工作總結(jié)會議通知8篇

1、工作總結(jié)會議通知8篇工作總結(jié)會議通知1各部門：一、各部門年終總結(jié)會議1,各部門需在公司總結(jié)會議前召開本部門的年度總結(jié)會議，會議由各部門負(fù)責(zé)人主持，參加人員應(yīng)是本部門所有成員或骨干成員，同時公司副總、副總特別助理及人力資源部經(jīng)理將受邀參加；2,各部門應(yīng)認(rèn)真組織及安排會議各項工作，并在20xx年12月25日前提交附件一部年終會議安排到人力資源部匯總；3.各部門應(yīng)該通過本次會議產(chǎn)生公司總結(jié)會議所需的書面材料，并將會議記錄在三個工作日之內(nèi)將報總經(jīng)辦。二、公司經(jīng)營管理會議1 .會議時間：20xx年01月11日PM17:3020:00;2 .會議地點：二樓會議室；3 .會議主持：楊虹飛副總、郭聲波經(jīng)理；4

2、 .參加部門：總經(jīng)辦、業(yè)務(wù)部（內(nèi)/外）、財務(wù)部、人力資源部、技術(shù)部、采購部、ER用B、生產(chǎn)部、倉儲部、品管部；5 .參加人員：各部門負(fù)責(zé)人及指定參加人員（會議前一周提交名單至人力資源部）；6 .會議內(nèi)容：各部門的總結(jié)材料應(yīng)包括兩部分：a） 一是20xx年工作總結(jié)部分，要對20xx年的各項工作，包括各項指標(biāo)完成情況、人員情況、工作改革和創(chuàng)新、安全管理、服務(wù)質(zhì)量2016全新精品資料-全新公文范文-全程指導(dǎo)寫作法家原創(chuàng)1/11管理、基礎(chǔ)管理工作進行全面總結(jié)，仔細(xì)查找存在的問題，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，對所面臨的工作形勢進行深入分析?？偨Y(jié)部分力求精練、內(nèi)容詳實、重點突出、數(shù)據(jù)充分，能夠全面真實地反映本部門2

3、0xx年全年工作實際情況；b） 二是20xx年工作計劃部分，在全面總結(jié)20xx年工作的基礎(chǔ)上，深入研究20xx年的工作思路，制定下一步具體計劃，要求切合公司整體及和本部門實際，思路清晰、力求創(chuàng)新、措施得力。各部門要真正重視做好20xx年工作總結(jié)和20xx年計劃工作，主要負(fù)責(zé)人要親自負(fù)責(zé)，抓好落實，確保工作總結(jié)和計劃具體全面，不走過場，具有較強的可參考性和可操作性；c）各部門需提前準(zhǔn)備書面匯報材料，材料格式盡量以PPT或WORD檔格式為主，會議時由各部門負(fù)責(zé)人進行報告（業(yè)務(wù)部除外），匯報時間為10分鐘左右，各部門在總結(jié)會議結(jié)束后三個工作日之內(nèi)將報告材料報總經(jīng)辦。d）報告內(nèi)容請按照附件二20xx年

4、終會議總結(jié)及計劃要求進行填寫，具體可參考附件三。三、業(yè)務(wù)銷售總結(jié)會議1 .會議時間：20xx年01月11日PM20:1521:30;2 .會議地點：二樓會議室；3 .會議主持：郭聲波經(jīng)理、黃盛總監(jiān)、資佳新主管；4 .參加部門：總經(jīng)辦、業(yè)務(wù)部、財務(wù)部、人力資源部、技術(shù)部、采購部、ERPtB、生產(chǎn)部、2016全新精品資料-全新公文范文-全程指導(dǎo)寫作法家原創(chuàng)2/11倉儲部、品管部；5 .參加人員：各部門負(fù)責(zé)人；6 .會議內(nèi)容：a）20xx年工作回顧及總結(jié)；b）銷售情況概述及銷售任務(wù)分解；c）市場分析（國內(nèi)/國外）；d）銷售架構(gòu)營銷體系及團隊建設(shè)情況；e）存在的問題及解決思路；f）20xx年工作計劃；

