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文檔簡介

1、計劃計劃20XX個人工作總結銷售篇一:20XX年業(yè)務員個人年終工作總結及20XX年工作20XX年業(yè)務員個人年終工作總結及20XX年工作計劃時光流逝,在繁忙的工作中不知不覺我們就要走完20XX而迎來20XX年。我是今年4月份加入XX大家庭的,回顧在XX的這半年的工作、生活歷程,作為XX的這半年的工作、生活歷程,作為XX銷售團隊中的一員業(yè)務上取得了 一定的成績,并且和團隊內其他同事建立起信 任、合作、默契的團隊關系。雖然未能完成公司制定的區(qū)域 銷售目標,但卻朝著公司制定的目標努力邁進,當然未能完 成是因為存在不少的問題,為了給來年工作提供更好的規(guī) 劃,我在此將本年度接收工作以來的情況進行總結并制定

2、 20XX年的工作計劃。述職部分 在我們XX環(huán)保節(jié)能電器有限公司里,我的職位是鎮(zhèn)區(qū)業(yè)務,說到底就是負責 XX在東莞市所下轄的6個鎮(zhèn)(大郎、東坑、橋頭、企石、橫瀝、常平)的直營銷售與協(xié)助代理商做好代管區(qū)域市場維護這方面的工作。從今年四月進入XX做好代管區(qū)域市場維護這方面的工作。從今年四月進入XX開始,我逐漸認識到作為一家成功運作的銷售公司,除了擁 有一批敬業(yè)忠誠團結進取積極主動能吃苦耐勞的銷售人員, 還需要一個高素質,英明果斷,能把控市場起伏敢于決斷的領導團隊。這點,也是XX團隊能夠不斷發(fā)展、壯大的因素之一吧。從剛加入XX到8月,我是負責另外一個區(qū)域的工作,對于過去種種,從剛加入XX到8月,我是

3、負責另外一個區(qū)域的工作,對于過去種種,這里就不做多提。8月份因工作區(qū)域調動,我來到了常平,剛來時我第一步做的工作是,對整個區(qū)域進行摸底,對區(qū)域內各個經(jīng)銷商 (合作客戶以及待合作客戶)分 布情況了解清楚,其次了解合作客戶在合作中有沒什么問題或建議,能否在自身能力范圍內解決;未合作客戶沒有合作 的原因是什么,以及確定后續(xù)有沒有合作的可能,在接手以 后的近四個月中,我所負責的區(qū)域內業(yè)務基本上呈上升趨 勢。各渠道門店年度銷量大部分是上升的,并且綜合電器業(yè) 務方面,在兩個鎮(zhèn)上新開了門店。當然也有一家店面銷量下 滑,我總結了一下原因、經(jīng)驗,爭取在來年的工作中扭轉這F降趨勢。這其中直營區(qū)橋頭、企石、橫瀝三個

4、鎮(zhèn)的銷售 業(yè)績增長比較明顯,當然這也離不開前任業(yè)務對市場良好的 維護以及進入銷售旺季的原因。而在電器三大類品種燃熱、 電熱,廚具當中,廚具的銷量最大,其次是電熱,燃熱最低。當然銷量最大的廚具,在各個鎮(zhèn)、店面的銷量差異比較大。在企石、橫瀝二鎮(zhèn)的一些店鋪,有的廚具銷量多大 6個單位, 而有的銷量為0。這說明在一部分地區(qū),對廚具的潛在消費 需求有待于下一步在 20XX年,就可以大力開發(fā)。這將是我 們來年提高銷售量的有力增長點。說到美的大家最熟悉的可 能是它品牌下的其它產(chǎn)品,廚房電器和熱水器對于美的來說算是后起之秀。而我們XX做的就是在美的這顆大樹下,拓 張其在熱水器、廚房電器領域的業(yè)務。總結部分 總

5、結回首這走過的半年,我認為自己的工作通過自己認真的態(tài)度,不管是在市場方面還是個人能力方面都有所提縱觀XX面對的廚具、熱水器行業(yè),呈現(xiàn)出城市市場深挖高端產(chǎn)品潛力,農(nóng)村市場需求將放量的趨勢。而我主要負 責農(nóng)村或城鎮(zhèn)的業(yè)務。廚電產(chǎn)業(yè)屬于傳統(tǒng)行業(yè),競爭較為激 烈,加上近年來國家對于房地產(chǎn)調控政策的出臺,導致購置 全套家電的需求降低,導致廚電市場增速放緩。不過隨著人 們對生活水平的追求不斷提高,新型廚房電器逐漸被人們所接受,加之上個世紀九十年代大規(guī)模普及的燃氣灶、油煙機、 微波爐等產(chǎn)品經(jīng)過數(shù)年的使用已經(jīng)頻臨更新?lián)Q代。近幾年隨著國家的家電下鄉(xiāng)、節(jié)能補貼等政策的出臺,農(nóng)村家電市場需求呈現(xiàn)放量式增長態(tài)勢,特別

6、是廚電產(chǎn)品, 尚處于開發(fā)初期,像消毒柜、電烤箱、油煙機等產(chǎn)品才剛剛 開始在農(nóng)村地區(qū)普及,未來有很大的增長空間。正因為農(nóng)村 市場待開發(fā),更需要廚電廠商抓住細分市場的機遇,推出適 合農(nóng)村地區(qū)使用的操作簡便、性價比高的產(chǎn)品,推進農(nóng)村用 戶對現(xiàn)代廚房電器的認知,促進市場的進一步擴大。為此,整體廚房這一產(chǎn)業(yè)將成為我國廚電行業(yè)下一階段的另一熱 點。另一方面,以洗碗機、凈水設備、榨汁機為代表的新型廚房電器,目前僅僅是在咼端消費市場有所建樹,但整體市場的輻射以及用戶擁有率還很低,未來出點生產(chǎn)企業(yè)應抓住場的輻射以及用戶擁有率還很低,未來出點生產(chǎn)企業(yè)應抓住廚房電器更新?lián)Q代的契機,加快新型產(chǎn)品概念的推廣,特別是與整

7、體廚房的搭配或許能夠極大的加速新型廚電產(chǎn)品的普及。未來,隨著消費者口口相傳的口碑效應,以及廠家的普及。未來,隨著消費者口口相傳的口碑效應,以及廠家的持續(xù)推動,各類新型廚房電器將不斷進入消費者的家庭??傊?,我認為鄉(xiāng)村市場的家電潛力還是非常大的,熱度不減。很榮幸能與各位同事共同進步,我也在大家的身上學至y不少的知識。半年以來我心中最大的感受便是要做一名合格 的銷售人員不難,但要做一名優(yōu)秀的銷售人員就不那么簡單 了。我認為:一名好的銷售人員不僅要為人謙和正直,對事 業(yè)認真兢兢業(yè)業(yè)。而且在思想政治上、 業(yè)務能力上更要專研。我,作為一名年輕的銷售員需要學習的東西還很多很多。所以我很感謝公司能讓我在11月

