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第3頁共3頁2021年?銀行副主任?年度總結(jié)?___年已?經(jīng)過去,回?顧一年來的?學(xué)習(xí)、工作?時間并不算?太長,上半?年我在支行?營業(yè)室任聯(lián)?行經(jīng)辦、事?后監(jiān)督等工?作,在工作?中我一絲不?茍,謹(jǐn)慎的?處理好手中?的每一筆業(yè)?務(wù),既講求?速度又保證?準(zhǔn)確,力求?作到盡善盡?美,得到了?領(lǐng)導(dǎo)同志們?的信任和一?致好評。?___月_?__日我接?受支行的任?命擔(dān)任__?_分理處的?坐班主任一?職,在支行?領(lǐng)導(dǎo)的信任?和同事們的?關(guān)心、幫助?下我很快的?適應(yīng)了新的?工作崗位,?在任分理處?坐班主任的?工作中,我?認(rèn)真履行職?責(zé),較好的?完成了支行?下達(dá)的各項?任務(wù),保證?了___年?會計工作任?務(wù)的順利完?成。在任?職期間我具?體做了以下?幾個方面的?工作第一?、針對具體?情況,結(jié)合?人員素質(zhì),?合理安排會?計工作。?1、根據(jù)A?BIS系統(tǒng)?實施細(xì)則,?對現(xiàn)有人員?具體分工進(jìn)?行明確劃分?,嚴(yán)格劃分?前臺柜員和?后臺柜員的?職責(zé)范圍,?界定了柜員?和主管職責(zé)?,為明確責(zé)?任、加強(qiáng)內(nèi)?控制度管理?提供了保障?。2、根?據(jù)實際情況?,對柜員簽?到、簽退管?理等做了統(tǒng)?一規(guī)定,并?強(qiáng)調(diào)了柜員?輪班交接短?期離職的程?序和要求,?做到簽到、?簽退及時交?接、監(jiān)交有?紀(jì)錄。3?、突出主管?審核和授權(quán)?管理的規(guī)定?,確保對部?分重要柜臺?業(yè)務(wù)必須實?時復(fù)核,其?余業(yè)務(wù)可以?分批復(fù)核,?當(dāng)日帳務(wù)日?終必須復(fù)核?完畢。4?、建立了《?坐班主任工?作日志》等?___種登?記薄,明確?了使用范圍?,記載內(nèi)容?和保管要求?,并監(jiān)督各?種登記薄內(nèi)?容的真實和?完整性。?5、強(qiáng)調(diào)柜?員___管?理,要求按?旬定期更換?___,并?進(jìn)行登記管?理。6、?對日常業(yè)務(wù)?中帳務(wù)差錯?、掛帳、抹?帳、沖帳、?掛失等特殊?業(yè)務(wù)進(jìn)行了?詳細(xì)的記載?和監(jiān)督。對?會計憑證的?簽章、整訂?、歸檔情況?進(jìn)行每日監(jiān)?督。7、?對現(xiàn)金業(yè)務(wù)?的帳務(wù)核對?,雙人核對?現(xiàn)金實物,?雙人加鎖入?庫保管的工?作監(jiān)督執(zhí)行?。堅持每旬?定期查庫工?作。8、?規(guī)范了自助?設(shè)備的操作?流程,詳細(xì)?進(jìn)行記載,?及時處理_?__。第?二、在處理?日常會計工?作的同時,?積極學(xué)習(xí)新?的業(yè)務(wù),拓?展業(yè)務(wù)經(jīng)營?范圍。1?、根據(jù)支行?統(tǒng)一安排,?___人員?認(rèn)真學(xué)習(xí),?確保了安全?認(rèn)證卡和跨?中心匯兌業(yè)?務(wù)的順利進(jìn)?行。2、?拓展新的業(yè)?務(wù)領(lǐng)域,對?___網(wǎng)上?銀行業(yè)務(wù)的?上線和開通?后的業(yè)務(wù)處?理,進(jìn)行了?具體的安排?和規(guī)范,確?保了大批量?網(wǎng)上銀行業(yè)?務(wù)的順利開?展。第三?、堅持業(yè)務(wù)?學(xué)習(xí),積極?推行綜合柜?員制,提高?員工整體素?質(zhì)。1、?堅持業(yè)務(wù)學(xué)?習(xí),利用例?會時間及時?學(xué)習(xí)和傳達(dá)?上級行有關(guān)?業(yè)務(wù)文件、?業(yè)務(wù)理論知?識,使柜員?熟練掌握必?不可少的理?論知識和操?作技能,做?到既能熟練?的辦理業(yè)務(wù)?又能圓滿解?答客戶的業(yè)?務(wù)詢問。?2、積極推?行綜合柜員?制的實行,?為使綜合柜?員制能順利?開展,我傾?自己之所知?,不厭其煩?,努力將每?一位柜員都?培養(yǎng)成為能?夠全面掌握?各項業(yè)務(wù)的?綜合柜員,?在短短半年?時間里,我?分理處的柜?員業(yè)務(wù)知識?得到了很大?提高,前臺?柜員均掌握?了各項業(yè)務(wù)?的基礎(chǔ)知識?。3、_?
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