OHSAS18000標(biāo)準(zhǔn)介紹2課件

OHSAS18000標(biāo)準(zhǔn)介紹2024/4/16OHSAS18000標(biāo)準(zhǔn)介紹[2]

一、什么是職業(yè)安全健康管理體系？——OSHMS:OccupationalSafety&HealthManagementSystems

OSHMS是采用與質(zhì)量管理體系(QMS)，環(huán)境控制管理體系(EMS)相同的原理和方法，對(duì)用人單位的職業(yè)安全健康績(jī)效進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)的一套標(biāo)準(zhǔn),是20世紀(jì)90年代初在國際上興起的現(xiàn)代安全生產(chǎn)管理模式。它與ISO9000、ISO14000等標(biāo)準(zhǔn)化管理體系一起被稱為后工業(yè)化時(shí)代的管理方法。OHSAS18000標(biāo)準(zhǔn)介紹[2]二、OSHMS產(chǎn)生的背景：

1、安全生產(chǎn)形勢(shì)嚴(yán)峻

■ILO統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)：

全世界每年發(fā)生各類傷亡事故約2.5億起（平均每分鐘發(fā)生475.6起），職業(yè)病1.6億起（平均每分鐘發(fā)生308.6起）。；

每年死于工傷事故和職業(yè)病的人數(shù)110萬人；

每天有3000人死于工作之中；

到2020年，全球職業(yè)病人數(shù)將翻一番

■我國多年來重大惡性事故頻發(fā)，職業(yè)病人數(shù)居高不下，令人觸目驚心：

自1991年以來全國各類事故的死亡人數(shù)呈上升趨勢(shì)，如

1991年死亡80000人；1995年死亡104000人

2000年死亡119000人；2002年死亡139000人

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其中,交通事故是最大的殺手，約占80%，其次是工礦企業(yè)，占10%。如2002年全國共發(fā)生各類事故1073434起，死亡139393人。其中工礦企業(yè)共發(fā)生傷亡事故13960起，死亡14924人?；馂?zāi)事故（不含森林、草原等火災(zāi)）258315起，死亡2393人；道路交通事故773137起，死亡109381人，；水上交通事故735起，死亡和失蹤463人；鐵路路外傷亡事故11922起，死亡8217人；民航系統(tǒng)發(fā)生3起飛行事故，死亡134人。當(dāng)年，福建省發(fā)生事故42505起，死亡4304人。

*自汽車問世100多年來，全世界已有2200萬人死于交通事故，而第一次世界大戰(zhàn)死亡1600萬人，第二次世界大戰(zhàn)死亡3600萬人；1982年桂林4.26空難首開中國民航災(zāi)難記錄，此后平均一年就要發(fā)生一次嚴(yán)重空難，死傷愈千人

OHSAS18000標(biāo)準(zhǔn)介紹[2]2003年全國安全生產(chǎn)簡(jiǎn)況

（一）特別重大事故情況全國發(fā)生一次死亡30人以上特別重大事故14起（其中：煤礦7起、死亡360人；非煤礦山1起，死亡243人;煙花爆竹2起、死亡72人；；消防火災(zāi)1起、33人；道路交通2起、64人；水上交通1起、52人），死亡824人，同比增加2起數(shù)，死亡人數(shù)增加194人。（二）特大事故情況全國發(fā)生一次死亡10—29人特大事故115起，死亡1732人，同比減少1起、13人。其中：煤礦企業(yè)發(fā)生44起，死亡701人，同比減少1起、49人；非煤礦山發(fā)生3起，死亡47人，同比起數(shù)增加2起，死亡增加35人；非礦山企業(yè)發(fā)生8起，死亡113人，同比起數(shù)增加1起，34人；消防火災(zāi)發(fā)生4起，死亡61人，同比起數(shù)增加2起、25人；道路交通發(fā)生44起，死亡648人，同比減少5起、55人；水上交通發(fā)生2起、死亡和失蹤44人，同比增加1起、19人；漁業(yè)和其它船舶發(fā)生10起、死亡和失蹤118人，同比增加1起、4人；鐵路、民航方面未發(fā)生特大事故，同比持平。

