it個(gè)人年終工作總結(jié)五篇

1、it個(gè)人年終工作總結(jié)五篇it工作個(gè)人總結(jié)1 新的一年馬上到來，回首_年我很榮幸的進(jìn)入了公司，加入了ios游戲開發(fā)團(tuán)隊(duì)，進(jìn)入了一個(gè)大家庭。在公司的半年使我真正的從學(xué)生時(shí)代過度到了一個(gè)社會(huì)人，下面對(duì)自己_年的狀況進(jìn)行年終小結(jié)。 一、在工作中主要存在的問題有： 1、由于開始對(duì)業(yè)務(wù)需求不是很熟悉，所以了解程序開發(fā)的過程中多次出現(xiàn)因?yàn)樾枨蟮脑?，而不斷修改返工的狀況。 2、在開發(fā)中，用到了很多新的技術(shù)，由于開發(fā)時(shí)間緊促，發(fā)現(xiàn)的問題不能馬上解決，但是開發(fā)的過程，同時(shí)也是學(xué)習(xí)的過程，通過不斷的學(xué)習(xí)和總結(jié)，碰到的問題都得到了很好的解決。 3、在工作階段，有時(shí)比較偏向自己的工作方便，忽略了其它同事工作上的量和難

2、易。有的功能自己怎么方便怎么寫。加大了其它同事的工作量，大家都需要互相配合。 二、在工作中的教訓(xùn) 1、工作的條理不夠清楚，要分清主次和輕重緩急，在開發(fā)時(shí)間倉促的狀況下，事情多了，就一定要有詳實(shí)而主次分明的計(jì)劃，那些需要馬上完成，那些可以緩緩加班完成，在這方面還有很大的優(yōu)化空間。 2、對(duì)流程、業(yè)務(wù)需求不夠熟悉，在工作中因?yàn)榱鞒袒驑I(yè)務(wù)需求的問題而不知道如何下手的狀況有點(diǎn)多，包括錯(cuò)誤與缺漏還有當(dāng)時(shí)制定合計(jì)的不到位的地方，關(guān)于這塊的控制力度顯然不夠，平?？偸窃陂_發(fā)，但說到底對(duì)業(yè)務(wù)很熟悉才是項(xiàng)目很好完成的前提。 3、學(xué)習(xí)的知識(shí)不夠廣泛，一個(gè)項(xiàng)目中，涉及的技術(shù)往往有多種，知識(shí)多了，就會(huì)靈活變通，以后我會(huì)強(qiáng)

3、化這方面的學(xué)習(xí)。 4、缺乏工作經(jīng)驗(yàn)。 三、在工作中的收獲 1、語言知識(shí)做軟件的一種工具，更好的軟件是站在玩家的態(tài)度上用心的制定，讓用戶使用更方便、更快捷。 2、利用技術(shù)實(shí)現(xiàn)軟件的功能只是軟件的表面，熟悉問題、分析問題、解決問題才是最重要的。 3、養(yǎng)成總結(jié)反思的習(xí)慣，并有意識(shí)地提煉日常工作成果，在實(shí)施上認(rèn)真的總結(jié)工作精英，為以后的實(shí)施工作打基礎(chǔ)。 4、不管是做事還是做程序，一定要有清楚的思路，要認(rèn)真仔細(xì)的去做，要有耐心和信心。 四、工作計(jì)劃 1、要提升工作的主動(dòng)性，做事干脆果斷，不拖泥帶水; 2、工作要注重實(shí)效、注重結(jié)果，一切工作圍繞著目標(biāo)完成; 3、要提升大局觀，是否能讓其他人的工作更順暢作為

