教師管理制度全部

1、-PAGE . z辦學(xué)理念以學(xué)生開展為本 以教師開展為源以學(xué)校開展為先辦學(xué)目標(biāo)讓每一個學(xué)生得到開展讓每一名教師施展才華讓每一位家長收獲希望校風(fēng)自主 和諧 誠信 進(jìn)取校訓(xùn)勵志篤學(xué) 榮校報國教風(fēng)敬業(yè)愛生 創(chuàng)新 提高技藝 精益求精學(xué)風(fēng)認(rèn)真刻苦持之以恒 踏實靈活 學(xué)以致用領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)各負(fù)其責(zé) 實事 協(xié)作 快捷高效學(xué)生培養(yǎng)目標(biāo)德才兼?zhèn)?至真至美 成人 成才 成功第一局部 崗 位 職 責(zé)一、校 長 職 責(zé)校長是學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)人，學(xué)校的法人代表。對負(fù)責(zé)全面管理學(xué)校的工作，對外代表學(xué)校與社會建立聯(lián)系，努力營造社會各界關(guān)心、支持教育的氣氛。其主要職責(zé)是： 1、全面貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針、政策和法規(guī)，堅持社會主義辦

2、學(xué)方向，按教育規(guī)律辦學(xué)。領(lǐng)導(dǎo)全體教師為國家建立培養(yǎng)合格人才做奠基性的工作，為一個學(xué)生個人的早期成長打根底。主持制定學(xué)校工作方案，抓好實施、檢測、總結(jié)工作，不斷提高辦學(xué)效益。2、復(fù)雜傳達(dá)執(zhí)行上級的工作部署和決議，完成上級下達(dá)的各項任務(wù)。 3、負(fù)責(zé)召集校會和主持學(xué)校的行政會議，組織教師的政治與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。不斷提高教師的思想政治素質(zhì)和教育教學(xué)能力。管理學(xué)校的人事工作包括教師的聘用、工作安排、年度考核和評價。建立教師工作崗位責(zé)任制，明確教師的崗位職責(zé)，使人人盡職盡責(zé)。4、負(fù)責(zé)學(xué)校德育工作，堅持教書育人、管理育人、效勞育人、環(huán)境育人的方針。主持制定德育工作方案，建立德育工作骨干隊伍。堅持不懈地加強(qiáng)學(xué)生思想

3、品德和良好行為習(xí)慣的教育，熱情關(guān)心全體學(xué)生的安康成長，對每個學(xué)生的全面開展負(fù)責(zé)。 5、執(zhí)行國家課程方案，開齊各門課程。建立和完善教學(xué)管理制度，搞好教學(xué)常規(guī)管理。經(jīng)常深入教學(xué)第一線，指導(dǎo)教師進(jìn)展教學(xué)活動，努力提高教學(xué)質(zhì)量。 6、領(lǐng)導(dǎo)和組織體育、衛(wèi)生、美育、勞技教育工作以及第二課堂活動，確保學(xué)校體育、衛(wèi)生、美育、勞技教育及第二課堂活動生動活潑，富有成效地開展。 7、 對學(xué)校的公有財產(chǎn)不受侵犯負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。要嚴(yán)格管理好校舍、設(shè)備和設(shè)施，搞好行政管理和后勤工作。 8、堅持勤儉辦學(xué)，努力籌集辦學(xué)資金。在國家有關(guān)政策規(guī)定的圍管好用好辦學(xué)金費。關(guān)心教師生活，逐步改善辦學(xué)條件和師生福利。9、支持和指導(dǎo)群眾組織開

4、展工作，充分發(fā)揮工會、共青團(tuán)等組織在學(xué)校各項工作中的積極作用。二、教學(xué)副校長職責(zé)1、協(xié)助校長全面貫徹黨和國家的教育方針、政策，認(rèn)真執(zhí)行上級教育行政部門關(guān)于學(xué)校教育工作的指示，按照教育教學(xué)規(guī)律，負(fù)責(zé)組織管理教學(xué)教研工作，處理教學(xué)日常行政工作。 2、具體負(fù)責(zé)全校各學(xué)科執(zhí)行教學(xué)方案、教學(xué)大綱的工作，構(gòu)思部署并指導(dǎo)學(xué)校全局性的教學(xué)、教研、教改工作，負(fù)責(zé)安排、指導(dǎo)教研組、信息技術(shù)教學(xué)工作；負(fù)責(zé)安排和指導(dǎo)圖書閱覽室、實驗室、微機(jī)室等工作。 3、協(xié)助校長制定教學(xué)、教研、教務(wù)、各崗位職責(zé)條例和考核措施。 4、協(xié)助校長做好教研組長、備課組長的選配以及教學(xué)人員具體課務(wù)的安排；負(fù)責(zé)教務(wù)人員、教研組長和各學(xué)科任課教師

5、崗位職責(zé)考核。 5、深入各個教研組，指導(dǎo)學(xué)科教研活動，組織體育、藝術(shù)的訓(xùn)練與興趣活動，組織審批各學(xué)科開展的教學(xué)教研工作，及時解決教學(xué)、教研、教務(wù)工作中的突出問題。 6、加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)修養(yǎng)，學(xué)習(xí)教學(xué)管理理論，積極參與教育教學(xué)教研活動，勇于實踐，敢于創(chuàng)新，以身示。執(zhí)行上級各項工作任務(wù)、完成學(xué)校黨支部和校長布置的其它工作。 7、抓好教師的考勤工作。8、經(jīng)常深入教學(xué)第一線，認(rèn)真進(jìn)展聽課和評課，主持召開教師座談會和家長會，全面推行我校教學(xué)理念、教學(xué)模式，分析學(xué)校教學(xué)情況和反應(yīng)家長建議，及時發(fā)現(xiàn)問題和解決問題，以推動學(xué)校教學(xué)工作正常開展。9、隨時催促和檢查任課教師的教學(xué)常規(guī)手段的實施，不斷總結(jié)教學(xué)經(jīng)歷，探索

6、規(guī)律，全面提高教學(xué)質(zhì)量。10、加大對教師的培訓(xùn)力度，做好教師的職稱評定工作。重視教師的培訓(xùn)研修學(xué)習(xí)，采取多種形式有方案地逐步提高師資水平，改良和完善考核工作，優(yōu)化教師隊伍。11、負(fù)責(zé)教師教學(xué)質(zhì)量考核和工作態(tài)度考核，監(jiān)視和履行學(xué)校各項規(guī)章制度。三、德育副校長職責(zé)1、協(xié)助校長抓好全校的德育工作，主持制度學(xué)校德育工作方案工作，每學(xué)期完畢時，寫出全校德育工作總結(jié)。2、主持學(xué)校日育工作，認(rèn)真執(zhí)行教育方針和各項教育法規(guī)，堅持正確的教育方向。3、注重對新時期德育工作的學(xué)習(xí)和研究，探索中學(xué)德育工作的規(guī)律，掌握中學(xué)德育工作的特點。4、建立健全德育工作制度，制定保證德育工作制度落實的具體措施，組織對德育工作開展情

7、況的檢查。 5、催促中學(xué)生守則、中學(xué)生日常行為規(guī)的執(zhí)行，抓好校風(fēng)、班風(fēng)建立。6、建立德育工作考核評價及獎懲方法，負(fù)責(zé)對各年級組、班級工作的考核。7、抓好德育工作隊伍的建立。8、負(fù)責(zé)召集德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議，分析、研究和解決德育工作的重大問題。9、負(fù)責(zé)家長委員會的工作，定期召集家長委員會全體會議；負(fù)責(zé)家長學(xué)校的日常工作，定期開展活動；抓好家、校聯(lián)系工作，以多種形式加強(qiáng)與家長的聯(lián)系與溝通，發(fā)揮家長在德育工作中的作用。10、負(fù)責(zé)處理學(xué)生違紀(jì)現(xiàn)象，審批對學(xué)生記過以下的處分。11、具體負(fù)責(zé)學(xué)校、學(xué)生平安及環(huán)境衛(wèi)生工作，采取有效措施保證學(xué)校、學(xué)生平安及環(huán)境衛(wèi)生工作各種規(guī)章制度的落實。四、總務(wù)副校長職責(zé)1、

