社保委托書(shū)范本700字

1、Word 社保委托書(shū)范本700字 導(dǎo)讀：關(guān)于辦理社保托付書(shū)范本，精選4篇范文，字?jǐn)?shù)為700字。社保托付書(shū)怎么寫(xiě)呢?以下是學(xué)習(xí)啦我為大家細(xì)心整理的關(guān)于辦理社保托付書(shū)范本，盼望能給您帶來(lái)關(guān)心。我單位員工*(身份證號(hào)碼：*)與我單位員工*(身份證號(hào)碼：*)于*年*月熟悉，于*年*月*日在*進(jìn)行登記結(jié)婚，至*年*月*日生育二孩(戶口本已出示)，因我單位工作緣由無(wú)法親自辦理相關(guān)事項(xiàng)，現(xiàn)托付。 關(guān)于社保托付書(shū)范本，精選4篇范文，字?jǐn)?shù)為700字。社保托付書(shū)怎么寫(xiě)呢?以下是學(xué)習(xí)啦我為大家細(xì)心整理的關(guān)于社保托付書(shū)范本，盼望能給您帶來(lái)關(guān)心。 我單位員工*(號(hào)碼：*)與我單位員工*(號(hào)碼：*)于*年*月熟悉，于*年

2、*月*日在*進(jìn)行登記結(jié)婚，至*年*月*日生育二孩(戶口本已出示)，因我單位工作緣由無(wú)法親自相關(guān)事項(xiàng)，現(xiàn)托付。 社保托付書(shū)范本(范文)：1 社保托付書(shū)怎么寫(xiě)呢?以下是學(xué)習(xí)啦我為大家細(xì)心整理的關(guān)于社保托付書(shū)范本，盼望能給您帶來(lái)關(guān)心。 社保托付書(shū)范本篇一： 社保托付書(shū)范本 *社保所： 我單位員工*(號(hào)碼：*)與我單位員工*(號(hào)碼：*)于*年*月熟悉，于*年*月*日在*進(jìn)行登記結(jié)婚，至*年*月*日生育二孩(戶口本已出示)，因我單位工作緣由無(wú)法親自相關(guān)事項(xiàng)，現(xiàn)托付 *為我單位代理人，全權(quán)代表我單位處理相關(guān)事情，對(duì)受托付人在上述事項(xiàng)過(guò)程中所簽署的有關(guān)我單位的相關(guān)文件的簽名負(fù)責(zé)，并擔(dān)當(dāng)相應(yīng)的法律責(zé)任。 托付

3、人(簽名)： 受托付人(簽名)： *年*月*日 社保托付書(shū)范本篇二： 單位職工： 我是貴單位職工*。因業(yè)務(wù)需要，特托付貴單位職工*為我單位代理，請(qǐng)貴單位按時(shí)我單位在*日常所需的用戶相關(guān)手續(xù)， 我單位對(duì)代理單位的相關(guān)事宜嚴(yán)格保密。 代理單位無(wú)權(quán)將代理單位的相關(guān)材料透露，代理單位應(yīng)嚴(yán)格保密，嚴(yán)禁泄露。 附：托付單位工作人員狀況： 姓名： 性別： 聯(lián)系： 號(hào)碼： 社保托付書(shū)范本(范文)：2 托付人： 號(hào)碼： 受托人： 號(hào)碼： 我們本人工作繁忙，不能親自社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)，特托付受托方，請(qǐng)予幫助。 托付期限：自簽字之日起至上述事項(xiàng)完畢止。 托付人： 年 月 日 受托人： 工作單位： 聯(lián)系： 工作單位

4、： 聯(lián)系： 年 月 日 托付人： 性別： 誕生年月日： 編號(hào)： 住址： 托付人簽字： 年 月 日 年 月 日 注：1、受托人已知悉本托付書(shū)的全部?jī)?nèi)容，并明確表示理解、接受。 1、受托人已明確受托人為托付人的權(quán)限，并確認(rèn)受托人為托付人的合法合同的繼承人。 2、托付人、受托人的權(quán)限是： 3)有優(yōu)先受理權(quán)。 4)有權(quán)對(duì)托付人的行為進(jìn)行監(jiān)督。 5)有權(quán)對(duì)受托人的托付行為進(jìn)行懲罰和解釋。 社保托付書(shū)范本(范文)：3 乙方(公章)： 甲方代理人： 乙方號(hào)碼： 為保障社會(huì)保險(xiǎn)的順當(dāng)實(shí)施，甲乙雙方本著自愿的原則，經(jīng)協(xié)商全都，甲方授權(quán)乙方為社保代理人(以下簡(jiǎn)稱“社保代理人”)為甲方繳納社會(huì)保險(xiǎn)金;乙方為甲方繳納

