系所產(chǎn)生的（但不僅限于）工資、加班費、津貼、經(jīng)濟補償金、社會保險等相關(guān)事宜提起勞動仲裁、訴訟、申訴、信訪，否則視為乙方根本性違約，乙方應(yīng)全額退還甲方已支付的經(jīng)濟補償金。____第七條____爭議的解決：本協(xié)議在履行過程中，雙方發(fā)生爭議時，應(yīng)盡量協(xié)商解決。協(xié)商不成時，任何一方均可提請____市____區(qū)勞動委員會進行仲裁。違約方應(yīng)承擔(dān)守約方因處理本協(xié)議項下糾紛所產(chǎn)生的仲裁費、律師費、差旅費等一切損失。____第八條____其他約定：1.未盡事項，雙方另行協(xié)商約定，并簽署相關(guān)補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議不可分割，具有同等法律效力。2.本協(xié)議自雙方簽字、蓋章之日起生效。本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，以資證明。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________法定代表人/代理人（簽字）：__________日期：____年____月____日2024年解除勞動合同經(jīng)典版（三）用人單位名稱：_____地址：_____聯(lián)系人和電話：_____勞動者姓名：_____身份證號碼：_____工作崗位：_____入職日期：____年____月____日最后一份勞動合同期限：_____解除日期：____年____月____日本單位工作年限：（其中依法合并計入的年限為____年____個月）依據(jù)的法律條文：《勞動合同法》第條第款第項終止原因（打√）勞動合同期滿或工作任務(wù)完成□勞動者死亡或失蹤勞動者達到法定退休年齡或開始享受基本養(yǎng)老保險待遇用人單位破產(chǎn)□用人單位停業(yè)單位名稱（蓋章）____年____月____日簽收人：簽收日期：____年____月____日公司單方面提出解除勞動合同四同事_____，性別_____，年齡_____周歲，系我單位勞動合同制員工，現(xiàn)從事崗位工作，本單位工作年限勞動合同期限為____年個月（自____年____月____日至____年____月____日）。因，根據(jù)《勞動合同法》第條及本單位規(guī)章制度規(guī)定，