8、協(xié)助校長領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校的全面工作。2、分管學(xué)校的后勤工作。3、審查，催促總務(wù)處人員制定財務(wù)管理的各項制度。4、制定學(xué)校財務(wù)收支方案，堅持勤儉辦學(xué)，開源節(jié)流。5、堅持總務(wù)工作為一線教學(xué)效勞的思想，確保教學(xué)物品的及時配備與發(fā)放，協(xié)調(diào)前勤與后勤之間的關(guān)系。6、加強(qiáng)財務(wù)管理，努力解決管理漏洞，及時進(jìn)展校產(chǎn)檢查、保養(yǎng)與維修，加強(qiáng)固定資產(chǎn)管理，做好帳冊登記制度、規(guī)管理、嚴(yán)防校產(chǎn)流失。7、及時發(fā)現(xiàn)和解決教育教學(xué)設(shè)施平安隱患，并堅持重大問題逐級申報制度。8、主抓教師食堂工作，確保飲食衛(wèi)生與飲食平安。五、教研組長職責(zé) 1、執(zhí)行學(xué)校的政治學(xué)習(xí)方案，組織本組教師學(xué)習(xí)黨的方針政策，不斷提高政治覺悟。 2、組織教師學(xué)習(xí)研究本

9、學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn)、教材、教法和教學(xué)手段。明確教學(xué)目的、任務(wù)和特點。編制教學(xué)進(jìn)度方案，保證完成教學(xué)任務(wù)，不斷提高本學(xué)科的教學(xué)質(zhì)量。 3、組織本學(xué)科教師結(jié)合自己的教學(xué)過程，鉆研教育理論和專業(yè)知識，掌握教育規(guī)律和教學(xué)根本原則，端正教學(xué)思想，抓好備課、上課、作業(yè)布置和批改，課外和個別輔導(dǎo)等教學(xué)環(huán)節(jié)。積極開展教研活動，總結(jié)交流教學(xué)經(jīng)歷；重視和發(fā)揮教學(xué)骨干的作用，幫助本學(xué)科教師不斷提高教學(xué)業(yè)務(wù)和文化知識文化。 4、有方案地組織開展本學(xué)科的課外活動包括青少年科技活動和課外閱讀和寫作，參加各種級別的競賽活動。 5、組織本學(xué)科教師結(jié)合教學(xué)實踐，訂出教研專題，定期做好檢查、催促、總結(jié)工作。 6、進(jìn)展教學(xué)檢查，定期如開

10、學(xué)生科代表會，了解情況聽取建議，組織教師搞好單元、期中、期末復(fù)習(xí)及考試工作，搞好質(zhì)量分析，及時查缺補(bǔ)漏。 7、開展教改實踐，改良教學(xué)方法、改革教學(xué)手段，檢查教學(xué)使用情況。搜集教學(xué)參考資料，建立本科教學(xué)檔案。 8、教研組每學(xué)期應(yīng)有工作方案和總結(jié)，嚴(yán)格制訂政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、集體備課、教學(xué)研究、聽課、課外活動指導(dǎo)等制度。聽課每學(xué)期不少于15節(jié)。六、班主任職責(zé)班主任是教學(xué)班的組織者、管理者和教育者，對班級工作全面負(fù)責(zé)。 1、班主任在學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)下，要按照德、智、體、美、勞全面開展的要求，開展班級工作，培養(yǎng)良好的班集體。2、班主任是班級實施德育大綱的直接組織者和領(lǐng)導(dǎo)者，要按照德育大綱和學(xué)校的統(tǒng)一要求，組織班

11、級各類活動。有方案、有步驟、有準(zhǔn)備地進(jìn)展班隊會課，深入了解學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)、勞動、安康、興趣和愛好以及家庭情況，深入細(xì)致地做好個別學(xué)生的思想政治教育和品德行為教育。負(fù)責(zé)培養(yǎng)班干部，充分發(fā)揮先進(jìn)學(xué)生的帶頭作用，做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作，及時處理好班級中偶發(fā)事件，針對班級工作中存在的問題，及時提出改良措施。3、負(fù)責(zé)對本班學(xué)生進(jìn)展學(xué)習(xí)目的、學(xué)習(xí)態(tài)度以及學(xué)習(xí)方法的教育和指導(dǎo)，培養(yǎng)良好的班風(fēng)和學(xué)風(fēng)。經(jīng)常教育和督導(dǎo)學(xué)生裝勤奮守紀(jì)，團(tuán)結(jié)向上，努力完成各科學(xué)習(xí)任務(wù)。4、負(fù)責(zé)搞好班級的常規(guī)教育和管理。按照中學(xué)生日常行為規(guī)和本校校風(fēng)、學(xué)風(fēng)要求、常規(guī)紀(jì)律制度等，管理好教室里各種設(shè)施和財產(chǎn)，搞好清潔衛(wèi)生，不斷提高學(xué)生自治

12、自理的能力。5、經(jīng)常主動與科任教師聯(lián)系，聽取他們對本班學(xué)生的反映，了解各科教學(xué)情況，共同研究班級的教育教學(xué)工作，向?qū)W生提出統(tǒng)一的教學(xué)要求，同時反映學(xué)生對科任教師的要求和意見，采取共同措施，搞好班級教育教學(xué)工作。6、經(jīng)常自覺主動與學(xué)生家長聯(lián)系，及時向家長匯報學(xué)生的學(xué)習(xí)和表現(xiàn)情況，爭取家長和社會有關(guān)方面配合，共同做好學(xué)生的教育工作。7、關(guān)心學(xué)生身體素質(zhì)和身心安康開展，教育催促學(xué)生積極參加第二課堂活動、興趣小組活動和各類體育活動，做好播送操和眼保健操，配合學(xué)校搞好體格檢查，提高班級學(xué)生的體育達(dá)標(biāo)率、優(yōu)秀率；注意防治近視眼及其他疾病的教育和衛(wèi)生指導(dǎo)，要注意對學(xué)生進(jìn)展勞動觀點和勞動技術(shù)教育，催促學(xué)生做力

13、所能及的家務(wù)勞動，組織學(xué)生參加社會公益勞動和活動。8、做好每學(xué)期的方案和總結(jié)工作，按時交教誨處，做好本班學(xué)生思想品德評定和有關(guān)獎懲工作，做好班主任工作記錄，隨時準(zhǔn)備校長和教誨主任調(diào)閱檢查，協(xié)助教誨處管理好學(xué)生學(xué)籍。9、負(fù)責(zé)做好學(xué)生平安教育工作，防火、防水、防電、防交通事故、防盜、反吸毒販毒，反賭博，做到防患于未然。七、科任教師職責(zé)科任教師必須認(rèn)真貫徹教育方針，服從學(xué)校安排，執(zhí)行學(xué)校方案和規(guī)章制度，為人師表，關(guān)心學(xué)生，全心全意搞好教育教學(xué)工作，教書育人。 1、全體教師必須承當(dāng)學(xué)校安排的教育教學(xué)任務(wù)包括兼職工作，嚴(yán)格按照備、講、改、輔、考五個環(huán)節(jié)，認(rèn)真、扎實做好教育教學(xué)工作，努力提高教學(xué)質(zhì)量，盡職

