維修人員巡回檢查制度

1、word維修人員巡回檢查制度為堅持“維護為主、檢修為輔”的原則，確保安全生產(chǎn)，不斷改善設(shè)備狀況，杜絕設(shè)備事故，延長設(shè)備使用壽命，現(xiàn)制定維護人員巡回檢查制度：1、電廠所有設(shè)備、管道、閥門、裝置，建筑物實行分片包干到人的制度。2、維修人員每天上班后在規(guī)定時間內(nèi)，（一般為半小時最多不超過1小時）應(yīng) 對所包范圍進行一次全面細致的檢查，每天下午也應(yīng)進行一次巡回，并認真查 看運行缺陷記錄本，詢問運行人員設(shè)備狀況。3、維修人員對出現(xiàn)的缺陷及隱患應(yīng)認真分析原因，及時向運行人員通報，認真填寫巡回檢查記錄。4、維修人員填寫巡回檢查記錄時應(yīng)執(zhí)行以下規(guī)定：（1）在處理情況一欄：A、能獨自及時處理的缺陷及隱患應(yīng)及時處理

2、，注明已處理完畢，并記錄主要更換材料及質(zhì)量數(shù)據(jù)。B、對不能完全獨自處理但能降低缺陷程度的缺陷，應(yīng)及時處理，并注明未處 理完畢，記錄缺陷減少的程度。C、對不能及時消除的缺陷，應(yīng)向運行人員說明缺陷的危害，運行中的注意事項，預(yù)計檢修工時，并和運行人員初步商定檢修時間，注明檢修時間。D、對無法獨自消除的缺陷，應(yīng)注明需上報班組。E、對自身不能確認的缺陷，應(yīng)注明其存在的可能性，上報班組。（2）驗證人一欄由運行人員填寫，運行人員如對維修巡回，檢修服務(wù)質(zhì)量無 異議時，可直接在每次巡回檢查最后一行簽字，否則可說明異議后簽字。（3）運行人員如發(fā)現(xiàn)維修人員巡回未發(fā)現(xiàn)及備用設(shè)備所存的缺陷時，可直接 在設(shè)備缺陷及原因和

3、巡回時間兩欄填寫， 對備用設(shè)備所存缺陷應(yīng)注明備用，并 在巡回人一欄簽字，此缺陷的處理情況由維修人員填寫。（4）、巡回時間應(yīng)寫明年、月、日、時間。巡回人一欄維修人員可在自己每次 巡回所發(fā)現(xiàn)缺陷記錄最后一行簽字，不必所有缺陷后簽字。（5）、每次巡回如未發(fā)現(xiàn)缺陷，應(yīng)在缺陷及原因一欄注明未發(fā)現(xiàn)缺陷， 巡回時 間、巡回人、驗證人三欄應(yīng)正常填寫。5、維修人員對所查缺陷不能獨自及時處理或確認，應(yīng)及時上報班組，待機處理，并做好簽證手續(xù)。6、維修人員在巡回獨自消除缺陷過程中，應(yīng)加強安全意識，做好安全措施， 對安全工作負責(zé)。7、維修人員如無時間巡回，應(yīng)委托或請求班組安排人員巡回；如因搶修工作 確無時間巡回檢查，應(yīng)

4、由班組認定，在驗證人一欄簽字，并注明原因和未巡回 的時間上午、下午、或全天。熱電分廠2002/2/26維修人員考核細則為加強對維修人員的管理，明確其職責(zé)，現(xiàn)制定維修人員考核細則：1、 維修人員每天對所包干區(qū)域巡回檢查不得少于兩次，每少一次扣20分。2、 維修人員應(yīng)準(zhǔn)確填寫巡回檢查及相關(guān)記錄，不準(zhǔn)確者每次扣5分。3、運行人員對運行設(shè)備缺陷提出補充條款或?qū)ρ不貦z查服務(wù)質(zhì)量提出異議， 每條扣5分。4、維修人員應(yīng)及時上報應(yīng)報缺陷，超過規(guī)定時間（一般為半小時，最多不超 過1小時）每條扣5分，超過兩小時每條扣10分。5、在巡回檢查后兩小時，班組抽查出巡回檢查記錄本無記錄的缺陷，每條扣5分。6、巡回檢查4小

