新農(nóng)鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生服務(wù)績效考核方案_第1頁
新農(nóng)鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生服務(wù)績效考核方案_第2頁
新農(nóng)鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生服務(wù)績效考核方案_第3頁
新農(nóng)鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生服務(wù)績效考核方案_第4頁
新農(nóng)鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生服務(wù)績效考核方案_第5頁
已閱讀5頁,還剩12頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、新農(nóng)鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目績效考核 實(shí)施方案 為了進(jìn)一步對新農(nóng)鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范化管理, 滿足轄 區(qū)內(nèi)居民的基本公共衛(wèi)生需求, 大力推進(jìn)我鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生服務(wù) 工作,根據(jù)國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范(第三版) 、道里區(qū) 基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目績效考核實(shí)施方案 ( 2017 年版),結(jié)合我 鎮(zhèn)實(shí)際,經(jīng)研究,制定本方案。一、考核原則 公開公平、客觀公正,科學(xué)規(guī)范、準(zhǔn)確合理,堅(jiān)持考核結(jié)果 與改進(jìn)服務(wù)和經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助相掛鉤。二、考核依據(jù) 以道里區(qū)基本公共衛(wèi)生服務(wù)績效考核實(shí)施方案 (2017 版) 新農(nóng)鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目績效考核實(shí)施方案 新農(nóng)鎮(zhèn)基 本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目績效考評表 為依據(jù)對各村衛(wèi)生室進(jìn)行績效 考核

2、。三、考核對象所有承擔(dān)基本公共衛(wèi)生服務(wù)的衛(wèi)生室。四、考核內(nèi)容 基本公共衛(wèi)生服務(wù)包括居民健康檔案管理、健康教育、預(yù)防 接種、兒童健康管理、孕產(chǎn)婦健康管理、老年人健康管理、慢性 病患者健康管理、重性精神疾病患者健康管理、傳染病及突發(fā)公 共衛(wèi)生事件報(bào)告和處理、中醫(yī)藥健康管理、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務(wù)等內(nèi)容五、考核管理(一)職責(zé)分工鎮(zhèn)衛(wèi)生院防??曝?fù)責(zé)制定及修改轄區(qū)內(nèi)基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作方案,開展基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目考核、監(jiān)督、管理工作。按道里區(qū)基本公共衛(wèi)生服務(wù)績效考核實(shí)施方案(2017版)新農(nóng)鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目績效考核實(shí)施方案新農(nóng)鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目績效考評表 對轄區(qū)內(nèi)承擔(dān)基本公共衛(wèi)生服務(wù)的 衛(wèi)生室進(jìn)行

3、績效考核。(二)考核小組組長:呂英敏 鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長副組長:夏蘭華鎮(zhèn)衛(wèi)生院防保站站長成員:劉佳楊維張瑜林妍楊元鑫宋姿嬌六、考核周期 每季度一次,覆蓋所有承擔(dān)基本公共衛(wèi)生服務(wù)的衛(wèi)生室七、考核結(jié)果分級序號等級評定標(biāo)準(zhǔn)1優(yōu)秀200分以上,含200分2良好180-199 分,含 180 分3合格170-179 分,含 170 分4不合格150-169 分,含 150 分5差150以下八、考核結(jié)果應(yīng)用(一)簽訂目標(biāo)合同簽訂政府購買基本公共衛(wèi)生服務(wù)合同,合同中將明確村衛(wèi)生室提供基本公共衛(wèi)生服務(wù)的內(nèi)容、目標(biāo)任務(wù)、違約責(zé)任等內(nèi) 容,確?;竟残l(wèi)生服務(wù)工作能扎實(shí)穩(wěn)步的推動(dòng)。(二)考核結(jié)果與經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助掛鉤采取基本補(bǔ)