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2004年全國各類事故基本情況

據(jù)統(tǒng)計(jì)，2004年1-6月全國共發(fā)生各類事故426283起，死亡63735人，同比減少62333起，減少102人，分別下降12.8％和0.2％。其中，一次死亡3-9人重大事故1351起，死亡5406人，同比增加116起，增加389人，分別上升9.4％和7.8％；一次死亡10-29人特大事故72起，死亡1015人，同比增加11起，增加127人，分別上升18.0％和14.3％；一次死亡30人特別重大事故5起，死亡202人，同比減少2起，減少146人，分別下降28.6％和42.0％

OHSAS18000標(biāo)準(zhǔn)介紹[2]各類事故死亡人數(shù)所占比例如圖所示：

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此外，無論從接觸職業(yè)危害人數(shù)，職業(yè)病患者累積數(shù)量、死亡數(shù)量和新發(fā)現(xiàn)病人數(shù)量，我國目前位居世界首位。

我國目前共有各類礦山企業(yè)15萬個(gè)，其中煤礦近3萬個(gè)，其余為非煤礦山，小型礦山占礦山總數(shù)的98%以上。我國礦山每年因事故死亡人數(shù)目前也位居世界首位。OHSAS18000標(biāo)準(zhǔn)介紹[2]

嚴(yán)重的工傷事故與職業(yè)危害：

1、直接威脅千百萬勞動(dòng)者的生命與安全；

2、給國民經(jīng)濟(jì)造成巨大的經(jīng)濟(jì)損失；

3、影響國家安定團(tuán)結(jié)，穩(wěn)定發(fā)展的政治經(jīng)濟(jì)大局；

4、造成不良的國際影響。

安全生產(chǎn)形勢(shì)嚴(yán)峻的主要原因：

1、法制建設(shè)滯后；

2、安全意識(shí)淡??；

3、監(jiān)管力度嚴(yán)重不足；

4、安全生產(chǎn)投入不足（90–00年，我國安全生產(chǎn)投入的相對(duì)值，即安全投入/GDP呈平緩下降趨勢(shì)）；

5、少數(shù)部門失職瀆職；

6、不安全行為（違章）和設(shè)備陳舊落后

必須建立有效管理機(jī)制，才能有效加強(qiáng)安全工作。目前,OSHMS無論在科學(xué)性，還是在系統(tǒng)性方面和全面性都是一種比較先進(jìn)的管理模式。OHSAS18000標(biāo)準(zhǔn)介紹[2]2、企業(yè)自身發(fā)展的需要

■企業(yè)需要通過采用現(xiàn)代化的管理模式，使包括安全管理體系在內(nèi)的所有生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)科學(xué)化、標(biāo)準(zhǔn)化、法律化。在一些發(fā)達(dá)國家的企業(yè)已在實(shí)行所謂的全面管理體系（TMS）：

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TMS:Totalmanagementsystems

QMS:Qualitymanagementsystems

EMS:Environmentmanagementsystems

OSHMS:

OccupationalSafety&HealthManagementSystemsOHSAS18000標(biāo)準(zhǔn)介紹[2]

■現(xiàn)代企業(yè)在市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)不僅是資本和技術(shù)的競(jìng)爭(zhēng)，也是品質(zhì)的競(jìng)爭(zhēng)，不斷提高安全管理水平，創(chuàng)造企業(yè)良好的安全健康績(jī)效和形象是企業(yè)品質(zhì)的重要標(biāo)志之一，有利于提高企業(yè)的綜合競(jìng)爭(zhēng)力。

■市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的建立，企業(yè)實(shí)現(xiàn)自主經(jīng)營(yíng)，進(jìn)入國際經(jīng)濟(jì)大循環(huán)，OSHMS是建立現(xiàn)代化企業(yè)的機(jī)遇之一，為企業(yè)發(fā)展拓展了新的空間。只有跟上歷史發(fā)展的步伐，企業(yè)才有長(zhǎng)久、持續(xù)的發(fā)展后勁。OHSAS18000標(biāo)準(zhǔn)介紹[2]3、全球經(jīng)濟(jì)一體化潮流推動(dòng)OSHMS標(biāo)準(zhǔn)一體化：

