泵站運行管理考評表

1、泵站運行管理考評表被考評單位：期號：第 季度工程名稱：序號考評內容評分標準應得分扣分扣分原因-一一總則1、考核結果分別為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等次。得分在90 （含）分以上為“優(yōu)秀”；得分在90分以下，85分（含）以上為"良好"；得分在85分以下，80分（含）以上為“合格”；80 分以下為“不合格”。2、所有單項扣分扣完為止。100-二-組織管理（15分）項目經(jīng)理每月出勤22天以上，得4分。出勤每少一天扣1分。4班組每班必須有一個值班長，發(fā)現(xiàn)值班長不在崗，每次扣1分。3操作人員1、運行值班操作人員（項目經(jīng)理和管理人員除外），專業(yè)工齡1年以上。每少一人扣2分，專業(yè)工齡每

2、一人不符合扣1分。2、至少6人具有大學專科（機電、自動化、計算機專業(yè)）及以上學歷，其余有中專 或同等學歷。不具備同等學歷，每少一人扣 2分，專業(yè)不對口每人扣1分。3、當月流動（變更）不超過2人次，當月每值人員變動不得多于1人次，每超過1 人次扣1分。4持證上崗1、持電工證的運行人員不少于 4人，每少一人扣2分。2、持泵站運行工操作證的運行人員不少于 4人，每少一人扣2分。3、持閘門運行工操作證的運行人員不少于 4人（泵站運行操作證可替代閘門操作 證），每少一人扣2分。4、每值應配備持電工證的人員2人，持閘門運行工操作證、泵站運行工操作證的運 行人員各1人,達不到此配備要求扣3分。4三管理 基礎

3、（10分）管理制度操作規(guī)程1、根據(jù)杭州三堡排澇工程標準化管理制度手冊，嚴格遵守各項制度，包括調度管理制度、運行值班制度、交接班制度、設備巡視檢查制度、設備定期切換與試驗 制度、操作票制度、工作票制度、設備檢修制度、設備缺陷管理制度、工程檢查制 度、安全保衛(wèi)制度、汛期工作制度、備品備件管理制度等，每違反一次扣1分。2、根據(jù)杭州三堡排澇工程標準化管理操作手冊，操作規(guī)程應發(fā)到相關班組、崗位，加強考核，嚴格按操作手冊進行操作，每違反一次扣1分。4專業(yè)工器具1、運維單位應配備運行養(yǎng)護設備， 其中500V/1000V/2500V電壓等級的絕緣檢查表 等不少于2只，電壓表、電流檢查表等各不少于 2只，每缺少

4、一只扣1分。2、測振表、百分表、測溫表等不少于 2只，每缺少一只扣1分。2辦公設施1、 運維單位辦公區(qū)域設施配備齊全，缺少必備的辦公設備每發(fā)現(xiàn)一處扣1分。2、辦公環(huán)境干凈整潔，設備擺放整齊，發(fā)現(xiàn)有雜物堆放、衛(wèi)生欠佳的，每發(fā)現(xiàn)一處 扣1分。21、制定年度培訓教育計劃，每月不少于1次技能培訓，對操作人員按計劃進行教育培訓、檔培訓，對培訓效果進行評估和改進，做好培訓記錄，并建立培訓檔案，培訓計劃、2案管理培訓臺賬每少一項扣1分。2、未設置檔案存放點的扣1分；運行管理資料不齊全的，每發(fā)現(xiàn)一處扣 1分。1、運行期間密切關注泵站管理范圍內人員的動向，按規(guī)定運行前與三堡船閘等相關單位通報，并用高音喇叭警示，

5、如未及時通報、警示造成影響的，扣2分。2、嚴格執(zhí)行調度指令，規(guī)范調度流程。未按通知要求執(zhí)行運行指令的，每發(fā)現(xiàn)一次運行操扣2分。10運行作3、未按規(guī)定實行雙人上崗操作的，每發(fā)現(xiàn)一次扣2分。4、運行操作前，未按規(guī)定進行檢查的，每發(fā)現(xiàn)一次扣1分。5、未及時反饋調度執(zhí)行情況的，每發(fā)現(xiàn)一次扣1分。6、運行期間運行范圍內照明設備沒按規(guī)定關閉開啟，扣1分。管理（251、運行臺賬凌亂無序扣1分。四運行臺賬2、沒有按時歸檔扣1分。3、有兩處（含）以上涂改，每發(fā)現(xiàn)一處扣 1分。4、記錄不及時扣1分，不準確扣1分，不規(guī)范扣1分，不整潔扣1分。5、存在虛假數(shù)據(jù)，每發(fā)現(xiàn)一次扣2分。6分）問題處1、上季度考核后的扣分點未