4、助和獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)助的方式進(jìn)行。1、基本補(bǔ)助鎮(zhèn)衛(wèi)生院以道里區(qū)基本公共衛(wèi)生項(xiàng)目單項(xiàng)定額補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)要求,根據(jù)承擔(dān)基本公共衛(wèi)生服務(wù)的村衛(wèi)生所(室)實(shí)際工作量 予以經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助??己顺煽?yōu)閮?yōu)秀的,給予100%全額經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助;良 好的,給予90%的經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助;合格的,給予80%的經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助;不合格和差的,責(zé)令限期整改,待被考核單位整改合格后,酌情給 予不超過全額經(jīng)費(fèi)的 60%進(jìn)行補(bǔ)助。2、獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)助為體現(xiàn)多勞多得,獎(jiǎng)勤罰懶,激勵(lì)先進(jìn)鞭策后進(jìn),激發(fā)調(diào)動(dòng) 村醫(yī)工作的積極性,鎮(zhèn)衛(wèi)生院基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)助將 以每季度考核結(jié)果,根據(jù)以下原則發(fā)放:1、對考核分?jǐn)?shù)240分以上(包括240分)的單位,給予不低于 1,000 元獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)

5、助5002、對 200239 分(包括 200 分)的單位,給予不低于 元獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)助。3、對鎮(zhèn)衛(wèi)生院相關(guān)工作給予大力支持與幫助,做出突出貢 獻(xiàn)的單位,根據(jù)實(shí)際情況給予獎(jiǎng)勵(lì)。附表:政府購買基本公共衛(wèi)生服務(wù)合同 新農(nóng)鎮(zhèn)衛(wèi)生室公共衛(wèi)生服務(wù)工作季度考核考評表新農(nóng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院2017 年 01 月 01 日政府購買基本公共衛(wèi)生服務(wù)合同哈爾濱市道里區(qū)新農(nóng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(以下簡稱甲方)衛(wèi)生室(以下簡稱乙方)為健全基層衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò), 增強(qiáng)基層醫(yī)療衛(wèi)生隊(duì)伍的服務(wù)意 識,提高服務(wù)效率,實(shí)現(xiàn)全面落實(shí)公共衛(wèi)生任務(wù),為群眾提供安 全、有效、便捷的公共衛(wèi)生服務(wù)的目標(biāo),根據(jù)中華人民共和國 合同法、道里區(qū)基本公共衛(wèi)生服務(wù)績效考核實(shí)施方案

6、( 2017 年版)等文件要求,開展政府購買基本公共衛(wèi)生服務(wù)。道里區(qū) 人民政府是本合同基本公共衛(wèi)生服務(wù)的購買方, 基本公共衛(wèi)生服 務(wù)的組織者與基本公共衛(wèi)生服務(wù)提供方是本合同雙方。 經(jīng)雙方協(xié) 商,制定本合同:一、合同履行期限本合同有效期為 2017 年 1 月 1 日至 2017 年 12 月 30 日。二、合同雙方職責(zé) (一)新農(nóng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院是本合同甲方,也是本合同政府購買基 本公共衛(wèi)生服務(wù)的組織者, 負(fù)責(zé)組織實(shí)施本轄區(qū)內(nèi)政府購買基本 公共衛(wèi)生服務(wù)工作。(二)衛(wèi)生室負(fù)責(zé)人是本合同乙方,也是本合同政府購買基 本公共衛(wèi)生服務(wù)的提供方,負(fù)責(zé)依據(jù)國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī) 范( 2011 年版)中規(guī)定的服務(wù)項(xiàng)

7、目為轄區(qū)居民提供基本公共衛(wèi) 生服務(wù)。(三)甲方依法履行監(jiān)管職能,乙方對所轄轄區(qū)基本公共衛(wèi) 生服務(wù)和基礎(chǔ)衛(wèi)生信息負(fù)責(zé), 自愿接受甲方作出的指定性任務(wù)安 排并作出承諾,按要求及時(shí)完成甲方安排的基本公共衛(wèi)生服務(wù)任 務(wù)。若乙方對因能力不足不能及時(shí)完成任務(wù), 甲方有權(quán)將其任務(wù) 調(diào)整到其它基本公共衛(wèi)生服務(wù)提供方; 乙方因其它原因不能及時(shí) 完成任務(wù)的,應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告,甲方予以協(xié)調(diào)處理。(四)2017年目標(biāo)任務(wù):乙方目前轄區(qū)服務(wù)人口 人:其中應(yīng)建立電子健康檔案人; 管理65歲以上老年人 人;高血壓患者 人;H型糖尿病患者人;重性精神疾病患者人;家庭醫(yī)生簽約服務(wù)人。乙方承諾:截至本年度 12月30日止,乙方完

