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1、最新資料歡迎閱讀 遵義市社會單位消防安全四個能力建設(shè)實 施方案 一、組織領(lǐng)導(dǎo)為更好的貫徹落實此次活動,支隊決定成立社會單位四個能力 建設(shè)活動領(lǐng)導(dǎo)小組=組長:田衛(wèi)國副組長:申勤徐小鳳成員:毛建初王美洪 李菲付 宗權(quán) 領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)活動辦公室及校園內(nèi),成員由法規(guī)科建審科、宣傳 科組成。主 要負(fù)責(zé)活動方案的制定,對社會單位達(dá)標(biāo)工作的驗收、工作督導(dǎo)以及上傳下達(dá)。 二、活動內(nèi)容 社會各單位要提高檢查消除火災(zāi)隱患能力,切實做到消防安全自查、火 災(zāi)隱患自除O要確定消防安全管理人,具體負(fù)責(zé)本單位的消防安全管理;定期開展 防火檢查巡查,落實員工崗位消防責(zé)任;對檢查發(fā)現(xiàn)的火災(zāi)隱患要立即消除,不能立 即消除的,要制定
2、整改方案,明確整改措施,落實整改資金,限時消除。 2、 社會各單位要提高組織撲救初起火災(zāi)能力,切實做到火情發(fā)現(xiàn)早、小火 滅得了 0依法應(yīng)當(dāng)建立專職消防隊的企事業(yè)單位要建立專職消防隊,其他單位要 建立志愿、保消合一等多種形式的消防隊。要結(jié)合單位實際,制定滅火和應(yīng)急疏 散預(yù)案并定期組織演練,確保一旦發(fā)生火情,員工能按職責(zé)分工及時到 位、有效處 置。消防控制室值班操作人員要持消防行業(yè)特有工種職業(yè)資格證書上崗,熟悉消防 設(shè)備,并熟練掌握火警處置及啟動消防設(shè)施設(shè)備的程序和方法。 3、 社會各單位要提高組織人員疏散逃生能力,切實做到能火場逃生自救、 會引導(dǎo)人員疏散 O員工普遍掌握火場逃生自救基本技能,熟悉
3、逃生路線和引導(dǎo) 人 員疏散程序。單位要明確疏散引導(dǎo)人員,確保一旦發(fā)生火災(zāi),能夠及時組織在場人員 安全疏散。 4、 社會各單位要提高消防宣傳教育培訓(xùn)能力,切實做到消防設(shè)施標(biāo)識化、 消防常識普及化O消防設(shè)施器材要設(shè)置規(guī)范、醒目的標(biāo)識,用文字或圖例標(biāo)明操作 使用方法;重點部位、重要場所和疏散通道、安全出口要設(shè)置“提示和禁止類 消防標(biāo)語。要落實消防教育培訓(xùn)制度,員工普遍達(dá)到懂基本消防常識、懂消防設(shè)施 器材使用方法、懂逃生自救技能,會查改火災(zāi)隱患、會撲救初起火災(zāi)、會組織人員疏 散的要求。 最新資料歡迎閱讀 三、活動時間 (-)XX年9月11日至12月30日,為制定實施方案、動員發(fā)布階段。在本 階段,各地
4、要結(jié)合實際,根據(jù)市政府布置的社會單位九化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),制定社會單 位四個能力建設(shè)實施方案,同時召集轄區(qū)消防安全重點單位及人員密集場所, 召開會議,傳達(dá)公安部在河北石家莊召開全國構(gòu)筑社會消防安全防火 墻”工程現(xiàn) 場會精神,布置社會單位自查活動。 XX年9月1日至12月30 0,為屬于人員密集場所的消防安全重點 單位 自查整改階段。在此階段,社會各單位要結(jié)合本單位實際,開展自查整改工作,對查 岀來一時無法整改的火災(zāi)隱患要制定整改計劃,落實整改資金。屬于人 員密集場所 的消防安全重點單位在此階段要將存在的火災(zāi)隱患全部整改完畢。 XX年9月1日至9月15 0,為屬于人員密集場所的消防安全重點單位對 照標(biāo)準(zhǔn)