4、衡量工作的標(biāo)尺; 4、把握一切機(jī)會(huì)提升專業(yè)能力，強(qiáng)化平常知識(shí)總結(jié)工作; 5、精細(xì)化工作方式的思索和施行; 6、虛心請(qǐng)教優(yōu)秀的同事，向他們學(xué)習(xí)技術(shù)和經(jīng)驗(yàn); 其實(shí)作為一個(gè)新員工，所有的地方都是需要學(xué)習(xí)的，多聽、多看、多做、多想、多溝通，向每一位員工學(xué)習(xí)他們身上的優(yōu)秀工作習(xí)慣，豐富的專業(yè)技能，配合著實(shí)際工作不斷的進(jìn)步，不管在什么環(huán)境下，我都相信這兩點(diǎn)：一是三人行必有我?guī)?，二是天道酬勤?在參加工作的短短半年中，我深入的體會(huì)到，把自己所有的精力都投入進(jìn)去，技術(shù)工作都不可能做到完美程度，畢竟技術(shù)工作太過繁雜，但多付出一點(diǎn)，工作就會(huì)優(yōu)化一些，這就需要認(rèn)認(rèn)真真沉下心去做事情，就是公司所提倡的企業(yè)精神：職業(yè)做

5、事，誠信做人。 it工作個(gè)人總結(jié)2 過年的腳步越來越近了，作為一名程序員，我是時(shí)候給自己在20_年的工作表現(xiàn)做出總結(jié)了，以下是我的20_工作總結(jié)： 一、工作心得 (1)溝通協(xié)作第一 工作中必定少不了團(tuán)隊(duì)協(xié)作，積極主動(dòng)去溝通的人做事總是更加靠譜。道理大家都懂。但是我們需要把想法問題，簡潔明確的表達(dá)給對(duì)方。另外總是以溝通的心態(tài)面對(duì)問題，而不是埋怨。如果覺得上級(jí)分配的任務(wù)難度太大了，你可以嘗試跟他溝通，獲取他有很好的建議或解決方案。 (2)慎重記錄與排漏 感覺現(xiàn)在挺常常是開一兩個(gè)會(huì)，測試同時(shí)有時(shí)找你排查一下環(huán)境問題，一天下來其實(shí)寫代碼的時(shí)間并不多。一些關(guān)鍵點(diǎn)，非常建議提前記錄下來，方便接回被打斷的思

6、路，同時(shí)避免一些邏輯或功能點(diǎn)的遺漏。 (3)思路清楚與效率 建議動(dòng)手寫代碼之前，建議先理清思路，關(guān)鍵邏輯，需求細(xì)節(jié)，這樣后面寫代碼的時(shí)候效率比較高，而且質(zhì)量也比較好。 (4)主動(dòng)與多管閑事 清楚自己的工作范圍，自己心里有個(gè)界限，有些屬于別人工作范圍的事情，可以你提出的建議是好的，但是最好還是在合適的場景和時(shí)機(jī)提出。 (5)心態(tài)與工作狀態(tài) 程序員，總會(huì)有被坑的時(shí)候，或者不順心的時(shí)候，盡量嘗試控制一下自己的心態(tài)。 (6)可繼續(xù)發(fā)展觀看待技術(shù)與業(yè)務(wù) 這點(diǎn)是我自己希望做到的。關(guān)于責(zé)任心而言，或者是說一個(gè)優(yōu)秀的程序員。很多時(shí)候并不是完成產(chǎn)品提的需求就好了。多為它著想，代碼可維護(hù)性和擴(kuò)大性高不高。一些功能

7、點(diǎn)也可以提出自己的想法，不要總是被動(dòng)的接受產(chǎn)品的需求，業(yè)務(wù)功能拓展性好的話，可以減少產(chǎn)品改動(dòng)需求。 二、學(xué)習(xí)方向與職業(yè)發(fā)展 (1)先廣后深還是先深后廣 關(guān)于博主而言，其實(shí)接觸的技術(shù)點(diǎn)還算比較多的，但是了解的都不深入，個(gè)人性格而言，比較偏向于有用驅(qū)動(dòng)，如果在實(shí)際使用場景有用到再去深入學(xué)習(xí)，這樣邊學(xué)邊用才干比較集中注意力。像一些同事，他們喜愛把一樣?xùn)|西研究得很深。 (2)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)也應(yīng)當(dāng)注重 技術(shù)人員必定是技術(shù)優(yōu)先，但是等你到了一定工作年限，其實(shí)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)也是非常重要了。之前領(lǐng)導(dǎo)找我年度工作談話就有說過他們招高級(jí)工程師的時(shí)候?qū)I(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)也非?？粗?，是否有自己獨(dú)特的見解。相信道理大家都懂，但是平常有沒有這