OSHMS的建立有利于消除非關(guān)稅貿(mào)易壁壘（環(huán)境保護(hù)，職業(yè)安全健康），減少國際貿(mào)易摩擦，降低不必要的損失。尤其是對(duì)發(fā)展中國家來說，可以緩解在國際貿(mào)易中由于標(biāo)準(zhǔn)的差異而給企業(yè)的勞動(dòng)保護(hù)問題形成的壓力，避免受制于發(fā)達(dá)國家。OHSAS18000標(biāo)準(zhǔn)介紹[2]

■關(guān)貿(mào)總協(xié)定（GATT）烏拉圭回合談判

————“各國不應(yīng)由于法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)差異而造成非關(guān)稅貿(mào)易壁壘和不公平競(jìng)爭(zhēng)，應(yīng)盡量采用國際標(biāo)準(zhǔn)”（前半句針對(duì)發(fā)達(dá)國家，后半句針對(duì)發(fā)展中國家）

■美歐等工業(yè)化國家要求“公平競(jìng)爭(zhēng)”：

1各國安全健康狀況差異使發(fā)達(dá)國家在成本價(jià)格和貿(mào)易競(jìng)爭(zhēng)中處于不利地位

2發(fā)展中國家在勞動(dòng)條件改善方面投入不足使其生產(chǎn)成本降低造成的“不公平”是不能接受的

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3應(yīng)將人權(quán)，環(huán)保和勞動(dòng)條件納入國際貿(mào)易范疇，將勞動(dòng)者權(quán)益和安全健康狀況與經(jīng)濟(jì)問題掛鉤。

4北美和歐洲都已在各自自由貿(mào)易區(qū)協(xié)議作出規(guī)定：只有采用同一環(huán)保及OSH標(biāo)準(zhǔn)的國家和地區(qū)才能參與國際貿(mào)易活動(dòng)。以對(duì)抗通過降低環(huán)境和勞動(dòng)保護(hù)投入作為貿(mào)易競(jìng)爭(zhēng)手段的國家和地區(qū)，并對(duì)環(huán)保及OSH條件較差而又不采取措施改進(jìn)的國家和地區(qū)進(jìn)行譴責(zé)和制裁。勞工標(biāo)準(zhǔn)一直是WTO的一道難題。OHSAS18000標(biāo)準(zhǔn)介紹[2]■新家坡宣言（1996）————已將“核心勞工標(biāo)準(zhǔn)”作為新議題明確列入宣言的23個(gè)內(nèi)容中■西雅圖會(huì)議（1999）————發(fā)達(dá)國家堅(jiān)持勞工標(biāo)準(zhǔn)必須與貿(mào)易相聯(lián)系，聲稱這關(guān)系到WTO的信譽(yù)問題；發(fā)展中國家擔(dān)憂發(fā)達(dá)國家會(huì)以此作為貿(mào)易保護(hù)主義的工具，強(qiáng)烈反對(duì)將勞工標(biāo)準(zhǔn)列入貿(mào)易談判中?！雎嚷?lián)合國貿(mào)易發(fā)展大會(huì)（2000）————?jiǎng)诠?biāo)準(zhǔn)和貿(mào)易壁壘再次成為會(huì)議焦點(diǎn)之一■我國

在世界上響應(yīng)ILO導(dǎo)則，OSHMS工作走在世界前列，但其他的OSH工作都很落后。OHSAS18000標(biāo)準(zhǔn)介紹[2]三、OSHMS的發(fā)展

