文書處崗位職責（共5篇）

1、文書處崗位職責（共5篇） 第1篇：辦公室文書崗位職責+文書崗位工作職責辦公室文書崗位職責 文書崗位工作職責辦公室文書崗位職責 文書崗位工作職 責文書崗位工作職責1、職責范圍負責機械公司各種的收發(fā)、登記、傳遞、催辦、保管、立卷、歸檔及銷毀等工作; 負責機械公司文書檔案的提供使用; 負責對各部室、公司文書的形成、積累和歸檔工作進行監(jiān)督、檢查與指導; 負責機械公司印章、總經(jīng)理名章及權(quán)屬各公司印章的保管與使用; 負責機械公司及公司印章、經(jīng)濟專章、經(jīng)濟合同專章、質(zhì)量檢驗專章等須公安機關(guān)備案的印章的登記、啟用、作廢、回收及銷毀; 負責介紹信的管理并開據(jù)公務(wù)便函; 負責機械公司公務(wù)接待及文字打印; 負責各種

2、電話通知的登記、上傳下達及相關(guān)事宜的處理; 負責全公司的保密管理工作，指導、監(jiān)督、檢查各部門的保密工作; 負責采購、管理、發(fā)放機械公司的日常辦公用品、低值易耗品，及公司的勞保用品; 負責全公司內(nèi)各類人員公務(wù)名片的印制、審核工作; 負責機械公司接待室、會議室的使用安排及管理工作，并下達會 議通知等; 負責總經(jīng)理辦公室的整理、清掃等工作; 負責完成領(lǐng)導交辦的其它工作。 2、權(quán)限與管理接口 權(quán)限對不符合程序規(guī)定的借閱、用印、開據(jù)介紹信、通知等有權(quán)拒絕; 有權(quán)根據(jù)公司領(lǐng)導的意見接待客人; 對各部室、公司的文書工作有指導、檢查、考核權(quán); 對各部室、公司的保密工作有指導、監(jiān)督、檢查、考核權(quán); 有與本崗職責

3、范圍相對應(yīng)的其它權(quán)利。 管理接口本崗位受董事會辦公室主任領(lǐng)導; 文書離崗時，由董事會辦公室主任指定專人代行其職責; 3、崗位技能要求: 應(yīng)具備下列條件之一: 1)取得大專以上學歷，或初級以上職稱; 2)具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗; 熟悉計算機操作，至少能夠熟練運用一種辦公軟件。文書崗位工作職責相關(guān)內(nèi)容:總結(jié)的寫作指南 一、總結(jié)的概念總結(jié)是國家機關(guān)、社會團體、企事業(yè)單位等通過對過去一階段工作的回顧和分析評價，判明得失利弊，提高理性認識，用以指導今后工作的一種常用文書。.大會工作報告寫作 第一、大會工作報告的含義、特點和類型d1:大會工作報告的含義黨政機關(guān)、社會團體、企事業(yè)單位的負責人代表領(lǐng)導機關(guān)在

4、大型會議上，針對本系統(tǒng)、本部門、本單位的基本工作，對全體與會者所作的全面、系統(tǒng)的報告，就是大會工作報告。畢業(yè)論文寫作理論方法 一、畢業(yè)論文撰寫前理論準備的重要性由于畢業(yè)論文具有較高的學術(shù)價值，是檢驗學生數(shù)年學_中掌握知識的程度、運用所學知識分析和解決問題能力的水平的一份綜合性答卷，所以畢業(yè)論文撰寫前的理論準備顯得十分重要。秘書寶典十招 1、有些事要想到領(lǐng)導前邊雖然你要聽領(lǐng)導布置工作，但有些事情，秘書要想在領(lǐng)導前邊，當好領(lǐng)導參謀。這樣做，領(lǐng)導才會感到你是一個好秘書。2、領(lǐng)導布置的工作要提前交卷如寫材料、搞調(diào)查等，一定爭取按領(lǐng)導要求提前一點完成，對于按照要求.選題重要性 所謂選題，顧名思義，就是選

5、擇畢業(yè)論文的論題，即在寫論文前，選擇確定所要研究論證的問題。在論述選題問題時，我們首先應(yīng)當把課題、論題、題目三個概念搞清楚。這三者同屬于某一學科中的學術(shù)問題，但又有所區(qū)別。首先，論題不同于課題。怎樣給學生寫評語 通常情況下，單位在一定時期，因某種需要，對某一同志做出中肯的、恰如其分的文字講評，這是鑒定。對時事的分析是評論。對的評論是點評。學校在學期結(jié)束時，班主任要給學生學_和思想等方面做出實事求是的書面點評，這便是評語。 入黨自傳基本寫作技巧 自傳、是自述生平和思想演變過程的。即把自己走過的生活道路、經(jīng)歷、思想演變過程等，系統(tǒng)而又有重點地通過文字形式表達出來。它是每個要求入黨的同志向黨組織書面