5、自我評價階段。在此階段,單位要根據(jù)制定的達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn),對照整改,同時自我 評介合格后,申報消防部門驗收。 (四)XX年9月16日至10月15 0,為消防部門檢查驗收階段。在此階段,支 隊防火處、各大隊要根據(jù)單位的申報情況,對照驗收標(biāo)準(zhǔn),對屬于人員密集場所的消 防安全重點進(jìn)行檢查驗收。 (五)XX年10月16日至10月30 0,為年度工作小結(jié)階段,各大隊要將 主 要做法總結(jié)歸納,并將達(dá)標(biāo)情況報支隊防火處法規(guī)科。 六)XX年9月1日至10月30 0,為所有消防安全重點自查整改階段。 在此階段,各消防安全重點(含XX年達(dá)標(biāo)的人員密集場所單位以及新增的消防安全 重點單位)要結(jié)合本單位實際,開展自查整改工作
6、,對查出的火災(zāi)隱患要制定整改計 劃,落實整改資金,并將火災(zāi)隱患整改完畢,并自我評價合格后,申報 消防部門。 (七)XX年9月1日至9月30 0,在此階段,支隊防火處、各大隊要根據(jù)單 位申報情況,對照驗收標(biāo)準(zhǔn),對各消防安全重點單位進(jìn)行驗收。 (A) XX年10月1日至10月30 0,為年度小結(jié)階段。在此階段,各大隊 要及 時總結(jié),并將達(dá)標(biāo)情況報支隊防火處法規(guī)科。(九)XX年1月1日至7月30 0,為 屬于人員密集場所的一般單位(含派出所列管單位)自查整改階段。在此階段,各大最新資料歡迎閱讀 隊要聯(lián)合各公安派岀所召集轄區(qū)屬于人員密集場所的一般單位,以會 議形式,傳達(dá) 活動內(nèi)容,布置活動任務(wù),各單位
7、要采取自查的方式,開展自查整改,自我評價合格 后,申報消防部門驗收。()XX年8月1日至9月30日,為 驗收階段。在此階段, 各大隊要結(jié)合單位的申報驗收情況,聯(lián)合各公安派出所對 屬于人員密集場所的一般 單位進(jìn)行檢查驗收。(一)XX年10月1日至10月30 0,總結(jié)表彰階段。在此階段, 各大隊要根據(jù)社會各單位三年的達(dá)標(biāo)情況,召開表彰大會,對工作突岀、實施的三年 中未發(fā)生火災(zāi)的單位進(jìn)行表彰。同時各地要上報1至2個單位,支隊將提請市政府予 以表彰。 三、工作要求 (-)提高認(rèn)識,統(tǒng)一部署。促進(jìn)社會各單位提高四個能力建設(shè)是適應(yīng)新 時期消防工作需要,是推動社會各單位規(guī)范化管理的重要舉措。各大隊要將其作為
8、 當(dāng)前和今后一個時期消防工作的中心任務(wù),制定切實可行的實施方案,廣泛 動員部 署,全面啟動這項工作。 (二)加強(qiáng)培訓(xùn),廣泛宣傳。要充分發(fā)揮消防執(zhí)法監(jiān)督員、消防安全四個能 力建設(shè)輔導(dǎo)員、消防知識宣傳員的作用,指導(dǎo)社會各單位扎實開展消防安全“四個 能力”建設(shè)。各大隊要對單位的消防安全管理人、專兼職消防管理人員進(jìn) 行專門培訓(xùn),確保每個單位有一至兩名消防安全四個能力建設(shè)的“明白人和 責(zé)任人。同時,要運(yùn)用各種宣傳媒體,采取多種形式,大力宣傳構(gòu)筑社會消防 安全 “防火墻”工程的重要意義和內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn),在全社會形成濃厚的輿論氛圍。 (三)典型引路,整體推進(jìn)。要按照區(qū)分層次、分類指導(dǎo)、突出重點, 扎實 推進(jìn)的原則
