社會(huì)福利院聘用合同種類(lèi)及規(guī)范

社會(huì)福利院聘用合同種類(lèi)及規(guī)范合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：（社會(huì)福利院名稱(chēng)）地址：____________________法定代表人：________________聯(lián)系電話：________________乙方（員工）：________________性別：____________________身份證號(hào)：________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，甲方愿意聘用乙方在其單位工作，乙方愿意接受甲方的聘用，并遵循甲方的規(guī)章制度，經(jīng)雙方協(xié)商一致，特訂立本聘用合同，以共同遵守。第一條合同期限1.1本合同期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2合同期滿(mǎn)前，雙方如需續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面提出申請(qǐng)，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂新的聘用合同。第二條工作崗位及職責(zé)2.1乙方的工作崗位為：（崗位名稱(chēng)）。2.2乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守甲方制定的工作規(guī)程和規(guī)章制度，完成甲方分配的工作任務(wù)。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的月工資為人民幣（大寫(xiě)）：____元整（小寫(xiě)）：￥_____元。3.2乙方的工作時(shí)間、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)等按照國(guó)家和地方有關(guān)法律法規(guī)及甲方制定的規(guī)章制度執(zhí)行。第四條保密協(xié)議4.1乙方同意在合同期內(nèi)及合同期滿(mǎn)后繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、工作秘密等，不得向任何第三方泄露。4.2乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。第五條違約責(zé)任5.1甲乙雙方違反合同條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第六條爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第七條其他7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：（社會(huì)福利院名稱(chēng)）乙方（員工）：________________法定代表人：________________簽字（或蓋章）：________________聯(lián)系電話：________________日期：____________________一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方學(xué)歷證明3.乙方資格證書(shū)4.乙方健康證明5.乙方無(wú)犯罪記錄證明6.甲方規(guī)章制度7.甲方工作規(guī)程8.保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方提前解除合同：未經(jīng)甲方同意，乙方提前解除合同的行為。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：乙方違反保密協(xié)議，向第三方泄露甲方商業(yè)秘密的行為。3.甲方未按時(shí)支付工資：甲方未按照合同約定時(shí)間支付乙方工資的行為。4.甲方未提供合同約定的工作條件：甲方未提供合同約定的工作環(huán)境、設(shè)備等行為。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.聘用合同：用人單位與員工之間建立的，明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的書(shū)面協(xié)議。2.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息等。3.違約行為：合同當(dāng)事人違反合同約定的行為。4.賠償損失：因違約行為導(dǎo)致對(duì)方遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方工作效率低下：通過(guò)培訓(xùn)、調(diào)整工作內(nèi)容等方式提高乙方工作效率。2.甲方未能提供合同約定的工作條件：甲方應(yīng)及時(shí)提供工作條件，否則應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。3.乙方因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)工作：乙方應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方，雙方協(xié)商解決。4.甲方未按時(shí)支付工資：甲方應(yīng)及時(shí)支付工資，否則乙方有權(quán)依法維權(quán)。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為新入職員工簽訂聘用合同。