8、樣的意識(shí)，有沒有去做又是另外一方面了。平常也可以多學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)方面的知識(shí)。 (3)相同的工作年限為什么當(dāng)過項(xiàng)目經(jīng)理的人更吃香 因?yàn)樗麄儗?duì)業(yè)務(wù)理解更加深入，代碼質(zhì)量問題落在他頭上，項(xiàng)目的人員協(xié)調(diào)與時(shí)間安排規(guī)劃，責(zé)任越大，思索的問題就越多，碰到的問題處理經(jīng)驗(yàn)就越豐富。把控能力也比較強(qiáng)。 (4)怎樣能進(jìn)入學(xué)習(xí)狀態(tài)，并且保持 要想集中注意力學(xué)習(xí)技術(shù)，需要寧靜的環(huán)境，需要耐得住寂寞，因此你需要沒有人打攪的環(huán)境，比如在一個(gè)集體居住環(huán)境，幾個(gè)朋友一起住，一般多數(shù)回想著去哪玩，朋友在玩游戲，估計(jì)也是對(duì)你的一種誘惑吧?？梢栽琰c(diǎn)到辦公室學(xué)習(xí)或下班學(xué)習(xí)一段時(shí)間再回去。或者選擇自己一個(gè)人住。 (5)如何把握住學(xué)習(xí)的時(shí)機(jī)

9、學(xué)習(xí)最能集中注意力的狀況是有著比較強(qiáng)的好奇心和求知欲。所以一般一些技術(shù)分享或者老員工討論的問題，可能很多概念知識(shí)你都不懂，這時(shí)候你就可以去學(xué)習(xí)了解這些知識(shí)。或者你工作中碰到的問題，盡量刨根問底的去弄清楚是什么原因?qū)е碌?，不要一些老司機(jī)幫忙解決了就一了了之。或者是其他同事碰到的問題，你都可以去了解一下。 (6)你更合適走一條怎樣的職業(yè)道路 剛畢業(yè)不久的猿友，一般都是會(huì)比較心浮氣躁的，對(duì)技術(shù)求知欲很強(qiáng)，特別是一些高大上的技術(shù)，什么大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、架構(gòu)等等，有些偏向于技術(shù)研究，有些偏向于業(yè)務(wù)。大部分程序員可能都會(huì)選擇偏向于技術(shù)研究的，于是乎對(duì)偏向業(yè)務(wù)的不怎么感冒，因此覺得天天做這些東西沒什么意思。這

10、時(shí)候，靜下來分析一下，你到底合適哪種方向。你能否靜下心來對(duì)技術(shù)研究很深入，能否耐得住寂寞。 三、關(guān)于生活 (1)優(yōu)良與糟糕的生活狀態(tài)的區(qū)別 需要警惕一下自己是否進(jìn)入了一種糟糕的生活狀態(tài)，工作上不溫不火，似乎現(xiàn)在的技術(shù)已經(jīng)足夠用了，完全沒有目標(biāo)沒有計(jì)劃，無法集中注意力學(xué)習(xí)，日子就這樣一天天過去。 (2)_年自己的一些期望吧 希望活得更堅(jiān)定些，堅(jiān)持著一定的求知欲和規(guī)劃，向成為自己希望成為的人努力吧，包括一些習(xí)慣、處事方式等等。 it工作個(gè)人總結(jié)3 我于_年9月11日成為本公司技術(shù)部的一名.net程序員，三個(gè)月的試用期轉(zhuǎn)眼就過去了。這段我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷，給我留下了出色而美好的回憶。在這段時(shí)間里