8、成如下基本公 共衛(wèi)生服務(wù)工作目標(biāo),即: 完成電子健康檔案建檔率 達(dá) % ;老年人健康管理人,健康管理率達(dá)% ;高血壓患者健康管理 人,健康管理率達(dá)% ;口型糖尿病患者健康管理 人,健康管理率達(dá)% ;完成重性精神疾病患者檢出任務(wù),確保排查到位,健康管理 人, 健康管理率達(dá) %。同時(shí)保證全年各時(shí)期新生兒訪視率達(dá) 96%以上,兒童健康管理率達(dá) 96%以上,兒 童系統(tǒng)管理率均達(dá) 95%以上,孕婦早建冊率達(dá) 95%以上,產(chǎn)后訪 視率達(dá)96%以上,孕產(chǎn)婦健康管理率均達(dá) 96%以上。家庭醫(yī)生簽 約服務(wù)人,簽約率 %,有效簽約率 %;重點(diǎn)人群簽約服務(wù)人,簽約率%,有效簽約率%。如有特殊情況,乙方補(bǔ)充如下: 三

9、、合同雙方獎(jiǎng)懲(一)乙方必須根據(jù)甲方統(tǒng)一要求提供完整的基本公共衛(wèi)生 服務(wù),甲方對乙方提供服務(wù)的數(shù)量、完整性、真實(shí)性及群眾滿意 度等方面進(jìn)行考核,并在考核結(jié)果的基礎(chǔ)上,結(jié)合本年度乙方基 本公共衛(wèi)生服務(wù)目標(biāo)完成情況給予乙方經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助。(二)對乙方在履行基本公共衛(wèi)生服務(wù)中出現(xiàn)違法違規(guī)行為,一經(jīng)查實(shí),甲方可隨時(shí)終止本合同,取消乙方服務(wù)提供資格,并 根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)予以處理。對乙方虛報(bào)基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作量、騙取財(cái)政資金等行為,一經(jīng)查實(shí),甲方視情節(jié)輕重,扣除乙方虛構(gòu)所得經(jīng)費(fèi),并對乙方進(jìn)行相應(yīng)額度5-10倍處罰,并將此項(xiàng)作為醫(yī)療機(jī)構(gòu)許可證評審的扣分項(xiàng)目;情節(jié)嚴(yán)重且造成惡劣影響者,乙方年度績效考核的該項(xiàng)工作取

10、消得分;觸犯法律的,甲 方將依法移交司法機(jī)關(guān)處理。(三)乙方對本單位從事基本公共衛(wèi)生服務(wù)的醫(yī)務(wù)工作者實(shí) 行績效考核制度,根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定向家庭醫(yī)生團(tuán)隊(duì)及婦幼保健 團(tuán)隊(duì)等一線工作人員傾斜。五、其他事項(xiàng)(一)本合同一式二份,一份由衛(wèi)生室負(fù)責(zé)人自行保存、一 份由鎮(zhèn)衛(wèi)生院備案。(二)未盡事宜雙方共同協(xié)商解決或依據(jù)相關(guān)文件精神辦理。甲方:(公章)乙方:(公章)年 月 日年 月 日新農(nóng)鎮(zhèn)衛(wèi)生室公共衛(wèi)生服務(wù)工作季度考核考評表被考核單位:考核時(shí)間:本次考核得分:考核負(fù)責(zé)人簽字:被考核人簽字:考核 指標(biāo)評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)分 值評價(jià)方法扣分原因考核 打分居民健康檔案【45】(一)居民電子健康檔案建檔率建立居民電子健康檔案的