14、盡責(zé)，教書育人。2、在課外對學(xué)生進(jìn)展思想品德教育，熱愛、尊重、了解和關(guān)心學(xué)生，做到既管教又管導(dǎo)，既嚴(yán)格要求又說服教育，發(fā)現(xiàn)問題及時教育，嚴(yán)禁體罰和變相體罰學(xué)生。3、上課前要做好充分準(zhǔn)備。上課不接待客人，不聽，下課不拖堂，努力提高45分鐘質(zhì)量。4、要注意輔導(dǎo)兩頭優(yōu)、差，要不斷改良教學(xué)方法，切實減輕學(xué)生負(fù)擔(dān)，使學(xué)生學(xué)得愉快、輕松、喜學(xué)、愛學(xué)、樂學(xué)。5、主動配合班主任搞好教育活動，協(xié)助班主任催促學(xué)生做好播送操和眼保健操以及課外校外活動。6、認(rèn)真抓好學(xué)校分配的課外興趣小組活動，精心指導(dǎo)，抓出成效，參加各項比賽要力爭名次，多出人才。7、積極參加教研活動，開展互教互學(xué)，全體教師每學(xué)期互相聽課不少于15節(jié)，

15、每次聽課必須認(rèn)真做好筆記。期末，聽課筆記要交教誨處。8、充分利用業(yè)余時間加強(qiáng)教育理論和教學(xué)經(jīng)歷的學(xué)習(xí)，自覺參加繼續(xù)教育培訓(xùn)，每學(xué)期16周前，每一位教師要上交一至二篇教學(xué)論文或經(jīng)歷總結(jié)。努力提高自己的根本功和教學(xué)業(yè)務(wù)水平。9、模執(zhí)行學(xué)校制定的各項規(guī)章制度。八、會計職責(zé) 1、負(fù)責(zé)管理學(xué)校財經(jīng)財務(wù)，遵照財務(wù)制度的規(guī)定，認(rèn)真編制并嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校財務(wù)預(yù)算，遵守各項收入制度、費用開支標(biāo)準(zhǔn)。定期向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)匯報各項經(jīng)費使用、執(zhí)行情況。2、遵照會計制度的規(guī)定，定期記好賬、算好帳、報好帳，做到手續(xù)完備，容真實，數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，帳目清楚，日清月結(jié)。3、協(xié)助做好每月教職工工資、福利及各種津貼發(fā)放工作。 4、妥善保管好學(xué)校的會

16、計憑證帳薄、報表等檔案材料。九、圖書管理員職責(zé) 1、負(fù)責(zé)學(xué)校所有圖書分類、登記造冊入庫。 2、負(fù)責(zé)藏書室、師生閱覽室書架擺放布置及清潔衛(wèi)生工作。 3、按學(xué)校管理要求，定時開放圖書閱覽室級師生借書閱覽，并做好借出登記，歸還注銷工作。 4、負(fù)責(zé)對被損壞的書籍進(jìn)展修訂，不能修訂的要報學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)審核注銷報廢。 5、負(fù)責(zé)學(xué)校各種報刊、雜志資料的收藏、保管工作。 6、注意做好防盜、防火、平安工作。十、門衛(wèi)職責(zé)1、維護(hù)學(xué)校的正常秩序，對非本校師生嚴(yán)格實行會客登記，上課期間家長原則上不能進(jìn)校。外來車輛未經(jīng)學(xué)校同意不得進(jìn)入校園。2、工作要熱情，耐心，有禮盡責(zé)。3、保護(hù)學(xué)校財產(chǎn)。任何財產(chǎn)出門須加盤查。任何公物出門，

17、必須有總務(wù)處出門條出門條要妥善保存，以備查對。4、維護(hù)學(xué)校大門周圍的衛(wèi)生，做到傳達(dá)室整潔，不得亂堆雜物。 5、準(zhǔn)時交接班，值班時間不準(zhǔn)會客。當(dāng)班者不得擅自離開崗位，玩忽職守造成事故者，經(jīng)濟(jì)制裁的同時給予行政處分。 6、完成學(xué)校臨時分配的有關(guān)工作。第二局部 工作管理制度中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)2021年修訂 一、愛國守法。熱愛祖國，熱愛人民，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)社會主義。全面貫徹國家教育方針，自覺遵守教育法律法規(guī)，依法履行教師職責(zé)權(quán)利。不得有違背黨和國家方針政策的言行。 二、愛崗敬業(yè)。忠誠于人民教育事業(yè)，志存高遠(yuǎn)，勤懇敬業(yè)，甘為人梯，樂于奉獻(xiàn)。對工作高度負(fù)責(zé)，認(rèn)真?zhèn)湔n上課，認(rèn)真批改作業(yè)，認(rèn)真輔導(dǎo)

18、學(xué)生。不得敷衍塞責(zé)。三、關(guān)愛學(xué)生。關(guān)心保護(hù)全體學(xué)生，尊重學(xué)生人格，平等公正對待學(xué)生。對學(xué)生嚴(yán)慈相濟(jì)，做學(xué)生良師益友。保護(hù)學(xué)生平安，關(guān)心學(xué)生安康，維護(hù)學(xué)生權(quán)益。不挖苦、挖苦、歧視學(xué)生，不體罰或變相體罰學(xué)生。四、教書育人。遵循教育規(guī)律，實施素質(zhì)教育。循循善誘，誨人不倦，因材施教。培養(yǎng)學(xué)生良好品行，激發(fā)學(xué)生創(chuàng)新精神，促進(jìn)學(xué)生全面開展。不以分?jǐn)?shù)作為評價學(xué)生的唯一標(biāo)準(zhǔn)。五、為人師表。堅守高尚情操，知榮明恥，嚴(yán)于律己，以身作則。衣著得體，語言規(guī)，舉止文明。關(guān)心集體，團(tuán)結(jié)協(xié)作，尊重同事，尊重家長。作風(fēng)正派，廉潔奉公。自覺抵抗有償家教，不利用職務(wù)之便謀取私利。六、終身學(xué)習(xí)。崇尚科學(xué)精神，樹立終身學(xué)習(xí)理念，拓寬

19、知識視野，更新知識構(gòu)造。潛心鉆研業(yè)務(wù)，勇于探索創(chuàng)新，不斷提高專業(yè)素養(yǎng)和教育教學(xué)水平。一、教職工政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度為進(jìn)一步提高教職工的思想政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)，促進(jìn)學(xué)校依法治校和依章辦校，推動學(xué)校各項工作的順利開展，特制定本學(xué)習(xí)制度，望全校教職工嚴(yán)格遵照執(zhí)行。 1、全體教職工要積極參加上級部門、學(xué)校、級科組召開的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動，以提高政治思想覺悟，教育教學(xué)業(yè)務(wù)水平。 2、各級各部門組織的學(xué)習(xí)活動，無特殊情況，每個教職工都要積極參與。確因故未能參加，必須事先向校長請假。未請假又不出席者，按曠職論處。 3、要樹立較強(qiáng)的時間觀念，要準(zhǔn)時到全，做到不遲到、不早退，無特殊情況不中途離場，不隨意走動。 4、學(xué)習(xí)

20、時要遵守紀(jì)律，培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣，與學(xué)習(xí)容無關(guān)的書籍、報刊等不得帶入。學(xué)習(xí)時不得交頭接耳，不隨著喧嘩，不做與學(xué)習(xí)容無關(guān)的事情。在學(xué)習(xí)中要帶好筆記，認(rèn)真聽講，認(rèn)真領(lǐng)會學(xué)習(xí)精神，并做好學(xué)習(xí)記錄。 5、學(xué)習(xí)后按有關(guān)要求，認(rèn)真組織討論，并堅決貫徹執(zhí)行，要想方設(shè)法按時按質(zhì)完成學(xué)校布置的各項任務(wù)。二、教師工作守則1、全體教師必須按照中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)嚴(yán)格要求自己，服從安排，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，努力完本錢職工作。 2、全體教師實行坐班制。自覺遵守學(xué)校各項規(guī)章制度，按時上班，不遲到，不早退，中途不離崗。凡上班遲到十分鐘以上或未到下班時間擅自崗位的，按曠職半天處理。每月遲到或早退三次以上者，取消當(dāng)月全勤獎。 3

