企業(yè)出資培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議書(shū)

1、編號(hào):企業(yè)出資培訓(xùn)效勞協(xié)議書(shū)甲方：乙方：簽訂日期：年M日甲方：乙方：身份證號(hào)護(hù)照號(hào)：致的根底回到甲根據(jù)?勞動(dòng)法?、?勞動(dòng)合同法?等有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等互惠、協(xié)商-上達(dá)成如下條款,以共同遵守.第一條：培訓(xùn)效勞事項(xiàng)甲方根據(jù)企業(yè)開(kāi)展的需要,同意出資送乙方參加培訓(xùn),乙方參加培訓(xùn)結(jié)束后,方單位繼續(xù)工作效勞.第二條：培訓(xùn)時(shí)間與方式一培訓(xùn)時(shí)間：自年月日至年日.二培訓(xùn)方式：口脫產(chǎn)、口半脫產(chǎn)、口函授、口業(yè)余、口自學(xué)、口其他第三條：培訓(xùn)工程與內(nèi)容一參加培訓(xùn)工程：.二培訓(xùn)主要內(nèi)容：1. .2. .3. .4. .第四條：培訓(xùn)效果與要求乙方在培訓(xùn)結(jié)束時(shí),要保證到達(dá)以下水平與要求：一取得培訓(xùn)機(jī)構(gòu)頒發(fā)的成績(jī)單、相關(guān)證

2、書(shū)、證實(shí)材料等.二甲方提出的學(xué)習(xí)目標(biāo)與要求：1 .能夠熟練掌握應(yīng)用專業(yè)或相關(guān)理論知識(shí).2 .具備勝任：.3 .其他要求：.第五條：培訓(xùn)效勞費(fèi)用一費(fèi)用工程、范圍及標(biāo)準(zhǔn)1 .培訓(xùn)期內(nèi)甲方為乙方出資費(fèi)用工程包括：口工資及福利費(fèi)、學(xué)雜費(fèi)、教材費(fèi)、口往返交通費(fèi)、口住宿費(fèi)、口生活補(bǔ)助費(fèi)、口通訊費(fèi).2 .費(fèi)用支付標(biāo)準(zhǔn)：體甲方所提供的全部培訓(xùn)費(fèi),包括交通費(fèi)、食宿費(fèi)及其它各類(lèi)實(shí)際發(fā)生的費(fèi)用等按完成培訓(xùn)后,乙方所報(bào)銷(xiāo)的實(shí)際票據(jù)統(tǒng)計(jì).另包括培訓(xùn)合作單位公司提供的效勞,約合人民幣元.3 .甲方負(fù)責(zé)為乙方提供辦理參加培訓(xùn)的必要手續(xù)和條件.4 .在乙方參加培訓(xùn)期間,甲方負(fù)責(zé)為乙方協(xié)調(diào)各方面與培訓(xùn)相關(guān)的關(guān)系,做好乙方生活安

3、排,以便很好的完成培訓(xùn)任務(wù).5 .培訓(xùn)結(jié)束后,甲方組織有關(guān)培訓(xùn)部門(mén)對(duì)乙方的培訓(xùn)結(jié)果進(jìn)行綜合評(píng)價(jià).6 .對(duì)參加完培訓(xùn)的人員,甲方將其作為技術(shù)骨干在今后的后備干部提名、任職、待遇等方面,將予以優(yōu)先考慮.第六條：效勞期乙方接受培訓(xùn)結(jié)束后,需根據(jù)甲方要求及時(shí)回到公司工作,繼續(xù)為甲方效勞,效勞期限從乙方回到公司正式開(kāi)始工作之日起計(jì)算,效勞期限為年,自年月日至年月日止.如甲方與乙方已簽訂的勞動(dòng)合同中的勞動(dòng)期限短于本效勞期限的,那么該勞動(dòng)合同中的勞動(dòng)期限自動(dòng)延長(zhǎng)至服務(wù)期滿,乙方需學(xué)以致用,把獲取的技術(shù)、知識(shí)充分應(yīng)用在實(shí)際工作中,完成甲方安排的工作任務(wù).第七條：甲方責(zé)任與義務(wù)一在培訓(xùn)前與乙方簽訂固定期限的勞動(dòng)