11、您們給予了我足夠的關(guān)懷、支持和幫助，讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)們“海納百川的胸襟，在對(duì)您們肅然起敬的同時(shí)，也為我有機(jī)會(huì)成為影響力在線的一員而驚喜萬分。 這段時(shí)間，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)懷和指導(dǎo)下，我通過不懈努力，各方面均取得一定的進(jìn)步，現(xiàn)將我的工作狀況做如下匯報(bào)： 一、通過理論學(xué)習(xí)和日常工作積存經(jīng)驗(yàn)我的各方面有了很大的進(jìn)步。 剛到公司不久，我便開始負(fù)責(zé).net方面的網(wǎng)站開發(fā)和廣告平臺(tái)開發(fā)和維護(hù)，剛開始的時(shí)候?qū)ξ襾碚f確實(shí)壓力很大，因?yàn)楦鞣矫娑歼€不熟悉，而且與之前的公司相比，節(jié)奏也有點(diǎn)快，不過我慢慢的習(xí)慣了環(huán)境，和同事相處的比較融洽，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我也比較關(guān)懷，在公司里工作就像是在一個(gè)幸福的大家庭里一樣，我很快喜愛

12、上了這里。 我到公司不久，第一個(gè)項(xiàng)目是_x公司網(wǎng)站，做這個(gè)項(xiàng)目的時(shí)候我碰到了幾個(gè)問題，我在以前公司做的時(shí)候沒有在這么短的時(shí)候完成一個(gè)項(xiàng)目的，在效率上提升了我的能力。做這個(gè)項(xiàng)目的時(shí)候我也碰到了許多以前沒有碰到過的問題，我請(qǐng)教同事和朋友，還有借助網(wǎng)絡(luò)一一解決了難題。 之后，我將b2b廣告招商平臺(tái)進(jìn)行了改版，開發(fā)了_x智能建站廣告平臺(tái)以及以后網(wǎng)站的維護(hù)工作。 接下來，我又做了一個(gè)比較棘手的項(xiàng)目_x在線咨詢系統(tǒng)。為什么說棘手呢，因?yàn)槲乙郧皼]有做過這方面的項(xiàng)目，而且我問遍了所有熟悉的朋友，搜遍了網(wǎng)絡(luò)也沒有找到如何解決的方法，之后我翻書籍，接著搜索網(wǎng)絡(luò)。功夫不負(fù)有心人，終于我找到一個(gè)聊天室的小例子，但是功

13、能差的太遠(yuǎn)，于是我把這個(gè)示例一點(diǎn)點(diǎn)的研究，從一點(diǎn)也不懂到后來慢慢看懂，從對(duì)ajax技術(shù)一無所知到基本熟練運(yùn)用。接下來我就開始自己開發(fā)，到最后終于把它開發(fā)了出來，雖然不是很完美，功能不是很強(qiáng)大，但是它是我辛勞的勞作結(jié)晶，我相信以后會(huì)把它開發(fā)的更強(qiáng)大，更完美。 二、明確崗位職能，熟悉個(gè)人技術(shù)能力不夠。 經(jīng)過三個(gè)多月的工作，雖然完成了一些項(xiàng)目的開發(fā)，我的技能也提升了很多，但是感覺我的技術(shù)還有待提升，所以我會(huì)在以后的工作中更加努力，努力提升自己的技術(shù)和各種不夠，努力使自己成為一名稱職的職員。 三、提出自己努力計(jì)劃 1、學(xué)無止鏡，時(shí)代的發(fā)展瞬息萬變，各種學(xué)科知識(shí)日新月異。我將保持不懈地努力學(xué)習(xí)各種技術(shù)知