21、、教師因故不能到校上課的，必須親自向校長或主任請假，經(jīng)批準(zhǔn)并安排好工作才能離崗。未經(jīng)請假批準(zhǔn)的按曠職處理。4、教師上課要嚴(yán)肅認(rèn)真，儀表端裝、樸實，嚴(yán)禁坐著上課。 5、教師之間要加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，和睦相處，互相尊重。互相學(xué)習(xí)，互相幫助，不搞控，不打擊別人，抬高自己，不爭名奪利，不搞小宗派，不搬弄是非，絕不能做給學(xué)校給教師抹黑的事情，自覺維護(hù)學(xué)校、教師的榮譽(yù)。6、關(guān)心、熱愛學(xué)生，對學(xué)生做到既嚴(yán)格要求，又有愛心，堅決杜絕打罵或變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象。凡打罵或變相體罰學(xué)生的，視情節(jié)和造成的影響給予適當(dāng)處分。 7、每周一的升旗儀式，全體教師要準(zhǔn)時出席，并按指定地點站好排，升旗時，要嚴(yán)肅認(rèn)真，不講話。 8、務(wù)必保持辦

22、公室的安靜，制止在辦公室高談闊論，喧嘩吵鬧，不在辦公室接待親友。9、務(wù)必保持辦公室的整潔衛(wèi)生，每天進(jìn)展整理清掃，不亂扔紙屑，不亂倒茶葉，不隨地吐痰，不亂堆雜物，教師到課室不得帶報紙和雜志，不得在教室吸煙。10、保護(hù)學(xué)校公共設(shè)施，節(jié)約水電，樹立防火、防盜平安意識。下班離校前要檢查課室、辦公室的水電設(shè)施和門窗等，確保公共財產(chǎn)的平安。11、但凡學(xué)校集會，要有時間觀念，全體教師準(zhǔn)時到會。開會或?qū)W習(xí)時，要集中精神，不得交頭接耳，不得開小差，討論時，要暢所欲言。但凡全校師生集會，班主任、科任教師務(wù)必到年在班級就坐，以便管理學(xué)生，教師要帶隊有秩序、有禮貌的離開會場。12、凡借用學(xué)校的公物，要按借物制度登記，

23、并按期歸還，損壞者要照價賠償。13、全體教師在期末要按照學(xué)校制定的教師工作量化考評標(biāo)準(zhǔn)逐條地、實事地進(jìn)展量化自評。三、教學(xué)常規(guī)要求(一)備課要求全冊備課：容包括1、教學(xué)方案：主要寫出通過本冊書的教學(xué)，使學(xué)生到達(dá)什么樣的目標(biāo)及采取的主要措施。2、教材分析：教材編排特點、知識體系、總體目標(biāo)、重點、難點、主要教學(xué)容。3、教學(xué)進(jìn)度：有進(jìn)度表。單元備課：容包括4、單元知識構(gòu)造分析、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)重點、難點、采取的主要措施、課時分配、教學(xué)設(shè)想等。課時備課：容包括5、備課數(shù)量按進(jìn)度表要求提前一周，在備課簿的教時一欄標(biāo)明總課時數(shù)。6、每一節(jié)課要有明確具體的教學(xué)目標(biāo)，準(zhǔn)確的教學(xué)重點、難點。7、復(fù)習(xí)備課要有復(fù)習(xí)目

24、標(biāo)、復(fù)習(xí)重點、復(fù)習(xí)容、復(fù)習(xí)實施步驟。8、測試課要有檢測目的、檢測重點等，并附有樣題。9、必須一課一案，不能兩課時或多課時合并為一個教案。10、備課容要充實、具體，教學(xué)步驟表達(dá)教法和學(xué)法指導(dǎo)。11、板書設(shè)計要科學(xué)、合理，不能只寫課題而無具體容。12、每一節(jié)必須有回憶與反思。13、書寫工整、規(guī)。(二)上課要求1、按課表上課。課程調(diào)度權(quán)屬教誨處，教師不得擅自停課、私自調(diào)課、代課。教誨干事每節(jié)課必查。2、做好上課前的準(zhǔn)備工作，上課前十分鐘應(yīng)準(zhǔn)備好教材、資料、備課本、書寫工具、演示儀器、教具等。教師一經(jīng)進(jìn)入教室，不許中途出入，不許在課中讓學(xué)生出教室為教師提取教學(xué)用品。3、對課堂上學(xué)生說閑話、喝水、吃東西

25、、瞌睡、搞小動作、看課外書、聽歌曲等違紀(jì)現(xiàn)象，應(yīng)采取恰當(dāng)?shù)姆椒皶r加以制止。課堂上堅持不說題外話、不做無關(guān)事。上課時不遲到、不早退、準(zhǔn)時下課,不拖堂，上課前關(guān)閉手機(jī)，不接聽，不會客。4、舉止文明，穿著大方，儀表端正，在教室里不準(zhǔn)抽煙，不坐著上課，不挖苦諷剌、體罰學(xué)生。5、教師必須嚴(yán)格執(zhí)行課堂規(guī)則，教學(xué)行為規(guī)。到點上課不遲到，按時下課不拖堂。6、教學(xué)目標(biāo)要明確，教材處理要科學(xué)，教學(xué)方法要新穎、切合實際，教學(xué)手段靈活多樣，大力提倡使用現(xiàn)代化教學(xué)手段，千方百計提高課堂教學(xué)效率。7、認(rèn)真組織教學(xué)英語課用英語組織教學(xué)。8、每一堂課要到達(dá)下述根本要求；目的明確；講授正確；重點突出；難點突破；講練結(jié)合；效果

26、落實。9、教師上課要面向全體學(xué)生，尤其要重視差生輔導(dǎo)，大面積提高教學(xué)質(zhì)量。10、精講多練。講授圍，詳略依課程標(biāo)準(zhǔn)、教材而定，依教學(xué)目標(biāo)而定，依學(xué)生學(xué)情而定。講授的主旨在突出重點，突破難點，解決疑點。講授的語言做到精要，明白，易懂，必須用普通話教學(xué)，并做到教法與學(xué)法同步進(jìn)展，使學(xué)生在積極主動地學(xué)好根底知識，開展智力，培養(yǎng)能力的同時，學(xué)到學(xué)習(xí)方法，終身受用。11、板書設(shè)計要精練，字跡清晰，教態(tài)要自然，課堂教學(xué)氣氛要協(xié)調(diào)、和諧。12、加強(qiáng)練習(xí)。課堂練習(xí)一般應(yīng)15分鐘左右。練習(xí)題要精心選擇和設(shè)計。課做練習(xí)時，教師應(yīng)當(dāng)巡視，檢查催促和輔導(dǎo)學(xué)生，掌握典型錯誤，當(dāng)堂評講。13、理化生等學(xué)科要認(rèn)真上好實驗課。

27、教材規(guī)定的實驗開出率、演示實驗到達(dá)100%，學(xué)生實驗達(dá)上級教育行政主管部門的要求。三聽課要求 1、教齡缺乏一年的教師每月聽課節(jié)數(shù)不少于8節(jié)； 2、青年教師35周歲以下的每月聽課節(jié)數(shù)不少于4節(jié)； 3、其他教師每月聽課節(jié)數(shù)不少于3節(jié)； 4、教研組長每月聽課節(jié)數(shù)不少于4節(jié)；5、每位教師每學(xué)期聽課節(jié)數(shù)不少于15節(jié)。 6、聽課前要先了解教材容要求，聽課過程要有記錄，聽課后要與授課教師交換意見，并填寫好意見及建議。7、班主任要盡可能多聽本班的課；任課教師以聽本學(xué)科為主，并注意吸收其他教師的長處。8、聽課前先到教誨處登記，由教誨處做好記錄，并抽查教師聽課情況。9、聽課情況每月由教務(wù)處檢查匯總，并公布情況。四

