結(jié)算財務(wù)部副經(jīng)理職務(wù)說明書.doc

結(jié)算財務(wù)部副經(jīng)理職務(wù)說明書檔案編號：一、基本資料1、職務(wù)名稱：部門副經(jīng)理 2、直接上級：部門經(jīng)理 3、所屬部門：結(jié)算財務(wù)部 4、薪金等級： 5、薪金水平： 6、轄管人數(shù)： 7、定員人數(shù)： 1 10、工作分析人員： 11、分析日期： 12、批準人：二、工作概要2.1 崗位目的協(xié)助經(jīng)理開展結(jié)算工作2.2 職務(wù)說明編號 工作內(nèi)容 消耗時間1、 負責客戶開戶資料，設(shè)置保證金、手續(xù)費標準2、 負責客戶資金的存取，交易成本、盈虧的核算2、負責客戶帳單的發(fā)送、簽字、確認3、負責制訂經(jīng)紀人考核標準4、負責對公司交易資金、結(jié)算各環(huán)節(jié)進行稽核對5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作6、7、8、9、10、11、12、13、 14、15、16、17、18、19、20、1、2、3、4、5、6、7、8、9、10、11、12、13、 14、15、16、17、18、19、20、2.3 職務(wù)權(quán)責編號 權(quán)限編號 責任1、對部門工作的建議權(quán)2、對客戶資金帳戶的管理權(quán)3、對于交易結(jié)算各環(huán)節(jié)的監(jiān)督權(quán)4、5、 6、 7、 8、 9、 10、1、對客戶資金管理的及時有效負責2、對交易結(jié)果的及時準確結(jié)算負責3、對營業(yè)部風險、財務(wù)、結(jié)算、資金審核負責4、5、6、7、8、9、10、三、任職要求3.1 教育與培訓(xùn)最低 學(xué)歷 小學(xué) 初中 高中 職高 中專 技校 大專 本科 碩士 博士 其他： 所需專業(yè)主修專業(yè)： 1、金融、財務(wù)2、相關(guān)專業(yè)： 1、經(jīng)濟 2、其他所需培訓(xùn)科目1、財務(wù)結(jié)算相關(guān)培訓(xùn)2、管理知識培訓(xùn)3、其他必須知識的培訓(xùn)4、5、6、所需培訓(xùn)時間1、B A 一個月以下2、B B 一至三個月3、A C 三至六個月4、 D 六個月至一年5、 E 一至兩年6、 F 兩年以上3.2 經(jīng)驗與技能工作經(jīng)歷與 經(jīng) 驗1、期貨或金融行業(yè) 3 年以上 2、 年以上 3、 年以上 4、 年以上 專業(yè)能力 熟練掌握期貨交易與估算知識資歷憑證1、2、3、4、一般能力領(lǐng)導(dǎo)能力2 指導(dǎo)能力2 激勵能力3 授權(quán)能力3 創(chuàng)新能力4 計劃能力2 資源分配3 管理技能3 組織人事3 時間管理2 人際關(guān)系3 協(xié)調(diào)能力3群體技能3 談判能力4 沖突管理3 說服能力3 公共關(guān)系3 表達能力3 公文寫作2 傾聽敏感3 信息管理1 分析能力2 判斷能力2 實施能力31、要求很高 2、要求較高 3、要求一般 4、要求較低 5、不做要求3.3 個體特征興趣愛好項目： 要求程度：很高 較高 一般 較低 很低 很高 較高 一般 較低 很低 很高 較高 一般 較低 很低 很高 較高 一般 較低 很低 個性特征項目： 要求程度：很高 較高 一般 較低 很低 很高 較高 一般 較低 很低 很高 較高 一般 較低 很低 很高 較高 一般 較低 很低 自然生理特 征適應(yīng)年齡： 20歲以下 21-25歲 26-30歲 31-35歲 35-45歲 45歲以上適應(yīng)性別： 男 女 男女皆可四、崗位關(guān)系職務(wù)關(guān)系可直接升遷的職位：部門經(jīng)理 可升遷至此的職位：本部門員工可相互轉(zhuǎn)換的職位： 其 他：內(nèi)外溝通關(guān)系對內(nèi)：與上級的溝通接受部門經(jīng)理的口頭、書面指導(dǎo)同級溝通：與下級的溝通：給予夏季口頭、書面指導(dǎo)對外溝通：銀行、稅務(wù)部門，客戶五、工作執(zhí)行 工作活動基本功能 信息 人 物工作責任0 風險控制1 成本控制2 指導(dǎo)監(jiān)督 3 內(nèi)部協(xié)調(diào) 4 外部協(xié)調(diào)5 工作結(jié)果6 組織人事7 法律責任8 決策責任9 其 他0 綜合 0 指導(dǎo) 0 創(chuàng)造 1 調(diào)整 1 談判 1 精密加工 2 分析 2 教育 2 操作控制 3 匯編 3 監(jiān)督 3 駕駛操作 4 加工 4 轉(zhuǎn)換 4 處理 5 復(fù)制 5 勸解 5 照料 6 比較 6 交談示意 6 反饋回饋 7 服務(wù) 7 服務(wù) 7 掌握 8 接受指示、幫助設(shè)備運用電腦 計算器 電話 掃描儀 傳真 裝訂機 復(fù)印機 其他 軟件應(yīng)用1、軟件開發(fā)2、網(wǎng)絡(luò)、系統(tǒng)維護 3、專業(yè)軟件使用4、網(wǎng)絡(luò)工具、一般辦公軟件使用工作績效標準編號 關(guān)鍵業(yè)績指標 量化目標 指標權(quán)重 1、2、3、4、5、6、六、工作環(huán)境與要求工作場所經(jīng)常去國外、外埠出差 因工作需要經(jīng)常外出聯(lián)系或商談（本市） 因工作需要與本市幾個固定部門聯(lián)絡(luò) 一般僅限于本公司辦公區(qū)范圍內(nèi) 一般僅限于本座位，不宜外出 其他情況 工作時間 工作時間極不固定且無規(guī)律 經(jīng)常需要加班 經(jīng)常需要下班延時 一般只需白天工作時間 工作時間較自由，彈性制 其他情況其他職業(yè)?。?名稱： 危險程度：舒適性： 舒適 一般 不舒適工作要求1、工作壓力 很大 較大 一般 較小2、精力集中程度 高度集中 很集中 集中 平常3、體力 體力工作