總經(jīng)理聘用合同模板

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME總經(jīng)理聘用合同模板本合同目錄一覽1.第一條聘用崗位與職責(zé)1.1第二條崗位職責(zé)1.1.1第三條主要工作任務(wù)1.1.2第四條工作目標(biāo)與成果2.第五條聘用期限2.1第六條試用期2.1.1第七條試用期限2.1.2第八條試用期工資及福利待遇3.第九條工資待遇3.1第十條基本工資3.1.1第十一條績效獎金3.1.2第十二條福利待遇4.第十三條工作時間和休息休假4.1第十四條加班規(guī)定4.1.1第十五條休假待遇5.第十六條合同解除和終止5.1第十七條雙方解除合同的條件5.1.1第十八條單方面解除合同的條件5.1.2第十九條合同終止的條件6.第二十條保密協(xié)議6.1第二十一條保密內(nèi)容6.1.1第二十二條保密期限6.1.2第二十三條保密違約責(zé)任7.第二十四條爭議解決7.1第二十五條協(xié)商解決7.1.1第二十六條調(diào)解解決7.1.2第二十七條法律途徑8.第二十八條合同的生效、修改和解除8.1第二十九條合同生效條件8.1.1第三十條合同修改8.1.2第三十一條合同解除9.第三十二條附則9.1第三十三條合同的解釋9.1.1第三十四條合同的適用法律9.1.2第三十五條合同的簽訂地點(diǎn)和日期第一部分：合同如下：第一條聘用崗位與職責(zé)1.1第二條崗位職責(zé)1.1.1第三條總經(jīng)理作為公司的最高行政領(lǐng)導(dǎo)人，全面負(fù)責(zé)公司的管理工作，主持公司的經(jīng)營決策，組織公司的日常經(jīng)營活動，代表公司對外處理有關(guān)事務(wù)。1.1.2第四條總經(jīng)理的主要職責(zé)包括但不限于：1.1.2.1制定和實(shí)施公司的經(jīng)營戰(zhàn)略、經(jīng)營計(jì)劃和投資方案；1.1.2.2組織公司的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、財務(wù)等各部門的工作，確保公司運(yùn)營的順利進(jìn)行；1.1.2.3建立和維護(hù)公司內(nèi)部管理體系和外部業(yè)務(wù)關(guān)系；1.1.2.4負(fù)責(zé)公司的對外聯(lián)絡(luò)、合同簽訂、商務(wù)談判等事務(wù)；1.1.2.5監(jiān)督、檢查公司各項(xiàng)工作的執(zhí)行情況，及時進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化；1.1.2.6負(fù)責(zé)公司的人力資源管理工作，包括招聘、培訓(xùn)、考核、激勵等；1.1.2.7代表公司參加各類社會活動，提升公司形象。第五條聘用期限2.1第六條試用期2.1.1第七條試用期限為三個月，自雙方簽訂合同之日起計(jì)算。2.1.2第八條在試用期內(nèi)，雙方應(yīng)互相了解和考察，如任何一方認(rèn)為對方不符合聘用條件，可提前三天通知對方解除合同。第九條工資待遇3.1第十條總經(jīng)理的月基本工資為人民幣萬元，按月支付。3.1.1第十一條績效獎金根據(jù)公司的經(jīng)營狀況和總經(jīng)理的工作績效，由董事會決定。3.1.2第十二條總經(jīng)理享受國家規(guī)定的各項(xiàng)社會保險和福利待遇，具體按照公司的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十三條工作時間和休息休假4.1第十四條總經(jīng)理的工作時間按照公司的規(guī)定執(zhí)行，如需加班，應(yīng)按國家規(guī)定支付加班費(fèi)。4.1.1第十五條總經(jīng)理享有法定的節(jié)假日休息待遇，如工作需要需加班，應(yīng)按照公司的規(guī)定給予補(bǔ)休或支付加班費(fèi)。第十六條合同解除和終止5.1第十七條雙方解除合同的條件5.1.1第十八條雙方協(xié)商一致，可以解除合同。5.1.2第十九條任何一方違反合同的約定，對方有權(quán)解除合同。5.1.3第二十條一方發(fā)生合并、分立、解散或者破產(chǎn)等情形，合同即行終止。第二十一條保密協(xié)議6.1第二十二條保密內(nèi)容6.1.1第二十三條總經(jīng)理在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，對公司的商業(yè)秘密、經(jīng)營策略、客戶信息等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。6.1.2第二十四條保密信息是指不為公眾所知悉、能夠給公司帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)公司采取保密措施的信息。第二十五條協(xié)商解決7.1第二十六條雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。7.1.1第二十七條如協(xié)商不成，任何一方均可向公司所在地的人民法院提起訴訟。