28、作業(yè)批改要求1、作業(yè)本數(shù)量，班級人手一本，不能有無作業(yè)的學(xué)生。2、作業(yè)本要整潔、干凈，無卷邊、缺角等現(xiàn)象，、班級要工整、清楚地寫在指定位置上。3、精選作業(yè)題，數(shù)量恰當(dāng)。作業(yè)題即能表達(dá)根本技能的訓(xùn)練，又能表達(dá)與生活的聯(lián)系，讓學(xué)生感到有研究的趣味。4、作業(yè)題要表達(dá)靈活性，多樣性。5、批改次數(shù)：語文每學(xué)期大小作文各8個，詳批三分之一，略批三分之一，余下的三分之一錯別字、病句要指出并要求學(xué)生修改，好的語句要劃出來；數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)每周兩次；思品、歷史與社會、生物、自然地理每周一次；體育、音樂、美術(shù)、安康、勞技、綜合實踐兩周一次。6、指導(dǎo)學(xué)生書寫工整，版面設(shè)計合理，格式規(guī)，表達(dá)對學(xué)生審美的培養(yǎng)。7、批改

29、及時，準(zhǔn)確，無漏批現(xiàn)象，批改后有學(xué)生的矯正，學(xué)生改后，教師有復(fù)批。8、寫明批改日期，有成績評價。9、沒有學(xué)生替批現(xiàn)象。10、評語要有啟發(fā)性，提倡運(yùn)用鼓勵性的書面語言。五輔導(dǎo)要求一、全校教師都要以教書育人為已任，樹立為學(xué)生效勞的思想，師生平等，互敬互愛。二、全面準(zhǔn)確地了解學(xué)生，有方案地確定輔導(dǎo)的對象、目的、容、時間、方法等。三、每位教師在每個學(xué)期必須認(rèn)真輔導(dǎo)一名差生，定期同他們談心，輔導(dǎo)學(xué)習(xí)方法，補(bǔ)習(xí)文化知識，幫助他們克制自身的缺點和缺乏，提高其學(xué)習(xí)成績，并認(rèn)真填寫幫教記錄。四、在全校統(tǒng)一安排確定的各科輔導(dǎo)時間，輔導(dǎo)教師有方案地確立輔導(dǎo)容、方法等，不得講授新課。五、輔導(dǎo)要耐心細(xì)致，不挖苦、挖苦學(xué)

30、生，充分肯定學(xué)生的長處，準(zhǔn)確指出學(xué)生的缺乏。面向全本學(xué)生，不搞遠(yuǎn)近親疏。六、對個別學(xué)生的作業(yè)要實行面批面改，輔導(dǎo)的方式要靈活多樣，不影響他人學(xué)習(xí)或辦公。七、對于學(xué)們的錯誤，教師要敢于批評并善于批評，不體罰或變相體罰學(xué)生。八、向?qū)W生學(xué)習(xí)，做學(xué)生的朋友。共同維護(hù)緊而和諧的學(xué)習(xí)環(huán)境。四、教師工作紀(jì)律管理規(guī)定為提高我校教育教學(xué)質(zhì)量，進(jìn)一步加強(qiáng)對教職工的管理，使管理制度化、規(guī)化和科學(xué)化，充分調(diào)動我校教師的工作積極性，保證學(xué)校教育教學(xué)各項工作的順利進(jìn)展，特制定本管理規(guī)定。1、遵守教學(xué)常規(guī)，上課精神飽滿，專心致志。不允許出現(xiàn)不備課、不批改作業(yè)、坐著上課，上課抽煙、喝茶等行為。對課堂上學(xué)生說閑話、喝水、吃東西

31、、瞌睡、搞小動作、看課外書、聽歌曲等違紀(jì)現(xiàn)象，應(yīng)采取恰當(dāng)?shù)姆椒皶r加以制止。課堂上堅持不說題外話、不做無關(guān)事。上課時不遲到、不早退、準(zhǔn)時下課,不拖堂，上課前關(guān)閉手機(jī)，不接聽，不會客。教師應(yīng)在上課前準(zhǔn)備好一切教學(xué)用品、教具,防止中途離開教室或叫學(xué)生中途出教室拿教學(xué)用品和教具。2、衣著整潔，舉止端莊，在校園不穿奇裝異服，不戴耀眼首飾，不染彩色頭發(fā)，不濃妝艷抹，不穿拖鞋、背心、短褲。3、講究衛(wèi)生，在校園不亂丟紙屑，瓜果皮殼等雜物，不隨地吐痰。辦公室應(yīng)輪流值日，按時開關(guān)門、窗、燈。辦公桌包括桌上的物品要擺放整齊，其它物品擺放要有條理，保持墻壁整潔、不亂放衣物、不亂涂亂貼、不亂釘亂掛，做到布置合理。4、

32、任何教師不得有擅自給學(xué)生訂購教輔材料或推銷其他物品等商業(yè)性行為。5、班主任及科任教師，不亂收費，班費由學(xué)生管理，做到賬目透明，收取班費必須按學(xué)校統(tǒng)一規(guī)定收取，不得擅自收費，不準(zhǔn)體罰和變相體罰學(xué)生，不歧視差生。6、不隨便串辦公室，工作時間不上網(wǎng)聊天、玩游戲，不聽看與教學(xué)無關(guān)的音像。教師備課室全天開機(jī)，任何人不許進(jìn)入學(xué)生微機(jī)室進(jìn)展各種活動。7、在校遇到學(xué)生違紀(jì)或存在平安隱患的危險現(xiàn)象要主動及時加以制止。8、按時上交各類方案、總結(jié)、報表、備課、作業(yè)等。9、按時按要求參加學(xué)校組織的各項活動，包括間操、升旗、會議、教研等。10、維護(hù)團(tuán)結(jié)，不利于團(tuán)結(jié)的話不說，不利于團(tuán)結(jié)的事不做，同事之間要相互尊重、相互關(guān)

33、心、相互幫助，嚴(yán)禁教師之間在校謾罵、爭吵、打架等。五、教師考勤制度為整頓教師的職業(yè)行為，保證正常的教學(xué)秩序，對本校教職工的出勤問題進(jìn)展嚴(yán)格管理。特做如下規(guī)定：一、出勤：1、每學(xué)期出滿勤者獲獎金80元。2、公出、會議，課節(jié)由教誨處統(tǒng)一安排，課節(jié)費由學(xué)校承當(dāng)。函授學(xué)習(xí)、繼續(xù)教育、學(xué)歷培訓(xùn)等，經(jīng)學(xué)校同意方可參加，不視為缺席，由教師個人自行調(diào)課并提前告知教誨處，否則按漏課處理。3、休息日、節(jié)假日加班，可按加班補(bǔ)助處理，不做為工作時間再休息的調(diào)換或抵銷。二、缺席：1、缺席一天扣出勤獎20元，并扣課節(jié)費每誤一節(jié)扣10元，自行調(diào)課無效，出滿勤獎勵20元。2、病假并能出示縣級以上醫(yī)院診斷書和住院證明者，只扣出