6、匯報的一種形式，是組織上全面地、歷史地、系統(tǒng)地了解申請入黨積極分.簡歷標題如何寫 我們每天都要面對大量的簡歷。你最短用多少時間看完一份簡歷?近日在一知名人力資源論壇上，一位任職hr的網(wǎng)友發(fā)帖如是問，他坦言自己最快的時間是5秒。而跟帖者也紛紛表示每天收到的個人簡歷數(shù)百上千，瀏覽時間十分有限。專題導讀:辦公室文書崗位職責文書崗位職責文書檔案崗位職責第2篇：文書崗位職責文書崗位工作職責一、負責公司各種公文的收發(fā)、登記、傳遞、催辦、保管、立卷、歸檔及銷毀等工作；二、負責公司文書檔案的提供使用；三、負責對各部室、公司文書的形成、積累和歸檔工作進行監(jiān)督、檢查與指導；四、負責介紹信的管理并開據(jù)公務(wù)便函；五、

7、負責公司公務(wù)接待及文字打??；六、負責各種電話通知的登記、上傳下達及相關(guān)事宜的處理；七、負責全公司的保密管理工作，指導、監(jiān)督、檢查各部門的保密工作；八、負責管理、發(fā)放公司的日常辦公用品、低值易耗品，及公司的勞保用品；九、負責全公司內(nèi)各類人員公務(wù)名片的印制、審核工作；十、負責公司接待室、會議室的使用安排及管理工作，并下達會議通知等；十一、負責總經(jīng)理辦公室的整理、清掃等工作；十二、負責完成領(lǐng)導交辦的其它工作。第3篇：文書崗位職責文書管理崗位職責一、公文處理1、認真做好公文的接收、登記、編號、傳閱、分發(fā)工作，將嚴格簽字手續(xù)。2、根據(jù)領(lǐng)導對文件簽批的意見做好轉(zhuǎn)辦、催辦工作。3、負責領(lǐng)導已簽發(fā)文件的編號，

8、裝訂用章及發(fā)放工作。4、認真做好上一年的文件分類、立卷、移交工作。5、具體對與質(zhì)量體系有關(guān)的文件和資料進行控制和管理，協(xié)助其它部門做好質(zhì)量體系管理工作。二、收發(fā)工作6、建立健全收發(fā)制度，完善各項手續(xù)，力求達到工作標準化、規(guī)范化。7、嚴格登記收發(fā)文件、傳真和電話，不亂丟垃圾，妥善保存，即時傳遞，做到確保安全不丟失。8、對資料分清類別，必須登記簽名；收、發(fā)的文資料要經(jīng)負責人審批簽字。9、建立收發(fā)登記手續(xù)，文件及時傳閱。10、嚴守保密制度，對一切機密的電、文、信件，確保不泄露密不失密。11、遵守勞動紀律，堅守工作崗位，熱情服務(wù)。三、印章管理及其它12、負責印章的保管及使用，做到重要情況用章時經(jīng)負責人

9、領(lǐng)導批準簽字，并進行用章登記。13、嚴格公章保管制度，一般性用章不得外借，確因公事非外用不可的，須經(jīng)負責人同意，并限制外用時間，嚴格登記外用地點、事宜、外用人。14、嚴守保密制度，管理好各種文件，對保密事項不傳播，不泄密。15、堅守崗位，做好來客的接待工作。16、負責信息的收集、整理、編發(fā)打印及存檔工作。17、認真做好來文登記、轉(zhuǎn)辦、催辦工作。18、嚴守保密制度，做到不泄密，不失密。篇2：辦公室文書崗位職責辦公室文書崗位職責辦公室文書崗位職責（年5月7日，楊長水草擬） 1.負責公司綜合文稿的草擬、修訂、校核和編印工作。 2.負責校核公司的上報、外報文件及文字性資料。 3.負責公司的制、發(fā)文管理

