二零二五年度醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)務(wù)人員保密責(zé)任書

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)務(wù)人員保密責(zé)任書甲方（醫(yī)療機(jī)構(gòu)）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（醫(yī)務(wù)人員）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、保密內(nèi)容1.保密信息乙方在甲方工作期間，將接觸到涉及患者隱私、醫(yī)療技術(shù)、商業(yè)秘密等保密信息。保密信息包括但不限于患者病歷、診斷結(jié)果、治療方案、醫(yī)療技術(shù)資料、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等。2.保密要求乙方應(yīng)嚴(yán)格保守上述保密信息，未經(jīng)甲方同意，不得向任何第三方泄露或使用。乙方應(yīng)采取必要措施，確保保密信息的保密性，包括但不限于物理隔離、加密存儲(chǔ)、限制訪問等。二、保密期限乙方對保密信息的保密義務(wù)自接觸保密信息之日起至離職后______年內(nèi)有效。在保密期限屆滿后，乙方仍應(yīng)遵守本責(zé)任書的相關(guān)規(guī)定，不得泄露或使用保密信息。三、違約責(zé)任乙方違反本責(zé)任書規(guī)定，泄露或使用保密信息的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。甲方有權(quán)要求乙方賠償因此給甲方造成的損失，包括但不限于經(jīng)濟(jì)損失、名譽(yù)損失等。四、其他1.本責(zé)任書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。2.本責(zé)任書未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。3.本責(zé)任書未盡事宜，以國家相關(guān)法律法規(guī)為準(zhǔn)。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方在工作中獲取的患者信息進(jìn)行審查和監(jiān)控，確保信息不被非法泄露。有權(quán)要求乙方參加保密培訓(xùn)，以提高其保密意識和能力。義務(wù)：為乙方提供必要的保密設(shè)施和技術(shù)支持，確保其能夠有效地執(zhí)行保密義務(wù)。保障乙方的合法權(quán)益，對因履行保密義務(wù)而受到的不正當(dāng)待遇進(jìn)行糾正。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方對其在保密工作中遇到的問題和困難給予指導(dǎo)和幫助。在保密工作中遇到緊急情況時(shí)，有權(quán)向甲方報(bào)告，并尋求解決方案。義務(wù)：遵守國家有關(guān)醫(yī)療保密的法律法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行保密規(guī)定。對在工作中接觸到的患者信息保密，不得泄露給任何第三方。六、保密信息范圍乙方在工作中應(yīng)保密的信息包括但不限于：患者的姓名、年齡、性別、身份證號碼、聯(lián)系方式、住址、病情、治療方案、檢查結(jié)果、用藥情況等。醫(yī)療機(jī)構(gòu)的內(nèi)部管理制度、工作流程、技術(shù)資料、商業(yè)秘密等。七、保密期限乙方對上述保密信息的保密義務(wù)自離職之日起至少持續(xù)______年。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方違反保密規(guī)定，導(dǎo)致乙方信息泄露，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并向乙方支付賠償金。2.乙方違約責(zé)任若乙方違反保密義務(wù)，泄露患者信息，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償由此給患者和醫(yī)療機(jī)構(gòu)造成的損失。九、保密內(nèi)容的變更與解除1.變更本保密責(zé)任書的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本保密責(zé)任書的組成部分，具有與本保密責(zé)任書同等的法律效力。2.解除除本保密責(zé)任書約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本保密責(zé)任書。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本保密責(zé)任書，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本保密責(zé)任書所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行保密責(zé)任的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時(shí)長），雙方應(yīng)協(xié)商解決保密責(zé)任書的履行問題，如變更保密內(nèi)容或解除保密責(zé)任書等。十一、爭議解決1.協(xié)商本保密責(zé)任書履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密期限的變更與解除1.變更本保密責(zé)任書的保密期限如需變更，需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。2.解除除本保密責(zé)任書約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本保密責(zé)任書。十三、保密責(zé)任的生效與有效期1.生效本保密責(zé)任書自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本保密責(zé)任書有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：______年