34、勤獎，課節(jié)費由學(xué)校承當(dāng)，不能出示診斷書和住院證明者按事假論處。 3、遲到、早退、工作時間外出每學(xué)期累計不得超過8次，超過8次，不得出勤獎。4、上述罰款從出勤獎、教學(xué)獎、補(bǔ)課費以及一切實得性補(bǔ)貼中扣除，并實行延續(xù)扣足的方法，直到扣滿為止。5、法定假日：婚假七天、產(chǎn)假100天、父母喪假三天。休假時必須及時告知學(xué)校。6、學(xué)期未發(fā)生一次缺席、遲到、早退、工作時間外出現(xiàn)象，獎勵60元。7、上述個人出勤情況由教誨處、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)平時記載為準(zhǔn)，每學(xué)期末要把個人出勤情況向全體教職工通報，并裝入個人檔案，作為今后招聘、晉級、評優(yōu)的參照材料。六、教師晉級、評優(yōu)選先評分細(xì)則一、加分工程：1、獲科研成果獎：國家級加15分

35、；省級加10分；市級加5分。2、 優(yōu)質(zhì)課證書：國家級加20分;省級加15分；市級加10分；縣級加8分。校級公開課，每次加5分。以教誨處記錄為準(zhǔn)骨干教師：市級加15分；縣級加10分。先進(jìn)教師：市級加15分；縣級加10分。先進(jìn)班主任：市級加15分；縣級加10分。論文證書：國家級加5分；省級加3分；市級加2分。著述：國家級加15分；省級加10分；市級加5分。8、 擔(dān)任班主任：任現(xiàn)職期間擔(dān)任班主任工作每年加5分。中層以上領(lǐng)導(dǎo)加20分。教學(xué)成績：1任職期間每學(xué)年月考、期中、期末考試成績同年部、同學(xué)科比擬，每次成績累計，綜合分析，第一名加50分，第二名與無法比擬學(xué)科加20分。單人學(xué)科的主科教師成績根據(jù)平時

36、成績的平均分、及格率、優(yōu)秀率以及教學(xué)工作表現(xiàn)商定加分?？缒瓴咳握n教師，以個人較高年部成績計入加分。2九年級任課教師成績以月考、期中、期末考試成績名次得分加上中考成績名次得分的平均成績計入總成績分。3九年級單人學(xué)科教師成績按中考成績計算，即平時成績等于中考成績。中考成績單學(xué)科居全市前10名為第一名，低于10名為第二名，第一名加50分，第二名加20分4中層以上領(lǐng)導(dǎo)教學(xué)成績，以參評同級人員的平均分計入成績。10、繼續(xù)教育：1按要求獲得相應(yīng)繼續(xù)教育證書，加10分。 2獲微機(jī)證書：一級加3分，二級加5分，三級加10分。11、其它榮譽(yù)：國家級加4分，省級加3分，市級2分，縣級1分。12、其它工作：為學(xué)校承

37、當(dāng)工作量外大型繁重工作班會、集體活動等每項加10分，在大型活動中受到上級認(rèn)可，質(zhì)量較高，獲得獎勵的加20分。13、任職年限：任現(xiàn)職年限減去規(guī)定任職年限，每多一年加3分。14、年齡加分：以個人年齡減去同級參評人員的平均年齡，每多一年加3分。15、風(fēng)格獎：以禮讓者的申請書為依據(jù)，從任現(xiàn)職時間起至參評之時，每年加5分。16、述職：按要求述職，總分值為200分，述職得分以120分為合格，合格者加20分，述職得分缺乏120分為不合格，加10分。容不全，時間不夠，不按要求述職不得分。17、測評：參評人員按序排隊，最后一名賦2分，每遞增一名加4分。18、領(lǐng)導(dǎo)測評：參評人員按序排隊，最后一名賦2分，每遞增一名

38、加4分。19、業(yè)務(wù)：1備課：按要求保質(zhì)保量完成備課任務(wù)加5分，以教誨主任檢查備課記錄為依據(jù)。2上課：知識點準(zhǔn)確，教學(xué)環(huán)節(jié)齊全，課堂密度較大，課堂效果較好加5分。3作業(yè)：按學(xué)科要求完成作業(yè)量，批改及時、認(rèn)真，對學(xué)生作業(yè)要求較嚴(yán)加5分。作業(yè)本數(shù)量缺乏班級人數(shù)、批改質(zhì)量差不加分，以教誨主任檢查作業(yè)記錄為依據(jù)。4聽課：按要求每學(xué)期每人完成15節(jié)聽課任務(wù)，聽課態(tài)度端正，記錄全面真實，評課積極參與，加5分。未完成聽課任務(wù)不予加分，以教誨處記錄為依據(jù)。教研：按要求積極參加教研活動，對教材有鉆研精神，認(rèn)真記教研記錄，對本學(xué)科教學(xué)工作有一定奉獻(xiàn)加5分?？鄯止こ蹋?出勤：未經(jīng)請假，私自曠職每天扣10分，病假、事假

39、每缺席一天扣5分，病假真正住院的并在出院后能及時上班的，每缺席一天扣2分。2遲到、早退、外出，每發(fā)生一次扣3分。3未經(jīng)請假，私自外出，發(fā)現(xiàn)一次扣6分。4工作期間，喝酒、打麻將、打撲克、上網(wǎng)玩游戲、干私活等違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)現(xiàn)一次扣10分。5漏調(diào)課：漏課一次或私自調(diào)課一次扣2分。6其它：上課晚到教室、課間會客、接打手機(jī)每發(fā)生一次扣5分，課上衣著不整，行為不端，體罰學(xué)生，發(fā)現(xiàn)一次扣2分。7間操升旗：間操、升旗式不參加者一次扣1分，以學(xué)校記載為準(zhǔn)。本細(xì)則作為今后學(xué)校評優(yōu)選先、晉級等評選活動的依據(jù)。七、評選優(yōu)秀班級賦分方法加分工程：教學(xué)成績：1以期中、期末、月考成績?yōu)橐罁?jù)，以班級為單位，按學(xué)科比擬，每次考試以

40、平均分、及格率、優(yōu)秀率三項之兩項以上為前列，視為第一名。獲得年部單科第一名加50分，第二名加30分。2以年部為單位，按每次考試進(jìn)入年部前50名人數(shù)為依據(jù)，第一名加20分，第二名加10分。3九年級教學(xué)成績以考高中人數(shù)為依據(jù)，一高中每生加5分，三高中每生加2分。2、控輟：按輟學(xué)率計算，按學(xué)期統(tǒng)計，第一名加40分，第二名加20分。3、集體榮譽(yù)：以校級以上集體榮譽(yù)為依據(jù)，按學(xué)期統(tǒng)計第一名加10分，第二名加5分，第三名加3分。4、紀(jì)律流動紅旗：按學(xué)期統(tǒng)計，以班為單位比擬取前兩名，第一名加20分，第二名加10分。5、衛(wèi)生流動紅旗：按學(xué)期統(tǒng)計，以班為單位比擬取前兩名，第一名加20分，第二名加10分。6、文體

41、流動紅旗：按學(xué)期統(tǒng)計，以班為單位比擬取前兩名，第一名加20分，第二名加10分。扣分工程：學(xué)生打架，每發(fā)生一次扣15分，情節(jié)嚴(yán)重，影響極壞扣3050分。在校期間進(jìn)網(wǎng)吧、臺球廳、吸煙和私自外出每發(fā)現(xiàn)一次扣10分。3、遲到、早退每發(fā)生一人次扣3分；逃課每人次扣5分。4、罵人、說臟話發(fā)現(xiàn)一次扣3分。5、校騎自行車每發(fā)生一人次扣5分。6、亂扔食品袋、飯盒等垃圾，發(fā)現(xiàn)一次扣5分。7、升旗式不穿校服每人每次扣2分。獎金：評選結(jié)果以年部為單位按序排列，以最后一名為基數(shù)，每遞增一名獎金額增加20元。八、屯初中教職工績效工資分配方案試行根據(jù)凌海市教育局關(guān)于義務(wù)教育學(xué)校教職工新增津補(bǔ)貼分配方法的實施意見的精神，結(jié)合