8、份有機會去到美的工廠總部 參加美的全國旗艦店的一個培訓,讓我學習到了系統(tǒng)化的產(chǎn) 品知識培訓,順帶參觀了美的現(xiàn)代化的宏偉壯觀的生產(chǎn)流水線,更是有幸見識到蕪湖總部的KA系統(tǒng)終端物料擺設及出 樣陳列標準化所帶來的視覺享受,對于我今后工作的開展有 著莫大的幫助。明年規(guī)劃 通過這半年的工作,我很幸運學到了不少東西,業(yè)務上也努力做了一些成績。但這還遠遠不夠,尤其在新市場開發(fā) 方面上還顯得稚嫩。我將在未來繼續(xù)多學,多思、多試努力 把工作做的更好。工作計劃 1、維護市場:目前現(xiàn)有點還有一定的潛力待挖掘,大都有一定上升的空間,通過近幾個月的努力,后續(xù)發(fā)力很強 的客戶也不少,如橋頭光明、企石晶典、華聲系統(tǒng)店等客戶

9、, 相對起以往的數(shù)據(jù),有明顯的增漲。2、除維護現(xiàn)有合作客戶以外,明年加大對大郎、東坑等鎮(zhèn)的業(yè)務開展,同時爭取在其他幾個鎮(zhèn)增加新開店鋪,當 然主要精力是放在區(qū)域內公司產(chǎn)品相輻射對比較薄弱的地 方,如建材城,櫥柜店以及地標賣場,目前進展緩慢。3、這樣進一步拓張市場。此外對于銷量較小的燃熱這部分,要加大宣傳和渠道建設。努力爭取20XX部分,要加大宣傳和渠道建設。努力爭取20XX年的整體銷量會有一個大大的提升。因為從13年來看,在電器三大 類品種燃熱、電熱,廚具當中,廚具的銷量最大,其次是電 熱,燃熱最低。當然銷量最大的廚具,在各個鎮(zhèn)、店面的銷 量差異比較大。4、不但如此,還要進一步改善和渠道店鋪之間

10、的良好合作關系,強化XX在我負責區(qū)域內的業(yè)務影響力。篇二:20XX銷售年終總結 年度工作總結 20XX年即將過去,在這一年的時間中通過努力的工作,也取得了一點收獲,臨近年終,對本人的銷售工作做一下總 結。目的在于吸取教訓,提高銷量,立志于把工作做的更好, 有信心也有決心把明年的工作做的更好。下面我對一年來的 工作進行簡要的總結。在20XX年工作中,堅持以客戶為中心的基本原則,充分發(fā)揮公司產(chǎn)品的核心競爭優(yōu)勢,前期主要以開發(fā)新積累客 戶資源為主,主要涵蓋小農(nóng)水、環(huán)保水處理、化工等行業(yè), 在小組成員不懈的幫助下,通過自身的努力和不斷學習,工 作雖然初有成效,但在其他方面工作中做的還有很大的差 距。從

11、銷量上看,我的工作做的還不到位,銷售業(yè)績并不是很理想。經(jīng)過反思有以下幾點有待提升:1、對客戶關系維護很差。作為銷售人員,工作半年來最基本的客戶回訪量太少。目前手中的意向客戶共計有七八十個,但是維護的效果不甚 理想,回頭詢價的或者二次購買的客戶不是很多,每次邀約 來公司的客戶,不能很好的抓住時機進行回訪,導致客戶資 源流失。2.溝通不夠深入。在與客戶溝通的過程中,不能準確的把握客戶的心理需在與客戶溝通的過程中,不能準確的把握客戶的心理需求、了解客戶的真正想法和意圖;對客戶提出的一些問題和 要求不能做出迅速的反應和正確的處理。在和客戶溝通時不 知道客戶對我們的產(chǎn)品有幾分了解或接受到什么程度,在被

12、拒絕之后沒有二次追蹤是一個致命的失誤。在明年的工作計劃中下面的幾項工作作為主要的工作來做:1、每個月要增加 1、每個月要增加 2個以上的新客戶,還要有23個準意向客戶,給下個月工作做好基礎工作2、2、天一小結,每月一大結,及時的調整自己的心態(tài)杜絕自己的惰性,時時記住去年留下的教訓3、3、天聯(lián)系客戶量至少 10家以上,與客戶溝通之前打好話術草稿,保持積極心態(tài),認真記錄每一個公司的聯(lián)系丿嚴 況,做到盡職盡責.4、在維護老客戶這塊.客戶遇到問題,不能置之不理定要盡全力幫助他們解決。要先做人再做生意.秉著誠信.讓客戶從真正意義上的相信我們.讓他們心里在實際意義上的合作伙伴到朋友.我這塊我去年我做的太不

13、夠了.平時缺少 溝通.純屬合作伙伴性質.以至于真正需要他們時都不給予幫忙.6、自信是非常重要的。見到稍微大點的客戶,自己由心的感覺到恐慌,畏懼心里。遇事學會沉著冷靜.慢慢學會獨 立.不要遇到點小事就想到領導。能自己完成的堅決自己完成.自己不能完成的盡量和同事溝通探討.讓自己能夠在真 正意義上的成長;7、經(jīng)常保持與公司其他同事的良好溝通,加強團隊意識,多交流,多探討,更多的是要虛心向他們學習好的方面多了解同事們做業(yè)務的技巧;在即將迎來的一年中,我會繼續(xù)努力,將我的工作能力在即將迎來的一年中,我會繼續(xù)努力,將我的工作能力提高到一個新的檔次,不辜負大家對我的期望,盡我所能的 回饋公司,相信公司的明天

14、會更好!篇三:20XX年度銷售個人工作總結 20XX年度銷售員工作總結和明年展望在繁忙的工作中不知不覺又迎來了新的一年。回顧這一年的工作歷程,我學 到了很多。也充分的鍛煉了自己,可以說這一年下來我是頗有收獲的,但同時也在工作中發(fā)現(xiàn)了困難。反省出自己在工作中的一些不足之處,這也是我需要思考和改進的方面,下面我就說說這年來我對銷售工作的認識,也好分享給各位跟我一樣奮斗在銷售崗位上的同事們。個人總結斗在銷售崗位上的同事們。個人總結作為一個銷售,一定要很了解公司和公司所銷售的產(chǎn)品,這樣你在跟客戶介紹的時候才能有充分的自信去說服他去接受你,接受你的產(chǎn)品。2 .工作一定要勤奮,這個勤奮不是做給領導看,是讓

15、自己更快的成長以獲得更多的自信。流的銷售是混業(yè)績,二流的銷售是混日子,三流的銷售時混飯吃,我現(xiàn)在如果把自己定位成一個一流的銷售就必須把工作當成是自己的事,認真,努力,主動的去做,其實做銷售做久了壓力是比較大的,除了要對工作總結外還要不斷的學習接觸到與之相關的知識和專業(yè)技術,當然最重要的還是如何做出業(yè)績,怎樣使利潤最大化,這都是要通過勤奮來完成,有句話是沒有銷售不出去的東西,只有銷售不出去的人,其實做銷售也就是在做人。3 .良好的工作態(tài)度,有些人可能覺得一些銷售人員每天要面對一些難搞定的客戶或者是因為壓力大的關系,難免會脾氣不好,但我覺得這個因為壓力大的關系,難免會脾氣不好,但我覺得這個也是工作