5、甲方社會(huì)保險(xiǎn)金，甲方應(yīng)向乙方供應(yīng)下列資料： 一、甲方托付乙方為代理人;乙方代理甲方繳納甲方社會(huì)保險(xiǎn)金時(shí)，甲乙雙方的權(quán)利義務(wù) 1、代理人在乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)金時(shí)，應(yīng)依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)金。 2、甲方對(duì)乙方的工作(生活)和休息休假均有權(quán)要求乙方遵守甲方的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，按時(shí)工作。 3、乙方有權(quán)依據(jù)法律、法規(guī)、政策的規(guī)定享受甲方的公休假日。乙方應(yīng)遵守甲方的相關(guān)管理規(guī)定，并按時(shí)參與甲方支配的會(huì)議和其他活動(dòng)。 二、乙方權(quán)利義務(wù) 4、根據(jù)和省規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi); 5、按規(guī)定繳納個(gè)人所得稅，并在甲方規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，以銀行轉(zhuǎn)帳形式向甲方支付。 6、根據(jù)和省的規(guī)定繳納個(gè)人所得稅，并在甲方規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，以銀行轉(zhuǎn)帳形式

6、向甲方支付。 7、乙方在法律、法規(guī)、政策規(guī)定的有關(guān)規(guī)定規(guī)定條件下享受甲方依法制定的各項(xiàng)福利待遇。 8、乙方在合同期間，應(yīng)遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，完成工作任務(wù); 9、乙方在合同期間內(nèi)，應(yīng)當(dāng)遵守法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律，聽(tīng)從甲方支配。在勞動(dòng)關(guān)系方面，乙方在合同期間應(yīng)當(dāng)遵守甲方的制度和勞動(dòng)紀(jì)律; 10、乙方在合同期內(nèi)不得以任何形式向甲方索取回扣押、物品、工作費(fèi)用、社會(huì)保險(xiǎn)、福利待遇、各項(xiàng)社保費(fèi)用; 11、乙方在合同期內(nèi)要遵守甲方和公司各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。 三、工作時(shí)間和休息休假 12、甲方按的規(guī)定為乙方支配休息休假，依據(jù)工作性質(zhì)不同，不得支配乙方加班。 13、乙方在合同期

7、間要遵守甲方和公司各項(xiàng)規(guī)章制度，聽(tīng)從甲方和公司各項(xiàng)規(guī)章制度的調(diào)動(dòng)支配，嚴(yán)格根據(jù)甲方和公司規(guī)定的時(shí)間完成工作任務(wù)。 四、勞動(dòng)酬勞 14、乙方的月工資為元;乙方月工資為元;雙方商定的工資結(jié)算方法為： 15、甲方的工資分為基本工資和績(jī)效工資。基本工資為月工資元，績(jī)效工資為績(jī)效工資 16、績(jī)效工資依據(jù)雙方商定，基本工資為月工資，績(jī)效工資依據(jù)雙方商定?？?jī)效工資按甲方實(shí)際工作崗位的數(shù)額計(jì)算工資，不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。 17、乙方在試用期的月工資為元;試用期期滿后的工資為元。 18、甲方實(shí)行計(jì)件制的，每月日按月支付工資，計(jì)件單價(jià)為 元。甲方每月為乙方供應(yīng)綜合計(jì)算工資的依據(jù)，詳細(xì)數(shù)額依據(jù)公司實(shí)際狀況確定;

8、 19、因甲方生產(chǎn)(工作)狀況變化，乙方要求甲方增加或削減工資的，甲方可在與工會(huì)聯(lián)系后打算是否增加乙方的工資; 20、甲方依據(jù)有關(guān)規(guī)定支付乙方工資。 五、勞動(dòng)合同解除的條件 21、甲方依法制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。 22、甲方解除、終止勞動(dòng)合同時(shí)，有關(guān)工會(huì)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、工傷保險(xiǎn)、養(yǎng)老等社會(huì)保險(xiǎn)的費(fèi)用由甲方擔(dān)當(dāng)。 六、雙方協(xié)商商定的其他事項(xiàng) 23、乙方在社會(huì)保險(xiǎn)期間的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，由甲方負(fù)責(zé)，在乙方離職后十五(3個(gè)月)，甲方應(yīng)一次性繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，乙方在離職前應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，甲方應(yīng)在結(jié)清本協(xié)議后十五(4個(gè)月)內(nèi)繳納，乙方如在規(guī)定期限內(nèi)不繳納，甲方可從甲方所得中提取管理費(fèi)或工資中代扣代繳。 24、乙方應(yīng)遵守甲方的員工手冊(cè)及其各項(xiàng)規(guī)章制度。 七、違約責(zé)任 25、由于乙方的過(guò)失，造成甲方損失的，由乙方按有關(guān)規(guī)定擔(dān)當(dāng)賠償責(zé)任。 26、乙方未能根