90年代初，在ISO通過ISO9000和ISO14000成功引進(jìn)了管理體系方法之后，人們充分認(rèn)識(shí)到在企業(yè)內(nèi)部可以采用同樣的方法來開展OSHM，一些發(fā)達(dá)國家率先開展了實(shí)施OSHMS的活動(dòng)，為了實(shí)現(xiàn)這種管理體系的社會(huì)公證性，引入了第三方認(rèn)證原則。1990-1995，ISOTC207工作組織提出需要發(fā)展OSHMS同期，歐洲海上石油界在海上石油界試用環(huán)境、安全、健康（HSE）體系建立管理系統(tǒng)OHSAS18000標(biāo)準(zhǔn)介紹[2]同期，英國、挪威、澳大利亞等多個(gè)國家，在質(zhì)量管理體系，環(huán)境管理體系標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上，發(fā)展了BS8800，OHSMS18000（民間性標(biāo)準(zhǔn)）等職業(yè)安全健康管理體系標(biāo)準(zhǔn)。1995年，ISO成立OSHMS特別工作小組1996年，我國開始OSHMS標(biāo)準(zhǔn)的研究工作。1997年，ILO開始組織對(duì)OHSMS的研究1998年，中國勞動(dòng)保護(hù)科學(xué)技術(shù)學(xué)會(huì)發(fā)布了CSSTLP1001職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系標(biāo)準(zhǔn)。1999年，國家經(jīng)貿(mào)委公布職業(yè)安全健康管理體系試行標(biāo)準(zhǔn)。2001年，ISO9000-2000版生效，這一版的結(jié)構(gòu)到內(nèi)容方面，與OHSMS更加相容。OHSAS18000標(biāo)準(zhǔn)介紹[2]2001年6月，ILO通過了職業(yè)安全健康管理體系導(dǎo)則。2001年，國家經(jīng)貿(mào)委成立職業(yè)安全健康管理體系標(biāo)準(zhǔn)指導(dǎo)委，機(jī)構(gòu)認(rèn)可委及審核員注冊(cè)委。期間，我國一些認(rèn)證咨詢機(jī)構(gòu)開始了工作。2001年12月，國家經(jīng)貿(mào)委公布職業(yè)安全健康管理體系審核規(guī)范。2002年1月1日，國家質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局頒布GB/T28001—2001OSHMS規(guī)范。2002年11月1日，《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》開始實(shí)施。2003年，國務(wù)院[2003]5號(hào)文件明確國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局負(fù)責(zé)監(jiān)管職業(yè)安全健康管理體系工作。2003年6月30日國家煤礦安全監(jiān)察局（2003年75號(hào)文）發(fā)布《煤礦企業(yè)職業(yè)安全健康管理體系實(shí)施指南》OHSAS18000標(biāo)準(zhǔn)介紹[2]四、OSHMS運(yùn)行模式與基本內(nèi)容危害辨識(shí)頻率分析嚴(yán)重度分析風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)維持管理改善計(jì)劃或管理控制檢查糾正評(píng)審改進(jìn)可接受風(fēng)險(xiǎn)？持續(xù)改進(jìn)NoYesPLANDOCHECKACTIONOHSAS18000標(biāo)準(zhǔn)介紹[2]

■

OSHMS運(yùn)行模式：

系統(tǒng)化模型稱為戴明模型（PDCA模型），是管理體系的運(yùn)行基礎(chǔ)。按照戴明模型，一個(gè)組織（用人單位）的活動(dòng)可分為：

計(jì)劃（PLAN）——確定用人單位的方針、目標(biāo)；配備必要的人財(cái)物資源；建立組織機(jī)構(gòu)，規(guī)定相應(yīng)職責(zé)，權(quán)限及相互關(guān)系；識(shí)別體系運(yùn)行的相關(guān)活動(dòng)或過程，規(guī)定實(shí)施程序和作業(yè)方法等，是體系中最重要的環(huán)節(jié)。

行動(dòng)（DO）——實(shí)施計(jì)劃規(guī)定的程序，保證所有活動(dòng)在受控狀態(tài)下進(jìn)行。

檢查（CHECK）——確保行動(dòng)有效性，修正行為偏差

改進(jìn)（ACT）——不斷調(diào)整完善管理活動(dòng)

*organization-----組織、用人單位*OHSAS18000標(biāo)準(zhǔn)介紹[2]

OSHMS要素之間的關(guān)系OHSAS18000標(biāo)準(zhǔn)介紹[2]