16、態(tài)度問題,因為很多客戶往往是不容易搞定的,這 就看怎么放平心態(tài),正確的面對,畢竟我們是做服務行業(yè)的,良好的態(tài)度也是客戶考察我們的一個很關鍵的一點。所以不論在何時,請注意自己的說話和言行,拿起電話的時候,要讓充滿激情,面帶微笑。相信電話那頭的客戶也能充分感受到你的真誠,從而被你打動。4.請為公司創(chuàng)造盡可能多的利潤,如果不行就辭職吧,這是一種心態(tài)問題,一來你為公司創(chuàng)造的多,你自己得到的也多,二來不要總是認為自己被公司利用了或者為老板創(chuàng)造了多少自己才拿那么點,因為被人利用說明你還是有價值的,最可悲的是利用價值都沒有,也就是說沒有利潤意味著失業(yè)。當你在和客戶溝通時一定要記住你不是去求他們去買你的產(chǎn)品,

17、而是去幫助他們解決問題的,這是一個各有所需的雙贏,所以說這個非常重要,直接影響了心態(tài),而正確的心態(tài)是成功的關鍵。做銷售的一定要有自信,一個銷售如果沒有自信就連說話和打電話的勇氣都沒有,那就更不用說做出業(yè)績了,自信主導著銷售的內心,有了自信你可以隨機應變的應對客戶的刁難和困難,我覺得作為一個銷售在受到打擊的情況下,還要唱著歌開開心心的來上班。7 .一定要有耐心和恒心,相信自己只要付出一定會有回報,只是時間問題,當然耐心不等同于混日子和等單,是要我們時刻保持上進心,不斷的去努力。8 .作為一個銷售人員總結是很重要的,不僅是對自己的工作內容、工作效率、工作方式、溝通方式、錯誤的發(fā)生、工作計劃、出差計

18、劃等,還溝通方式、錯誤的發(fā)生、工作計劃、出差計劃等,還要對自己說話技巧、肢體動作,甚至是個人的為人處世等進 行總結,總結了才能發(fā)現(xiàn)不足,才知道自己還有哪些可以上升的空間。個人建議1.產(chǎn)品質量有待進一步的提高,無論是公司的主打產(chǎn) 品鉗錘,還是小打小鬧的鑰匙扣,質量投訴此起彼伏。今年,不管是自己生產(chǎn)的產(chǎn)品,還是外購的成品,客人qc 來驗貨,都是要返工重驗。這對銷售工作的開展產(chǎn)生了極大的困擾。新產(chǎn)品的開發(fā)周期過長,這就產(chǎn)生了老產(chǎn)品不成熟,新產(chǎn)品又不敢推薦的怪現(xiàn)象。生產(chǎn)周期過長,今年試過報貨期要超過3個月90天,這是什么概念? 一個季度噢。試問,哪個客戶可以等?所以,今年在無形中流失了部分客人。個人建

19、議:工廠在淡季時候是否可以備足料,例如我們常出的產(chǎn)品可以備成品,其他產(chǎn)品通用部件的,可以備部件。這樣。到工廠旺季來臨時,既可以按時出貨,也在無形中增加了工廠的生產(chǎn)產(chǎn)能。何樂而不為呢?貨期不準時,實際出貨時間遠遠超過報給客人的貨期。我們的推遲交貨,直接影響到客戶的銷售計劃。特別是禮品單,規(guī)定的日子一過,這個產(chǎn)品對客人來說已經(jīng)沒了任何意義。使得客人對我們公司產(chǎn)能和規(guī)模生產(chǎn)懷疑,這對公司的信譽也會造成一定的影響。展望20XX海外市場的開拓沒 有終點,在摸索和經(jīng)歷中慢慢成長。而新的一年每一項拓展工作都需要領導的大力支持。市場是殘酷的,要領導的大力支持。市場是殘酷的,20XX年必將是我更加兢兢業(yè)業(yè)工作的

20、一年。生于憂患。死于安樂,如果 20XX年注定是狂風驟雨,那么請讓它來得更猛烈些吧。我堅信,在拓展海外市場上,我們所做的每一步都是為了更好地銷售我們的產(chǎn)品!希望自己可以做出驚人的業(yè)績。祝公司明年再創(chuàng)輝煌!最后,我想說不管在哪里工作,做什么工作,態(tài)度和心態(tài)很重要,遇事把心放寬,才能更好的處理和解決面對的問題,從容的面對挑戰(zhàn),不斷的去豐富充實自己,客觀的面對自己180180度彎(折死邊)的成功效果,落實20XX年在XX創(chuàng)的不足,更好的去改進,每個人都會有美好的明天!篇:銷售年終總結及20XX年計劃多正新廠銷售部年總結及 20XX年規(guī)劃首先在這里,感謝公司給予我這樣一個發(fā)展的 平臺及信任和用心培養(yǎng),

21、感謝領導同事們在工作上給予鼓勵支持和監(jiān)督;以下是我認知過去和未來規(guī)劃的想法:1、產(chǎn)品生產(chǎn)工藝知識方面:如何控制轉印色差(關乎粉末厚度,固化爐溫度,板材厚度。如:固化爐溫度過高,燒壞涂料,白色最明顯,本人親自實驗過,之前白色出現(xiàn)過此問題)。經(jīng)實驗成功,其他問題出現(xiàn)色差,若在轉印爐溫變化浮動不明顯的情況下,可采取交換對比方法查出問題,更好控制方法還需生產(chǎn)部門做好探究記錄分析后進一步完善。2、折彎性問題:前處理原材料問題是最重要的因素;跟蹤是否到位也是其中個因素;跟蹤是否到位也是其中個因素;要時刻注意跟蹤藥水的使用保質期,曾經(jīng)可能因這個藥水保質期跟蹤不到位出了一次大問題。20XX年控制好此問題,避免

22、再次出現(xiàn)。3、板面光滑清晰度問題:已得到非常好的效果,但光澤度還需改善,磨砂面已找出可折展廠進行規(guī)模生產(chǎn)及推廣。、公司知識方面分析:1、投資運營方面:我們是走在最前線的大規(guī)模專業(yè)生產(chǎn)廠家,無論是投資設備還是生產(chǎn)技術,都讓我們付出很大的精力和成本,成為后面新的同行的借鑒;相對其它廠家,投資運營管理成本比較高。如何降低運營管理生產(chǎn)成本?個人觀點認為,銷售和生產(chǎn)部門相關人員適當進行溝通交流,生產(chǎn)和銷售部門只能相對獨立,不能絕對獨立;遇到相互關聯(lián)的問題都要相互端正態(tài)度。相互溝通交流,互相幫助支持,相互謙虛學習,做出有利于公司共同發(fā)展的行為。這樣經(jīng)過大家的共同努力,生產(chǎn)技術水平會逐步完善,確保產(chǎn)品質量穩(wěn)