11、居民比例達(dá)到90%以上。電子健康檔案建檔率90%得10分,電子健康檔案建檔率8189%得7分,7580%得3分, 75%不得分。10查看健康體檢服務(wù)、慢性疾病篩 查項(xiàng)目、入戶調(diào)查走訪、居民就 診時(shí)為轄區(qū)常住居民建立電子健 康檔案的基礎(chǔ)材料。(二)電子健康檔案合格率電子健康檔案合格率=抽查不失訪真實(shí)檔案中填寫合格的份數(shù)/抽查檔案總份數(shù)x 100%。電子健康檔案合格率90%得15分;發(fā)現(xiàn)3份不真實(shí)不得分。20隨機(jī)抽取20份電子健康檔案:1. 核實(shí)電子檔案信息的真實(shí)性。2.在真實(shí)檔案中,按照第三版國家 規(guī)范要求,核查合格檔案的份數(shù)。(三)居民知曉率與綜合滿意度1. 抽查服務(wù)對象知曉率 =問卷知曉人數(shù)

12、/問卷總?cè)藬?shù)x 100%,得分=抽查服務(wù)對象知曉率X 5分。2. 抽查的服務(wù)對象綜合滿意度=抽查人員中綜合滿意人數(shù) /抽查總?cè)藬?shù)X 100%,得分=抽查的服務(wù)對象綜合滿意度X 5分。10在真實(shí)檔案中,核查一般居民的 簽約服務(wù)、對各項(xiàng)健康服務(wù)的知 曉程度,了解居民對服務(wù)環(huán)境、 服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度、方便性、 及時(shí)性等的綜合滿意程度。(四)居民健康檔案動(dòng)態(tài)管理工作指標(biāo):電子健康檔案動(dòng)態(tài)使用率 -正確更新有動(dòng)態(tài)記錄的檔案數(shù) /檢查檔案數(shù)x 100%。電子健康檔案動(dòng)態(tài)使用率30%尋5分。低于30%不得分。51.通過計(jì)算合格率抽取的居民健 康檔案,統(tǒng)計(jì)2017年度有更新的 檔案數(shù),計(jì)算健康檔案動(dòng)態(tài)使用 率

13、。2重點(diǎn)查看道里區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服 務(wù)信息系統(tǒng)中各類重點(diǎn)人群健康 檔案,有符合各項(xiàng)健康服務(wù)規(guī)范 要求的相四關(guān)動(dòng)態(tài)服務(wù)記錄。3.查看道里區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)信息系 統(tǒng),等距隨機(jī)抽取 5名就診常住 居民,查看電子健康檔案記錄和 其相關(guān)聯(lián)對應(yīng)的接診記錄表(醫(yī) 療記錄)的互聯(lián)互通;同時(shí)電話 回訪核實(shí)。老年人 健康管 理【50】(一)老年人健康體檢表完整率健康體檢表完整率=抽查不失訪真實(shí)檔案中填寫完整的健康體檢表數(shù)/抽查的健康體檢表總數(shù)X 100%。得分=(抽查的老年人健康體檢表完整率 /80% )X 20分,抽查的健康檔案完整率 80%,得分按20分計(jì)算。 抽查的20份健康體檢表中允許有 2份輔助檢查項(xiàng)目標(biāo)注“拒

14、查",出現(xiàn)第三份及以上存在“拒查”項(xiàng)的健康體檢表,認(rèn)為此健康體檢表不真實(shí)。有3份不真實(shí),此項(xiàng)不得分。年度健康體檢記錄表中有3項(xiàng)及以上空項(xiàng)、漏項(xiàng)或錯(cuò)項(xiàng),或者血壓、血糖任一項(xiàng)未填,視為不完整、不合格。20查看道里區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)信息系 統(tǒng)中老年人健康管理檔案,隨機(jī) 抽取20份老年人電子健康檔案:1. 電話隨訪,核實(shí)檔案的真實(shí)性2. 核查老年人健康體檢表完整率,評價(jià)2017年度健康體檢表填 寫的內(nèi)容是否符合第三版國家規(guī) 范要求、填寫完整、健康評價(jià)無 誤、發(fā)現(xiàn)問題有無處置(健康指 導(dǎo)、危險(xiǎn)因素控制準(zhǔn)確等)(二)老年人知曉率與綜合滿意度1. 抽查服務(wù)對象知曉率 =問卷知曉人數(shù)/問卷總?cè)藬?shù)x 10