■OSHMS基本內(nèi)容：

原國家經(jīng)貿(mào)委頒布的OSHMS審核規(guī)范由范圍、術(shù)語和定義、引用標(biāo)準(zhǔn)、OSHMS要素4部分組成。

核心內(nèi)容是：

“方針加PDCA”5個(gè)方面，17個(gè)基本要素和持續(xù)改進(jìn)的運(yùn)行模式。

OSHMS的基本思想是：

通過周而復(fù)始進(jìn)行“計(jì)劃、實(shí)施、監(jiān)測(cè)、評(píng)審”活動(dòng)使體系功能不斷加強(qiáng)，最終實(shí)現(xiàn)預(yù)防和控制工傷事故、職業(yè)病及其他損失的目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)體系的持續(xù)改進(jìn)。

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OSHMS的特點(diǎn)、內(nèi)涵和應(yīng)用條件：1、OSHMS的建立和實(shí)施具有系統(tǒng)性；2、OSHMS具有先進(jìn)性；3、OSHMS的實(shí)施遵循自愿原則，不增加或改變用人單位的原有法律責(zé)任；4、OSHMS沒有對(duì)用人單位的安全健康績(jī)效提出絕對(duì)要求；5、OSHMS不必獨(dú)立于其他管理體系；6、OSHMS的應(yīng)用具有廣泛適用性；7、OSHMS的應(yīng)用具有很大的靈活性；8、OSHMS的實(shí)施要堅(jiān)持持續(xù)改進(jìn)和預(yù)防為主的方針；9、OSHMS的實(shí)施要堅(jiān)持系統(tǒng)的全過程控制。OHSAS18000標(biāo)準(zhǔn)介紹[2]OSHMS的適用范圍1、OSHMS適用于所有領(lǐng)域和行業(yè)，是針對(duì)職業(yè)安全健康，不針對(duì)產(chǎn)品安全和服務(wù)安全。2、OSHMS適用于任何用人單位或部門在特定的生產(chǎn)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行的任何活動(dòng)。3、OSHMS在具體實(shí)施時(shí)，應(yīng)與用人單位的實(shí)際相結(jié)合，應(yīng)適合用人單位的規(guī)模、特點(diǎn)和技術(shù)發(fā)展水平。4、同樣的OSHMS在不同用人單位具體實(shí)施時(shí)可能千差萬別。OHSAS18000標(biāo)準(zhǔn)介紹[2]OSHMS運(yùn)行的主線是風(fēng)險(xiǎn)控制，而基礎(chǔ)是危害辯識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)。為了控制風(fēng)險(xiǎn)，首先要對(duì)所有作業(yè)活動(dòng)中存在的危害加以識(shí)別,然后評(píng)價(jià)每種危害的危險(xiǎn)程度，依據(jù)法規(guī)要和用人單位確定的OSH方針確定不可承受的風(fēng)險(xiǎn)并對(duì)其加以控制。

OSHMS運(yùn)行的主要輸入是危害辯識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)。因?yàn)轶w系的其他要素的運(yùn)行均以危害辯識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)的結(jié)果為重要依據(jù)或受其影響。

OSHMS運(yùn)行的動(dòng)力是危害辯識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)。PDCA的過程是沒有窮盡的，因?yàn)橐?.3.1要求關(guān)于危害辯識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)和風(fēng)險(xiǎn)控制計(jì)劃的信息要“定期或及時(shí)評(píng)審和更新”。OHSAS18000標(biāo)準(zhǔn)介紹[2]作業(yè)活動(dòng)不可承受風(fēng)險(xiǎn)目標(biāo)及指標(biāo)