23、定,提高生產(chǎn)效率,提高業(yè)績??山档瓦\營生產(chǎn)成本。2、2、市場價格方面:由于外面小作坊生產(chǎn)廠家泛濫,生產(chǎn)技術含量不高,可低成本建立小型生產(chǎn)廠家,導致價格戰(zhàn)競爭惡劣,但對我們開發(fā)市場影響不大。相信質量和服務是多正新廠的最大贏面。面對外在不良因素,要樹立信心,保持積極陽光心態(tài),相信市場上廣大優(yōu)質的客戶的眼睛是雪亮,不會刻意追求價格,而是把質量和服務放在第一位。市場做不完,我們生產(chǎn)的是優(yōu)質的產(chǎn)品,做到的是優(yōu)質的服務,追求的是優(yōu)質的客戶,因此我們適應市場快速變化,必須提高突出自身實力,加快產(chǎn)品交貨期、提高產(chǎn)品選擇靈活度、提升產(chǎn)品質量和服務保障;擇優(yōu)而存,讓別人選擇我們的同時,創(chuàng)造我們也有選擇別人的更大條

24、件。3、銷售服務方面:由于公司初建立,分工不明確、個人工作范圍廣、生產(chǎn)技術不完善、配合不到位,更由于本人缺乏專業(yè)知識及銷售經(jīng)驗和定的開發(fā)市場能力和規(guī)劃等原因;都是導致服務跟蹤不到位和影響市場開發(fā)的因素。改善措施:不斷努力學習,樹立明確目標和方向,提前做好具體營銷措施實施方案;做好及時向客戶傳遞公司信息,迅速的處理客戶要求及好及時向客戶傳遞公司信息,迅速的處理客戶要求及反映的問題,跟蹤到位,獲得客戶的信任和支持合作。20XX年度環(huán)境預計分析和戰(zhàn)略規(guī)劃 1、增長和精簡戰(zhàn)略 公司通過以現(xiàn)有的鋁板轉印產(chǎn)品來滲透現(xiàn)有市場成長的同時,要開發(fā)新的產(chǎn)品實現(xiàn)多元化,來適應快速變化的市場環(huán)境,因此,在20XX年3

25、月份前要來發(fā)新的產(chǎn)品來實現(xiàn)公司更好的業(yè)績增長。經(jīng)識別、評估、選擇市場和綜合公司環(huán)境,初步定位幵發(fā)201不銹鋼(石刻)轉印(304轉印也在研究中),此產(chǎn)品一旦開發(fā),可能占領市場的份額較少,但利潤非常可觀,相信也是未來市場的主要產(chǎn)品。2、使用互聯(lián)、與公司其他部門合作兩大途徑2、使用互聯(lián)、與公司其他部門合作兩大途徑未來是抱團時代和互聯(lián)時代,公司的成功不僅是每個部門如何完成 他們的工作,與客戶建立良好的客戶關系,同時還在于不同部門之間是如何協(xié)調?,F(xiàn)在客戶追求的是在質量保證的同時,需要性價比更高的產(chǎn)品、更便捷的一站式服務;那么我們必須有途徑為我們提供市場上不同價格不同質量的準確信息,同樣需求其它部門提供

26、合適的產(chǎn)品而得到性價比更高的解決方案,來解決泛濫的市場,影響客戶的感知價值,創(chuàng)造更好的價值鏈;讓我們迅速占領市場上更多的份額。經(jīng)和XX創(chuàng)展廠商議,在20XX年兩公司將攜手更好的合作,XX公司轉印產(chǎn)品會在XX創(chuàng)展的XX展廳展示的同時,相信會和我們將客戶所反映的問題或需求,迅速提供性價比更高和更便捷的解決方案和服務支持(如技術、配件、型材等問題),亦會衡量去通過其他合作伙伴合作來提高價值傳遞 絡;從而,本人會更有精力做好內部工作和市場開發(fā),迅速占領市場。、目標市場由于本人尚未去省外跑過市場,更加沒有去過具體地方考察過市場,只是通過互聯(lián)和其他合作朋友伙伴提供的價值傳遞信息來主觀的細分市場;或許因為沒

27、有真正的了解市場的差異化,因此市場的定位或許會缺乏清晰、獨特、合理與競爭者相區(qū)別的問題。隨著本公司的技術逐漸完善和此產(chǎn)品在市場上已逐漸成熟化。因此,20XX年必須迅速占領市場份額,也是開發(fā)市場的最好時機;否側隨著市場的不斷變化,競爭也越來越惡劣,不主動出擊,守株待兔的方法定會慢慢離開廣大市場的邊緣;另外預估20XX-XX年是本產(chǎn)品走向全國市場的頂峰時期,以下為 20XX年主跑開發(fā)市場目標:廣東的目標市場:茂名、湛江、汕頭、陽江;湖南的目標市場:長 沙、常德、岳陽、郴州、株洲、永州、邵陽、岳陽、衡陽、懷化;廣西的目標市場:柳州、南寧、桂林、玉林、賀州、河池;福建的目標市場:福州、泉州、莆田、龍巖

28、、寧德;四川的目標市場:成都、德陽、南充、白貢、瀘州、綿陽、眉山、達州;云南的目標市場:昆明、曲靖、玉溪、大理、保山;場:福州、泉州、莆田、龍巖、寧德;四川的目標市場:成都、德陽、南充、白貢、瀘州、綿陽、眉山、達州;云南的目標市場:昆明、曲靖、玉溪、大理、保山;湖北的目標市場:武漢、襄陽、仙桃、荊州、咸寧;四、評估管理營銷投資回報每月使用圖冊費用:600四、評估管理營銷投資回報每月使用圖冊費用:600兀每月廣告費用:1500元每月客戶接待費用:20XX元每月出 差平均費用:10000元每月營銷工資費用:10000元(兩個人保底工資算,未計提成)預估每月銷售數(shù)量:20XX年6月份開始,平均每月遞

29、增 4500件以上,20XX年預計生產(chǎn)總數(shù)量比20XX年增加50000件以上;評估到20XX-XX年,保持每月60000件以上。在20XX年不變的基礎上,由 20XX年投資最低回報率預計每月多增加凈利潤達20XX0投資最低回報率預計每月多增加凈利潤達20XX0元左右,但是隱約中的收入會在20XX-2019年得到豐厚的回報。以上是個人的評估及分析規(guī)劃,僅供總結和參考!表人:XXX日期:20XX年1月20日篇三:20XX年銷售經(jīng)理年度工作總結及20XX年工作計劃20XX年銷售經(jīng)理年度工作總結及20XX年工作計劃 20XX年即將過去,在這將近一年的時 間中我通過努力的工作,也有了一點收獲,臨近年終,

30、我感覺有必要對自己的工作做一下總結。目的在于吸取教訓,提高自己,以至把工作做的更好,自己有信心也有決心把明年的工作提升一個臺階。下面我對一年的工作進行簡要的總結。今年我任公司銷售部副經(jīng)理,負責公司工程組,在公司任職期間,我不斷的學習產(chǎn)品知識,并吸取同行業(yè)之間的信息積累了豐富的市場經(jīng)驗,現(xiàn)在對鋼鐵行業(yè)市場有了更加深入的了解和認識,可以清晰、自如的應對各種客戶的各種問題,準確的把握客戶的需要,與客戶建立了良好的溝通渠道,逐漸取得了客戶的信任。經(jīng)過我的不懈努力,取得了多為成功的客戶資源,對自己的銷售任務鋪墊了堅實的客戶基礎。而且在不斷的學習知識和積累經(jīng)驗的過程中,自己的能力、業(yè)務水平都比以前有了較大