15、0%。得分=服務(wù)對象知曉率X 3分2. 抽查服務(wù)對象綜合滿意度 =抽查人員中綜合滿意人數(shù)/抽查總?cè)藬?shù)X 100%。得分=抽查的服務(wù)對象綜合滿意度x 3分61.電話回訪老年人,調(diào)查知曉其 家庭醫(yī)生和可接受/已接受的健 康管理服務(wù)項(xiàng)目,健康檢查情況、疾病防治指導(dǎo)、養(yǎng)生保健、干預(yù) 教育等。2.電話回訪老年人,詢問其綜合滿意度。(三)老年人健康管理簽約服務(wù)家庭醫(yī)生簽約服務(wù)(覆蓋人數(shù))率60%得4分;簽約率 60%,得分=簽約率/60%X 4分。41. 通過計(jì)算老年人健康體檢表完 整率抽取的老年人電子健康檔 案,統(tǒng)計(jì)簽約數(shù),計(jì)算簽約率。2. 電話回訪核實(shí)老年人健康管理 簽約服務(wù)是否真實(shí),調(diào)查其是否 已簽

16、約并被納入家庭醫(yī)生服務(wù)團(tuán) 隊(duì)管理,是否了解自己的健康管 理團(tuán)隊(duì)成員以及簽約服務(wù)包項(xiàng)目。3.簽約時(shí)優(yōu)先滿足 60周歲及 以上老年人,其中65歲及以上老 年人是簽約服務(wù)的重點(diǎn)對象。4.查看簽約合同協(xié)議書和對應(yīng)的服 務(wù)記錄。(四)老年人健康管理率(此項(xiàng)指標(biāo)僅在第四季度進(jìn)行考核)健康管理率=(本年度被查機(jī)構(gòu)系統(tǒng)中實(shí)際老年人健康管理人數(shù)x抽查檔案的真實(shí)率)/被查機(jī)構(gòu)應(yīng)管理人數(shù)X 100%年度內(nèi)老年人健康管理人數(shù):指建立了健康檔案、接受健康體檢、健康指導(dǎo)、并且健康體檢表填寫完整的老年人數(shù)。應(yīng)管理65周歲及以上老年人口數(shù) =機(jī)構(gòu)服務(wù)人口數(shù)X %抽查檔案的真實(shí)率=抽查檔案中不失訪的真實(shí)納入健康管理檔案數(shù)/抽查

17、檔案總數(shù)x 100%老年人健康管理率在 55% 64%得10分;健康管理率在65% 74%得15分;健康管理率75%得20 分;老年人健康管理率V 55%,得分=被查機(jī)構(gòu)老年人健康管理率X20分。20查看道里區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)信息系 統(tǒng)中老年人健康管理檔案數(shù),結(jié) 合單項(xiàng)定額補(bǔ)助報(bào)表、老年人體 檢登記本等相關(guān)材料統(tǒng)計(jì)本年度 接受1次及以上健康管理服務(wù)、 健康檢查的老年人數(shù)。老年人 中醫(yī)藥 健康管 理服務(wù)【10】1、服務(wù)率服務(wù)率一接受中醫(yī)藥服務(wù)65歲及以上居民數(shù)/年內(nèi)轄區(qū)內(nèi)65歲及以上常住居民數(shù)X 100 %。抽查的中醫(yī)藥健康管理服務(wù)率40%尋6分,有1份不真實(shí)扣1分,3份不真實(shí)檔案本項(xiàng)不得分。6分別