第二十八條合同的生效、修改和解除8.1第二十九條合同自雙方簽字蓋章之日起生效，對雙方具有法律約束力。8.1.1第三十條合同的修改和解除應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行。8.1.2第三十一條合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)，互不追究。第三十二條附則9.1第三十三條合同的解釋9.1.1第三十四條合同的適用法律為中華人民共和國法律。9.1.2第三十五條合同的簽訂地點(diǎn)和日期為市，簽訂日期為年月日。第八條保密協(xié)議25.1第二十九條保密內(nèi)容25.1.1第三十條總經(jīng)理在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，對公司的商業(yè)秘密、經(jīng)營策略、客戶信息等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。25.1.2第三十一條保密信息是指不為公眾所知悉、能夠給公司帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)公司采取保密措施的信息。25.2第三十二條保密義務(wù)25.2.1第三十三條總經(jīng)理不得泄露保密信息給任何第三方，不得利用保密信息從事與公司業(yè)務(wù)相競爭的活動。25.2.2第三十四條總經(jīng)理應(yīng)采取適當(dāng)?shù)拇胧┍Ｗo(hù)保密信息的安全，防止未經(jīng)授權(quán)的披露或使用。25.3第三十五條保密違約責(zé)任25.3.1第三十六條如果總經(jīng)理違反保密義務(wù)，泄露了保密信息，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償公司的損失。25.3.2第三十七條公司有權(quán)要求總經(jīng)理停止違約行為，并要求支付違約金，違約金的具體金額由雙方協(xié)商確定。第九條工作時間和休息休假26.1第三十八條總經(jīng)理的工作時間按照公司的規(guī)定執(zhí)行，如需加班，應(yīng)按國家規(guī)定支付加班費(fèi)。26.1.1第三十九條總經(jīng)理享有法定的節(jié)假日休息待遇，如工作需要需加班，應(yīng)按照公司的規(guī)定給予補(bǔ)休或支付加班費(fèi)。第十條合同解除和終止27.1第四十條雙方解除合同的條件27.1.1第四十一條雙方協(xié)商一致，可以解除合同。27.1.2第四十二條任何一方違反合同的約定，對方有權(quán)解除合同。27.1.3第四十三條一方發(fā)生合并、分立、解散或者破產(chǎn)等情形，合同即行終止。27.2第四十四條合同解除或終止后的權(quán)利和義務(wù)27.2.1第四十五條合同解除或終止后，總經(jīng)理應(yīng)按照公司的要求辦理工作交接手續(xù)。27.2.2第四十六條合同解除或終止后，總經(jīng)理不得以任何方式干擾公司的正常經(jīng)營活動。第十一條爭議解決28.1第四十七條雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。28.1.1第四十八條如協(xié)商不成，任何一方均可向公司所在地的人民法院提起訴訟。第十二條合同的生效、修改和解除29.1第四十九條合同自雙方簽字蓋章之日起生效，對雙方具有法律約束力。29.1.1第五十條合同的修改和解除應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行。29.1.2第五十一條合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)，互不追究。第十三條附則30.1第五十二條合同的解釋30.1.1第五十三條合同的適用法律為中華人民共和國法律。30.1.2第五十四條合同的簽訂地點(diǎn)和日期為市，簽訂日期為年月日。30.2第五十五條合同的修訂30.2.1第五十六條合同的修訂應(yīng)由雙方共同協(xié)商決定，并以書面形式進(jìn)行。30.2.2第五十七條每次修訂后的合同副本應(yīng)由雙方簽字蓋章，并保存?zhèn)浞荨５谑臈l完整性和法律效力31.1第五十八條本合同的任何部分無效或不可執(zhí)行，不影響其他部分的效力。31.1.1第五十九條本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，對雙方具有法律約束力，直至合同規(guī)定的期限屆滿或者雙方協(xié)商解除合同。第二部分：第三方介入后的修正25.4第三十條第三方介入25.4.1第三十一條第三方是指本合同之外的其他個人或?qū)嶓w，不包括甲乙雙方。25.4.2第三十二條第三方介入的情況包括但不限于：25.4.2.1第三方提供技術(shù)支持或咨詢；25.4.2.2第三方參與合同的履行，如提供貨物或服務(wù)；25.4.2.3第三方與甲乙雙方有業(yè)務(wù)往來的情況。