新版事業(yè)單位聘用合同書

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

新版事業(yè)單位聘用合同書通用本合同目錄一覽1.聘用雙方1.1聘用單位1.2聘用人員2.聘用崗位2.1崗位名稱2.2崗位職責3.聘用期限3.1合同期限3.2試用期4.勞動報酬4.1基本工資4.2績效工資4.3獎金4.4福利待遇5.工作時間和休息休假5.1工作時間5.2休息休假6.勞動保護6.1勞動安全6.2健康保護7.培訓(xùn)和繼續(xù)教育7.1培訓(xùn)內(nèi)容7.2培訓(xùn)時間7.3繼續(xù)教育8.知識產(chǎn)權(quán)8.1科技成果8.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬9.保密和競業(yè)限制9.1保密內(nèi)容9.2競業(yè)限制10.合同的變更和解除10.1變更條件10.2解除條件11.合同的終止和解除11.1終止條件11.2解除后果12.違約責任12.1違約情形12.2違約責任13.爭議解決13.1爭議解決方式13.2仲裁或訴訟14.其他約定14.1雙方約定14.2附件第一部分：合同如下：1.聘用雙方1.1聘用單位1.1.1單位名稱1.1.2單位性質(zhì)1.1.3單位地址1.1.4單位聯(lián)系方式1.2聘用人員1.2.1姓名1.2.2性別1.2.3身份證號碼1.2.4學歷1.2.5專業(yè)1.2.6職稱2.聘用崗位2.1崗位名稱2.2崗位職責2.2.1主要工作內(nèi)容2.2.2工作要求及標準3.聘用期限3.1合同期限3.1.1起始日期3.1.2終止日期3.2試用期3.2.1試用期起始日期3.2.2試用期終止日期3.2.3試用期工資4.勞動報酬4.1基本工資4.1.1基本工資標準4.1.2基本工資支付時間4.2績效工資4.2.1績效工資標準4.2.2績效工資支付時間4.3獎金4.3.1獎金種類4.3.2獎金標準4.3.3獎金支付時間4.4福利待遇4.4.1醫(yī)療待遇4.4.2住房待遇4.4.3養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、生育保險待遇4.4.4帶薪年休假4.4.5其他福利待遇5.工作時間和休息休假5.1工作時間5.1.1每日工作時間5.1.2休息日安排5.1.3法定節(jié)假日安排5.2休息休假5.2.1年休假5.2.2探親假5.2.3病假5.2.4產(chǎn)假5.2.5其他休假6.勞動保護6.1勞動安全6.1.1安全生產(chǎn)責任制6.1.2安全生產(chǎn)規(guī)章制度6.1.3安全生產(chǎn)培訓(xùn)6.2健康保護6.2.1職業(yè)病防治6.2.2工作環(huán)境保護6.2.3健康檢查7.培訓(xùn)和繼續(xù)教育7.1培訓(xùn)內(nèi)容7.1.1崗前培訓(xùn)7.1.2在職培訓(xùn)7.1.3專業(yè)技能培訓(xùn)7.2培訓(xùn)時間7.2.1培訓(xùn)時長7.2.2培訓(xùn)地點7.2.3培訓(xùn)方式7.3繼續(xù)教育7.3.1繼續(xù)教育內(nèi)容7.3.2繼續(xù)教育時間7.3.3繼續(xù)教育方式8.知識產(chǎn)權(quán)8.1科技成果8.1.1科技成果定義8.1.2科技成果歸屬8.1.3科技成果獎勵8.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬8.2.1知識產(chǎn)權(quán)類型8.2.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬規(guī)定8.2.3知識產(chǎn)權(quán)保護9.保密和競業(yè)限制9.1保密內(nèi)容9.1.1保密信息范圍9.1.2保密信息期限9.1.3保密信息使用9.2競業(yè)限制9.2.1競業(yè)限制范圍9.2.2競業(yè)限制期限9.2.3競業(yè)限制補償10.合同的變更和解除10.1變更條件10.1.1變更事由10.1.2變更程序10.1.3變更生效時間10.2解除條件10.2.1解除事由10.2.2解除程序10.2.3解除生效時間11.合同的終止和解除11.1終止條件11.1.1終止事由11.1.2終止程序11.1.3終止生效時間11.2解除后果11.2.1經(jīng)濟補償11.2.2社會保險續(xù)繳11.2.3人事檔案轉(zhuǎn)移12.違約責任12.1違約情形12.1.1違約行為12.1.2違約后果12.1.3違約責任承擔12.2違約責任12.2.1經(jīng)濟責任12.2.2法律責任12.2.3賠償責任13.爭議解決13.1爭議解決方式13.1.1協(xié)商解決13.1.2調(diào)解解決13.1.3仲裁解決13.2仲裁或訴訟13.2.1仲裁機構(gòu)13.2.2訴訟法院13.2.3訴訟時效14.其他約定14.1雙方約定14.1.1特殊事項14.1.2補充條款14.1.3修改權(quán)14.2附件14.2.1附件名稱14.2.2附件內(nèi)容14.2.3附件效力第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1第三方定義1.1.1第三方指的是除甲乙方之外的任何個人或?qū)嶓w。1.2第三方分類1.2.1第三方包括但不限于中介方、評估方、審計方、監(jiān)管方、技術(shù)支持方等。