18、抽查10份(包括失獨(dú)2份) 查看中醫(yī)藥健康管理情況。真實(shí) 性、規(guī)范性。2、記錄表完整率記錄表完整率-填寫完整的中醫(yī)藥健康管理服務(wù)記錄表/抽查的中醫(yī)藥健康管理服務(wù)記錄表X 100%。抽查的記錄表完整率60%得 4分,抽查的記錄表完整率60%,得分=(抽查的規(guī)范管理率/60%)X 4 分。4慢性病 患者健 康管理【60】(一)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)調(diào)查和年度數(shù)據(jù)分析。 一項(xiàng)缺失或存在問題扣 1分,扣完為止。2(二)重點(diǎn)人群健康管理簽約服務(wù)簽約率60%。每低于標(biāo)準(zhǔn)5%扣 2分,扣完為止。重點(diǎn)疾病患者簽約率=重點(diǎn)疾病患者簽約數(shù)/當(dāng)?shù)爻W∪丝谥攸c(diǎn)疾病患者總?cè)藬?shù)X100%。2(三)重點(diǎn)人群知曉率和滿意度抽查服務(wù)對象知曉

19、率 =問卷知曉人數(shù)/問卷總?cè)藬?shù)X 100%,得分=服務(wù)對象知曉率X 3分。抽查的服務(wù)對象綜合滿意度 =抽查人員中綜合滿意人數(shù) /抽查總?cè)藬?shù)X 100%,得分=抽查的服務(wù)對象綜合滿 意度X 3分6(四)重點(diǎn)疾病患者健康管理績效1.高血壓患者健康管理(1) 高血壓患者健康管理率 -年內(nèi)已管理高血壓人數(shù) /年內(nèi)轄區(qū)內(nèi)高血壓患病總?cè)藬?shù) (調(diào)查人數(shù))X 100%。 管理率在45% 49% 得3分;管理率在 50% 59%,得5分;管理率在 60% 69% 得7分,管理率70% 得10分。管理率45%得分-高血壓患者健康管理率 /45% X 10分。(2) 抽查規(guī)范管理率 -抽查規(guī)范管理的高血壓患者數(shù)/抽

20、查人數(shù)X 100 %。抽查的規(guī)范管理率在 80% 89% 得5分,規(guī)范管理率90%,得10分。規(guī)范管理率 80%得分=(抽查的規(guī)范管理率/80%)X 10分。(3) 血壓控制率-血壓達(dá)正常值患者數(shù) /抽查人數(shù)X 100 %。抽查的血壓控制率在 50% 59%得1分,血 壓控制率在60% 69%,得3分,血壓控制率70%得5分,抽查患者血壓控制V 50%每降低10%扣2 分,低于20%不得分。25(1)健康管理率:查看轄區(qū)人口 資料,高血壓患病人數(shù)測算數(shù), 高血壓管理人數(shù),計(jì)算健康管理 率。( 2)規(guī)范管理率:隨機(jī)抽樣 納入管理的高血壓患者 10人,統(tǒng) 計(jì)獲得簽約、健康體檢、規(guī)范隨 訪等服務(wù)的患

21、者數(shù)量,計(jì)算規(guī)范 管理率。( 3)血壓控制率:上述 抽樣檢查納入管理的高血壓患者 10人,入戶測量其血壓值,統(tǒng)計(jì) 血壓達(dá)正常值人數(shù),計(jì)算血壓控 制率。2. 2型糖尿病患者健康管理(1) 糖尿病患者健康管理率 =年內(nèi)已管糖尿病人數(shù)/年內(nèi)轄區(qū)內(nèi)糖尿病患病總?cè)藬?shù)(調(diào)查人數(shù))X 100%。 管理率在40% 49% 得3分,管理率在 50% 59% 得5分,管理率 60%-69% 得7分,管理率70% 得10分。管理率40%得分=糖尿病患者健康管理率 /40% X 10分。(2) 抽查規(guī)范管理率=規(guī)范管理的糖尿病患者數(shù) /抽查人數(shù)X 100 %。抽查的規(guī)范管理率在 80% 89%,得 5分,規(guī)范管理率

