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1、影響企業(yè)集團(tuán)財務(wù)管理體制構(gòu)建的因素(1)摘要影響企業(yè)集團(tuán)財務(wù)管理體制構(gòu)建的因素是多方面的,既有集團(tuán)內(nèi)在的,也有集團(tuán)外部的因素;有主觀的因素,也有客觀的因素。概括而言,主要包含財務(wù)環(huán)境和財務(wù)主體兩大方面,本文對這兩方面進(jìn)展了較為詳細(xì)的分析。關(guān)鍵詞財務(wù)管理體制財務(wù)環(huán)境因素財務(wù)主體因素一、財務(wù)環(huán)境因素財務(wù)環(huán)境即財務(wù)管理環(huán)境,是指對企業(yè)財務(wù)活動產(chǎn)生影響作用的企業(yè)內(nèi)外的各種環(huán)境因素的總和。財務(wù)環(huán)境對財務(wù)管理目的、財務(wù)管理方法、財務(wù)管理內(nèi)容具有非常重大的影響,從而關(guān)系到財務(wù)管理體制的構(gòu)建。財務(wù)環(huán)境主要包括:企業(yè)集團(tuán)的組織形式、企業(yè)文化、利益相關(guān)者的影響、行業(yè)性質(zhì)和規(guī)模等1.企業(yè)集團(tuán)文化。企業(yè)文化對企業(yè)集團(tuán)
2、各方面的經(jīng)營活動都有著宏大的影響,包括財務(wù)管理活動的開展。一個開放型的以人為本的企業(yè)集團(tuán)文化,其財務(wù)管理體制傾向于分權(quán)形式。相反,一個專制的、等級森嚴(yán)的企業(yè)集團(tuán),其財務(wù)管理體制設(shè)計必然傾向于集權(quán)的形式。企業(yè)文化還影響到財務(wù)管理人員的選拔使用,在一定程度上是吸引和穩(wěn)定財務(wù)管理人才的重要因素。2.企業(yè)集團(tuán)規(guī)模。根據(jù)管理幅度和管理層次論,管理者受其時間和精力等的限制,在企業(yè)規(guī)模擴(kuò)大到一定程度后,就必要實行分層次的授權(quán)管理。因此,當(dāng)企業(yè)集團(tuán)規(guī)模不大,經(jīng)營范圍較小,業(yè)務(wù)比較單一,子公司數(shù)量不多,而集團(tuán)內(nèi)部關(guān)系較為簡單時,財務(wù)管理就可以相對集權(quán)。而假設(shè)企業(yè)集團(tuán)規(guī)模較大、經(jīng)營業(yè)務(wù)多樣化,或子公司數(shù)量較多、從
3、而集團(tuán)內(nèi)部關(guān)系較為復(fù)雜,集團(tuán)公司總部難以統(tǒng)一管理子公司財務(wù)或統(tǒng)一管理的效率過低,那么,就會采取相對分權(quán)的財務(wù)管理體制。3.企業(yè)集團(tuán)組織形式。不同的企業(yè)集團(tuán),由于資本構(gòu)造不同,其結(jié)合方式、成員企業(yè)嚴(yán)密程度、組織構(gòu)造等方面存在著很大差異。這些差異對企業(yè)集團(tuán)財務(wù)管理體制的影響是宏大的。例如企業(yè)集團(tuán)的產(chǎn)生往往伴隨著兼并收購和一體化進(jìn)程,實行同類產(chǎn)品相似行業(yè)橫向一體化而形成的企業(yè)集團(tuán),成員企業(yè)獨立性相對較高,因此財務(wù)管理體制的分權(quán)度較大;實行各消費銷售環(huán)節(jié)縱向一體化的企業(yè)集團(tuán),由于成員企業(yè)內(nèi)在聯(lián)絡(luò)嚴(yán)密,其財務(wù)管理體制分權(quán)度相對較小。4.企業(yè)集團(tuán)開展階段。企業(yè)集團(tuán)都是由單體企業(yè)不斷壯大開展而來的,都有從成
4、長到繁榮到衰退的生命過程。企業(yè)集團(tuán)生命周期的各個階段,企業(yè)集團(tuán)的經(jīng)營目的和管理方式等方面都在不斷地演變和開展,其財務(wù)管理體制也伴隨著企業(yè)集團(tuán)的不同開展階段,呈現(xiàn)出不同的特點。二、財務(wù)主體因素財務(wù)主體,是指企業(yè)從事理財活動的主體,是企業(yè)財務(wù)管理體制的構(gòu)建者和施行者,它是具有獨立財權(quán),進(jìn)展獨立核算,擁有自身利益并努力使其最大化的經(jīng)濟(jì)實體,主要包括出資者和經(jīng)營者。1.出資者因素。對于企業(yè)集團(tuán)而言,按照產(chǎn)權(quán)紐帶構(gòu)成多層出資關(guān)系即全體股東是集團(tuán)母公司的出資者,集團(tuán)母公司是其子公司的出資者,子公司是孫公司的出資者。出資者財務(wù)主體的工作主要集中于企業(yè)的長期性、戰(zhàn)略性方針政策,如企業(yè)經(jīng)營方針、投融資戰(zhàn)略等重大決策問題。側(cè)重于建立行之有效的經(jīng)營者選拔機(jī)制和監(jiān)控鼓勵機(jī)制,制定企業(yè)財務(wù)管理制度,標(biāo)準(zhǔn)經(jīng)營者的理財行為,實現(xiàn)經(jīng)營者財務(wù)目的和出資者財務(wù)目的的最優(yōu)組合,保障資本平安和增值。同時,在考慮國家有關(guān)法律規(guī)定、股權(quán)稀釋后的影響、舉債才能、償債需要,以及資產(chǎn)流動性需要的根底上,對收益分配的各種備選方案作出抉擇。2.經(jīng)營者因素。企業(yè)集團(tuán)是基于多層“委托一代理關(guān)系的企業(yè)結(jié)合體,每一層次的企業(yè),既是下級子公司的出資者,也是上級母公司的所委托的經(jīng)營管理者。 從工程管理
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