14、識(shí)，并用于指導(dǎo)施行。 2、“業(yè)精于勤而荒于嬉，在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)知識(shí)，通過多看、多學(xué)、多練來不斷的提升自己的各項(xiàng)技能。 3、不斷鍛煉自己的膽識(shí)和毅力，提升自己解決實(shí)際問題的能力，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒，積極、熱情、細(xì)致地的對(duì)待每一項(xiàng)工作。 4、努力提升自己的日常交際能力。 時(shí)光流轉(zhuǎn)間，我已到公司工作三個(gè)多月。非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任，給予我體現(xiàn)自我、提升自我的機(jī)會(huì)。這三個(gè)多月的試用期工作經(jīng)歷，使我的工作能力得到了由校園步入社會(huì)后最大幅度的提升。 在此，在對(duì)試用期的工作狀況及心得體會(huì)做一匯報(bào)后，我想借此機(jī)會(huì)，正式向公司領(lǐng)導(dǎo)提出轉(zhuǎn)正請(qǐng)求。希望公司領(lǐng)導(dǎo)能對(duì)我的工作態(tài)度、工作能力和表現(xiàn)，

15、以正式員工的要求做一個(gè)全面合計(jì)，能否轉(zhuǎn)正，期盼回復(fù)。我會(huì)以炙熱的工作熱情持續(xù)投入到今后的工作當(dāng)中，以自己踏實(shí)努力的工作，報(bào)公司知遇之恩! it工作個(gè)人總結(jié)4 工作四年了，堅(jiān)持著每年寫一份總結(jié)的習(xí)慣。 我很希望總結(jié)有一個(gè)醒目的名字，比如從_到_，或者薪水從yyyy到y(tǒng)yyyy這樣。惋惜什么都沒有，我的職位依舊是軟件開發(fā)，薪水依舊是那么多?，F(xiàn)在經(jīng)濟(jì)蕭條，估計(jì)也沒什么希望漲錢了。 關(guān)于懷有遠(yuǎn)大抱負(fù)的同學(xué)，這份總結(jié)應(yīng)該是份反面教材。 記得去年寫總結(jié)的時(shí)候心情很差，埋怨了很多當(dāng)時(shí)的工作以及領(lǐng)導(dǎo)花生，那個(gè)時(shí)候的愿望是找一份新工作。沒想到剛進(jìn)入12月我就找到了。 不得不說這一次求職我是認(rèn)真的把它當(dāng)作一個(gè)工程

16、去做，客觀得對(duì)自己進(jìn)行了定位，而且非常重要的是明確我想要的工作到底是什么樣的。我需要的是讓我天天的8小時(shí)能夠享受工作的快樂。 投簡歷面試的過程非常折磨人，尤其是我的境況(天天很大壓力，完全是自我打磨的階段)。 我清楚地記得面試現(xiàn)在這份工作那天是某個(gè)周六，我的經(jīng)理娃娃和技術(shù)主管t同意我周末面試。一共4個(gè)小時(shí)，那絕對(duì)是一個(gè)互相爭取的過程。他們關(guān)于工作的熱情打動(dòng)了我，覺得和這樣的團(tuán)隊(duì)合作一定可以有火花。 真是幸運(yùn)，當(dāng)我正視錯(cuò)誤，用行動(dòng)做出改變的時(shí)候，找到了一份我要的工作。入職三周已經(jīng)和團(tuán)隊(duì)磨合得很好了，用同事的話說就是覺得我已經(jīng)加入很久了。 這里不得不說一句我們的團(tuán)隊(duì)，一個(gè)老中青結(jié)合富有戰(zhàn)斗力的集體