運(yùn)行控制OSH方針可接受標(biāo)準(zhǔn)檢查糾正預(yù)防培訓(xùn)與意識(shí)緊急應(yīng)變OHS危害法規(guī)要求OHS管理方案OSHMS的基礎(chǔ)、輸入和動(dòng)力——危害辯識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)與風(fēng)險(xiǎn)控制OHSAS18000標(biāo)準(zhǔn)介紹[2]走進(jìn)WTO——OHSAS貫標(biāo)與認(rèn)證五、OHSMS職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系與ISO9001：2000體系、ISO14001體系的異同點(diǎn)組織實(shí)施三個(gè)標(biāo)準(zhǔn)最大的不同點(diǎn)是其對(duì)象不同：組織按ISO9001：2000標(biāo)準(zhǔn)建立的質(zhì)量管理體系其對(duì)象是顧客。組織按ISO14001標(biāo)準(zhǔn)建立的環(huán)境管理體系，其對(duì)象是社會(huì)和相關(guān)方。組織按OHSMS職業(yè)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)建立的職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系其對(duì)象是組織員工和相關(guān)方。OHSAS18000標(biāo)準(zhǔn)介紹[2]走進(jìn)WTO——OHSAS貫標(biāo)與認(rèn)證組織實(shí)施三個(gè)標(biāo)準(zhǔn)的相同點(diǎn)是：組織總的方針和目標(biāo)要求相同三項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)使用共同的過程模式結(jié)構(gòu)，結(jié)構(gòu)相似以方便使用體系的原理都是PDCA循環(huán)過程，計(jì)劃→執(zhí)行→檢查→改進(jìn)都需要建立文件化的管理體系都需要有文件化職責(zé)的分工都提出要通過改進(jìn)過程實(shí)現(xiàn)持續(xù)改進(jìn)都提出用內(nèi)部審核和管理評(píng)審來評(píng)價(jià)體系運(yùn)行的有效性、適宜性和充分性都要求對(duì)不符合進(jìn)行控制并加強(qiáng)培訓(xùn)教育都要求組織的最高管理者任命管理者代表，負(fù)責(zé)建立、保持和實(shí)施管理體系OHSAS18000標(biāo)準(zhǔn)介紹[2]走進(jìn)WTO——OHSAS貫標(biāo)與認(rèn)證六、進(jìn)行職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系認(rèn)證的好處各國職業(yè)安全衛(wèi)生的差異使發(fā)達(dá)國家在成本價(jià)格和貿(mào)易競(jìng)爭(zhēng)中處于不利地位，只有在世界范圍內(nèi)采取統(tǒng)一的職業(yè)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)才能從根本上解決此問題。中國加入WTO，有利于充分利用國內(nèi)外的市場(chǎng)和資源，并在國際市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)中處于有利地位。作為成員國也要求國內(nèi)市場(chǎng)運(yùn)作和組織按照WTO的要求進(jìn)行規(guī)范。通過職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系認(rèn)證，可以增強(qiáng)職業(yè)安全衛(wèi)生意識(shí)和知識(shí)，提供更為安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，降低發(fā)生傷亡事故和職業(yè)病風(fēng)險(xiǎn)，減少職工由于疾病和傷害造成的損失。OHSAS18000標(biāo)準(zhǔn)介紹[2]走進(jìn)WTO——OHSAS貫標(biāo)與認(rèn)證七、貫徹企業(yè)職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系標(biāo)準(zhǔn)的具體步驟步驟一、組織準(zhǔn)備企業(yè)總經(jīng)理（廠長(zhǎng)）統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)層思想并決策執(zhí)行建立“貫標(biāo)”的領(lǐng)導(dǎo)班子和工作班子在企業(yè)內(nèi)部開展職業(yè)安全衛(wèi)生貫標(biāo)分層次的教育培訓(xùn)進(jìn)行初始狀態(tài)評(píng)審作為職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系建立的基礎(chǔ)。進(jìn)行初始狀態(tài)評(píng)審首先要辨識(shí)危險(xiǎn)源，進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)分級(jí)；其次要明確適用于組織的職業(yè)安全衛(wèi)生法律法規(guī)和其他要求及遵循情況，在此基礎(chǔ)上最后識(shí)別現(xiàn)存體系與標(biāo)準(zhǔn)之間的差距，提出改進(jìn)的目標(biāo)OHSAS18000標(biāo)準(zhǔn)介紹[2]走進(jìn)WTO——OHSAS貫標(biāo)與認(rèn)證七、貫徹企業(yè)職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系標(biāo)準(zhǔn)的具體步驟步