9、,結(jié)合前期開展的社會單位消防管理九化建設(shè)試點,積極培 育樹 立典型,打造社會單位四個能力建設(shè)樣板,做到學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)。要發(fā)揮典 型的示范帶動作用,及時總結(jié)推廣好經(jīng)驗、好做法,指導(dǎo)和推動社會單位”四個能力” 建設(shè)扎實開展。 (四)落實責(zé)任,嚴(yán)格獎懲。各大隊要逐項細(xì)化分解目標(biāo)任務(wù),加強(qiáng)工作檢查 和督導(dǎo),采取包保單位的形式,深入各單位進(jìn)行指導(dǎo)。支隊防火處要加強(qiáng)對工作的檢 查和督導(dǎo),對工作薄弱、進(jìn)展緩慢的地區(qū)和單位要蹲點幫扶,確保取得實效。同時支 隊將各地開展社會單位四個能力建設(shè)的情況納入年終考核目標(biāo),對成績突出的 最新資料歡迎閱讀 先進(jìn)單位和個人給予表彰,對工作進(jìn)展遲緩、成效不明顯的給予通報批評
10、,對重視不 夠、組織不力、工作不到位,導(dǎo)致發(fā)生重特大尤其是群死群傷火災(zāi)事故的,實行 票否決,并依紀(jì)依規(guī)追究有關(guān)人員的責(zé)任。 (五)考核驗收,整體達(dá)標(biāo)。支隊防火處、各大隊要按照工作進(jìn)度對社會單位 消防安全四個能力建設(shè)進(jìn)行檢查驗收,對拒不整改火災(zāi)隱患或未按照落實 個能力建設(shè)的單位,要堅決立案查處,對有上級部門的單位,要將火災(zāi)隱患抄報上 級部門,對符合重大火災(zāi)隱患評判標(biāo)準(zhǔn)而又無力整改的單位,要提請政府掛牌整改, 確保將火災(zāi)隱患整改完畢, 確保社會單位四個能力建設(shè)取得實 效。 附件1:社會 單位消防安全四個能力”建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)檢查項目分值檢查內(nèi)容檢 查標(biāo)準(zhǔn)得分提髙檢查 消除火災(zāi)隱患能力3明確消防安全責(zé)任人、
11、管理人以文件形式明確消防安全責(zé)任人、 管理人。3制定消防安全責(zé)任人、管理人、部門消防安全責(zé)任人以及崗位員工職責(zé)明 確消防安全責(zé)任人、管理人職責(zé)以及部門消防安全責(zé)任人職責(zé)和崗位員工職責(zé)。5落 實消防安全責(zé)任,逐級簽訂消防安全責(zé)任從單位一把手到普通員工,層層簽訂消防 安全責(zé)任書。8定期開展防火檢查、巡查,將檢查、巡查以及值班情況錄入“社會單 位消防安全標(biāo)準(zhǔn)化管理數(shù)字服務(wù)系統(tǒng)單位是否建立檢查巡查制度;是否定期開展 檢查、巡查;是否做記錄或?qū)z查、巡查情況錄入”社會單位消防安全標(biāo)準(zhǔn)化管理數(shù) 字服務(wù)系統(tǒng)O 5發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患能力根據(jù)提供的檢查記錄,對照單位情況,復(fù)核火災(zāi) 隱患情況。5整改、消除火災(zāi)隱患能力火災(zāi)隱患不能立即消除的,是否制定整改方案, 明確整改措施,落實整改資金。提髙組織撲救初起火災(zāi)能力5建立消防安全體系是 否成立以責(zé)任人為負(fù)責(zé)人的消防安全體系。5成立消防組織依據(jù)消防法第三九條 規(guī)定應(yīng)當(dāng)建 立專職消防隊的企事業(yè)單位要建立專職消防隊,其他單位要建立志愿、 * 保消合一等多種形式的消防隊5制定滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案單位是否根據(jù)實際制 定滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案。5消防應(yīng)急演練定期組織演練,其中消防安全重點每半年要 組織演練,一般單位至少一年組織一次演練。6消防控制室是否按照規(guī)范建立消防控 制室??刂?/p>
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