42、我校實際，制定如下分配方案：一職務(wù)補(bǔ)貼:依據(jù)本校職工職務(wù)級別職稱發(fā)放崗位補(bǔ)貼，本局部補(bǔ)貼占津補(bǔ)貼總額的50，即扣除保險后副高級187元，中級158元，初級126元。二工作績效津貼：本局部津貼占津貼總額的20，即扣除保險和教學(xué)成績津貼后副高級62元，中級51元，初級38元。該項津貼之和作為全體教師工作績效津貼分配局部。課時津貼:依據(jù)市中小學(xué)教師考核容標(biāo)準(zhǔn)計算任課教師課時值。課時津貼總額課時津貼 = 個人課時值備課+上課+作業(yè)全體在職人員課時值總和1上課課時值：以每周實際授課節(jié)數(shù)為學(xué)時數(shù)，每一學(xué)時為1分。即：上課課時值=每周實際上課節(jié)數(shù)12備課課時值：備課課時值=每周新教案數(shù)系數(shù)1.5+授課班數(shù)系

43、數(shù)0.253作業(yè)課時值：作業(yè)課時值=每周實際上課節(jié)數(shù)系數(shù)語文0.9；數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)、英語0.8；思品、歷史、地理、生物0.5；體育、音樂、美術(shù)、勞技、安康、微機(jī)、綜合實踐0.2。4管理人員課時值： 任課教師課時值總和管理人員課時值=系數(shù) 任課教師人數(shù)各級管理人員系數(shù)如下：校 長：1.4；中 層 領(lǐng) 導(dǎo)：教誨主任、總務(wù)主任、政教主任、團(tuán)書記：1.2；教學(xué)效勞人員：教誨干事、生活輔導(dǎo)、后勤人員：1.0。2、教學(xué)成績津貼：從工資績效津貼中每人每月提留12元作為教學(xué)成績津貼，該項津貼學(xué)期末發(fā)放，按照學(xué)校教學(xué)獎發(fā)放方法發(fā)放。三考勤津貼:本局部津貼占津貼總額的20，即扣除保險后副高級74元，中級63元，

44、初級50元。該項津貼之和作為全體教師考勤津貼分配局部。1、曠職：曠職一天扣20元。2、事假: 事假一天扣15元。3、病假：病假一天扣10元。必須出示病假期間診斷書或醫(yī)療費收據(jù)4、遲到、早退：每月允許遲到或早退2次，但每次不許超過2個小時，超過2個小時視為事假半天，扣款7元。從當(dāng)月的第三次開場扣款，每次5元。5、外出： 全體教職工外出次數(shù)之和個人外出扣款數(shù)=個人外出次數(shù) 5元 全體教職工人數(shù)每次外出時間不許超過2個小時，超過2個小時視為事假半天，即扣款7元。堅持請假制度，不許私自外出，私自外出一次扣10元。6、法定假日：法定假日不扣考勤津貼?；榧?天，雙方父母喪假3天，產(chǎn)假100天。7、考勤津貼

45、分配方法：當(dāng)月出滿勤人員除得滿勤津貼外，并把缺勤人員被扣局部平均發(fā)放給滿勤人員。四特殊津貼：1、根據(jù)學(xué)校班級工作評估賦分方法檢查評估，按年部評比，第一名120元，第二名100元。2、除完本錢職工作外，兼完成其他工作，視工作繁簡程度、完成情況，酌情補(bǔ)貼。五本方案從2021年3月1日起試行。九、多媒體教室使用規(guī)定多媒體教室是學(xué)校進(jìn)展現(xiàn)代化教學(xué)的場所之一，所裝備儀器設(shè)備精度高、價格貴，操作要求和環(huán)境要求高。為保證多媒體教室正常有序的使用，提高多媒體教學(xué)的利用率。特制定如下管理制度， 請各位教師和學(xué)生積極配合。 1、多媒體教室是學(xué)校多媒體教學(xué)的專用教室，一般不得安排其他活動。 、為便于教誨處統(tǒng)籌安排多

46、媒體教室，使用多媒體教室的教師須事先到教誨處登記。至少提前一節(jié)課，領(lǐng)取多媒體教室鑰匙。 、教師要有秩序的組織學(xué)生進(jìn)出多媒體教室，注意平安。 、使用時，嚴(yán)格按儀器設(shè)備的操作規(guī)程操作。任何人不得亂拆、亂扭多媒體教室中的設(shè)備，出現(xiàn)問題要及時排除或停頓使用。 、學(xué)生必須按教師指定的位置就座，學(xué)生不得將無關(guān)物品帶至教室。上課期間不得大聲喧嘩，不得影響其他班級上課。 、保持教室環(huán)境衛(wèi)生。不帶零食，不得隨地拋棄廢物。 、使用完畢，應(yīng)按操作程序關(guān)閉電源，整理好儀器設(shè)備，填寫使用情況記載簿。組織學(xué)生做好教室清潔衛(wèi)生，關(guān)好門窗并及時歸還教室鑰匙。 、教誨處將不定期對多媒體教室情況進(jìn)展檢查和記錄。十、計算機(jī)教室管理

47、制度 1、計算機(jī)教室要有專人負(fù)責(zé)管理。管理人員必須具有根本的計算機(jī)操作水平和保養(yǎng)能力。非計算機(jī)專業(yè)畢業(yè)的，要經(jīng)過上級主管部門培訓(xùn)，持證上崗。 2、計算機(jī)教室要有必要的防火、防潮、防盜、防雷、防塵、防高溫、防強(qiáng)光、防靜電設(shè)施，具備必要的計算機(jī)維護(hù)、保養(yǎng)工具和軟件。 3、計算機(jī)及其輔助設(shè)備和設(shè)施，要分類編號定位，逐一登記入帳。文件、教學(xué)資料、軟件和財產(chǎn)檔案要及時整理歸檔，做到帳據(jù)齊全，帳物相符。要建立健全嚴(yán)格驗貨、報廢審批等制度。 4、要建立工作日志或周志，要建立計算機(jī)檔案，記載每臺計算機(jī)的使用、保養(yǎng)、故障維修等情況。5、要做好系統(tǒng)維護(hù)和設(shè)備保養(yǎng)工作，雨季和假期要定時開機(jī)；要嚴(yán)控外來磁盤和光盤的使

48、用，定期進(jìn)展病毒檢測和殺毒；重要文件和軟件要有備份。 6、按要求做好課前準(zhǔn)備，學(xué)生入室要保持室安靜和清潔衛(wèi)生，要求學(xué)生按上機(jī)操作規(guī)程操作。學(xué)生離室時，要檢查設(shè)備，填寫使用記錄；學(xué)生離室后，要做好設(shè)備和資料的整理工作。 7、嚴(yán)禁無關(guān)人員進(jìn)入計算機(jī)教室，一般教師須經(jīng)學(xué)校同意后按要求使用計算機(jī)房，管理人員不得擅自拆卸計算機(jī)。下班時，要關(guān)好門窗，關(guān)閉設(shè)備電源、電燈、窗簾，做好平安防工作。 8、對因未按規(guī)定要求操作、管理，造成計算機(jī)及設(shè)備損壞的，要查明原因，追究責(zé)任。 9、要按照設(shè)備、資源管理制度嚴(yán)格管理機(jī)房各項設(shè)備和資源。十一、微機(jī)備課室管理規(guī)定為進(jìn)一步規(guī)學(xué)校辦公備課微機(jī)管理，更好地為教學(xué)工作效勞。對