22、90%得10分。規(guī)范管理率 80%得分=(抽查的規(guī)范管理率 /80%)X 10分。(3) 血糖控制率-血糖達(dá)正常值患者數(shù)/抽查人數(shù)X 100 %。抽查的血糖控制率 40% 49%得1分,血糖 控制率在50% 59%得3分,血糖控制率60%得5分。抽查的血糖控制率V 40%,每降低10%扣2 分,低于20%不得分。25(1)健康管理率:查看轄區(qū)人口 資料,糖尿病患病人數(shù)測算數(shù), 糖尿病管理人數(shù),計(jì)算健康管理 率。( 2)規(guī)范管理率:隨機(jī)抽樣 納入管理的2型糖尿病患者10 人,統(tǒng)計(jì)獲得簽約、健康體檢、 規(guī)范隨訪等服務(wù)的數(shù)量,計(jì)算規(guī) 范管理率。(3)血糖控制率:上 述抽樣檢查納入管理的糖尿病患 者1

23、0人,入戶測量其血糖值,統(tǒng) 計(jì)血糖達(dá)正常值人數(shù),計(jì)算血糖 控制率。嚴(yán)重精神障礙(1)嚴(yán)重精神障礙患者健康管理率-年內(nèi)已管理的嚴(yán)重精神障礙患者人數(shù)/年內(nèi)轄區(qū)內(nèi)嚴(yán)重精神障礙患病總?cè)藬?shù)X 100%o嚴(yán)重精神疾病患者管理率 90%,得2分,每低于標(biāo)準(zhǔn) 5%扣1分,扣完為止。2患者健康管理【10】(2)抽查規(guī)范管理率=規(guī)范管理的嚴(yán)重精神障礙患者數(shù)/抽查人數(shù)X 100 %。規(guī)范管理率90%,得2分,每低于標(biāo)準(zhǔn)5%扣1分,扣完為止。2(3)患者排查工作。協(xié)助衛(wèi)生院進(jìn)行疑似精神疾病患者排查工作,未開展不得分。2(4)培訓(xùn)、指導(dǎo)、考核及宣傳培訓(xùn):精神衛(wèi)生負(fù)責(zé)人員參加培訓(xùn)會,查看培訓(xùn)留痕情況(包括通知、課 件、照

24、片(日期)。指導(dǎo):現(xiàn)場指導(dǎo)人員名單、指導(dǎo)時(shí)間和內(nèi)容、指導(dǎo)人員簽字確認(rèn)等記錄、照片(日 期)等。2(5)嚴(yán)重精神障礙患者檢岀率-所有登記在冊的確診患者數(shù) /轄區(qū)內(nèi)分配后常住人口總數(shù)X100%?;颊邫z出率V%。不得分,°得1分,每超額加1分,%。得2分。此項(xiàng)工作僅在年底第4季度考核。2健康教 育【5】不少于1個(gè)室外宣傳欄,每個(gè)宣傳欄的面積不少于2平方米,宣傳欄中心位置距地面米高,得5分。5現(xiàn)場查看婦女兒童保健【30】一、新生兒訪視率(1) 訪視記錄書寫規(guī)范、完整得1分。(2) 岀生低體重、早產(chǎn)、雙多胎或有岀生缺陷等具有高危因素的新生兒增加訪視次數(shù)得1分。(3) 新生兒訪視率達(dá)到 96%以

