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1、.簡易勞動合同書 用人單位(甲方): 地址及郵編: 注冊類型: 法定代表人或負責人(簽章): 聯(lián)系電話: 合同履行地: 勞動者(乙方): (簽名)性別: 出生日期: 年 月 日身份證號碼: 聯(lián)系電話: 戶口所在地: 住址: *監(jiān)制根據(jù)中華人民共和國勞動合同法、勞動合同法實施條例等有關法律法規(guī)及國家和自治區(qū)有關政策規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,并共同遵守本合同所列條款。一、合同期限本合同期限 年,自 年 月 日起至 年 月 日止。二、工作內(nèi)容和工作地點 乙方在 工作崗位從事 工作。工作地點為: 。三、工作時間和休息休假乙方所在工作崗位依法實行下列 工時制度。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要確需乙方
2、加班加點的,應符合國家法律法規(guī)和自治區(qū)有關政策規(guī)定并按有關規(guī)定依法支付勞動報酬。四、勞動報酬乙方工資標準為 元月,工資發(fā)放日為每月 日。押金 元。押金合同期滿退還。五、勞動保護、條件甲方應依法執(zhí)行有關勞動保護規(guī)定,積極為乙方創(chuàng)造和改善勞動環(huán)境和勞動條件,切實保證乙方在生產(chǎn)過程中的安全與健康。乙方在勞動過程中必須嚴格遵守甲方的勞動安全衛(wèi)生和操作規(guī)程。 六、勞動紀律乙方應遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度、勞動紀律和安,全操作規(guī)程。乙方違反勞動合同法第三十九條規(guī)定之一的,甲方可依法解除本合同。七、勞動合同的解除、終止和續(xù)訂當事人單方解除或終止本合同,應符合勞動合同法、勞動合同法實施條例規(guī)定的條件和程序。甲乙雙方在本合同到期前經(jīng)協(xié)商同意續(xù)訂合同的,應重新簽訂勞動合同續(xù)簽書。八、違反勞動合同的責任甲、乙雙方如有違反勞動合同法等有關規(guī)定的,應依法承擔相應的法律責任。九、雙方約定的其他事項:甲乙雙方本著平等自愿協(xié)商一致的原則,經(jīng)協(xié)商約定如下事項:本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行人力資源和社會保障法律法規(guī)政策相勃的,按現(xiàn)行法律法規(guī)及政策規(guī)定執(zhí)行。本合同自甲乙雙方簽字(蓋章)之日起生效,涂改或未經(jīng)書面授權代簽無效。本合同一式兩
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