6、及時整改的，每發(fā)現(xiàn)一處扣2分。理及整2、運行中出現(xiàn)的故障因未及時處置造成事故的每發(fā)現(xiàn)一處扣2 分,未及時報告水情、5改工情及運行中問題處理情況的，每發(fā)現(xiàn)一處扣 1分。月度、1、每月25號前向管理處提交運行工作總結，不提交月度總結的扣2分，不按時提季度運交扣1分。4行總2、每季提交考核自評材料。不提交季度總結的扣 2分，因不按時提交影響季度考評結的扣1分。1、無巡查臺賬，本項不得分。2、檢查頻次未達到要求的，每發(fā)現(xiàn)一次扣 2分。設備機3、檢查內容或記錄不齊全的，每發(fā)現(xiàn)一處扣 1分；應當記錄的問題未記錄的，每發(fā)設備房日?，F(xiàn)一處扣1分；檢查負責人未及時核實相關問題的，每發(fā)現(xiàn)一處扣1分；檢查人員8巡查

7、未簽名或代簽名的，每發(fā)現(xiàn)一處扣 1分。日常4、發(fā)現(xiàn)缺陷、異常未及時報告的，每發(fā)現(xiàn)一處扣 2分。5、安全用具、勞保用品不齊全、擺放混亂扣 1分。五維護（30分）設備日常維護1、未開展定期檢修、檢測的，每發(fā)現(xiàn)一次扣 2分；無書面檢修檢測記錄、報告的， 每發(fā)現(xiàn)一處扣1分；檢測結論不明確的，每發(fā)現(xiàn)一處扣 1分。2、 未及時開展設備保養(yǎng)工作的，扣2分；無保養(yǎng)記錄、報告的，每發(fā)現(xiàn)一處扣1分。3、機電設備、金屬結構、電氣設備及備用電源：存在一般缺陷沒有處理措施的，每發(fā)現(xiàn)一處扣1分；存在較大缺陷沒有處理措施的，每發(fā)現(xiàn)一處扣 2分。4、 輔助、配套設施：存在一般缺陷沒有處理措施的，每發(fā)現(xiàn)一處扣1分。存在較大缺陷

8、沒有處理措施的，每發(fā)現(xiàn)一處扣 2分。5、做好巡查船、檢修登高車、柴油發(fā)電機電池的充放電工作，每月不少于1次。發(fā)現(xiàn)未按規(guī)定保養(yǎng)每發(fā)現(xiàn)一次扣1分。10工程日常巡查1、每周電纜線路巡查不得少于一次， 并做好記錄，未及時巡查每發(fā)現(xiàn)一次扣 1分；電纜井蓋丟失、電纜破損等影響安全的，未及時處理匯報每發(fā)現(xiàn)一次扣1分。2、運行期對泵站、進出水池、排水閘水工建筑進行巡查，并做好記錄，未及時巡查 每發(fā)現(xiàn)一次扣1分；發(fā)現(xiàn)隱患未及時匯報的每發(fā)現(xiàn)一次扣 1分。6自動化、信息化系統(tǒng)、應急設備 日常維 護1、計算機監(jiān)控系統(tǒng)、信息化平臺、水文監(jiān)測系統(tǒng)、視頻監(jiān)控系統(tǒng)有缺陷不及時報告 的，每發(fā)現(xiàn)一次扣1分。2、 應急照明系統(tǒng)按規(guī)

9、定進行切換試驗，未切換并記錄的，每發(fā)現(xiàn)一次扣1分。6六安全與文明（15分）安全運行1、如發(fā)生非等級安全生產(chǎn)事故或輕微設備事故，扣5分。2、 每季對在崗人員進行安全教育和培訓，沒有安全教育培訓檔案扣2分。3、發(fā)現(xiàn)異?；螂U情未及時采取措施的，每發(fā)現(xiàn)一次扣1分。4、未按規(guī)定儲備必要的安全設施的，每發(fā)現(xiàn)一次扣 1分；安全生產(chǎn)管理經(jīng)費投入不 少于合同價的2%，投入不足扣5分。5、 本項目投入人員必須投企業(yè)職工工傷保險，每發(fā)現(xiàn)一人次未投保的扣2分。10站容站貌1、值班期間有不統(tǒng)一著裝情況每次扣1分，發(fā)現(xiàn)有穿短褲、背心、拖鞋、高跟鞋上 班的，每發(fā)現(xiàn)一例扣1分。2、 值班期間有脫崗、睡覺、打游戲等情況，每發(fā)現(xiàn)一次扣1分。3、中控室內有臭味、異味每查到一次扣 1分。4、 管理區(qū)域內地面有煙頭、紙屑、污漬等每發(fā)現(xiàn)一處扣1分。5、 中控室內工具、安全帽、巡查儀器等擺放雜亂每發(fā)現(xiàn)一次扣1