31、幅度的提升。雖然一直在從事銷售工作,有一定的銷售知識與經(jīng)提升。雖然一直在從事銷售工作,有一定的銷售知識與經(jīng)驗,但比較優(yōu)秀的成功的銷售管理人才,還是有一定距離的。本職的工作做得不好,感覺自己還停留在一個銷售人員的位臵上。對銷售人員的培訓,指導力度不夠,影響銷售部的銷售業(yè)績。這是我需要提升的重要方面之,下面我就對我以及部門20XX年的工作進行總結。部門工作總結在20XX年一年的時間中,經(jīng)過工程組全體員工共同的努力,完成工作如下:1、累計客戶 位;2、實現(xiàn)銷量噸;3、1、累計客戶 位;2、實現(xiàn)銷量噸;3、實現(xiàn)回款萬元,回款率%;4、詳細列舉各個工程項目銷售明細:從銷售業(yè)績上看,我們的銷售量較去年有了

32、下滑,這不僅是市場大環(huán)境的影 響,更有我們工作做得不好的多種因素,銷售工作在20XX年我們還是有很多失敗的地方,有待我們大家起努力,去改進去完善??陀^上的因素雖然存在,但是工作中還是存在的一些問題,主要有以下幾方面:1、我本身以及部門銷售人員在公司客戶拜訪量上比較少,以至于客戶潛力開發(fā)工作停滯不前,客戶拜訪工作總體來說做的不好,這是銷量沒有提升的一個重要原因,也是我們需要改進的方面之一。2、與客戶溝通不夠深入。銷售人員與客戶溝通過程中,不能把公司產(chǎn)品的實際情況給客戶講解的十分清晰,有時不能真正的了解客戶的想法和意圖,對客戶提出的某些建議不能做出迅速的反應。在傳達產(chǎn)品信息時不了解客戶對我們的產(chǎn)品

33、有多少了解或接受到什么程度。對銷售工作造成了不良的影響。3、工作沒有一個明確的目標和詳細的計劃。銷售人員沒有養(yǎng)成一個寫工作總結和計劃的習慣,銷售工作處于放任自流的狀態(tài),從而引發(fā)銷售工有合理的分配,工作局面混亂等各種不良的后果。4、新業(yè)務的開拓不夠,業(yè)務增長小,個別業(yè)務員的工作責任心和工作計劃性不強,業(yè)務能力還有待提高。市場形勢是嚴峻的。技術發(fā)展飛快地今天,假如沒有把銷售做好,沒有抓住這個機遇。我們很可能失去這個蓬勃發(fā)展的機會。因此我們要積極做好銷售工作的調整,以積極的心態(tài)迎接來年的工作:20XX年我們要把下面的幾項工作作為主要的工作來做:1、建立一支熟悉業(yè)務,穩(wěn)扎穩(wěn)打的銷售團隊。1、建立一支熟

34、悉業(yè)務,穩(wěn)扎穩(wěn)打的銷售團隊。人才是企業(yè)最寶貴的資源,一切銷售業(yè)績都起源于有一個好的銷 售人員,建立一支具有凝聚力,合作精神的銷售團隊是企業(yè)的根本。在明年的工作中建立一個和諧,具有殺傷力的團隊作為一項主要的工作來抓,分別利用不同渠道開展銷售工作。2、完善銷售制度,建立一套明確系統(tǒng)的業(yè)務管理辦法。銷售管理是企業(yè)的老大難問題,銷售人員出勤,見客戶處于 放任自流的狀態(tài)。完善銷售管理制度的目的是讓銷售人員在工作中發(fā)揮主觀能動性,對工作有高度的責任心,提高銷售人員的主人翁意識。強化銷售人員的執(zhí)行力,從而提高工作效率。3、培養(yǎng)銷售人員發(fā)現(xiàn)問題,總結問題,不斷自我提高的習慣。培養(yǎng)銷售人員發(fā)現(xiàn)問題,總結問題目的

35、在于提高銷 售人員綜合素質,在工作中能發(fā)現(xiàn)問題總結問題并能提出自己的看法和建議,業(yè)務能力提高到一個新的檔次。4、建立新的銷售模式與渠道。把握好現(xiàn)有的石油、石化銷售渠道,做好完善的計劃。同時開拓新的銷售渠道,利 用好公司現(xiàn)有資源做好電話銷售與行銷之間的配合。5、銷售目標 今年的銷售目標最基本的是做到月月都有進帳的單子。根據(jù)公司下達的銷售任務,把任務根據(jù)具體情況分解到每月,每周,每日;以每月,每周,每日的銷售目標分解到各個銷售人員身上,完成各個時間段的銷售任務。并在完成銷售任務的基礎上提高銷售業(yè)績,我將帶領銷售部全體同仁竭盡全力完成目標。今后,在做出領銷售部全體同仁竭盡全力完成目標。今后,在做出項

36、決定前,應先更多的考慮公司領導的看法和決策,遵守 領導對各項業(yè)務的處理決斷。工作中出現(xiàn)分歧時,要靜下心來互相協(xié)商解決,以達到一致的處理意見而后開展工作。今后,只要我能經(jīng)??偨Y經(jīng)驗教訓、發(fā)揮特長、改正缺點,自覺把自己臵于公司組織和客戶的監(jiān)督之下, 勤奮工作,以身作則。我相信,就一定能有一個更咼、更新的開始。也一定能做一名合格的管理人員。20XX年我部門工作重心主要放在開拓市場,選取渠道和團隊建設方面。當下打好 20XX年公司銷售開門紅的任務迫在眉睫,我們一定全力以赴。我認為公司明年的發(fā)展是與整個公司的員工綜合素質, 公司的指導方針,團隊的建設。個人的努力是分不開的。提高執(zhí)行力的標準,建立一個良好

37、的銷售團隊和有一個好的工作模式與工作習慣是我們工作的關鍵。銷售部:式與工作習慣是我們工作的關鍵。銷售部:20XX年12月15日篇四:20XX年銷售年終總結怎么寫?(附范文)20XX年銷售年終總結怎么寫?(附范文)不知不覺, 又到了一年的盡頭。在一年的年底,大部分公司或者是企業(yè), 都會要求我們寫一份關于自己的年終總結,寫這份年終總結,不僅僅是給你公司的領導呈現(xiàn)你今年的工作如何,更是自己對工作的總結以及對下一年的展望。對于我們的銷售人員來說,要是讓我們跟客戶聊天、聊產(chǎn)品,相信每個銷售人員都可以聊到天南地北,基本上可以做到上至天文下曉地理。但是,對于一份小小的年終總結,可能就是我們銷售人員的心頭之痛