10、，對擬發(fā)文稿的文種、內(nèi)容、格式進行校核和把關(guān)，呈送總經(jīng)理簽批后制、發(fā)文。 4.負責公司的收、辦文管理，做好所有來文的簽收、登記、傳閱、回收、催辦、保管和歸檔，及時將辦公室主任簽署擬辦意見的來文呈送公司領(lǐng)導閱批。 5.負責公司文件及有關(guān)材料的上傳下達、郵寄和送發(fā)工作。 6.負責各類電話通知的登記、上傳下達及相關(guān)事宜的處理。 7.負責公司會議的會前準備、會議文件歸檔及會議室管理。 8.負責公司會議紀要的撰寫、報審、存檔和印發(fā)工作。 9.負責對公司各部室文書的形成、積累及歸檔進行監(jiān)督、檢查與指導。 10.負責公司文書檔案的立卷、歸檔、保管及提供使用工作。 11.負責公司的文字打印、傳真收發(fā)等工作。

11、12.負責公司保密管理，指導、監(jiān)督、檢查各部門保密工作。 13.負責公司各類人員公務(wù)名片的審核、印制工作。 14.負責公司各類書報的訂閱、登記和分發(fā)工作。 15.負責督促公司規(guī)章制度和有關(guān)文件精神的宣貫落實工作。 16.負責開展公司的宣傳、企業(yè)文化、黨群工作。 17.協(xié)助辦公室主任處理有關(guān)日常事務(wù)及來賓接待工作。 18.加強自身學_，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。 19.按時完成領(lǐng)導交辦的各項臨時工作。篇3：辦公室文書崗位職責microsoft word 文檔辦公室文書崗位職責1、協(xié)助主任做好中心各種會議的安排工作。2、負責各類文件、郵件、材料、報刊的接收、登記、分發(fā)、送批、送閱、承辦、催辦、督

12、辦、歸檔、郵寄工作。3、負責機關(guān)檔案管理及本中心檔案室管理工作。4、負責本局文字材料的打字、文印、復印、傳真收發(fā)等工作。5、負責局機關(guān)的值班工作，做好會議通知、來訪接待、電話記錄、機關(guān)考勤等日常工作。6、承辦領(lǐng)導交辦的其它工作。文書崗位職責 -01-18 09:28:05 點擊量：一、公文辦理：1、上級黨政機關(guān)來文的收文管理工作，包括簽收、登記、分發(fā)傳閱、催辦，按規(guī)定保管和傳閱、存檔機要文件；2、本院的發(fā)文工作，包括對內(nèi)對外發(fā)文的登記、編號、用印、封發(fā)等工作；3、負責學院辦公室的文書立卷工作，每年按時間向檔案室移交。二、印章管理和使用：1、保管并用好院黨委、學院、學院辦公室、黨委辦公室印章；2

13、、嚴格執(zhí)行印章管理使用規(guī)定；三、建立機要室必要的規(guī)章制度，遵守黨和國家的保密原則。四、認真收啟處理各種來信。五、按規(guī)定管理和使用學院黨、政介紹信。六、負責院內(nèi)教職工、學生外出工作合同的簽訂。七、院領(lǐng)導及本辦公室使用文具的管理和分發(fā)。八、完成領(lǐng)導臨時交辦的各項工作。一、按公文處理規(guī)定，負責上級各類行政文件、信函及報告材料簽收、登記、送批、傳遞工作和以學校名義發(fā)出的文件、信函、材料的登記、上報、下發(fā)工作，對需要處理的文件負責催辦。二、負責各類文件、材料的管理使用和回收，做好保密工作，嚴禁文件丟失和泄密。三、按印章使用規(guī)定，認真掌握和使用學校公章和學校印章，并做好印章記錄。四、負責收文立卷與歸檔工作

14、；負責學校年鑒的編纂工作。五、負責辦公室內(nèi)務(wù)管理、會議通知和會議文件準備工作。六、負責日常信訪工作。七、負責學校綜合統(tǒng)計工作，組織、指導、協(xié)調(diào)各職能機構(gòu)的統(tǒng)計工作，做好原始資料保存，統(tǒng)計材料按時歸檔。八、成領(lǐng)導交辦的其他工作。篇4：文書工作職責辦公室文書工作職責一、努力學_黨的方針政策，提高政治思想水平和業(yè)務(wù)水平，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，熱愛并認真做好本職工作,努力提高專業(yè)技術(shù)水平。二、提高文書處理工作的基本技能，鉆研業(yè)務(wù)，精益求精，講求實效。三、認真做好會議記錄，會議記錄必須真實、準確、全面、完整，字跡要求清楚，決議要求明確，對重要發(fā)言力求做到準確完整，遵守保密制度，不得隨意泄漏會議內(nèi)容，會議記