49、教師辦公用微機(jī)管理作如下規(guī)定：1、教職工辦公微機(jī)為學(xué)校資產(chǎn)，使用者擁有合理使用權(quán)和保護(hù)義務(wù)。2、辦公微機(jī)主要供教師學(xué)習(xí)之用，教師使用時，不得利用電腦設(shè)備玩游戲、聊天、看電影、炒股票、非法或惡意下載等與教學(xué)無關(guān)的事。3、不得擅自使用U盤、移動硬盤、mp3等。如確需使用時要經(jīng)殺毒后再使用。4、教師在使用微機(jī)過程中，不得私自添加硬件設(shè)備，不得私拆主機(jī)箱，如因教師個人原因造成損壞的，由使用教師個人自行承當(dāng)維修費用。5、個人資料請放置在以自己為名的文件夾，其他教師不得擅自刪除，沒用的材料及時刪除掉，不要亂存亂放。6、較長時間不使用電腦時請及時關(guān)機(jī)，以減少電磁輻射、節(jié)約用電、延長電腦使用壽命、保護(hù)自己及他

50、人的身體安康。關(guān)機(jī)時要按操作程序進(jìn)展，不能用直接關(guān)閉電源的方法關(guān)機(jī)。7、為保持微機(jī)備課室的環(huán)境衛(wèi)生，嚴(yán)禁在備課室吸煙，亂扔食品袋。8、備課室最南邊的一臺電腦為學(xué)校存放文件、成績管理、打印材料專用，如需使用先到教誨處登記并做好使用記錄。9、每天下班前最后一個離開備課室的教師要檢查所有微機(jī)的主機(jī)和顯示器是否關(guān)機(jī)，并切斷電源關(guān)好門窗。10、教師在進(jìn)入備課室時要嚴(yán)格遵守此規(guī)定。十二、實驗室管理制度一實驗室管理守則 實驗室是學(xué)校開展正常教學(xué)的重要場所，為此，實驗員要熱愛本職工作、認(rèn)真學(xué)習(xí)、刻苦鉆研、管好實驗室。 1實驗員要做好儀器的登記造冊工作、分類編號、定后定位安放，對消耗、損壞的儀器要及時記載，注明

51、原因和處理方法。 2實驗員要參加有關(guān)教研活動，學(xué)習(xí)教學(xué)大綱和教材，積極開展實驗教學(xué)研究和自制教具工作。 3要嚴(yán)格按照實驗通知單準(zhǔn)備好儀器，并協(xié)助教師做好演示實驗和輔導(dǎo)學(xué)生實驗。 4要認(rèn)真做好儀器的驗收、須發(fā)、回收及保養(yǎng)和維修常見故障，加強(qiáng)安檢定的平安保衛(wèi)工作。 5實驗員要認(rèn)真做好實驗教學(xué)情況的記載，對各種資料要裝訂成冊，歸類保管。 每學(xué)期完畢，將實驗室器品設(shè)備清點核對。二實驗室守則 1實驗室要保持安靜，嚴(yán)禁大聲喧嘩、吵鬧。 2學(xué)生在實驗前，要預(yù)先作好課前準(zhǔn)備，進(jìn)入實驗室時要有秩序，按指定的座位就座。 3實驗前，教師必須向?qū)W生講清實驗穿、目的要求和實驗步驟。 4實驗開場時，學(xué)生應(yīng)先查點儀器、藥品

52、是否齊全，不得隨意調(diào)換。如發(fā)現(xiàn)問題，及時報告。 5實驗必須按步驟進(jìn)展，并仔細(xì)觀察，做好記錄，課后及時寫好實驗報告。 6實驗時，要保護(hù)儀器，節(jié)省藥品，由于違反操作規(guī)程而損壞喪失的儀器，必須賠償。 7實驗完畢，要將儀器整理成洗凈，保持桌面、室的整潔、由教師宣布后才能離開。 8本守則在每學(xué)期第一次實驗前，向?qū)W生宣講。三損壞賠償制度 1教師在實驗室領(lǐng)取實驗儀器、模型、工具時，要填寫好實驗通知單或登記冊，歸還時作好驗收工作，如有損壞。辦好賬冊的注銷、簽名手續(xù)，對價格在50元以上的要呈報校長審批，由分管校長審批后，再辦理手續(xù)。 2如有教師操作不規(guī)或因旁人玩弄損壞，要按價、按情處理賠償。 3學(xué)生實驗如有因違

53、反操作規(guī)則，損壞者由任課教師和實驗員協(xié)商按情定價賠償，對隨手把實驗器材帶出實驗室，要追查歸還，加倍賠償，并對該生進(jìn)展思想教育。四平安防護(hù)制度 1做好電的平安防護(hù)工作，電源要有保險器，工作后要切斷電源。 2對易燃、易爆、劇毒等危險品風(fēng)有危險品柜。 3危險品由專人保管負(fù)責(zé)，嚴(yán)格控制藥品用量。 4實驗室備有滅火器、砂、棉毯等防火用具。 5每天工作后關(guān)好門、窗，做好防護(hù)工作。 6做好寒、暑假的平安防護(hù)工作。五實驗室儀器借還制度 為加強(qiáng)實驗教學(xué)，提高教學(xué)質(zhì)量，管好用好儀器，特制定本條例。 1除班級制度外，一般儀器不借出儀器室，如本校教師需進(jìn)展教學(xué)研究活動、科技活動、社會科技咨詢效勞等，可提供方便，但必須

54、辦妥手續(xù)。 2校外人員概不惜用，特殊情況需經(jīng)校長批條方可借用，時間一般不超過三天。 3價值在五十元以上的儀器均需校長室批條才可惜用。 4在借用和歸還儀器時，均作好儀器的檢驗工作，如有損壞，照價。六儀器室使用制度 1任課教師必須預(yù)先將所需儀器通知實驗員，示教器材在使用前三日寫書面通知單交實驗員，學(xué)生分組實驗材料，使用前一周寫書面通知單交實驗員。 2實驗員準(zhǔn)備好的儀器材料放在提盒式實驗臺上，教師項事前檢查。 3示教儀器應(yīng)于當(dāng)回歸還，如需注目使用者可事前聲明，不予拆散，如需較長時間使用?？蛇m當(dāng)延期，歸還時須經(jīng)實驗員檢查。 4儀器使用時損壞，歸還時應(yīng)向?qū)嶒瀱T說明，以便隨時登記，并與科組長研究處理方法。

55、因工作造成損失不予賠償，由于使用中不接操作規(guī)程或粗心大意造成的損失，必須照價賠償。七危險品保管制度 1化學(xué)儀器室設(shè)有易燃、易爆、劇毒危險品柜。 2危險品柜備有專用鎖，鑰匙有實驗室管理人員和分管校長共同保管。 3凡任課教師需取危險品時，有實驗室二位工作人員同時到場開啟，并填寫記錄單，用后有多余的在半天歸還。 4平時半月開鎖檢查一次。核對所存危險品數(shù)據(jù)。 5備有危險品專用賬單，以使查考。十三、圖書室管理制度為保證學(xué)校藏書室的平安和管理工作的正常進(jìn)展，特制定以下規(guī)定：一非學(xué)校圖書室管理人員制止入開放圖書室則安有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。其它人員因特殊需要進(jìn)入藏書室者，應(yīng)有學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)陪同或征得管理人員的同意。二嚴(yán)禁將危險物帶入圖書室；嚴(yán)禁在室吃東西、 吸煙、會客或大聲喧嘩。三按國家標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)展書刊著錄，建立學(xué)校書刊目錄；根據(jù)中國圖書館分類法進(jìn)展書刊分類，并依類排架；做好書刊的剔舊工作。新書和師生還書要及時整理，分類上架。藏書室的書刊，未辦理借閱手續(xù)，一律不準(zhǔn)將書刊帶走。四經(jīng)常保持藏書室的衛(wèi)生，定期拖掃地板和擦?xí)?；注意室通風(fēng)；注意清掃書刊上的灰