38、。那么,在這里,大家就可以跟著易銷售一起,來給你看看不一樣的銷售年終總結吧!對于那些想偷懶的你們,這里也附加了一份銷售年終總結范文,僅供大家參考使用。篇四:20XX商場服裝銷售個人工作總結【精選】 現(xiàn)代銷售理念認為:銷售是一種顧問式銷售,只有以客戶顧問的方式進行銷售才能獲得銷售成功。以下20XX商場服裝銷售個人工作總結由中國人才為您提供,希望對您的 寫作有所幫助!20XX商場服裝銷售個人工作總結【1】 作為一名服裝店的店長我深感到責任的重大,多年來的工作經(jīng)驗,讓我明白了這樣一個道理:對于一個經(jīng)濟效益好的零售店來說,一是要有一個專業(yè)的管理者;二是要有良好的專業(yè)知識做后盾;的專業(yè)知識做后盾;三是要

39、有一套良好的管理制度。用心去觀察,用心去與顧客交流,你就可以做好。具體歸納為以下幾點:1、認真貫徹公司的經(jīng)營方針,同時將公司的經(jīng)營策略正確并及時的傳達給每個員工,起好承上啟下的橋梁作用。2、做好員工的思想工作,團結好店內員工,充分調動和發(fā)揮員工的積極性,了解每一位員工的優(yōu)點所在,并發(fā)揮 其特長,做到量才適用。增強本店的凝聚力,使之成為一個 團結的集體。3、通過各種渠道了解同業(yè)信息,了解顧客的購物心理,做到知己知彼,心中有數(shù),有的放矢,使我們的工作更具針 對性,從而避免因此而帶來的不必要的損失。4、以身作則,做員工的表帥。不斷的向員工灌輸企業(yè)文化,教育員工有全局意識,做事情要從公司整體利益出發(fā)。

40、5、靠周到而細致的服務去吸引顧客。發(fā)揮所有員工的主動性和創(chuàng)作性,使員工從被動的讓我干到積極的我要干。為了給顧客創(chuàng)造一個良好的購物環(huán)境,為公司創(chuàng)作更多的銷 售業(yè)績,帶領員工在以下幾方面做好本職工作?,F(xiàn)在,門店的管理正在逐步走向數(shù)據(jù)化、科學化,管理手段的提升,對店長提出了新的工作要求,熟練的業(yè)務將幫 助我們實現(xiàn)各項營運指標。新的一年開始了,成績只能代表 過去。我將以更精湛熟練的業(yè)務治理好我們華東店。面對明年的工作,我深感責任重大。要隨時保持清醒的頭腦,理清明年的工作思路,重點要在以下幾個方面狠下功 夫:加強日常管理,特別是抓好基礎工作的管理對內加大員工的培訓力度,全面提高員工的整體素質樹立對公司高

41、度忠誠,愛崗敬業(yè),顧全大局,一切為公司著想,為公司全面提升經(jīng)濟效益增磚添瓦。4.加強和各部門、各兄弟公司的團結協(xié)作, 創(chuàng)造最良好、無間的工作環(huán)境,去掉不和-無間的工作環(huán)境,去掉不和-諧的音符,發(fā)揮員工最大的工作熱情,逐步成為一個最優(yōu)秀的團隊。20XX商場服裝銷售個人工作總結【2】 時間飛逝,轉眼間又是一個年頭,回首去年年這一個年頭,可以跟自己稍微安心的說句,這一年沒有是一個收獲頗 多,讓自己感覺較為踏實的一年。去年自己有幸加入了七色紡這個大家庭,還是在自己喜歡的營運部門工作,雖然不是新畢業(yè)的大學生,毅然還是有種好奇和忐忑,因為畢竟是第一次做內衣方面的,帶著 學習和進步的心,開始了這一年的生活。

42、今天回首一年來的 風風雨雨,有緊張,有感慨,更多的是喜悅。如果讓我總結 這一年的收獲和進步,是闖四關。第一關,面對問題要冷靜而不應該急躁,先要分析原因,再提出解決方案。在剛進營運部時,在打造教練店,我和彭吉負責打造內江父通路店,有一次在我們中午12點多達到門店后,前面的架子已經(jīng)空了許多卻無人補貨,吉負責打造內江父通路店,有一次在我們中午12點多達到門店后,前面的架子已經(jīng)空了許多卻無人補貨,而店長此時不在店里,其他的人都在聊天。我(表情有點不高興)就比 較著急,直接叫了導購和我一起把貨補了, 而當時差點發(fā)火。當時多虧彭吉把我拉住,叫到了店外和我溝通。告訴我首先 要冷靜分析導致沒有補貨的原因是什么

43、,然后我們該怎么來 做。店長回來后我們了解到,首先是因為職責分工不明確, 大家不知道自己的工作職責,再者是因為店里只有店長,其 余的都是導購,如果店長不在,沒有統(tǒng)一管理,此后我們做 了各崗位的工作職責范圍,以及晉升標準等。下個禮拜再來 時,這種情況就沒有發(fā)生了。第二關:學會了與人溝通我是一個北方人,在以前說話比較直接,常常只把自己的想法表達出來而忽略了別人的 感受,沒有達到預期的效果。在來到七色紡后,經(jīng)過外訓和 向彭吉和陳經(jīng)理還有其他同事等的學習,我學會了簡單的與 人溝通的技巧,首先明確我要溝通的人和同事關系以及要溝 通的內容,其次知道其性格選,根據(jù)性格選擇你要溝通的地 點和時間。最后選擇溝通

44、的方式以及溝通的語言方式和語 氣。第三關:授之以漁,而非授之以魚在8月份開始有陳列小組陳列后,我一直埋頭去工作,而沒有把我所知道的教 給我的同事,導致在他來了三個多月后,我還是得在他獨立 工作的時候給他把好前關的溝通和后期的分析。反思后,我 想我應該要把我會的東西教給他們,這時我就嘗試著放手去 讓他做一些事情,讓他承擔起一些責任,而不是像以前一樣 庇護著。對新來的員工,我會先做好學習計劃以及實踐的內 容,讓他們明確知道自己的學習計劃和目的。真正做到授之 以漁,而非授之以魚。第四關:宏觀把握問題的能力。最后要說的是,通過近年的學習,總結,自己認為首先要從宏觀上去把握事情, 從這些所有的每一步都要

45、想好,腦子里面有一個總體的框 架,一定要把每一個點做好。在推動一項工作的時候,我總 會去想一下,如何來做,什么時候做誰來做,通過怎樣的方 式來做,會達到什么預期的效果, 如果錯誤,該怎么來改正, 等等,讓自己心思變得縝密,換一個角度和高度來思維。最后希望在新的一年里,自己以全新的面貌來迎接新的挑戰(zhàn),希望自己能夠跟同事們共同努力加油齊心協(xié)力,努力把工作做得更好。篇五:20XX年銷售部工作總結 20XX年度銷售員工作總結和明年展望在繁忙的工作中不知不覺又迎來了新的一年。回顧這一年的工作歷程,我學 到了很多。也充分的鍛煉了自己,可以說這一年下來我是頗有收獲的,但同時也在工作中發(fā)現(xiàn)了困難。反省出自己在