5、g）業(yè)務(wù)部需提前準(zhǔn)備書面匯報材料，材料格式盡量以PPT或WORD檔格式為主，會議時分別由國內(nèi)外負(fù)責(zé)人進行報告，匯報時間為國內(nèi)40分鐘，國外20分鐘，業(yè)務(wù)部在總結(jié)會議結(jié)束后三個工作日之內(nèi)將報告材料報總經(jīng)辦；h）報告內(nèi)容請按照附件二20xx年終會議總結(jié)及計劃要求進行填寫，具體可參考附件三。四、其他要求：1 .此次會議既是工作總結(jié)會，又是業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)會議，無特殊情況不得請假；2 .會議開始后請將手機調(diào)至震動或靜音，如有緊急電話請在征得主持同意后移步至?xí)h室外接聽；3 .會議過程中請不要隨意交頭接耳或大聲喧嘩，尊重每一位發(fā)言人；2016全新精品資料-全新公文范文-全程指導(dǎo)寫作法家原創(chuàng)3/11工作總結(jié)會議通

6、知2一、地點：甘肅xx-xxx-xxx-xxx-xxx-x有限責(zé)任公司辦公室。二、時間：20xx年XX月XX日。三、參會人員：公司領(lǐng)導(dǎo)、各公司經(jīng)理、各項目經(jīng)理及全體員工四、會議報告內(nèi)容及要求（一）報告內(nèi)容：1、管理項目介紹；2、20xx年主要工作情況，內(nèi)容包括目標(biāo)責(zé)任書完成情況、做法、經(jīng)驗和體會；日常管理工作，包括加強管理和提高服務(wù)質(zhì)量方面；直接為公司創(chuàng)造的量化成績，或者間接為公司創(chuàng)造的價值。3、20xx年工作中存在哪些具體不足，是什么因素影響工作業(yè)績，有待進一步提高方面，要分析原因，提出解決的措施。4、20xx年工作的打算和思路，特別是面臨即將簽訂新的目標(biāo)責(zé)任書有什么好的建議、想法，需要公司

7、創(chuàng)造什么條件來促進項目更好的完成目標(biāo)責(zé)任書及自我完善目標(biāo)（能力和素質(zhì)），采取什么措施達成目標(biāo)等等。5、20xx年對公司經(jīng)營、管理、下一步發(fā)展的建議。（二）報告的要求：1、要求各位管理人員高度重視述職報告，提前做好準(zhǔn)備工作；2、內(nèi)容要客觀。必須實事求是、客觀實在、全面準(zhǔn)確。既要講成績，又要講失誤；既要講優(yōu)點，又要講不足；既不能夸大成績，也不能回避問題。只有客觀陳述履行職務(wù)的情況，才能有助于對自身工作做2016全新精品資料-全新公文范文-全程指導(dǎo)寫作法家原創(chuàng)4/11出全面、準(zhǔn)確、客觀的評價。3、重點要突出。抓住帶有影響性、全局性的主要工作，對有創(chuàng)造性、開拓性的特色工作重點著筆，力求詳盡具體，日常性

8、、一般性、事務(wù)性工作表述要盡量簡潔，略作介紹即可。4、此次報告將作為年底對管理人員及項目部工作考評的重要依據(jù)。五、年度總結(jié)大會報告結(jié)果運用結(jié)合月度績效考核成績和年終述職成績，給予獎懲：六、述職人員各公司經(jīng)理、各項目經(jīng)理及全體員工七、注意事項1、所有參會人員必須提前十分鐘到達會場，準(zhǔn)時召開會議。2、經(jīng)理（含）以上領(lǐng)導(dǎo)不得缺席本次會議，匯報工作時要求必須有書面匯報材料。3、會議匯報程序：甘肅xx-xxx-xxx-xxx-xxx代理公司xx-xxx-xx電子科技有限責(zé)任甘肅xx-xxx-xxx-xxx-xxx有限責(zé)任公司工作總結(jié)會議通知3各事業(yè)部、中心、部室：20xx年即將結(jié)束，為更好的開展20xx

