正規(guī)在職分紅協(xié)議范本模板

正規(guī)在職分紅協(xié)議范本模板甲方（公司方）：_______乙方（員工方）：_______鑒于甲方為一家依法設(shè)立并有效存續(xù)的公司，乙方為甲方的在職員工，雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，經(jīng)協(xié)商一致，就乙方在職期間參與公司分紅事宜，簽訂本協(xié)議，以資共同遵守。第一條協(xié)議目的甲方為了激勵員工，提高員工的工作積極性和忠誠度，特制定本在職分紅協(xié)議。乙方作為甲方的員工，根據(jù)本協(xié)議規(guī)定享有在職分紅的權(quán)利。第二條分紅資格乙方必須是甲方的正式員工，且在甲方連續(xù)工作滿_______年以上。乙方在甲方工作期間表現(xiàn)優(yōu)秀，符合甲方的分紅條件。第三條分紅比例甲方根據(jù)公司的經(jīng)營狀況和利潤情況，確定年度分紅總額。乙方的分紅比例為年度分紅總額的_______%。第四條分紅條件甲方在每個財務(wù)年度結(jié)束后，根據(jù)公司的盈利情況，決定是否進(jìn)行分紅。若甲方?jīng)Q定分紅，乙方有權(quán)按照本協(xié)議規(guī)定的比例參與分紅。第五條分紅時間甲方應(yīng)在每個財務(wù)年度結(jié)束后的_______個月內(nèi)，完成分紅的核算工作。分紅款項應(yīng)在核算完成后的_______個月內(nèi)支付給乙方。第六條分紅方式分紅可以采取現(xiàn)金分紅或股權(quán)激勵的方式進(jìn)行。若采取現(xiàn)金分紅，甲方應(yīng)將分紅款項直接支付給乙方。若采取股權(quán)激勵，甲方應(yīng)按照公司規(guī)定辦理股權(quán)登記手續(xù)。第七條分紅的稅務(wù)處理乙方應(yīng)按照國家有關(guān)稅收法律法規(guī)，對分紅所得進(jìn)行申報納稅。甲方應(yīng)協(xié)助乙方辦理分紅所得的稅務(wù)申報工作。第八條保密條款乙方應(yīng)對本協(xié)議內(nèi)容及分紅相關(guān)信息予以保密，不得向第三方泄露。保密義務(wù)在本協(xié)議終止后仍然有效。第九條協(xié)議的變更與解除本協(xié)議一經(jīng)簽訂，未經(jīng)雙方協(xié)商一致，任何一方不得擅自變更或解除。因不可抗力或其他不可歸責(zé)于雙方的原因?qū)е卤緟f(xié)議無法繼續(xù)履行的，雙方均可解除本協(xié)議。第十條違約責(zé)任若甲方未按照本協(xié)議規(guī)定支付分紅款項，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并支付違約金。若乙方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。第十一條爭議解決本協(xié)議在履行過程中發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。第十二條協(xié)議的生效本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。本協(xié)議的任何修改、補充均需雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。第十三條其他約定本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商確定。本協(xié)議的解釋權(quán)歸甲乙雙方共同所有。甲方（蓋章）：_______乙方（簽字）：_______簽訂日期：_______年_______月_______日請注意，本協(xié)議范本僅供參考，具體條款應(yīng)根據(jù)實際情況和法律法規(guī)的要求進(jìn)行調(diào)整和完善。在簽訂任何正式協(xié)議之前，建議咨詢專業(yè)法律顧問。第十四條協(xié)議期限本協(xié)議自簽訂之日起生效，有效期至乙方與甲方解除勞動合同之日止。若乙方在協(xié)議有效期內(nèi)離職，本協(xié)議自動終止，乙方不再享有分紅權(quán)利。第十五條離職后的分紅處理若乙方因個人原因離職，甲方將根據(jù)乙方在職期間的貢獻(xiàn)和公司規(guī)定，決定是否給予一次性分紅。若乙方因違反公司規(guī)定或法律法規(guī)被解雇，將喪失所有分紅權(quán)利。第十六條業(yè)績考核乙方的分紅比例和金額將與其業(yè)績考核結(jié)果掛鉤。業(yè)績考核的標(biāo)準(zhǔn)和程序由甲方制定，并在每個財務(wù)年度開始前通知乙方。第十七條分紅的計算方法甲方應(yīng)根據(jù)公司的利潤分配政策和乙方的業(yè)績考核結(jié)果，計算乙方的分紅金額。分紅的計算應(yīng)遵循公平、合理的原則，確保乙方的權(quán)益。第十八條分紅的支付條件乙方應(yīng)滿足甲方規(guī)定的支付條件，包括但不限于業(yè)績目標(biāo)的達(dá)成、工作表現(xiàn)等。若乙方未滿足支付條件，甲方有權(quán)暫緩或取消分紅。第十九條協(xié)議的補充雙方可以根據(jù)實際情況，協(xié)商一致后對本協(xié)議進(jìn)行補充。所有補充協(xié)議應(yīng)以書面形式，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。第二十條協(xié)議的解釋本協(xié)議的解釋權(quán)歸甲乙雙方共同所有，任何一方不得擅自解釋本協(xié)議。對本協(xié)議內(nèi)容的解釋應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字蓋章確認(rèn)。第二十一條法律適用本協(xié)議的訂立、解釋、履行和爭議解決均適用中華人民共和國法律。對本協(xié)議的理解、解釋和執(zhí)行，應(yīng)遵循誠信原則和公平原則。第二十二條附件本協(xié)議的附件包括但不限于業(yè)績考核標(biāo)準(zhǔn)、分紅計算細(xì)則等，與本協(xié)議具有同等法律效力。附件應(yīng)由甲方提供，并經(jīng)乙方確認(rèn)無誤后簽字。第二十三條通知方式甲乙雙方應(yīng)確保提供的聯(lián)系方式準(zhǔn)確無誤，并在變更時及時通知對方。所有通知應(yīng)以書面形式發(fā)出，并以郵件、傳真或快遞等方式送達(dá)。第二十四條協(xié)議的終止本協(xié)議在乙方與甲方解除勞動合同時自動終止。若因甲方原因?qū)е乱曳綗o法履行本協(xié)議，甲方應(yīng)給予乙方相應(yīng)的補償。甲方（蓋章）：_______乙方（簽字）：_______簽訂日期：_______年