2.第三方介入情形2.1介入條件2.1.1第三方介入需基于甲乙雙方的書面同意。2.1.2第三方介入需符合合同約定的目的和范圍。2.2介入程序2.2.1甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商確定介入的具體事宜。2.2.2甲乙雙方應(yīng)確保第三方的介入不損害雙方合法權(quán)益。3.第三方權(quán)利與義務(wù)3.1第三方權(quán)利3.1.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定履行其職責。3.1.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和支持。3.2第三方義務(wù)3.2.1第三方應(yīng)按照合同約定履行其職責。3.2.2第三方應(yīng)對甲乙雙方提供的信息保密。4.第三方責任限額4.1責任限定4.1.1第三方對甲乙雙方的責任限于合同約定的范圍內(nèi)。4.1.2第三方對甲乙雙方的不當行為不承擔責任。4.2責任免除4.2.1第三方在無過錯情況下不承擔責任。4.2.2第三方在不可抗力情況下不承擔責任。5.第三方與甲乙方的關(guān)系5.1第三方與甲方關(guān)系5.1.1第三方應(yīng)獨立于甲方進行工作。5.1.2第三方對甲方的不當行為不承擔責任。5.2第三方與乙方關(guān)系5.2.1第三方應(yīng)獨立于乙方進行工作。5.2.2第三方對乙方的違約行為不承擔責任。6.第三方介入后的額外條款6.1額外條款內(nèi)容6.1.1第三方介入的具體職責和義務(wù)。6.1.2第三方介入的費用和支付方式。6.2額外條款的效力6.2.1額外條款應(yīng)視為合同的一部分。6.2.2額外條款的修改權(quán)歸甲乙雙方所有。7.第三方介入的終止條件7.1終止條件7.1.1第三方介入的目的已經(jīng)實現(xiàn)。7.1.2合同約定的第三方介入期限已滿。7.2終止程序7.2.1甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商確定終止程序。7.2.2甲乙雙方應(yīng)確保第三方的終止不損害雙方合法權(quán)益。8.第三方違約責任8.1違約情形8.1.1第三方未按照合同約定履行其職責。8.1.2第三方未按照合同約定提供服務(wù)。8.2違約責任8.2.1第三方應(yīng)承擔違約責任。8.2.2第三方應(yīng)賠償甲乙雙方的損失。9.爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1甲乙雙方與第三方之間的爭議應(yīng)通過協(xié)商解決。9.1.2若協(xié)商無果，爭議可提交至仲裁機構(gòu)或人民法院解決。9.2仲裁或訴訟9.2.1仲裁機構(gòu)或人民法院的裁決對甲乙雙方和第三方均具有約束力。10.其他約定10.1特殊事項10.1.1甲乙雙方與第三方之間的特殊事項應(yīng)另行協(xié)商確定。10.2補充條款10.2.1如有補充條款，應(yīng)視為合同的一部分。10.3修改權(quán)10.3.1合同的修改權(quán)歸甲乙雙方所有。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：聘用人員信息表1.1表格內(nèi)容：包括但不限于姓名、性別、身份證號碼、學歷、專業(yè)、職稱等信息。2.附件二：崗位說明書2.1說明書內(nèi)容：包括崗位名稱、崗位職責、工作內(nèi)容、工作要求等。3.附件三：工資待遇明細表3.1表格內(nèi)容：詳細列出基本工資、績效工資、獎金、福利待遇等各項工資待遇。4.附件四：培訓(xùn)計劃表4.1表格內(nèi)容：包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)方式等。5.附件五：保密協(xié)議5.1協(xié)議內(nèi)容：明確保密信息范圍、保密期限、保密使用等條款。6.附件六：競業(yè)限制協(xié)議6.1協(xié)議內(nèi)容：明確競業(yè)限制范圍、競業(yè)限制期限、競業(yè)限制補償?shù)葪l款。7.附件七：合同變更和解除協(xié)議7.1協(xié)議內(nèi)容：明確合同變更和解除的條件、程序、生效時間等條款。8.附件八：違約責任認定協(xié)議8.1協(xié)議內(nèi)容：明確違約行為及責任認定標準。9.附件九：爭議解決協(xié)議9.1協(xié)議內(nèi)容：明確爭議解決方式、仲裁或訴訟機構(gòu)等條款。10.附件十：其他約定10.1約定內(nèi)容：包括但不限于特殊事項、補充條款、修改權(quán)等。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為1.1甲方未按照合同約定提供工作條件或報酬。1.2乙方未按照合同約定履行工作職責或提供服務(wù)。1.3第三方未按照合同約定履行其職責或提供服務(wù)。2.違約責任認定標準2.1違約行為導(dǎo)致合同目的無法實現(xiàn)，視為嚴重違約。2.2違約行為導(dǎo)致合同目的部分實現(xiàn)，視為一般違約。2.3違約行為對合同目的無影響，視為輕微違約。3.違約責任3.1嚴重違約方應(yīng)承擔違約責任，包括賠償對方損失、支付違約金等。