25、上得7分,電話回訪,訪視時(shí)限超過 7天扣1分,一人未訪扣 2分,扣完 為止。9現(xiàn)場查看資料二、兒童健康管理率0-6歲兒童底數(shù)清得1分。1三、孕產(chǎn)婦健康管理1產(chǎn)后訪視(1) 訪視記錄書寫規(guī)范、完整得1分。(2) 產(chǎn)后訪視率96%得4分,電話回訪,訪視時(shí)限超過岀院后一周扣1分,一人未訪扣 2分,扣完為 止。(3) 高危產(chǎn)婦增加訪視次數(shù)得1分。2、知曉率與滿意度(1) 電話回訪孕產(chǎn)婦,調(diào)查其知曉率。(2) 電話回訪孕產(chǎn)婦,調(diào)查其群眾滿意度。6四、資料管理1、 及時(shí)填寫新婚登記本,為有生育計(jì)劃的對象及時(shí)發(fā)放葉酸,登記同時(shí)做好葉酸服藥指導(dǎo)工作,得2 分。2、 報(bào)表及時(shí),數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,各項(xiàng)登記本填寫規(guī)范,得1

26、分3、 查看相關(guān)登記對所管理轄區(qū)有孕產(chǎn)婦、兒童及死亡相關(guān)數(shù)據(jù)不清扣1分。4、 查村級高危因素評分表,未評分扣1分。5、 查葉酸發(fā)放登記,有試題,有問卷調(diào)查,每缺一項(xiàng)扣3分。6、 查農(nóng)村孕婦住院分娩補(bǔ)助登記本,高危轉(zhuǎn)診圖上墻,500塊錢名單上墻,要求有監(jiān)督電話,得1分。9五、服務(wù)簽約簽約率達(dá)到95%以上得5分,每下降5%扣一分,直到扣完為止,監(jiān)測督導(dǎo)記錄本是否完整。5預(yù)防接種【20】1、每半年配合衛(wèi)生院進(jìn)行預(yù)防接種卡核對,掌握兒童基本情況,及時(shí)剔除遷出兒童,并督促適齡兒童接種,四周歲脊灰疫苗、六周歲白破疫苗、A+C疫苗接種率達(dá) 90%得 5分,80%> 89%得10分,< 80%不得

27、分。2、至少每季度進(jìn)行一次流動(dòng)兒童主動(dòng)搜索與查漏補(bǔ)種工作,到流動(dòng)人口集居地、出租房等地,掌握流動(dòng)兒童情況。及時(shí)上報(bào)報(bào)表,且情況真實(shí)得4分,報(bào)表填寫不完整、數(shù)據(jù)不真實(shí)、遲報(bào)不得分。3、配合衛(wèi)生院完成免疫規(guī)劃專項(xiàng)活動(dòng)得6分,未開展不得分。20查看報(bào)表、資料傳染病 及突發(fā) 公共衛(wèi) 生事件 報(bào)告和 處理【5】1掌握事件上報(bào)流程,及時(shí)上報(bào),得1分2、 協(xié)助衛(wèi)生院聯(lián)系病患,并做好患家消毒工作,得1分。3、 按時(shí)完成全省流行性岀血熱疫苗接種工作,檔案齊全、宣傳動(dòng)員、培訓(xùn)到位、按疫苗計(jì)劃接種100% 完成、疫苗管理規(guī)范得 3分,有一項(xiàng)未達(dá)標(biāo)扣 1分。5結(jié)核病 患者健 康管理【20】(一)組織管理1、 未成立結(jié)核病防控工作領(lǐng)導(dǎo)組織機(jī)構(gòu)(要求由單位負(fù)責(zé)人為組長),扣分。2、未制定結(jié)防工作實(shí)施方案及年度結(jié)核病防控工作計(jì)劃及總結(jié),扣分。1現(xiàn)場查看資料(二)推介/轉(zhuǎn)診疑似病例工作1、 未建立轉(zhuǎn)診登記本(包括無轉(zhuǎn)診)或門診日志發(fā)現(xiàn)1例確診或可疑病例未推介 /轉(zhuǎn)診的不得分。2、 轉(zhuǎn)診單與轉(zhuǎn)診登記不符,發(fā)現(xiàn)1例扣1分,直至扣完;與門診日志核對漏登此項(xiàng)不得分。3、 轉(zhuǎn)診到位率低于 50%扣 1分,轉(zhuǎn)診到位率低于 70%扣2分。2(三)患者追蹤工作1、未設(shè)立追蹤登記本及未

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論