46、工作中的一些不足之處,這也是我需要思考和改進的方面,下面我就說說這年來我對銷售工作的認識,也好分享給各位跟我一樣奮斗在銷售崗位上的同事們。個人總結斗在銷售崗位上的同事們。個人總結作為一個銷售,一定要很了解公司和公司所銷售的產(chǎn)品,這樣你在跟客戶介紹的時候才能有充分的自信去說服他去接受你,接受你的產(chǎn)品。2 .工作一定要勤奮,這個勤奮不是做給領導看,是讓自己更快的成長以獲得更多的自信。流的銷售是混業(yè)績,二流的銷售是混日子,三流的銷售時混飯吃,我現(xiàn)在如果把自己定位成一個一流的銷售就必須把工作當成是自己的事,認真,努力,主動的去做,其實做銷售做久了壓力是比較大的,除了要對工作總結外還要不斷的學習接觸到與

47、之相關的知識和專業(yè)技術,當然最重要的還是如何做出業(yè)績,怎樣使利潤最大化,這都是要通過勤奮來完成,有句話是沒有銷售不出去的東西,只有銷售不出去的人,其實做銷售也就是在做人。3 .良好的工作態(tài)度,有些人可能覺得一些銷售人員每天要面對一些難搞定的客戶或者是因為壓力大的關系,難免會脾氣不好,但我覺得這個因為壓力大的關系,難免會脾氣不好,但我覺得這個也是工作態(tài)度問題,因為很多客戶往往是不容易搞定的,這 就看怎么放平心態(tài),正確的面對,畢竟我們是做服務行業(yè)的,良好的態(tài)度也是客戶考察我們的一個很關鍵的一點。所以不論在何時,請注意自己的說話和言行,拿起電話的時候,要讓充滿激情,面帶微笑。相信電話那頭的客戶也能充

48、分感受到你的真誠,從而被你打動。請為公司創(chuàng)造盡可能多的利潤,如果不行就辭職吧,這是一種心態(tài)問題,一來你為公司創(chuàng)造的多,你自己得到的也多,二來不要總是認為自己被公司利用了或者為老板創(chuàng)造了多少自己才拿那么點,因為被人利用說明你還是有價值的,最可悲的是利用價值都沒有,也就是說沒有利潤意味著失業(yè)。當你在和客戶溝通時一定要記住你不是去求他們去買你的產(chǎn)品,而是去幫助他們解決問題的,這是一個各有所需的雙贏,所以說這個非常重要,直接影響了心態(tài),而正確的心態(tài)是成功的關鍵。做銷售的一定要有自信,一個銷售如果沒有自信就連說話和打電話的勇氣都沒有,那就更不用說做出業(yè)績了,自信主導著銷售的內心,有了自信你可以隨機應變的

49、應對客戶的刁難和困難,我覺得作為一個銷售在受到打擊的情況下,還要唱著歌開開心心的來上班。7 .一定要有耐心和恒心,相信自己只要付出一定會有回報,只是時間問題,當然耐心不等同于混日子和等單,是要我們時刻保持上進心,不斷的去努力。8 .作為一個銷售人員總結是很重要的,不僅是對自己的工作內容、工作效率、工作方式、溝通方式、錯誤的發(fā)生、工作計劃、出差計劃等,還溝通方式、錯誤的發(fā)生、工作計劃、出差計劃等,還要對自己說話技巧、肢體動作,甚至是個人的為人處世等進 行總結,總結了才能發(fā)現(xiàn)不足,才知道自己還有哪些可以上升的空間。個人建議1.產(chǎn)品質量有待進一步的提高,無論是公司的主打產(chǎn) 品鉗錘,還是小打小鬧的鑰匙

50、扣,質量投訴此起彼伏。今年,不管是自己生產(chǎn)的產(chǎn)品,還是外購的成品,客人qc 來驗貨,都是要返工重驗。這對銷售工作的開展產(chǎn)生了極大的困擾。新產(chǎn)品的開發(fā)周期過長,這就產(chǎn)生了老產(chǎn)品不成熟,新產(chǎn)品又不敢推薦的怪現(xiàn)象。生產(chǎn)周期過長,今年試過報貨期要超過3個月90天, 這是什么概念? 一個季度噢。試問,哪個客戶可以等?所以,今年在無形中流失了部分客人。個人建議:工廠在淡季時候是否可以備足料,例如我們常出的產(chǎn)品可以備成品,其他產(chǎn)品通用部件的,可以備部件。這樣。到工廠旺季來臨時,既可以按時出貨,也在無形中增加了工廠的生產(chǎn)產(chǎn)能。何樂而不為呢?4.貨期不準時,實際出貨時間遠遠超過報給客人的貨期。我們的推遲交貨,直

51、接影響到客戶的銷售計劃。特別是禮品單,規(guī)定的日子一過,這個產(chǎn)品對客人來說已經(jīng)沒了任何意義。使得客人對我們公司產(chǎn)能和規(guī)模生產(chǎn)懷疑,這對公司的信譽也會造成一定的影響。展望20XX海外市場的開拓沒 有終點,在摸索和經(jīng)歷中慢慢成長。而新的一年每一項拓展 工作都需要領導的大力支持。市場是殘酷的,要領導的大力支持。市場是殘酷的,20XX年必將是我更加兢兢業(yè)業(yè)工作的一年。生于憂患。死于安樂,如果 20XX年注定是狂風驟雨,那么請讓它來得更猛烈些吧。我堅信,在拓展海外市場上,我們所做的每一步都是為了更好地銷售我們的產(chǎn)品!希望自己可以做出驚人的業(yè)績。祝公司明年再創(chuàng)輝煌! 最后,我想說不管在哪里工作,做什么工作,

52、態(tài)度和心態(tài)很重要,遇事把心放寬,才能更好的處理和解決面對的問題,從容的面對挑戰(zhàn),不斷的去豐富充實自己,客觀的面對自己的不足,更好的去改進,每個人都會有美好的明天!篇:20XX年銷售經(jīng)理年度工作總結及20XX年工作計劃20XX年銷售經(jīng)理年度工作總結及20XX年工作計劃20XX年即將過去,在這將近一年的時間中我通 過努力的工作,也有了一點收獲,臨近年終,我感覺有必要對自己的工作做一下總結。目的在于吸取教訓,提高自己,以至把工作做的更好,自己有信心也有決心把明年的工作提升一個臺階。下面我對一年的工作進行簡要的總結。今年我任公司銷售部副經(jīng)理,負責公司工程組,在公司任職期間,我不斷的學習產(chǎn)品知識,并吸取

53、同行業(yè)之間的信息積累了豐富的市場經(jīng)驗,現(xiàn)在對鋼鐵行業(yè)市場有了更加深入的了解和認識,可以清晰、自如的應對各種客戶的各種問題,準確的把握客戶的需要,與客戶建立了良好的溝通渠道,逐漸取得了客戶的信任。經(jīng)過我的不懈努力,取得了多為成功的客戶資源,對自己的銷售任務鋪墊了堅實的客戶基礎。而且在不斷的學習知識和積累經(jīng)驗的過程中,自己的能力、業(yè)務水平都比以前有了較大幅度的提升。雖然一直在從事銷售工作,有一定的銷售知識與經(jīng) 驗,但比較優(yōu)秀的成功的銷售管理人才,還是有一定距離的。本職的工作做得不好,感覺自己還停留在一個銷售人員的位臵上。對銷售人員的培訓,指導力度不夠,影響銷售部的銷售業(yè)績。這是我需要提升的重要方面