25.5第三十三條第三方責(zé)任25.5.1第三十四條第三方應(yīng)履行與其相關(guān)的合同義務(wù)，并對其提供的貨物或服務(wù)的質(zhì)量、安全性和其他方面負(fù)責(zé)。25.5.2第三十五條第三方如因違約或過錯導(dǎo)致甲乙雙方產(chǎn)生損失，甲乙雙方有權(quán)向第三方追償。25.6第三十六條第三方權(quán)利和義務(wù)的限定25.6.1第三十七條第三方不享有本合同項(xiàng)下的任何權(quán)利，也不承擔(dān)任何義務(wù)，除非明確規(guī)定或合同中有其他相關(guān)約定。25.6.2第三十八條甲乙雙方與第三方的任何協(xié)議或約定，均不影響本合同的執(zhí)行和效力。25.7第三十九條第三方責(zé)任限額25.7.1第四十條第三方對甲乙雙方的責(zé)任限額，應(yīng)根據(jù)第三方與甲乙雙方之間的具體協(xié)議確定。25.7.2第四十一條如果本合同中沒有明確第三方責(zé)任限額的約定，甲乙雙方應(yīng)共同協(xié)商確定。25.8第四十二條第三方違約處理25.8.1第四十三條如果第三方違約，甲乙雙方應(yīng)嘗試通過協(xié)商解決問題。25.8.2第四十四條如果協(xié)商不成，甲乙雙方有權(quán)依據(jù)本合同條款和法律規(guī)定，采取適當(dāng)措施維護(hù)自身權(quán)益。25.9第四十五條第三方信息的保密25.9.1第四十六條第三方應(yīng)對其在合同履行過程中獲得的甲乙雙方的保密信息承擔(dān)保密義務(wù)，保密期限和違約責(zé)任按照本合同的保密條款執(zhí)行。25.9.2第四十七條第三方如違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。25.10第四十八條第三方介入的合同變更25.10.1第四十九條如果甲乙雙方因與第三方簽訂新的合同而需要變更本合同，應(yīng)通過協(xié)商一致進(jìn)行修改。25.10.2第五十條任何未經(jīng)雙方協(xié)商一致的合同變更，均無效。25.11第五十一條第三方介入的合同解除或終止25.11.1第五十二條如果第三方介入導(dǎo)致本合同的解除或終止，甲乙雙方應(yīng)按照本合同的解除或終止條款執(zhí)行。25.11.2第五十三條甲乙雙方因第三方介入而產(chǎn)生的損失，有權(quán)向第三方追償。25.12第五十四條第三方介入的合同繼承25.12.1第五十五條如果第三方介入導(dǎo)致本合同的繼承，新的合同當(dāng)事人應(yīng)繼續(xù)履行本合同的剩余期限。25.12.2第五十六條新的合同當(dāng)事人應(yīng)對本合同的條款做出書面認(rèn)可，以替代原合同。25.13第五十七條第三方介入的合同爭議解決25.13.1第五十八條甲乙雙方與第三方之間的任何爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。25.13.2第五十九條如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。25.14第六十條第三方介入的合同附則25.14.1第六十一條本合同的任何修改、補(bǔ)充均需甲乙雙方和第三方共同協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行。25.14.2第六十二條本合同的修訂不影響甲乙雙方和第三方各自的權(quán)利和義務(wù)。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：職位描述詳細(xì)說明總經(jīng)理的職位要求、工作職責(zé)和期望目標(biāo)。2.附件二：保密協(xié)議范本包含保密信息的定義、保密義務(wù)的具體內(nèi)容、保密違約責(zé)任等。3.附件三：工資待遇明細(xì)表詳細(xì)列出總經(jīng)理的工資構(gòu)成、績效獎金計(jì)算方式、福利待遇等。4.附件四：工作時間規(guī)定規(guī)定總經(jīng)理的工作時間、加班規(guī)定、休假待遇等。5.附件五：合同解除和終止條件詳細(xì)說明合同解除和終止的條件、程序以及雙方的權(quán)利和義務(wù)。6.附件六：爭議解決方式列出爭議解決的途徑，包括協(xié)商、調(diào)解、法律訴訟等。7.附件七：合同修改和解除流程詳細(xì)說明合同修改和解除的流程、條件以及相關(guān)程序。8.附件八：第三方介入情況說明列出第三方介入的情況、第三方責(zé)任的限定、第三方責(zé)任限額等。9.附件九：違約行為及責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)羅列所有可能的違約行為，以及相應(yīng)的責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)和處理流程。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為包括但不限于：不履行合同義務(wù)、違反合同條款、未能達(dá)到合同約定