9、年的工作，對20xx年的工作進行深入總結(jié)，肯定成績、找出不足、剖析問題極其重要，為此，公司決定開展20xx年工作總結(jié)工作，具體內(nèi)容如下:一、范圍2016全新精品資料-全新公文范文-全程指導(dǎo)寫作法家原創(chuàng)5/111、各項目經(jīng)理（含實際主持工作的人員），各部室負(fù)責(zé)人和各事業(yè)部總經(jīng)理、采購中心總經(jīng)理代表本單位進行年度工作總結(jié)；各事業(yè)部經(jīng)營副總經(jīng)理代表事業(yè)部進行經(jīng)營工作總結(jié)。2、除上述人員和班子成員以及司機、廚師、水案、保潔、勞務(wù)派遣工人，凡20xx年11月1日以前入職的人員均進行個人工作總結(jié)。二、工作總結(jié)的格式工作總結(jié)應(yīng)包括下列內(nèi)容：1、20xx年工作概述2、20xx年取得的成績3、20xx年工作中的

10、不足和存在的問題4、意見和建議5、20xx年工作展望具體要求見附件工作總結(jié)模板三、時間安排1、從本通知下發(fā)之日起至20xx年12月24日，為工作總結(jié)起草階段。2、20xx年12月25至12月31日為各部門負(fù)責(zé)人審核階段，各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)根據(jù)所屬員工的工作總結(jié)，結(jié)合平時工作表現(xiàn)，在工作總結(jié)空白處進行點評，肯定員工的成績并指出不足，提出改進建議，對于不符合工作總結(jié)具體要求的，退回重寫。3、20xx年1月4日至20xx年1月7日為核心層（含班子成員）審核階段，重點對分管部門的工作總結(jié)進行審核，對部門的工作提出2016全新精品資料-全新公文范文-全程指導(dǎo)寫作法家原創(chuàng)6/11期望和建議。4、20xx年1月

11、8日至20xx年1月9日所有工作總結(jié)報至人力資源部。5、20xx年1月10日至20xx年1月14日為人力資源部復(fù)核匯總階段，一方面對不合格的工作總結(jié)退回重寫，另一方面對工作總結(jié)進行摘要，匯總后報總經(jīng)理。6、20xx年春節(jié)假期結(jié)束上班后，人力資源部將根據(jù)工作總結(jié)情況有針對性的組織溝通工作。四、其他1、工作總結(jié)手寫、打印均可，但署名必須手簽，工作總結(jié)應(yīng)避免使用“大概”、“差不多”、“可能”等模糊性詞匯。2、審核人員應(yīng)簽字。3、凡被人力資源部退回的工作總結(jié)，將取消總結(jié)人在20xx年度評先資格，重寫仍不合格將取消在20xx年度晉級資格。4、各部門負(fù)責(zé)人為落實本通知的直接責(zé)任人，應(yīng)切實保證本部門的工作總

12、結(jié)按通知要求進行，并在分管領(lǐng)導(dǎo)審核后及時報送人力資源部，對于未能按本通知要求進行的，將按降薪處理。5、如有問題可向人力資源部咨詢，不能按本通知要求進行的，應(yīng)及時向公司分管人力資源的副總經(jīng)理說明原因，經(jīng)同意后可適當(dāng)延期。6、本通知應(yīng)傳達到公司每一個人。工作總結(jié)會議通知4為做好XX年基層工會年終考核工作，客觀2016全新精品資料-全新公文范文-全程指導(dǎo)寫作法家原創(chuàng)7/11評價基層工會一年來的工作成績和經(jīng)驗，為明年工會工作上新臺階打好基礎(chǔ)?，F(xiàn)將具體要求通知如下：一.基層工會要認(rèn)真梳理一年來工會工作的成績和經(jīng)驗，寫出總結(jié)，由主席在全體會員大會上作總結(jié)發(fā)言，如實向會員說明本工會年度經(jīng)費使用及結(jié)余情況。二