15、錄，必須妥善保管，不得外傳或遺失。四、公文處理必須做到及時、準確、安全,實行嚴格的保密制度，保守黨和國家機密。收發(fā)、分送、傳遞、借閱、移交、銷毀等各個環(huán)節(jié)，都要嚴格執(zhí)行登記制度，努力把好各道關(guān)口，做到環(huán)環(huán)有手續(xù)，件件有著落。建立收文、發(fā)文、傳閱、借閱、移交、銷毀登記薄。秘密文件當日收回、專卷保管，做到萬無一失。對于機密文件的內(nèi)容不能同無關(guān)人員談?wù)摚o無關(guān)人員閱看。五、認真負責地保管和使用好所有印章、印信。嚴格執(zhí)行印章的管理與使用制度，保證印章的絕對安全和正常使用，防止印章被盜和濫用。六、及時收集在工作中形成的、辦理完畢具有查考價值的所有材料。負責運用微機完成有關(guān)檔案、資料的輸入、整理、查閱等工

16、作。七、積極主動地做好辦公室一切事務(wù)性工作，完成領(lǐng)導交辦的其他工作。篇5：文書崗位職責文書崗位職責：日常工作：1、負責本部門的文件、檔案管理。2、負責會議的通知安排，做好會議記錄和紀要整理，及時傳達和傳遞。3、記錄、整理本部門員工考勤4、協(xié)助部門經(jīng)理起草和簽發(fā)相關(guān)文件。5、起草本部門的工作流程6、做好保密工作，凡涉及公司及領(lǐng)導工作中的各類秘密信息和資料不可傳播。7、協(xié)助經(jīng)理完成日常工作的追蹤、匯報及部門間的溝通，協(xié)調(diào)等。第4篇：文書管理崗位職責文書管理崗位職責一、公文處理1、認真做好公文的接收、登記、編號、傳閱、分發(fā)工作，將嚴格簽字手續(xù)。2、根據(jù)領(lǐng)導對文件簽批的意見做好轉(zhuǎn)辦、催辦工作。3、負責

17、領(lǐng)導已簽發(fā)文件的編號，裝訂用章及發(fā)放工作。4、認真做好上一年的文件分類、立卷、移交工作。5、具體對與質(zhì)量體系有關(guān)的文件和資料進行控制和管理，協(xié)助其它部門做好質(zhì)量體系管理工作。二、收發(fā)工作6、建立健全收發(fā)制度，完善各項手續(xù)，力求達到工作標準化、規(guī)范化。7、嚴格登記收發(fā)文件、傳真和電話，不亂丟垃圾，妥善保存，即時傳遞，做到確保安全不丟失。8、對資料分清類別，必須登記簽名；收、發(fā)的文資料要經(jīng)負責人審批簽字。9、建立收發(fā)登記手續(xù)，文件及時傳閱。10、嚴守保密制度，對一切機密的電、文、信件，確保不泄露密不失密。11、遵守勞動紀律，堅守工作崗位，熱情服務(wù)。三、印章管理及其它12、負責印章的保管及使用， 做

18、到重要情況用章時經(jīng)負責人領(lǐng)導批準簽字，并進行用章登記。13、嚴格公章保管制度，一般性用章不得外借，確因公事非外用不可的，須經(jīng)負責人同意，并限制外用時間，嚴格登記外用地點、事宜、外用人。14、嚴守保密制度，管理好各種文件，對保密事項不傳播，不泄密。、堅守崗位，做好來客的接待工作。15、負責信息的收集、整理、編發(fā)打印及存檔工作。16、認真做好來文登記、轉(zhuǎn)辦、催辦工作。17、嚴守保密制度，做到不泄密，不失密。18第5篇：文書檔案崗位職責文書檔案管理員崗位職責1負責接收黨、政、工、團等部門移交的文件材料，按規(guī)定要求和標準進行整理、登記、組卷、分類、編號、建立臺帳、上架管理。 2負責對上級有關(guān)機關(guān)檔案管理的聯(lián)絡(luò)，檔案的統(tǒng)計報表及各項檔案數(shù)據(jù)的統(tǒng)計工作。3熟悉文書檔案管理制度和分類編號辦法，按歸檔內(nèi)容的規(guī)定，及時收集與監(jiān)督檢查有關(guān)部門對文件材料進行歸檔，確保文書檔案的完整和準確。4負責對文書檔案的借閱服務(wù)，熱情接待借閱利用人員，檢查入庫或到期歸還檔案資料的完整性，做好檔案借閱工作。5使用計算機對檔案進行儲存和管理，完成檔案的信息化管理。 6負責檔案的密級標識，確定保管期限，進行安全保管保密，評價案卷價值，寫出鑒定評語與過期