5、時內(nèi)發(fā)生軸承咬死扣20分。7、巡回檢查1小時內(nèi)發(fā)生零部件脫落扣10分。&巡回檢查至抽查階段確無異常情況，而動力箱、檢修箱開關(guān)跳閘或保險不 全、熔斷，每次、件扣10分。9、 維修人員在巡回檢修時，發(fā)出安全事故視情節(jié)扣20以上分。10、設(shè)備發(fā)生碰撞而引起磨損或損壞視情節(jié)扣 20- 50分。11、 維修人員對獨自一人處理的缺陷，不按計劃及時處理，每次扣10分。12、 維修人員在所包干范圍內(nèi)發(fā)生事故，視情節(jié)扣20以上分。13、 維修人員不按時申報配件、材料及大小修計劃，每推遲一天，扣5分。14、維修人員不服從工作安排，每次扣 30分。15、對計劃檢修在檢修工作之前，不做好相關(guān)安全措施和未辦好工

6、作票、 六種 票證，每次扣20分。16、 檢修中應(yīng)嚴格執(zhí)行安全規(guī)程，每違反一條扣10分。17、 對計劃性檢修未按計劃進行的應(yīng)注明原因，并取得班組長認可，如人為原 因拖延半小時以上扣20分，一小時以上作不服從安排處理。18、對突擊性檢修，維修人員到場不得超過 15分鐘，否則每次扣30- 50分。19、 檢修中隨意更換材料，超過規(guī)定范圍時，200元以下每件扣20分，200 元以上每件扣40分。20、 檢修中對主要技術(shù)數(shù)據(jù)和主要更換的零部件未作記錄，每個數(shù)據(jù)扣10分 每個零部件扣5分。21、 未執(zhí)行任務(wù)單中所規(guī)定的質(zhì)量驗收程序，每次扣相應(yīng)人員20分。22、 檢修結(jié)束后，應(yīng)做到工完料清、場地清，不合格

7、一次扣10分。23、 查實維修休息室及倉庫不整潔，每次扣相關(guān)人員10分。24、 違反勞動紀律，按廠紀廠規(guī)處理，班長無記錄，發(fā)現(xiàn)一次，班組長按50 %遞減扣獎，如一個月超過兩次不記錄，超出部分或經(jīng)查實為隱瞞不記者均視 為違紀，和違紀者一樣處理。25、 每次學(xué)習(xí)項目結(jié)束，應(yīng)分出四檔，從低到高以10: 20: 35: 50的比例分配規(guī)定的獎金，四檔人員比例為（低到高）1: 3: 4: 2。26、維修人員提出合理化建議，視價值大小由分廠負責(zé)獎勵。27、以上各項總分為150分，扣完150分者不得獎，廠部扣分后，獎金不發(fā)到 班組。熱電分廠2002/2/26維修工作管理有關(guān)規(guī)定為確保設(shè)備的安全運行，提高維修

8、工作質(zhì)量，減少維修費用，明確維修工 職責(zé)，現(xiàn)對維修工作的管理作如下規(guī)定：1、對電廠所有設(shè)備、管道、閥門、裝置、建筑物等實行分片包干到人的巡回檢查制度，各班組每周對巡回檢查質(zhì)量抽查不得少于三次，全面檢查不得少于一次，并做好記錄。2、各維修班組對維修人員所查報缺陷應(yīng)及時核實、登記，并及時和運行商定 檢修時間，據(jù)此開出維修任務(wù)單。3、各班組在下達工作任務(wù)時，應(yīng)注明主要安全措施，除是否需開工作票及六種票證外，特別要強調(diào)維修過程中的安全措施。4、各項維修工作必須有質(zhì)量檢查及驗收記錄，質(zhì)量驗收分三類：一類為主要設(shè)備的大修，由廠長室驗收。二類為無備用設(shè)備的檢修，需要停機、爐而影響供汽、發(fā)電的檢修的中間驗收 及最終驗收，主要設(shè)備的中間驗收及中修，由班組驗收。三類除一、二類檢修之外的其它檢修，由工作負責(zé)人驗收。5、各項檢修工作的結(jié)束，必須有運行人員的簽字認可。6、檢修過程中材料的更換、報廢必須經(jīng)過審批，單件50元以下由工作負責(zé)人 決定，單件50- 200元由班組決定，單件200元以上報廠長室審批。7、維修人員對所包干范圍負責(zé)備品、配件及專用工具的修理、使用計劃的申請及大小修項目的申請，每月 23日前申報下月配件、材料計劃到班組，班組 24日前將該計劃匯總審核報廠部。&維修人員應(yīng)加強自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高，認真完成上級所布置的學(xué)習(xí)