二零二五年度教育集團(tuán)副校長(zhǎng)崗位競(jìng)聘聘用合同

二零二五年度教育集團(tuán)副校長(zhǎng)崗位競(jìng)聘聘用合同甲方（競(jìng)聘方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（聘用方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、崗位描述1.崗位名稱與職責(zé)崗位名稱為：教育集團(tuán)副校長(zhǎng)乙方應(yīng)承擔(dān)教育集團(tuán)副校長(zhǎng)職責(zé)，包括但不限于協(xié)助校長(zhǎng)制定教育集團(tuán)發(fā)展規(guī)劃、參與學(xué)校管理工作、負(fù)責(zé)學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)督與評(píng)估等。2.崗位要求二、競(jìng)聘聘用條件1.競(jìng)聘條件乙方需參加教育集團(tuán)組織的副校長(zhǎng)崗位競(jìng)聘，通過(guò)競(jìng)聘程序，獲得競(jìng)聘資格。乙方需提供相關(guān)證書(shū)、證明材料，證明其具備競(jìng)聘條件。2.聘用條件乙方需在競(jìng)聘中表現(xiàn)出色，經(jīng)評(píng)審委員會(huì)評(píng)定，獲得聘用資格。三、聘用期限與待遇1.聘用期限乙方被聘用后，聘用期限為_(kāi)_____年。乙方在聘用期間如有嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或造成不良后果，乙方聘用期限可提前終止。2.待遇乙方聘用期間的工資待遇按照乙方所在地的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，具體待遇面議。乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假等福利待遇。四、權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查，確保乙方履行崗位職責(zé)。甲方有權(quán)根據(jù)教育集團(tuán)發(fā)展需要，調(diào)整乙方的崗位職責(zé)。2.甲方義務(wù)甲方應(yīng)提供乙方履行崗位職責(zé)所需的工作條件和支持。甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益，尊重乙方的個(gè)人隱私。3.乙方權(quán)利乙方享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)權(quán)利，包括但不限于獲得勞動(dòng)報(bào)酬、休息休假等。乙方有權(quán)對(duì)學(xué)校的工作提出意見(jiàn)和建議。4.乙方義務(wù)乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。乙方應(yīng)保守學(xué)校秘密，不得泄露學(xué)校信息。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方的教育教學(xué)和管理能力進(jìn)行評(píng)估，確保乙方符合崗位要求。有權(quán)根據(jù)教育集團(tuán)發(fā)展需要，調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。義務(wù)：為乙方提供必要的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，幫助乙方提升專(zhuān)業(yè)能力。保障乙方的合法權(quán)益，尊重乙方的個(gè)人隱私和工作時(shí)間。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)獲得與其崗位相匹配的薪酬和福利待遇。有權(quán)對(duì)學(xué)校的管理和工作提出意見(jiàn)和建議。義務(wù)：嚴(yán)格遵守學(xué)校規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。積極參與學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng)，為學(xué)校發(fā)展貢獻(xiàn)力量。六、考核與評(píng)價(jià)1.考核方式乙方的工作表現(xiàn)將定期進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括但不限于教育教學(xué)質(zhì)量、管理能力、團(tuán)隊(duì)合作等方面。甲方將成立考核小組，對(duì)乙方的工作進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。2.評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)以本合同約定的崗位職責(zé)、工作要求以及教育集團(tuán)的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)。如考核不合格，甲方應(yīng)在考核后______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）通知乙方，乙方應(yīng)在接到通知后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）采取改進(jìn)措施。七、合同解除與終止1.合同解除在合同期限內(nèi)，任何一方均有權(quán)在提前______個(gè)工作日書(shū)面通知對(duì)方的情況下解除合同。如乙方嚴(yán)重違反合同約定或造成嚴(yán)重后果，甲方有權(quán)立即解除合同。2.合同終止合同期滿后，如雙方均無(wú)異議，合同自動(dòng)終止。如乙方在合同期內(nèi)達(dá)到退休年齡或因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)履行崗位職責(zé)，合同終止。八、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書(shū)面協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違反合同約定或造成嚴(yán)重后果，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過(guò)______天（具體時(shí)長(zhǎng)），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問(wèn)題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過(guò)程中知悉的對(duì)方個(gè)人信息、工作計(jì)劃以及其他機(jī)密信息（包括但不限于教育教學(xué)方案、人事安排等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時(shí)長(zhǎng)）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至乙方完成所有工作職責(zé)或因合同解除而終止之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日