17、，而且還不乏八卦調(diào)節(jié)生活。每個(gè)人都特別，合作也會(huì)有摩擦，但是整體運(yùn)作非常協(xié)調(diào)，開發(fā)速度和效率都高。從他們身上我看到不同的工作態(tài)度，生活態(tài)度。這些對(duì)我的都有著潛移默化的影響。領(lǐng)導(dǎo)“娃娃也非常合適我目前階段關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)的需求。如果說幾年前我初出茅廬需要的是一個(gè)有時(shí)間且肯耐心帶我的領(lǐng)導(dǎo)的話，現(xiàn)在的我需要的是一個(gè)可以給予我充分信任的上司?！巴尥扌湃挝?，從剛進(jìn)入公司就如此。在熟悉產(chǎn)品階段我提出的問題和建議他都認(rèn)真的聽了，而且給我時(shí)間讓我按照自己的想法作出修改。后來我也喜愛把新想法跟他說，當(dāng)我們帶著創(chuàng)意去和老板談的時(shí)候他是我堅(jiān)強(qiáng)的后盾。 這一年下來我在純技術(shù)上的提升并不多，我們所面向的客戶并不要求尖端的技術(shù)。

18、經(jīng)驗(yàn)主要體現(xiàn)在理解需求上面，如果說前兩年我還需要領(lǐng)導(dǎo)把需求說得很明白，還會(huì)為馬后炮而耿耿于懷。那么今年應(yīng)該算是個(gè)分水嶺?，F(xiàn)在的我不需要領(lǐng)導(dǎo)花很久時(shí)間來講需求，也不用每一步都需要認(rèn)可再做接下來的工作。總的來說就是技術(shù)和業(yè)務(wù)之間的距離越來越近，而且還可以想到客戶將來會(huì)需要什么(我曾經(jīng)的領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該很欣慰，他培養(yǎng)的人終于達(dá)到他說的bigpicture了)。 或許這也是我一年來少來csdn的緣故吧，不會(huì)有什么特別沒有頭緒的問題需要上來發(fā)問?？梢园阉莆盏募夹g(shù)靈活的運(yùn)用到施行中去。 其實(shí)把需求抽象建模還是很麻煩的，很多時(shí)候在最初階段客戶自己都不知道自己要的是什么樣的方案。關(guān)于需求很明確的客戶實(shí)在太少了。這個(gè)

19、不斷修改的階段耗時(shí)耗力，關(guān)鍵是還不一定能爭取下來拿到單。我們單位有個(gè)很好的傳統(tǒng)，當(dāng)爭取到新的客戶后。售前和銷售都會(huì)對(duì)我們開發(fā)人員作一次演講，分析客戶特點(diǎn)(一般客戶都比較有名沒啥說的)以及我們的解決方案中哪些部分是最打動(dòng)客戶的，也就是利潤點(diǎn)。每一次這樣的會(huì)議都會(huì)伴隨著很久的討論余波，開發(fā)者在討論的時(shí)候又會(huì)產(chǎn)生新的想法，我是100%享受這樣的流程。 實(shí)在要說技術(shù)點(diǎn)上面，第一個(gè)接手的工程是提速，大量數(shù)據(jù)快速插入數(shù)據(jù)庫(我找到的.net的bulkcopy，vb6的string class+unionall )開始大面積接觸sql server2005,寫很多存儲(chǔ)過程.net寫一些winform的東西，不是特別高深。但是很好的關(guān)于結(jié)構(gòu)的鍛煉vb6跟不同版本的cad及其衍生物結(jié)合(這個(gè)一直在做，不過越做越高深) 最后就是我每年都會(huì)寫的細(xì)節(jié)與規(guī)范，現(xiàn)在身邊立著幾個(gè)榜樣，我需要時(shí)隨時(shí)刻鞭策自己。 it工作個(gè)人總結(jié)5 記得去年寫總結(jié)的時(shí)候心情很差，埋怨了很多當(dāng)時(shí)的工作以及領(lǐng)導(dǎo)花生，那個(gè)時(shí)候的愿望是找一份新工作。沒想到剛進(jìn)入12月我就找到了。 不得不說這一次求職我是認(rèn)真的把它當(dāng)作一個(gè)工程去做，客觀得對(duì)自己進(jìn)行了定位，而且非常重要的是明確我想要的工作到底是什么樣的。我需要的是讓