4、用工合同,確立勞動(dòng)關(guān)系.二保證及時(shí)向乙方支付約定范圍內(nèi)的各培訓(xùn)費(fèi)用.三保證向乙方提供必要的培訓(xùn)條件,妥善的在職工作安排.四在培訓(xùn)期間,做好與培訓(xùn)單位的溝通、協(xié)調(diào)、監(jiān)督工作.第八條：乙方責(zé)任與義務(wù)一保證完成培訓(xùn)目標(biāo)和學(xué)習(xí)任務(wù),取得相關(guān)學(xué)習(xí)證件證實(shí)材料.二保證在培訓(xùn)期服從治理,不違反甲方與培訓(xùn)單位的各項(xiàng)政策、制度與規(guī)定.如系甲方派遣乙方出國(guó)參加培訓(xùn)的,還應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守所在國(guó)的法律、法規(guī)的規(guī)定.三保證在培訓(xùn)期內(nèi)服從甲方各項(xiàng)安排.不得到其它公司、其他組織或個(gè)人處從事甲方指派的培訓(xùn)任務(wù)以外的任何工作全職/兼職.四保證在培訓(xùn)期內(nèi)定期向甲方溝通,匯報(bào)學(xué)習(xí)情況.不得擅自改變經(jīng)甲乙方確定的接受培訓(xùn)單位及培訓(xùn)方案等

5、內(nèi)容.五保證在培訓(xùn)期內(nèi)維護(hù)自身平安和甲方一切利益.因私外出或擅自行動(dòng)期間發(fā)生的任何事故的責(zé)任、費(fèi)用由本人自負(fù).六在培訓(xùn)期間,乙方應(yīng)當(dāng)充分尊重并嚴(yán)格遵守培訓(xùn)單位正常工作紀(jì)律和規(guī)章制度,乙方對(duì)培訓(xùn)單位任何勞動(dòng)紀(jì)律或工作制度的違反視為對(duì)甲方規(guī)章制度及勞動(dòng)紀(jì)律的嚴(yán)重違反,甲方有權(quán)視情節(jié)對(duì)乙方做出罰款、降級(jí)等處分直至提前單方面解除與乙方勞動(dòng)合同,甲方不支付乙方任何的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償.七保證在培訓(xùn)期結(jié)束后,回到甲方參加工作,服從甲方分配,效勞期限到達(dá)年以上不包括培訓(xùn)期.八乙方在培訓(xùn)培訓(xùn)中獲得的培訓(xùn)證書(shū)所有權(quán)過(guò)公司所有.第九條：違約責(zé)任一發(fā)生以下情況之一,乙方承當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)責(zé)任：1 .在培訓(xùn)期結(jié)束時(shí),未能完成培訓(xùn)目標(biāo)任

6、務(wù),未取得相應(yīng)證書(shū)證實(shí)材料,乙方自行承擔(dān)培訓(xùn)本錢(qián)費(fèi)用全部培訓(xùn)本錢(qián)費(fèi)用包括甲方出資全部培訓(xùn)費(fèi)用和因乙方參加培訓(xùn)不能為甲方提供效勞所損失的實(shí)際本錢(qián).2 .在培訓(xùn)期內(nèi)違反了甲方和培訓(xùn)單位的治理和規(guī)定,按甲方和培訓(xùn)單位獎(jiǎng)懲規(guī)定執(zhí)行.3 .在培訓(xùn)期內(nèi)損壞甲方以及培訓(xùn)機(jī)構(gòu)形象和利益,造成了經(jīng)濟(jì)損失,乙方補(bǔ)償甲方全部經(jīng)濟(jì)損失.4 .培訓(xùn)期間內(nèi)自行提出中止培訓(xùn)或解除勞動(dòng)用工合同,乙方向甲方返回全部培訓(xùn)費(fèi)用.5 .培訓(xùn)期結(jié)束回到甲方工作后,未到達(dá)協(xié)議約定的培訓(xùn)效勞年限,乙方必須向甲方支付違約金,違約金=培訓(xùn)費(fèi)用X未效勞年限+總效勞年限.二發(fā)生以下情況之一,甲方承當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)責(zé)任：1 .甲方未按約定向乙方支付全部或局部培訓(xùn)費(fèi)用,按協(xié)議向乙方支付培訓(xùn)費(fèi)用.2 .因甲方的原因提出與乙方終止培訓(xùn)效勞年限協(xié)議或解除勞動(dòng)用工合同,依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金.三發(fā)生違約情況時(shí),守約方可依據(jù)法律法規(guī)和?勞動(dòng)合同?的相關(guān)規(guī)定提出解除培訓(xùn)協(xié)議或終止勞動(dòng)用工合同.第十條：保密乙方從培訓(xùn)中獲得的任何技術(shù)、知識(shí)、信息,均應(yīng)保密,未經(jīng)甲方事先書(shū)面允許,不得公開(kāi)、泄露或提供應(yīng)予他人,員工的保密義務(wù)在本效勞期協(xié)議終止后繼續(xù)有效年.乙方違反保密規(guī)定,必須賠償甲方由此引起的一切經(jīng)濟(jì)損失.第十一條：附那么一本合同未盡事宜雙方可另作約定.二本效勞期協(xié)議中如有任何條款被裁定無(wú)效,并不影響其余條款