54、之,下面我就對我以及部門20XX年的工作進行總結。部門工作總結在20XX年一年的時間中,經(jīng)過工程組全體員工共同的努力,完成工作如下:1、累計客戶 位;2、實現(xiàn)銷量噸;33、實現(xiàn)回款萬元,回款率%;33、實現(xiàn)回款萬元,回款率%;4、詳細列舉各個工程項目銷售明細:從銷售業(yè)績上看,我們的銷售量較去年有了下滑,這不僅是市場大環(huán)境的影 響,更有我們工作做得不好的多種因素,銷售工作在20XX年我們還是有很多失敗的地方,有待我們大家起努力,去改進去完善。客觀上的因素雖然存在,但是工作中還是存在的一些問題,主要有以下幾方面:1、我本身以及部門銷售人員在公司客戶拜訪量上比較少,以至于客戶潛力開發(fā)工作停滯不前,客

55、戶拜訪工作總體來說做的不好,這是銷量沒有提升的一個重要原因,也是我們需要改進的方面之一。2、與客戶溝通不夠深入。銷售人員與客戶溝通過程中,不能把公司產(chǎn)品的實際情況給客戶講解的十分清晰,有時不能真正的了解客戶的想法和意圖,對客戶提出的某些建議不能做出迅速的反應。在傳達產(chǎn)品信息時不了解客戶對我們的產(chǎn)品有多少了解或接受到什么程度。對銷售工作造成了不良的影響。3、工作沒有一個明確的目標和詳細的計劃。銷售人員領銷售部全體同仁竭盡全力完成目標。今后,在做出領銷售部全體同仁竭盡全力完成目標。今后,在做出領銷售部全體同仁竭盡全力完成目標。今后,在做出領銷售部全體同仁竭盡全力完成目標。今后,在做出沒有養(yǎng)成一個寫

56、工作總結和計劃的習慣,銷售工作處于放任自流的狀態(tài),從而引發(fā)銷售工作沒有一個統(tǒng)一的管理,工作時間沒有合理的分配,工作局面混亂等各種不良的后果。4、新業(yè)務的開拓不夠,業(yè)務增長小,個別業(yè)務員的工作責任心和工作計劃性不強,業(yè)務能力還有待提高。市場形勢是嚴峻的。技術發(fā)展飛快地今天,假如沒有把銷售做好,沒有抓住這個機遇。我們很可能失去這個蓬勃發(fā)展的機會。因此我們要積極做好銷售工作的調整,以積極的心態(tài)迎接來年的工作:20XX年我們要把下面的幾項工作作為主要的工作來做:1、建立一支熟悉業(yè)務,穩(wěn)扎穩(wěn)打的銷售團隊。1、建立一支熟悉業(yè)務,穩(wěn)扎穩(wěn)打的銷售團隊。人才是企業(yè)最寶貴的資源,一切銷售業(yè)績都起源于有一個好的銷

57、售人員,建立一支具有凝聚力,合作精神的銷售團隊是企業(yè)的根本。在明年的工作中建立一個和諧,具有殺傷力的團隊作為一項主要的工作來抓,分別利用不同渠道開展銷售工作。2、完善銷售制度,建立一套明確系統(tǒng)的業(yè)務管理辦法。銷售管理是企業(yè)的老大難問題,銷售人員出勤,見客戶處于放任自流的狀態(tài)。完善銷售管理制度的目的是讓銷售人員在工作中發(fā)揮主觀能動性,對工作有高度的責任心,提高銷售人員的主人翁意識。強化銷售人員的執(zhí)行力,從而提高工作效率。3、培養(yǎng)銷售人員發(fā)現(xiàn)問題,總結問題,不斷自我提高的習慣。培養(yǎng)銷售人員發(fā)現(xiàn)問題,總結問題目的在于提高銷 售人員綜合素質,在工作中能發(fā)現(xiàn)問題總結問題并能提出自己的看法和建議,業(yè)務能力

58、提高到一個新的檔次。4、建立新的銷售模式與渠道。把握好現(xiàn)有的石油、石化銷售渠道,做好完善的計劃。同時開拓新的銷售渠道,利 用好公司現(xiàn)有資源做好電話銷售與行銷之間的配合。5、銷售目標 今年的銷售目標最基本的是做到月月都有進帳的單子。根據(jù)公司下達的銷售任務,把任務根據(jù)具體情況分解到每月,每周,每日;以每月,每周,每日的銷售目標分解到各個銷售人員身上,完成各個時間段的銷售任務。并在完成銷售任務的基礎上提高銷售業(yè)績,我將帶項決定前,應先更多的考慮公司領導的看法和決策,遵守 領導對各項業(yè)務的處理決斷。工作中出現(xiàn)分歧時,要靜下心來互相協(xié)商解決,以達到一致的處理意見而后開展工作。今后,只要我能經(jīng)??偨Y經(jīng)驗教

59、訓、發(fā)揮特長、改正缺點,自覺把自己臵于公司組織和客戶的監(jiān)督之下, 勤奮工作,以身作則。我相信,就一定能有一個更高、更新的開始。也一定能做一名合格的管理人員。20XX年我部門工作重心主要放在開拓市場,選取渠道和團隊建設方面。當下打好 20XX年公司銷售開門紅的任務迫在眉睫,我們一定全力以赴。我認為公司明年的發(fā)展是與整個公司的員工綜合素質, 公司的指導方針,團隊的建設。個人的努力是分不開的。提高執(zhí)行力的標準,建立一個良好的銷售團隊和有一個好的工作模式與工作習慣是我們工作的關鍵。銷售部:式與工作習慣是我們工作的關鍵。銷售部:20XX年12月15日篇三:20XX銷售部工作總結及工作計劃20XX銷售部工

60、作總結及工作計劃20XX年是不平凡的 年,是我們銷售部團結奮進的一年,是我們銷售部開拓創(chuàng)新 的一年。也是我們在金融危機沒有走出低谷的市場形勢下,經(jīng)受市場洗禮和市場考驗的一年。經(jīng)過各個銷售點和全體營銷人員的頑強拼搏和努力,取得了定的業(yè)績,現(xiàn)具體總結如下:、全方位經(jīng)營銷售出業(yè)績全年我們銷售部所轄個營業(yè)點共銷售各種品牌手機部,其中品牌的售出部;品牌的售出部;品牌的售出部;品牌的售出部;品牌的售出部;品牌的售出部;品牌的售出部。共銷售各種品牌對講機部,其中品牌的售出部;品牌的售出部;品牌的售出部。二、多營銷手段并舉拓市場強化營銷渠道絡管理。實行“合縱聯(lián)橫,渠道分銷”的渠道營銷戰(zhàn)略思想。以終端為中心,以

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