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文檔簡介

1、.:.;關于的決議上海市人民政府令第34號曾經(jīng)2004年8月23日市政府第47次常務會議經(jīng)過,現(xiàn)予發(fā)布,自發(fā)布之日起施行。市長韓正二四年八月三十日市人民政府決議,對作如下修正:一、第三條第一款修正為:本市行政區(qū)域內(nèi),運用外來從業(yè)人員的國家機關、社會團體、企業(yè)包括外地施工企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、個體經(jīng)濟組織以下統(tǒng)稱用人單位及其運用的外來從業(yè)人員和無單位的外來從業(yè)人員,適用本方法。二、第四條第二款修正為:市建立和管理委員會協(xié)同市勞動和社會保證局擔任在滬建筑施工企業(yè)外來從業(yè)人員綜合保險的組織實施。市公安、財政、工商、衛(wèi)生等部門按照各自職責,協(xié)同做好綜合保險管理任務。三、第六條第一款、第二款修

2、正為:用人單位該當自本方法施行之日起30日內(nèi),到外來人員就業(yè)管理機構辦理綜合保險登記手續(xù)。運用外來從業(yè)人員或者進入本市施工的用人單位,該當在運用外來從業(yè)人員之日起30日內(nèi),辦理綜合保險登記手續(xù)。無單位的外來從業(yè)人員,該當?shù)酵鈦砣藛T就業(yè)管理機構辦理綜合保險登記手續(xù)。四、第八條修正為:用人單位和無單位的外來從業(yè)人員該當自辦理綜合保險登記手續(xù)當月起,按月向市外來人員就業(yè)管理機構交納綜合保險費。五、第九條第二款修正為:用人單位和無單位的外來從業(yè)人員按照繳費基數(shù)12.5%的比例,交納綜合保險費。其中,外地施工企業(yè)的繳費比例為5.5%。六、第十一條第一款修正為:本市建立綜合保險基金。綜合保險基金主要用于綜

3、合保險待遇的支付及運營費等。七、第十六條第一款修正為:用人單位和無單位的外來從業(yè)人員延續(xù)繳費滿一年的,外來從業(yè)人員可以獲得一份老年補貼憑證,其額度為本人實踐繳費基數(shù)的7%。八、第十七條修正為:符合本方法第十四條、第十五條、第十六條規(guī)定條件的外來從業(yè)人員,可以憑本人身份證、勞動手冊、老年補貼憑證以及相關證明資料,辦理享用工傷或者不測損傷、住院醫(yī)療或者老年補貼待遇的手續(xù)。九、第十九條第二款修正為:對未按規(guī)定交納綜合保險費的用人單位和無單位的外來從業(yè)人員,勞動保證行政部門該當責令其限期補繳;逾期仍不交納的,從欠繳之日起,按日加收2的滯納金,并可對用人單位處以每人未交納金額一至二倍的罰款。對逾期拒不交

4、納綜合保險費、滯納金或者罰款的,勞動保證行政部門可以懇求人民法院依法強迫執(zhí)行。本決議自發(fā)布之日起施行。根據(jù)本決議作相應修正后,重新發(fā)布。上海市外來從業(yè)人員綜合保險暫行方法 年7月22日上海市人民政府令第123號發(fā)布根據(jù)2004年8月30日修正 第一條目的為了保證外來從業(yè)人員的合法權益,規(guī)范單位用工行為,維護本市勞動力市場次序,根據(jù)本市實踐,制定本方法。第二條含義本方法所稱的外來從業(yè)人員綜合保險以下簡稱綜合保險,包括工傷或者不測損傷、住院醫(yī)療和老年補貼等三項保險待遇。本方法所稱外來從業(yè)人員,是指符合本市就業(yè)條件,在本市務工、經(jīng)商但不具有本市常住戶籍的外省、自治區(qū)、直轄市的人員。第三條適用范圍本市

5、行政區(qū)域內(nèi),運用外來從業(yè)人員的國家機關、社會團體、企業(yè)包括外地施工企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、個體經(jīng)濟組織以下統(tǒng)稱用人單位及其運用的外來從業(yè)人員和無單位的外來從業(yè)人員,適用本方法。以下外來從業(yè)人員不適用本方法:一從事家政效力的人員;二從事農(nóng)業(yè)勞動的人員;三按照引進的人員。第四條管理部門市勞動和社會保證局是本市綜合保險的行政主管部門,擔任綜合保險的一致管理。勞動保證行政部門所屬的外來人員就業(yè)管理機構,擔任綜合保險的詳細管理任務。市建立和管理委員會協(xié)同市勞動和社會保證局擔任在滬建筑施工企業(yè)外來從業(yè)人員綜合保險的組織實施。市公安、財政、工商、衛(wèi)生等部門按照各自職責,協(xié)同做好綜合保險管理任務。第五

6、條繳費主體用人單位和無單位的外來從業(yè)人員按照本方法規(guī)定,交納綜合保險費。第六條登記手續(xù)用人單位該當自本方法施行之日起30日內(nèi),到外來人員就業(yè)管理機構辦理綜合保險登記手續(xù)。運用外來從業(yè)人員或者進入本市施工的用人單位,該當在運用外來從業(yè)人員之日起30日內(nèi),辦理綜合保險登記手續(xù)。無單位的外來從業(yè)人員,該當?shù)酵鈦砣藛T就業(yè)管理機構辦理綜合保險登記手續(xù)。綜合保險的詳細登記事項,由市勞動和社會保證局另行規(guī)定。第七條注銷與變卦用人單位依法終止或者遷出本市,或者綜合保險登記事項發(fā)生變卦的,該當自有關情形發(fā)生之日起日內(nèi),到原辦理登記機構辦理注銷或者變卦登記手續(xù)。無單位的外來從業(yè)人員不在本市從業(yè)或者綜合保險登記事項