13、.根據(jù)學(xué)校年終總結(jié)考核精神，經(jīng)校工會研究決定，XX年工會先進比例為全年會員總數(shù)的15%先進集體比例按工會總數(shù)的40%三.工會積極分子和先進工會工作者的評選要嚴(yán)格按評選條件（見附件1）和指標(biāo)（見附件2）,由基層工會委員會實名推薦報單位黨組織審批并予以公示。指標(biāo)不能突破。四.申報先進集體的基層工會按照校工會“XX年考核內(nèi)容”逐項總結(jié)，校工會將擇日召開年終考核專題會議聽取匯報并組織相關(guān)人員予以賦分五.申報先進的基層工會總結(jié)不少于3000字，其他工會不少于XX字。匯報會后各基層工會將總結(jié)交到校工會，不交總結(jié)的單位，先進個人名額自動放棄。6 .先進基層工會的產(chǎn)生由聽取匯報、實地調(diào)研兩部分內(nèi)容組成。校工會

14、根據(jù)各工會的得分情況決定XX年先進基層工會名單。具體時間和方法另行通知。7 .此項工作在XX年12月底前結(jié)束。工作總結(jié)會議通知5局屬各單位、機關(guān)各科室：我局將于20xx年2月2日下午召開20xx年工作總結(jié)會議，現(xiàn)將2016全新精品資料-全新公文范文-全程指導(dǎo)寫作法家原創(chuàng)8/11會議有關(guān)事項通知如下：一、參會人員：機關(guān)全體干部職工，各縣水文站（局）負(fù)責(zé)人。二、會議時間：2日上午報到，下午2:30開會。三、請各縣水文站（局）長準(zhǔn)備好發(fā)言材料，做好發(fā)言準(zhǔn)備（重點是20xx年工作思路以及工作計劃，不少于5000字）。天冷路滑，注意出行安全。湖南省懷化水文水資源局20xx年1月30日工作總結(jié)會議通知6為

15、更好的總結(jié)上年經(jīng)驗，開展下年工作，組織決定召開20xx年度總結(jié)大會，現(xiàn)將會議的有關(guān)事項通知如下：一、會議時間：20xx年X月X日上午九點；二、會議地點：會議室；三、與會人員：會長、秘書長、理事會成員、各部門部長及干事；四、要求：請各位參會人員安排好工作，準(zhǔn)時參加會議。五、有關(guān)事宜：（一）請各位同仁在16日前寫出自己從來公司到現(xiàn)在工作一段時間來的工作總結(jié)，內(nèi)容盡量詳細(xì)，手寫、打印均可，不拘于形式。（二）工作總結(jié)于15日下班前交給自己的直接領(lǐng)導(dǎo)。（三）16日舉行20xx年終總結(jié)會，談?wù)勛约汗ぷ饕荒陙淼男牡酶惺?，總結(jié)成績，找出不足，并提出20xx年工作改進計劃。xxxx辦公室20xx年X月X日201

16、6全新精品資料-全新公文范文-全程指導(dǎo)寫作法家原創(chuàng)9/11工作總結(jié)會議通知7為總結(jié)20xx年上半年工作、制定下半年工作計劃，局機關(guān)定于7月10日召開20xx年半年工作總結(jié)會議，現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：一、會議時間：7月10日上午9點二、地點：通濟大院601會議室二、有關(guān)要求：1 .各科（室）負(fù)責(zé)人匯報本部門上半年工作情況和下半年工作設(shè)想，時間控制在5分鐘之內(nèi)，以數(shù)據(jù)說話，說明完成任務(wù)情況和未完成工作情況。對未完成的工作要說明理由。2 .局辦公室于7月9日前將各科（室）上半年的工作總結(jié)在局OA公示。3 .半年工作總結(jié)后，局全體黨員參加黨員活動。禪城區(qū)質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局20xx年7月2日工作總結(jié)會議通知8全體員工：做好年終總結(jié)是總結(jié)經(jīng)驗與優(yōu)勢、查找問題和不足、明確目標(biāo)方向的重要途徑。20xx年即將過去，今年的工作也將進入收尾階段，請大家結(jié)合個人工作實際情況，認(rèn)真總結(jié)過去一年的工作，提交個人工作總結(jié)報告?，F(xiàn)將具體事宜通知如下：一、提交時間及送交流程個人工作總結(jié)于20xx年12月21日下班前提交給各部門部長；各部門部長在部門員