7、發(fā)生變卦的,該當及時到原辦理登記機構辦理注銷或者變卦登記手續(xù)。第八條繳費期限用人單位和無單位的外來從業(yè)人員該當自辦理綜合保險登記手續(xù)當月起,按月向市外來人員就業(yè)管理機構交納綜合保險費。第九條繳費基數(shù)和比例用人單位交納綜合保險費的基數(shù),為其運用外來從業(yè)人員的總人數(shù)乘以上年度全市職工月平均工資的。無單位的外來從業(yè)人員交納綜合保險費的基數(shù),為上年度全市職工月平均工資的。用人單位和無單位的外來從業(yè)人員按照繳費基數(shù)12.5%的比例,交納綜合保險費。其中,外地施工企業(yè)的繳費比例為5.5%。第十條綜合保險費的列支渠道用人單位交納的綜合保險費,按照財政部門規(guī)定的渠道列支。第十一條基金運用本市建立綜合保險基金。

8、綜合保險基金主要用于綜合保險待遇的支付及運營費等。綜合保險基金不敷運用時,可以調(diào)整繳費比例。繳費比例的調(diào)整由市勞動和社會保證局提出,報市政府同意后執(zhí)行。第十二條基金管理綜合保險基金實行集中管理、單獨立戶、??罟茫魏尾块T、單位和個人不得轉借、挪用、侵占。綜合保險基金依法接受財政、審計、監(jiān)察等部門的監(jiān)視。第十三條享用待遇按照本方法規(guī)定履行繳費義務的,按以下規(guī)定享用綜合保險待遇:一用人單位運用的外來從業(yè)人員,享用工傷、住院醫(yī)療和老年補貼三項待遇;二無單位的外來從業(yè)人員,享用不測損傷、住院醫(yī)療和老年補貼三項待遇;三外地施工企業(yè)的外來從業(yè)人員,享用工傷、住院醫(yī)療兩項待遇。第十四條工傷或不測損傷保險待

9、遇用人單位運用的外來從業(yè)人員、無單位的外來從業(yè)人員在參與綜合保險期間發(fā)生工傷事故或者不測損傷、患職業(yè)病的,經(jīng)有關部門作出認定和勞動才干鑒定后,參照本市規(guī)定的工傷待遇規(guī)范,享用工傷或者不測損傷保險待遇。工傷或者不測損傷保險金一次性支付。第十五條住院醫(yī)療待遇外來從業(yè)人員在參與綜合保險期間因患病或者非因工負傷住院的,住院發(fā)生的醫(yī)療費用在起付規(guī)范以下的部分,由外來從業(yè)人員自傲;起付規(guī)范以上的部分,由綜合保險基金承當,外來從業(yè)人員承當。住院醫(yī)療費用的起付規(guī)范為上年度全市職工年平均工資的。用人單位和無單位的外來從業(yè)人員繳費滿三個月的,享用住院醫(yī)療待遇的最高額,為上年度全市職工年平均工資;延續(xù)繳費滿六個月的

10、,享用住院醫(yī)療待遇的最高額,為上年度全市職工年平均工資的倍;延續(xù)繳費滿九個月的,享用住院醫(yī)療待遇的最高額,為上年度全市職工年平均工資的倍;延續(xù)繳費滿一年以上的,享用住院醫(yī)療待遇的最高額,為上年度全市職工年平均工資的倍。第十六條老年補貼待遇用人單位和無單位的外來從業(yè)人員延續(xù)繳費滿一年的,外來從業(yè)人員可以獲得一份老年補貼憑證,其額度為本人實踐繳費基數(shù)的7%。外來從業(yè)人員在男年滿周歲、女年滿周歲時,可以憑老年補貼憑證一次性兌現(xiàn)老年補貼。第十七條辦理綜合保險待遇的手續(xù)符合本方法第十四條、第十五條、第十六條規(guī)定條件的外來從業(yè)人員,可以憑本人身份證、勞動手冊、老年補貼憑證以及相關證明資料,辦理享用工傷或者

11、不測損傷、住院醫(yī)療或者老年補貼待遇的手續(xù)。第十八條綜合保險金的支付綜合保險金由外來人員就業(yè)管理機構支付。綜合保險金也可以根據(jù)國家和本市的有關規(guī)定,并按照本方法規(guī)定的規(guī)范,委托保險公司支付和運作。第十九條監(jiān)視檢查勞動保證行政部門所屬的勞動監(jiān)察機構擔任對綜合保險費的交納情況進展監(jiān)視檢查。對未按規(guī)定交納綜合保險費的用人單位和無單位的外來從業(yè)人員,勞動保證行政部門該當責令其限期補繳;逾期仍不交納的,從欠繳之日起,按日加收2的滯納金,并可對用人單位處以每人未交納金額一至二倍的罰款。對逾期拒不交納綜合保險費、滯納金或者罰款的,勞動保證行政部門可以懇求人民法院依法強迫執(zhí)行。在補繳綜合保險費之前,外來從業(yè)人員因工傷或者不測損傷、住院發(fā)生的費用,由用人單位按照本方法規(guī)定的規(guī)范承當或者由無單位的外來從業(yè)人員個人承當。第二十條告發(fā)任何組織和個人對有關綜合保險費征繳的違法行為,有權向勞動保證行政部門告發(fā)。

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